【正文】 業(yè)道德是指從事一定職業(yè)勞動的人們，在特定的工作和勞動中以其內(nèi)心信念和特殊社會手段來維系的，以善惡進(jìn)行評價的心理意識、行為原則和行為規(guī)范的總和。8（√）維生素一般分為脂溶性維生素（如維生素A、D、E、）和水溶性維生素（如B族維生素、維生素C、維生素K等）兩大類。8（√）廢棄的有毒或劇毒的化學(xué)試劑決不能隨意拋棄，應(yīng)報請當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)適當(dāng)處理，如鐵氰化鉀、氰化鈉、三氧化砷等。8（√）飼料標(biāo)簽標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了商品飼料和飼料添加劑（包括進(jìn)口飼料和飼料添加劑）標(biāo)簽設(shè)計制作的基本原則，要求以及標(biāo)簽標(biāo)示的基本內(nèi)容和方法，不適用于合同定制飼料、自用飼料藥物飼料添加劑。8（√）新研制的飼料、飼料添加劑投入生產(chǎn)前，申請人必須向國務(wù)院農(nóng)業(yè)行政主管部門提出新產(chǎn)品審定申請，由全國飼料評審委員會對新產(chǎn)品的安全性、有效性及對環(huán)境的影響進(jìn)行評審。8（）感官檢測的方法包括視覺、嗅覺、味覺和觸覺檢驗(yàn)，也包括過篩檢驗(yàn)和放大鏡檢驗(yàn)。8（√）感官檢驗(yàn)的方法包括味覺檢驗(yàn)，它是通過鑒別具有特征氣味的飼料；察看有無霉臭、腐臭、氨臭、焦臭等。8（）嗅覺檢驗(yàn)是通過舌舔或牙咬來檢查飼料的味道。8（√）兩層篩篩分法測定粉碎粒度中，標(biāo)準(zhǔn)試驗(yàn)篩和盲篩使用時按篩孔尺寸由大到小上下疊放。90、（）甲基紫法測定配合飼料混合均勻度所使用的試劑有硝酸鈉溶液。9（√）測定飼料中水分和其他揮發(fā)性物質(zhì)含量時，電熱鼓風(fēng)干燥箱的溫度要求可控制在105177。2℃。9（）高水低脂樣品是指水分含量高于15％，脂肪含量低于120g/kg的樣品。9（√）用固定量的酸和堿，在特定條件下消煮樣品，再用乙醚和丙酮除去醚溶物，經(jīng)高溫灼燒扣除礦物質(zhì)的量，所余量為粗纖維。9（√）粗纖維測定中干燥和灰化后使用的干燥劑是硅膠。9（）粗灰分的殘渣成分包含礦物質(zhì)的氧化物、砂石、泥土、礦物質(zhì)鹽類和纖維素等。9（√）粗灰分的檢測結(jié)果一般用質(zhì)量分?jǐn)?shù)來表示。9（√）酚紅法檢測尿霉素活性試劑有酚紅指示劑和尿素溶液。9（），、（√）淀粉定性分析時碘碘化鉀溶液是100ml蒸餾水中含1g碘和1g碘化鉀。100、（√）磷酸鹽定性分析時試樣中加入硝酸鹽水溶液，含有磷酸鹽時產(chǎn)生黃色沉淀。第三篇：化驗(yàn)員等級評定細(xì)則生產(chǎn)基地化驗(yàn)員等級評定細(xì)則一、目的為進(jìn)一步加快對生產(chǎn)基地的高級技能人才培養(yǎng)，提高專業(yè)技能素質(zhì)，充分調(diào)動專業(yè)技術(shù)人員的工作熱情和積極性，提高工作效率和質(zhì)量，樹立技能骨干的表率和榜樣作用，營造比、學(xué)、趕、超的良好工作氛圍，現(xiàn)參照公司工人技術(shù)等級評定辦法并結(jié)合各自部門實(shí)際，特制定本細(xì)則。二、適用范圍本制度適用于化驗(yàn)員的技能等級鑒定。三、組織設(shè)置組長：人資總監(jiān)成員：質(zhì)量總監(jiān)、化驗(yàn)室主任四、技術(shù)等級設(shè)定技術(shù)等級從低到高依次設(shè)定為初級工、中級工、高級工三個職等技術(shù)等級是員工技能水平的體現(xiàn)，是員工工資收入中的重要組成部分。員工技術(shù)等級不同，所享受的工資待遇就不同。五、技能評定申報條件初級化驗(yàn)員：；，常用的精密儀器能夠獨(dú)立操作高效液相色譜儀、紫外可見分光光度計；；；、檢驗(yàn)操作規(guī)程；；；。中級化驗(yàn)員：；；，常用的精密儀器能夠熟練高效液相色譜儀、薄層掃描儀、紫外可見分光光度計；，檢驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確；、檢驗(yàn)操作規(guī)程；；。高級化驗(yàn)員：；3..2具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；，懂原理、懂操作、懂維護(hù)；、準(zhǔn)確；、檢驗(yàn)操作規(guī)程；；。