【正文】 藥品有計劃、合理、科學(xué)地xx。同時，在藥品xx方面，注意信息，定期分析統(tǒng)計各部門藥品使用情況并迅速反饋，制定合理的采購計劃。嚴格控制藥品采購渠道，嚴防假冒偽劣藥品流入，確保質(zhì)量和數(shù)量。三是開展臨床藥學(xué)工作，做好合理用藥。近年來，新藥的不斷問世，尤其是腫瘤藥物品種逐漸增多，如何恰當選用藥品，最大限度地發(fā)揮藥品療效，降低毒性，減少藥物的不良反應(yīng)，這是藥學(xué)工作者的新任務(wù)。在科室主任的指導(dǎo)下，將臨床藥房納入藥房總體目標，定期組織處方分析，實現(xiàn)合理用藥。同時組織好新藥的臨床試驗和“老藥”的再評價，為篩選臨床基本藥物提出科學(xué)依據(jù)，盡一切力量確保用藥的安全有效，最大限度地避免藥源性疾病的發(fā)生。四是注重人才培養(yǎng)，提高藥學(xué)人才素質(zhì)。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展，藥劑科的工作由簡單到復(fù)雜，面臨的學(xué)科不斷擴大，這就要求我們藥劑人員不斷學(xué)習(xí)，更新知識。我科現(xiàn)工作人員參次不齊，藥劑科人員培訓(xùn)工作是一項重要任務(wù)，依據(jù)藥劑科各級人員的崗位責(zé)任，認真組織落實，嚴格進行考核。只有做好人員培訓(xùn)，提高全體人員的技術(shù)水平，才能做好一切實際工作?！扒トf擊終無悔，獻身何惜人憔悴”。參加工作xx年以來，不論是以前還是現(xiàn)在，我都沒有碌碌無為，我也不隨波逐流，我始終堅持堂堂正正做人，踏踏實實辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作，曾為自己也為集體贏得了不少榮譽，但這一切都離不開交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨，離不開同志們對我的關(guān)心和支持。此刻，我站在這里參加競聘，如果能當選，我將絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛，我想，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和同志們的支持，我一定會干好的。我的演講完了，謝謝大家！醫(yī)院副主任競聘演講稿12今天，我參加內(nèi)一科副主任的競聘，目的是為了更好地配合科室主任做好內(nèi)一科的各項工作。下面是我的工作思路，如有不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。第一方面，我將配合科室主任抓好以服務(wù)為核心的工作，切實提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。加強醫(yī)務(wù)人員的思想教育，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，改善服務(wù)態(tài)度。為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，我們需要開展多層次的職業(yè)道德思想教育，轉(zhuǎn)變觀念，讓醫(yī)務(wù)人員樹立起服務(wù)至上、病人第一的思想。我們應(yīng)該以病人為中心，想病人之所想，不斷推出便民、利民、為民的措施，千方百計把方便讓給病人，把實惠送給病人。隨著人民群眾維權(quán)意識的不斷增強，醫(yī)療投訴也日益增多。因此，我們需要提高醫(yī)務(wù)人員的法律意識，嚴守職業(yè)道德，遵守操作規(guī)程，減少醫(yī)療差錯事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。我們應(yīng)該嚴格落實規(guī)章制度的約束機制，強化內(nèi)部管理，實行醫(yī)德監(jiān)督。建立有效的激勵機制，質(zhì)優(yōu)則酬厚，質(zhì)優(yōu)則評優(yōu)，從正面激勵醫(yī)務(wù)人員的自覺性和工作責(zé)任心。同時，我們也要配合科主任抓好重點學(xué)科建設(shè)，提高診療及護理水平。我們需要更新管理理念，全面推行成本管理和量化管理，建議和完善獎勵機制，著眼獎勵杰出人才，激勵創(chuàng)新人才，培養(yǎng)后備人才，不斷完善考核制度，使科室走上良性快速發(fā)展的軌道。在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和任務(wù)考核方面，我們建立了一條“考核鏈”，實行分級負責(zé)制度。主任、副主任、護士長、主治醫(yī)師、以此激發(fā)和調(diào)動科室人員的積極性和創(chuàng)造性，增強科室員工的凝聚力，形成一種良好的競爭氣氛，為學(xué)科的建設(shè)發(fā)展提供不懈的努力。我今天的演講旨在為內(nèi)一科的未來書寫一份領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事滿意的答卷。無論我這次競爭成功與否，我都將一如既往地全力協(xié)助科主任、護士長及全科醫(yī)務(wù)人員一起圍繞醫(yī)院建設(shè)目標，充分發(fā)揮我的工作能力，大膽開拓創(chuàng)新，為醫(yī)院的騰飛而努力！希望領(lǐng)導(dǎo)、評審老師和同事們能給我這個機會。