【正文】 護好自身安全的前提下，立即報警，盡力保護款項。若為持槍押運，押運人員應(yīng)立即鳴槍示警，如鳴槍示警仍不能制止犯罪分子的，可開槍射擊。當犯罪分子停止犯罪時，押運人員應(yīng)停止射擊，駕駛員應(yīng)堅守崗位，鎖閉車門，等待支援。必要時可駕駛車輛離開現(xiàn)場到安全地方，防止犯罪分子劫車逃跑。第二十六條本處置預案由XXX農(nóng)村信用合作聯(lián)社負責解釋。農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)及案件責任追究管理辦法第一章總則（三）協(xié)助公安機關(guān)偵破和處理刑事案件和治安災(zāi)害事故；（四）管理、指導、協(xié)調(diào)專（兼）職守押人員完成金庫守衛(wèi)和押運工作；（五）負責對槍支、彈藥的管理和監(jiān)督、檢查工作，組織守押人員進行防暴預案演練；（六）負責對各類案件的預防、管理、報告和通報預警工作；（七）協(xié)助人事部門定期開展對要害崗位人員的行為考核工作；（八）協(xié)助信息部門做好全轄計算機信息安全工作；（九）組織全體員工開展安全防范教育，開展防暴預案演練；（十）完成聯(lián)社領(lǐng)導、公安部門和上級保衛(wèi)部門交辦的其它工作事項。第八條聯(lián)社各職能管理部門，在制訂規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及開展業(yè)務(wù)工作時，都應(yīng)在各個環(huán)節(jié)上，經(jīng)常對全轄網(wǎng)點安防制度執(zhí)行情況進行檢查、輔導、督促工作。第九條各網(wǎng)點崗位員工對本崗位的安全負責。員工要嚴格履行崗位職責，認真執(zhí)行各項內(nèi)控規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保本崗位工作安全。第三章案件責任追究的內(nèi)容及責任認定第十條案件追究內(nèi)容㈠發(fā)案網(wǎng)點的營業(yè)場所、金庫、運鈔車安全防護設(shè)施達標情況； ㈡發(fā)案網(wǎng)點負責人及員工執(zhí)行安防規(guī)章制度及履行崗位職責情況；㈢內(nèi)部人員犯罪案件的，涉案人員的安全教育和日常監(jiān)督管理落實情況； ㈣涉槍案件的槍支管理、使用和保管情況。第十一條 案件責任認定㈠單位員工案件防范意識薄弱，違反規(guī)章制度或操作規(guī)程，沒有履行崗位職責而發(fā)生案件的，違規(guī)人員負直接責任，單位領(lǐng)導、職能部門負次要責任；㈡安全防范措施不落實，安全檢查、監(jiān)督不力，發(fā)現(xiàn)安全隱患沒有及時整改而發(fā)生案件的，保衛(wèi)職能部門負主要責任，單位領(lǐng)導負次要責任；㈢內(nèi)控制度不完善，操作規(guī)程不合理，檢查、輔導不力而發(fā)生案件的，相關(guān)職能部門負主要責任，單位領(lǐng)導負次要責任；㈣有違法違紀行為的人未及時處理或進人把關(guān)不嚴，管理、教育和考核措施不落實而發(fā)生案件的，人事、紀檢部門負主要責任，單位領(lǐng)導負次要責任；㈤安全制度不健全，學習教育不落實，安全防護措施不達標，防范措施不落實而發(fā)生案件的，單位領(lǐng)導負主要責任，保衛(wèi)部門負次要責任；㈥發(fā)生案件不報告或未按規(guī)定上報，誰不報告誰負責任，不及時報告而延誤案件偵破的，加重責任；㈦責任的輕重依次為直接責任、主要責任和次要責任。