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鐵軍精神小編整理-資料下載頁

2024-11-15 23:12本頁面
  

【正文】 智”和“技”的嫻熟(三)以推進(jìn)鐵軍戰(zhàn)訓(xùn)改革為契機(jī),切實(shí)提高官兵實(shí)戰(zhàn)能力。(1)堅(jiān)持練與戰(zhàn)結(jié)合,突出訓(xùn)練應(yīng)用性 首先,注重單兵訓(xùn)練,在滅火救援中具備知、動(dòng)、防、滅、救等知識(shí)與能力。開展消防鐵人、鐵人五項(xiàng)訓(xùn)練。通過模擬訓(xùn)練設(shè)施進(jìn)行適應(yīng)性訓(xùn)練。其次,要突出定向訓(xùn)練。在滅火救援中做到快、穩(wěn)、準(zhǔn)。開展復(fù)雜條件下的快速控火滅火訓(xùn)練和火場車輛定位、水源利用、專業(yè)救人,堵漏排爆等項(xiàng)目。第三,要突出指揮訓(xùn)練。在對(duì)指揮員的培訓(xùn)上,按照“熟悉現(xiàn)代滅火和各項(xiàng)救援消防專業(yè)技術(shù)、提高綜合指揮能力”的指導(dǎo)思想。開展專項(xiàng)訓(xùn)練:以交通、石油化工、燃?xì)庑孤?、地震救援、以及地下建筑?zāi)害事故為目標(biāo)的。(2)堅(jiān)持戰(zhàn)與評(píng)相結(jié)合,突出實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用性 首先,建立完善的滅火救援戰(zhàn)法研討機(jī)制,定期組織戰(zhàn)術(shù)、戰(zhàn)例和戰(zhàn)評(píng)活動(dòng)。其次,針對(duì)轄區(qū)可能發(fā)生的災(zāi)害事故,制定相應(yīng)的救援預(yù)案??刹捎茫豪碚撝R(shí)提問、實(shí)地演示、沙盤作業(yè)和網(wǎng)上作業(yè)指揮等形式來提高救援預(yù)案的實(shí)戰(zhàn)性。(3)堅(jiān)持組訓(xùn)方法與模式的創(chuàng)新,突出訓(xùn)練實(shí)效性。首先堅(jiān)持科學(xué)組訓(xùn)方法。先理論后操作,先基礎(chǔ)后應(yīng)用,先單項(xiàng)后綜合。其次,做到三個(gè)轉(zhuǎn)變。加快裝備技術(shù)訓(xùn)練單一型向裝備技術(shù)訓(xùn)練復(fù)合型轉(zhuǎn)變;加快操場示教訓(xùn)練向?qū)崙?zhàn)模擬訓(xùn)練轉(zhuǎn)變;加快由單一兵種訓(xùn)練向多兵種合成訓(xùn)練。(4)以優(yōu)化鐵軍裝備結(jié)構(gòu)為平臺(tái),實(shí)現(xiàn)人與裝備的最佳結(jié)合。首先,制定裝備采購計(jì)劃,嚴(yán)把購置關(guān)和售后服務(wù)關(guān)。其次,開展專項(xiàng)器材培訓(xùn),提高官兵綜合實(shí)戰(zhàn)能力。討論題:作為一名普通的官兵,我們應(yīng)該如何做到向消防鐵軍轉(zhuǎn)變?第五篇:鐵軍精神本次活動(dòng)的主題是:打造鐵軍隊(duì)伍,當(dāng)好店小二,補(bǔ)齊發(fā)展短板。什么是“鐵軍精神”?鐵的信念、鐵的意志、鐵的紀(jì)律、鐵的目標(biāo)、鐵的擔(dān)當(dāng)。如何當(dāng)好“店小二”?為患者全心全意;為員工敢于擔(dān)當(dāng);為發(fā)展竭盡全力。如何“補(bǔ)齊發(fā)展短板”?轉(zhuǎn)變觀念;完善服務(wù);找出短板;破解難題。“天佑鐵軍”的培養(yǎng)目標(biāo)是什么?要培養(yǎng)有靈魂,有能力,有情義,有品德的新一代天佑醫(yī)者。要求大家:解放思想,更新觀念,拓寬視野,創(chuàng)新思路,自強(qiáng)自律?!疤煊予F軍”的使命是什么?患者利益,鐵軍之巔;醫(yī)療安全,鐵軍之本;醫(yī)療服務(wù),鐵軍之基;員工利益,鐵軍之魂?!疤煊予F軍”的核心價(jià)值觀是什么?信仰如鐵,意志如鐵,紀(jì)律如鐵,團(tuán)結(jié)如鐵?!疤煊予F軍”的愿景是什么?