醫(yī)院副主任競聘演講稿13尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)及各位同志：大家好!接下來我競聘的崗位是護理部副主任，護理部副主任是協(xié)助主任主持護理部的各項工作。提升全院護理工作質(zhì)量，保證護理安全，我競聘的優(yōu)勢概括起來有以下幾點：。的護理管理工作使我了解了公安醫(yī)院及科室的工作職責(zé)和工作特點，便于在今后的工作中將任務(wù)分解落實。，能吃苦耐勞。熟練掌握辦公自動化和各類文書的寫作，表格的制作。此次競聘如能得到院領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可，我的工作思路是：安全第一，質(zhì)量為本，服務(wù)至上。在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下做到以下幾點：，保障護理安全，有計劃、有組織地落實護理人員“三基三嚴”的理論培訓(xùn)和考核，定期或不定期對科室進行檢查和考核、評分，將科室的護理質(zhì)量與績效掛鉤，組織召開護理質(zhì)控及護理安全會議，推動護理工作積極性，提升護理質(zhì)量。，做到規(guī)范操作，保證護理安全。重點抓六個關(guān)鍵：(1)抓關(guān)鍵的制度，如三查七對制度、消毒隔離制度等。(2)抓關(guān)鍵的部門，如手術(shù)室、搶救室、供應(yīng)室、治療室、換藥室等。(3)抓關(guān)鍵的人員，如護士長，護理骨干，思想波動人員，責(zé)任心不強、技術(shù)差、新上崗的護理人員等。(4)抓關(guān)鍵的病人，如危重病人、疑難病人、手術(shù)病人、新入院病人等。(5)抓關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，如危重搶救、護患溝通、基礎(chǔ)護理和院內(nèi)感染等。(6)抓關(guān)鍵的時間，如交接班、夜班、節(jié)假日及其他非正常上班時間，特別繁忙和發(fā)困易疲勞的時間等。，改善服務(wù)態(tài)度，拓展延伸服務(wù)：將護理模式從單純的疾病護理延伸到心理疏導(dǎo)、生活護理、健康指導(dǎo)，直至康復(fù)出院和患者家中，提升護理品位，拉近護患距離，推動醫(yī)患和諧。，關(guān)注細節(jié)服務(wù)。做好過程和環(huán)節(jié)的監(jiān)控力度，認真聽取患者的建議及需求，及時優(yōu)化流程，讓患者滿意，體現(xiàn)溫馨人文的護理理念。綜上所述，如果我能當選護理部副主任，我一定會在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，本著對醫(yī)院負責(zé)，對同志負責(zé)的態(tài)度，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，決不不但能團結(jié)與自身意見相同的人，也能團結(jié)與自身意見不相同的人。工作中一方面講黨性、講原則，說話辦事不看來頭、不看風(fēng)向，敢于表露自身的不同意見。另一方面又顧全大局，服從上級和行領(lǐng)導(dǎo)的決定。因此不論自身在哪里最終都能與任何類型的領(lǐng)導(dǎo)和同志友好相處，共同做好工作。我有5年醫(yī)院助理工作的歷煉，多年跟隨院長的學(xué)習(xí)和鍛煉，使使我具備了較強的管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力，對領(lǐng)導(dǎo)一職有較深刻的理解。同時，十多年的內(nèi)科主任及門診部主任一的工作實踐，也使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實踐相結(jié)合的重要性，深切地感受到自身在業(yè)務(wù)知識、管理水平、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面有了全方位的提升，使自身的腳步更加堅實。這些都更加堅定了我扎根于基層，腳踏實地利用自身所學(xué)知識，所掌握技能，做好每份工作的決心，為下步工作開展打下了堅實的基礎(chǔ)。我知道，做好醫(yī)院工作，光靠熱情是遠遠不夠的，還需要有扎實的理論知識，這樣做起工作來才能左右逢源，游刃有余。我畢業(yè)于新疆醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)系醫(yī)療專業(yè)，科班出身。工作以來我也從來沒有放松對知識的學(xué)習(xí)，因為我知道，我的專業(yè)知識還差的很遠。要想做好醫(yī)院工作。幾年來，我從來沒有停滯過學(xué)習(xí)，先后發(fā)表了《竇房結(jié)功能和房事結(jié)構(gòu)評價》一文，刊登在新疆醫(yī)學(xué)雜志第八卷，由新疆衛(wèi)生出版社出版。20xx年XX月發(fā)表《急性心肌梗塞的院前診治》一文，刊登在重慶醫(yī)學(xué)雜志第二十卷，由重慶衛(wèi)生出版社出版。20xx年，發(fā)表《葛根素注射液治療心絞痛30例臨床評價》一文，刊登在《新疆中醫(yī)藥》雜志第20卷第2期，由新疆中醫(yī)藥學(xué)會主辦。20xx年，發(fā)表《xxxxxx治療》一文，刊登在《中華醫(yī)學(xué)研究》雜志20xx年第十五期，由香港國際組織醫(yī)學(xué)研究院主辦，合著。