第十二條 符合下列情形之一的不負責任： ㈠安全防護設(shè)施符合標準規(guī)定，規(guī)章制度健全，犯罪分子作案手段超過防范限度發(fā)生的案件；㈡職能部門已就安全隱患發(fā)出整改通知書，在整改期間發(fā)生案件的，職能部門不負責任；若在整改期過后未整改或再次發(fā)出整改通知書，在整改期間發(fā)生案件的，案發(fā)單位領(lǐng)導負主要責任，職能部門負次要責任；㈢無法現(xiàn)場檢測的安防產(chǎn)品，因質(zhì)量原因造成安全隱患而發(fā)生案件，或發(fā)生的案件與安全防護設(shè)施存在的安全隱患無直接關(guān)系的。單位領(lǐng)導是指聯(lián)社、信用社、分社主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導, 職能部門是指各級有關(guān)職能部門中的部門負責人及經(jīng)辦人員。第四篇：農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作總結(jié)一年的工作結(jié)束了。在信用聯(lián)社的安全保衛(wèi)工作中，我們做到了最好，一年以來沒有出現(xiàn)任何的安全事故發(fā)生，做到信用聯(lián)社的零損失，這是工作以來最好的一年，需要我們繼續(xù)保持。下面就一年以來的信用聯(lián)社安全保衛(wèi)工作做出總結(jié)：一、抓檢查整改,加大安全管理力度(1)突出了計算機安全管理。計算機的應(yīng)用提高了工作效率，同時也給安全保衛(wèi)工作帶來新的課題。為強化計算機安全管理，我聯(lián)社根據(jù)市辦要求切實制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法等，落實了管理責任，使計算機購置、安裝、操作、使用、保養(yǎng)、業(yè)務(wù)備份管理等逐步走向規(guī)范化。同時，加大檢查落實力度，對全轄計算機安全管理組織檢查活動x次，對計算機系統(tǒng)用戶和口令保護、數(shù)據(jù)安全、網(wǎng)絡(luò)安全、硬件安裝、病毒防范等方面進行了地毯式排查整改，確保了全轄計算機管理安全無事故。(2)強化了檢查整改。為促進安全保衛(wèi)工作制度化、規(guī)范化,落實檢查效果。年初,我們根據(jù)x辦指示制定了安全保衛(wèi)檢查實施辦法和違規(guī)違紀處罰實施細則,采取常規(guī)性檢查與突擊性抽查、白天查與晚上查、下鄉(xiāng)隨時查與重大節(jié)日專題查相結(jié)合的辦法,時刻注意掌握轄內(nèi)安全保衛(wèi)工作動態(tài),整改隱患,堵塞漏洞,防患于未然。今年來,我們采取聽、查、問、試等方法,采取百分制形式,查制度看落實、查管理看漏洞、查設(shè)施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衛(wèi)工作納入到每季綜合考核工作目標,實行按季考核、按年兌現(xiàn)的工作新舉措。(3)嚴格五項管理。一是嚴格了押運安全管理。嚴格落實守、押安全制度,嚴格押運操作規(guī)程,確保了營業(yè)網(wǎng)點封包安全準時接送無差錯，實現(xiàn)了押運無事故。二是嚴格了營業(yè)、守庫、值班安全管理。各分社普遍建立了11項安全工作基本制度,制定了“四防”應(yīng)急處置預案,并能做到制度上墻,內(nèi)容入心,操作熟練。三是嚴格了槍彈管理。普遍落實了槍彈管理安全責任制,嚴格實行槍彈分管等“十嚴”規(guī)范化管理制度,領(lǐng)用、交接手續(xù)嚴密,登記齊全,責任明確,并做到部門每周檢查和領(lǐng)導按月檢查監(jiān)督,保管實行定人定責擦洗保養(yǎng)制度，保持性能良好,全年未出現(xiàn)任何違規(guī)持槍或濫用現(xiàn)象，確保了槍彈管理安全。四是嚴格了聯(lián)防管理。