醫(yī)療質(zhì)量零缺陷,醫(yī)療管理無漏洞,醫(yī)療服務(wù)零距離。“找出短板”從哪四個(gè)方面入手?如何打造天佑醫(yī)療“鐵軍”(1)端正思想,調(diào)整心態(tài),審視自己是否“德不配位”?(2)樹立自我學(xué)習(xí)目標(biāo),樹立自我管理標(biāo)準(zhǔn)。(3)以誠待人、尊敬師長、團(tuán)結(jié)同事、善待家人。(4)專人專才專事,??漆t(yī)院定位“專家”。(5)責(zé)任當(dāng)頭,擔(dān)當(dāng)為綱。(6)保持工作的激情、熱情和斗志。(7)把“三法一效”作為衡量工作的基本要求。(8)嚴(yán)于律己,己所不欲,勿施于人。(9)干凈做人,清廉做事。(10)著裝得體,衣帽規(guī)整,言行舉止,落落大方。(11)敬畏生命,規(guī)范執(zhí)業(yè)。(12)合適的領(lǐng)導(dǎo)。(13)良好的溝通(14)相互的技能。(15)相互的信任。(16)清晰的角色。(17)明確的目標(biāo)。(18)發(fā)現(xiàn)美,和為貴,只感恩,不抱怨。如何做好“店小二”的服務(wù)?(1)思想高度上的重視。(2)行為動(dòng)作上的堅(jiān)持。(3)語言表達(dá)上的藝術(shù)。(4)預(yù)約的服務(wù)。(5)面對(duì)面的服務(wù)。(6)即時(shí)換位思考。(7)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)尼t(yī)療護(hù)理服務(wù)。(8)牽掛的售后服務(wù)。如何“補(bǔ)齊短板”?(1)圍繞自身找短板。(2)學(xué)習(xí)充電切實(shí)提升自己。(3)相互之間找短板。我對(duì)大家有以下幾點(diǎn)要求:一、知行合一我一問有些人,道理明白不,他說懂,知道。但就是做不到!做不到就不是真知道,知道必然做到。所以,行先于言,我們知道之后馬上去做,做到了才能體會(huì)到中間的得失利弊。我們中的很多人說的頭頭是道,但是做的一塌糊涂。說的天花亂墜,做的一敗涂地。我們只要結(jié)果,所以一定要言行一致,知行合一。二、真干務(wù)實(shí)我們反對(duì)“假、大、空”,我們倡導(dǎo)“務(wù)實(shí)”。務(wù)實(shí)首先思想上、認(rèn)識(shí)上要?jiǎng)?wù)實(shí),要老實(shí),不要耍小心眼。其次才是行為上的務(wù)實(shí),最終才有結(jié)果的真實(shí)性。心里面務(wù)實(shí)了,才能體會(huì)到付出的快樂,體會(huì)到收獲的幸福。我們有些同仁目前還在“應(yīng)付”、“得過且過”,抱著這種思想,很難有成績,也很難適應(yīng)醫(yī)院的發(fā)展。三、拓寬心量一個(gè)人的成長成熟是看這個(gè)人的心量是否變大,一個(gè)組織的成長成熟是看這個(gè)組織的心變得強(qiáng)大。自己在成長,自己掙到了錢,也要讓別人成長,讓別人掙到錢。同時(shí)別人取得了成績我們抱著祝福歡喜的心態(tài)。醫(yī)院在發(fā)展的過程中,需要大家拓寬心量,心大量大福大,心小量小福小。不要在小事上跟人斤斤計(jì)較,不要為了雞毛蒜皮的小事跟人過不去。四、保持激情工作有能力沒激情就相當(dāng)于有著先進(jìn)的武器沒有作戰(zhàn)的斗志一樣,最終也沒有啥戰(zhàn)果。保護(hù)激情,即使遇到困難,我們都會(huì)想辦法解決,沒有激情,即使身懷絕技,自己也發(fā)揮不出能力,也帶不出團(tuán)隊(duì)。最近這段時(shí)間,大家的工作激情與前面相比大大減退,大家依然要保持高效率的工作狀態(tài)。五、充滿正能量負(fù)能量就是身體的癌細(xì)胞,在醫(yī)院里,這種負(fù)能量的話語說多了就會(huì)對(duì)嚴(yán)重影響身體的運(yùn)行,對(duì)工作造成很大的阻礙。所以在醫(yī)院里面不允許“說一句負(fù)能量的話語”,只說積極上進(jìn)的,有利于醫(yī)院的。正能量的話不僅給自己打氣,也給團(tuán)隊(duì)帶來巨大的推動(dòng)作用。
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