通過十多年來的不間斷學(xué)習(xí)和工作實踐，夯實了自身的業(yè)務(wù)功底，具備了系統(tǒng)地分析、解決問題的能力，已經(jīng)具備了現(xiàn)代醫(yī)療事業(yè)人才所具備的綜合素質(zhì)。多年的工作經(jīng)驗和態(tài)度塑造了我樸實、穩(wěn)重、堅韌、創(chuàng)新的性格特點。對于上級交辦的工作，總是按時保質(zhì)保量地完成，并獲得過一些榮譽。在我院首次開展了食道心臟生理檢查新技術(shù)并且多次組織全科醫(yī)護人員對急、危、重患者進行搶救。成功率達95%以上，獲得了院領(lǐng)導(dǎo)的好評，另外，我還先后獲得院的先進個人，指揮部先進個人，油田公司的先進個人，院成立10周年優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者，塔里木油田學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想先進個人，優(yōu)秀服務(wù)“十大標兵”。的榮譽稱號。這些榮譽的取得，更加堅定了我向新機遇挑戰(zhàn)的信心。醫(yī)院副主任競聘演講稿14尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：上午好！首先感謝院黨委、院長室和同志們給了我以這種方式同大家交流的機會。今天，我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。推行領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗，是建立能上能下、能進能出、公平、公正、公開、客觀選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑，我衷心擁護中心黨總支的這一決定。同時，感謝中心給了我們這個挑戰(zhàn)自我，展現(xiàn)自我的機會和平臺。競選辦公室副主任一職，我認為自己有以下六點優(yōu)勢：一是有一定的公文書寫與應(yīng)用能力。辦公室的各類文件書寫不比我們?nèi)粘Ｉ钪械奈恼拢恍枰A麗的文藻，但一定要抓住事務(wù)的重點，言簡意賅，用最少，最樸實的文字達到最好的效果。這些都不是一天就能夠?qū)W會的，他不僅需要一定的文字基礎(chǔ)，更需要不斷的學(xué)習(xí)、積累與總結(jié)，到辦公室工作后，自己有幸得到了這個機會，通過文筆鍛煉，并在中心領(lǐng)導(dǎo)與同事們的幫助指導(dǎo)下，使自己的公文書寫綜合水平都有了切實的提高。1二是有一定的書法、繪畫與版成人設(shè)計功底。自己的外公是一名小學(xué)校長，年輕時是當?shù)仡H有名氣的畫家，受他熏陶，自己從小就愛好書法與繪畫藝術(shù)，上學(xué)期間，自己的作品就曾多次獲獎。通過書法藝術(shù)修養(yǎng)，使自己在工作中能靜的下來、坐得下來，能得心應(yīng)手的做好中心的各項宣傳工作。三是有熟練運用成人和網(wǎng)絡(luò)操作的能力。現(xiàn)代社會是信息化社會，大部分日常工作都必須需通過成人和網(wǎng)絡(luò)進行報送和操作，只有具備相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)知識與能力，才能切實做好本職工作，加強部門與部門之間、科室與科室之間的資源共享與信息交流。自XX年市人事局、市編委等部門實行網(wǎng)絡(luò)辦公以來，自己均能迅速上手，出色的完成人事工資審批、報表和中心法人、組織機構(gòu)年檢及衛(wèi)生信息統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)直報等工作。四是有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，能以大局為重，從不斤斤計較個人得失。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志，在日常生活和工作中不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認認真真履行職責(zé)，扎扎實實搞好工作”為信條，踏實肯干，誠實待人。具有較強的工作能力，自XX年以來，年年被中心評為先進工作者。五是有較豐富的工作經(jīng)歷。自參加工作以來，自己分別在食品科、業(yè)務(wù)科、消毒與蟲媒防制科、辦公室等多個科室從事過食品衛(wèi)生監(jiān)督、檔案管理、衛(wèi)生許可證審批、受理、發(fā)放、醫(yī)院消毒監(jiān)測、黨務(wù)、人事、宣傳及收發(fā)文等工作，借調(diào)市綜治辦、市集中辦事大廳、市衛(wèi)生局從事過多部門聯(lián)合治理及民主評議政風(fēng)、行風(fēng)等工作。通過這些工作經(jīng)驗的積累，提高了自身綜合素質(zhì)，尤其是提高了自己與人溝通、處理一些突發(fā)事件的能力，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略。六是進入辦公室工作的拓展期。辦公室工作與車輛行駛一樣，需要經(jīng)歷磨合期才能使工作趨于平穩(wěn)，才能更好的39。創(chuàng)造性的開展工作。通過二年多的辦公室工作經(jīng)歷，使我清楚2聘大綱事業(yè)而來。我競聘的崗位是：辦公室副主任。正確地估價自己，我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下四大理由。