各網(wǎng)點與四鄰的機關(guān)單位或居民戶、地方政府及公安派出所都建立了聯(lián)防關(guān)系,簽訂聯(lián)防協(xié)議，并加強了與聯(lián)防戶的聯(lián)誼,使之能招之即來。五是嚴格了信息檔案管理。(4)加強物防建設(shè)。我們牢固樹立“花錢保平安”的思想，貫徹從安全出發(fā)、從實際出發(fā)的原則, 制定科學合理的安全設(shè)施建設(shè)計劃,區(qū)別輕重緩急,分步實施,加大資金投入力度。今年來,在經(jīng)費緊張的情況下，不斷改進和加強安全設(shè)施建設(shè)，提高物防和技防水平，提高了安全系數(shù)。一是加強了金庫房安全設(shè)施建設(shè)。新置聯(lián)社中心庫房大保險柜x臺，完善聯(lián)社營業(yè)部守庫房設(shè)備。新置排氣扇一臺、雙層鐵床x架，加固庫房門x只。二是加強了押運安全設(shè)施建設(shè)。二、抓思想教育，增強安全防范意識(1)強化案防意識教育。面對日趨嚴峻的治安形勢,繼8月份全x農(nóng)村信用社案防工作會議以后,聯(lián)社領(lǐng)導審時度勢,以宣傳貫徹落實農(nóng)村信用社案防制度為主線,以“強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范能力”為內(nèi)容,以“學、練、改”為措施,在全轄農(nóng)村信用社掀起了強化安全防范意識教育主題活動,分學習制度文件、開展預案演練和排查整改隱患三個階段,聯(lián)社先后召開主任辦公會和分社主任會專題研究部署全x農(nóng)村信用社案防工作,各分社層層動員, 結(jié)合全x農(nóng)村信用社職業(yè)道德教育內(nèi)容，進行形式多樣的案防教育，取得較好的效果。據(jù)統(tǒng)計,活動期間全區(qū)以分社（部）為單位共組織學習24次,人均學習時間達10個小時,組織測試1次,同時還針對營業(yè)、守庫、押送、槍彈、計算機操作及設(shè)備安全等方面的安全保衛(wèi)制度落實情況進行了一次排查整改,整改安全隱患 15處,堅持“三不放過”原則。通過活動的開展,有力地促進了全員按制度辦事、依規(guī)程操作的自覺性，增強了全員居安思危的安全防范責任意識,提高了“四防”應(yīng)急處置能力，為保障農(nóng)村信用社安全營運夯實了思想“防護堤”。克服了過去 “重業(yè)務(wù)輕保衛(wèi),重檢查形式輕整改落實,重建制輕投入”的思想認識誤區(qū),形成了“花錢買平安，不惜投入保平安”的共識,有效促進安全保衛(wèi)工作走向業(yè)務(wù)經(jīng)營、安全運行并重的良性發(fā)展軌道。(2)強化安全責任機制。抓好防范保安全，強化責任是關(guān)鍵。我區(qū)農(nóng)村信用社從健全組織領(lǐng)導機構(gòu)入手，嚴格落實“一把手”負責制，把目標管理擺在重要位置，橫到邊，豎到底，不留死角，層層簽訂目標責任狀，并實行風險責任金專項考核的責任制約機制，強化領(lǐng)導責任和全員參與意識，一級向一級負責。各分社領(lǐng)導帶頭認真學習貫徹上級文件精神，定期研究部署保衛(wèi)工作，經(jīng)常深入基層開展安全檢查，時刻注意掌握轄內(nèi)安全動態(tài)，及時解決保衛(wèi)工作中存在的問題。(3)強化案防常識學習。我聯(lián)社嚴格落實案防知識學習和教育制度,在每月一次的分社主任例會和會計集中時，堅持安全常識學習和教育，做到了上級文件必學,基礎(chǔ)知識常溫,基本操作熟知,“四防預案”銘心。經(jīng)警隊員還要單獨進行安全保衛(wèi)方面的技能訓練和安全知識的學習，對上級行辦通報的案例我們還進行了專項學習。(4)強化思想警示教育。