第一，充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕?。第二，坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。第三，多年的專業(yè)實踐歷練了我對事業(yè)的忠誠。第四，多年的綜合管理崗位健全了我的品格，提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，競職，競聘重在參與。如果我這次競聘成功，我的工作目標是：以為爭位、以位促為，真正使辦公室工作在有為有位，在改革與發(fā)展中有所作為。第一，找準定位，以為爭位。第二，轉(zhuǎn)換角色，以位促為。第三，勤奮工作，有為有位。古人言：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志?！碧拐\地說，我關(guān)注醫(yī)院辦公室主任競聘結(jié)果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程！醫(yī)院副主任競聘演講稿15尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：上午好！推行領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗，是建立能上能下、能進能出、公平、公正、公開、客觀選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑，我衷心擁護中心黨總支的這一決定。同時，感謝中心給了我們這個挑戰(zhàn)自我，展現(xiàn)自我的機會和平臺。今天，我本著鍛煉自己，更好地為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競選辦公室副主任一職，希望能得到大家的理解和支持。競選公司辦公室主任競聘一職，我認為自己有以下六點優(yōu)勢：一是有一定的公文書寫與應(yīng)用能力。二是有一定的書法、繪畫與版面設(shè)計功底。三是有熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)操作的能力。四是有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。五是有較豐富的工作經(jīng)歷。六是進入辦公室工作的拓展期。優(yōu)勢固然重要，但并不代表一切。所謂行百里者半九十，有了優(yōu)勢只能說明你在起跑線上比別人先跨出了一步而已，只有充分利用優(yōu)勢，總結(jié)出合理有效的工作模式，才能更好的創(chuàng)造性地開展工作。下面我就將自己對于工作的幾點經(jīng)驗與心得，也可以說是對于今后煙草辦公室主任競聘工作的一些態(tài)度和大家共同學(xué)習(xí)、探討與進步：一是要加強學(xué)習(xí)，熟習(xí)本職工作。二是不要小瞧每一件工作。三是一切以中心和職工的利益出發(fā)。四是學(xué)習(xí)“懶人”的創(chuàng)造能力。辦公室副主任就是要協(xié)助辦公室主任，為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為群眾辦事。如果我有幸被聘為工會辦公室主任競聘，我將會從以下幾方面來努力和實踐：一是出謀劃策，當好“咨詢員。二是立足本職，當好“服務(wù)員。三是綜合協(xié)調(diào)，當好“協(xié)調(diào)員。如果此次競聘成功，我一定會在中心黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，積極配合辦公室主任，本著服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)科室、服務(wù)群眾的原則，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，決不辜負大家對我的期望和厚愛！當然，如果此次辦公室副主任競聘演講失敗，不過，我決不會氣餒，必竟，此刻站在這里，我便戰(zhàn)勝了舊我，所以我將會以更積極的心態(tài)，以更昂揚的斗志，切切實實地干好自己的本職工作，機會總是屬于有準備的人。最后我想說的一句話就是：態(tài)度決定一切！我的演講完畢，謝謝大家！第四篇：醫(yī)院科室副主任競聘演講稿醫(yī)院科室主任競聘演講稿尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，各位同仁，大家好！今天，能夠站在演講臺上作內(nèi)一科主任的競職演說，我感到十分榮幸和激動，在此，我感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我提供的寶貴機會，感謝醫(yī)院對我多年的培養(yǎng)和教育，感謝一直以來關(guān)心、支持、幫助我成長的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師和各位朋友！我叫**，現(xiàn)年34歲，大專學(xué)歷，于1996年畢業(yè)于安康衛(wèi)校，現(xiàn)就讀陜西省中醫(yī)學(xué)院本科專業(yè)，1999年到安康市中心醫(yī)院血液科進修學(xué)習(xí)半年，2003年到西安交大第一附屬醫(yī)院血液科進修學(xué)習(xí)一年，2006年到省腫瘤醫(yī)院進修學(xué)習(xí)3個月。