今年來,我聯(lián)社先后開展湖北xx持槍搶劫案、湖南xx持槍搶劫案件通報等專項警示教育6次,并舉一反三,結(jié)合轄內(nèi)社會治安形勢,整頓思想,抓自查促整改,使廣大員工對安全防范的嚴峻性、必要性有一個清醒的認識,增強憂患意識和緊迫感,克服麻痹和僥幸心理,警鐘長鳴。三、抓隊伍建設(shè),提高安全防范技能(1)努力提高生活和工作保障。經(jīng)警擔負著主要目標守衛(wèi)和鈔幣押運的任務(wù),工作突擊性強,危險性高,勤務(wù)活動要求早出晚歸,風雨無阻。為調(diào)動警隊積極性和創(chuàng)造性,保持隊伍良性發(fā)展,我們切實改善和落實保衛(wèi)人員的勞保待遇,今年全轄不惜投入經(jīng)費添置經(jīng)警服裝,并對經(jīng)警隊員運送頭寸進行津貼補助制度,解決了隊員后顧之憂,使隊員從思想上減壓卸負,安心工作。聯(lián)社領(lǐng)導采取個別訪談、民主生活會形式,多次了解經(jīng)警隊員意見、建議,對有關(guān)保衛(wèi)人員津貼補助、值班生活設(shè)施、休假等方面的問題予以妥善解決,充分調(diào)動了保衛(wèi)人員的工作積極性。(2)加強經(jīng)警隊伍建設(shè)。按照x、x公安局和上級行辦的要求,我聯(lián)社今年對經(jīng)警隊伍調(diào)整充實,實行建檔建冊,統(tǒng)一管理。調(diào)整保衛(wèi)人員x人,新增編經(jīng)濟民警x人,經(jīng)警隊員都經(jīng)過人事和保衛(wèi)部門的嚴格審核把關(guān),具備身體健康,政治思想好,文化水平高,工作認真負責，年紀較輕的特點,保證了隊伍的青春和活力,隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力均大有提高。全年完成押運頭寸任務(wù)x00 次,均做到了安全、及時、無誤。(3)加強技能培訓。今年組織x名新入隊經(jīng)警參加x公安局的專業(yè)培訓, 進行隊列、警容風紀、實彈射擊等訓練，全部合格上崗。同時,聯(lián)社x名經(jīng)警還參加了市公安局組織的“法知識”考試。一年來,我聯(lián)社的案防工作不斷得到加強,取得了一定的成績。但是,案防工作是一項復雜而又艱巨的系統(tǒng)工程,社會治安形勢的嚴峻和大量安全設(shè)施設(shè)備的陳舊老化,使安全保衛(wèi)工作也遇到了前所未有的挑戰(zhàn),存在的問題也逐步暴露出來。安全防范管理有待進一步改進。人員素質(zhì)低、防衛(wèi)設(shè)施差，一直是我們的薄弱環(huán)節(jié)以及走村串戶式的經(jīng)營模式都是安全保衛(wèi)的重要隱患。此外,隨電子化建設(shè)的飛速發(fā)展,計算機安全管理也有待進一步加強。安全防范意識有待進一步增強。少許職工和領(lǐng)導對安全保衛(wèi)工作仍然存在麻痹思想,僥幸心理,主要表現(xiàn)在對一些陳舊老化設(shè)施設(shè)備整改不力。如xx分社、xxxx分社、xxx、xxx分社的電源線路老化隱患等問題。安全防范設(shè)施有待進一步改善。受歷史條件及現(xiàn)有經(jīng)費限制,我聯(lián)社的幾個分社設(shè)施簡陋,xx、xxx兩分社營業(yè)柜臺未裝防彈玻璃,守庫房、營業(yè)室未設(shè)衛(wèi)生間，專用防彈運鈔車也僅1輛,同時還要承擔日常的行政用車，聯(lián)社中心金庫尚未進行電視監(jiān)控改造，運鈔車的gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)也待安裝。今年，我x農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作在上級行辦和x公安局局的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實全x農(nóng)村信用社案防工作會議精神，緊緊圍繞控案防險工作目標，堅持以防為主，以查促防的指導思想，加強隊伍建設(shè)，強化經(jīng)警隊伍管理，營造了“安全為集體，人人保安全”的良好氛圍，在保衛(wèi)工作中取得了一定成效，實現(xiàn)了年內(nèi)無安全保衛(wèi)責任事故的目標。在明年的工作中，我們還是要一如既往的保持好工作，信用聯(lián)社的安全工作時最重要的，因為只要有一次紕漏，那么對國家和對人民的損失都是巨大的，所以我們一定要時刻的注意安全工作。我相信只要我們時刻注意，我們會取得安全工作的永遠平安！第五篇：農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)知識考試題農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)知識考試題簡述為自助機具加鈔的安全操作規(guī)程？答：自助機具裝入或取出現(xiàn)鈔時，必須雙人（密碼、鑰匙掌管人員）會同，按照不同的管理方式當場清點或當天清點，堅持做到裝取現(xiàn)鈔同出、同入、同清點，自助設(shè)備保險柜同開、同閉、同加鎖”堅持先記賬，后加鈔的原則，并須支持雙人復核、雙人加鈔制度，嚴格進行驗鈔，防止出現(xiàn)短款，杜絕假幣，管理員要據(jù)實填寫〈河北省農(nóng)村信用社自動柜員機清機登記簿〉清機加鈔成功后，自動柜員機管理員必須親自做取款交易，測試交易正常后才能視為清機加鈔操作正確。必須置于全方位錄像監(jiān)控之下。省聯(lián)社對員工柜員卡管理有何要求？答：柜員卡是識別柜員身份，柜員憑以進入系統(tǒng)進行業(yè)務(wù)操作的介質(zhì)。柜員卡根據(jù)柜員工作權(quán)限及工作內(nèi)容分為4種：A級柜員卡、B級柜員卡、現(xiàn)金柜員卡、普通柜員卡，分別由A級柜員、B級柜員、現(xiàn)金柜員和普通柜員保管使用。遵循“一人一卡、卡隨人走、不準交接”的原則。凡使用合法柜員卡登錄所進行的業(yè)務(wù)操作均由該柜員卡持有者負責。怎樣做好詐騙案件的安全防范工作？答：營業(yè)人員應(yīng)首先暗語聯(lián)絡(luò)，迅速報告。拖延時間，穩(wěn)住罪犯；人贓俱獲，制服罪犯。如罪犯未遂逃跑的，記住罪犯特征及交通工具，尋求各方支援，力爭抓獲罪犯。員工對重要空白憑證、印章等亂扔亂放，未妥善保管的，對責任人應(yīng)怎樣處理？答：未按規(guī)定存放保管的，對責任人處1000元發(fā)上罰款；造成損失的，給予責任人記過以上處分安全員未盡到責任，應(yīng)給予怎樣處理?答：安全員在營業(yè)期間對安全保衛(wèi)工作存在的隱患應(yīng)查出而未查出，未及時上報并做出應(yīng)急處理的，視情節(jié)輕重，給予警告或記過處分，并處300元以上罰款，單位負責 人承擔連帶責任。．_員工未嚴格落實登記制度，對責任人應(yīng)給予怎樣處理？答：未嚴格落實登記制度，登記內(nèi)容償真實，不齊全。出現(xiàn)超登、漏登、代登的，發(fā)現(xiàn)一次對責任人處100元發(fā)上罰款。員工出入金庫、未執(zhí)行安全管理制度：對責任人應(yīng)給予怎樣處理？答：（1）金庫必須兩名員金工同時管理，同進、同出、同操作，使用密碼，發(fā)現(xiàn)一人管理、一人操作、不按規(guī)定使用密碼的，對責任人各處500元發(fā)上罰款；（2）金庫鑰匙不執(zhí)行垂直交接制度，出現(xiàn)交叉使用、交接表未上墻公布的，發(fā)現(xiàn)一次，對責任人處200元以上罰款；（3）金庫鑰匙在工作期間由兩人分別隨身攜帶，非工作期間要分別專人專入專用保險柜，嚴禁將鑰匙帶出單位，違者發(fā)現(xiàn)一次處500元以上罰款；（4）營業(yè)其