六、技能鑒定其他規(guī)定主要包括理論知識考試和實(shí)際操作技能及綜合評價得分，理論考試主要為所屬工種的相關(guān)理論知識，操作規(guī)程、安全常識等。由主管人員擬定考試題庫，人力資源部組織閉卷考試。操作技能考核的內(nèi)容，由主管人員根據(jù)評定對象所從事的工種確定相應(yīng)的考核項目，在指定場地通過現(xiàn)場實(shí)際操作的形式進(jìn)行考核，主要觀察其操作熟練程度、注意事項、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)等方面。綜合評價得分為部門管理人員對評定對象日常綜合表現(xiàn)所打的印象分。最后得分為理論知識考核和實(shí)際操作考核及綜合評價得分的總分。6074分為初級工、7584分為中級工、85分以上為高級工。有相關(guān)證書如藥師、執(zhí)業(yè)藥師等，可優(yōu)先晉級，并提供原件及復(fù)印件。理論知識考核和實(shí)際操作考核及綜合評價得分所占權(quán)重如下表：理論知識考核50%實(shí)際操作考核40%綜合評價得分10%未轉(zhuǎn)正人員按公司規(guī)定的各部門實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2012年QC、機(jī)修工定級后的薪資標(biāo)準(zhǔn)如下：項目QC工資標(biāo)準(zhǔn)高級工3200元中級工2800元初級工2500元備注新工當(dāng)年轉(zhuǎn)正后其薪資按初級工薪資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行QC不享受車間中、高級工的補(bǔ)貼；質(zhì)量部門的業(yè)務(wù)專業(yè)技術(shù)人員每年對其進(jìn)行一次等級認(rèn)定，按照每次考核的結(jié)果對其級別進(jìn)行重新劃定，其每次的定資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合當(dāng)年公司的薪資標(biāo)準(zhǔn)來定。第四篇：化驗(yàn)員是有等級的化驗(yàn)員是有等級的。以下是兩個單位的化驗(yàn)員職責(zé)，僅供參考?；?yàn)員崗位職責(zé)一、嚴(yán)細(xì)認(rèn)真，一絲不茍地搞好水質(zhì)化驗(yàn)工作，切實(shí)把住質(zhì)量關(guān)，保證出廠產(chǎn)品水質(zhì)百分之百合格。二、每天在成品包裝車間或桶裝車間取樣化驗(yàn)。操作中有吸管要先用消毒水清洗，然后放入高壓鍋消毒，確保整個化驗(yàn)過程在無菌狀態(tài)下完成。三、發(fā)現(xiàn)化驗(yàn)出的結(jié)果超標(biāo)或有超標(biāo)的跡象（大腸桿菌每百毫升少于三個，細(xì)菌每毫升少于100個），要到水處理直接取樣進(jìn)一步化驗(yàn)，分析查找原因。四、化驗(yàn)的結(jié)果出來后要認(rèn)真填寫化驗(yàn)單，做到數(shù)字精確，資料齊全，并送主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)簽字。五、化驗(yàn)儀器用完后有及時清洗，化驗(yàn)室內(nèi)常保持良好的衛(wèi)生狀況，做到窗明幾凈，一塵不染。六、在做好水質(zhì)的化驗(yàn)的工作外的同時，根據(jù)需要和領(lǐng)導(dǎo)安排，完成成品包裝等其它的工作任務(wù)。化驗(yàn)員職責(zé)一、收集標(biāo)本時，嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，標(biāo)本不符合要求應(yīng)從新采集，普通檢查應(yīng)于當(dāng)天下班前發(fā)出報告，急診檢驗(yàn)標(biāo)本隨時做完隨時發(fā)出報告。二、要認(rèn)真核對檢驗(yàn)結(jié)果，填寫檢查報告單，做好登記，簽名后發(fā)出報告，檢查結(jié)果與監(jiān)床不符或可疑時，主動取監(jiān)床聯(lián)系重新檢查。三、特殊標(biāo)準(zhǔn)發(fā)出后停留24小時，一般標(biāo)車和用具應(yīng)立即消毒、被污染的器皿應(yīng)高壓滅菌后方可洗滌，對可疑病原微生物應(yīng)于制定地點(diǎn)焚燒，防止交叉感染。四、保證檢驗(yàn)治療，定期檢查試劑和校對儀器的靈敏度。五、積極配合醫(yī)療、科研，開展新的檢驗(yàn)項目。六、菌種、毒種、劇毒試劑、易燃、易爆、強(qiáng)酸、強(qiáng)堿及貴重儀器指定專人嚴(yán)加保管，定期檢查第五篇：技能等級考核項目及評分標(biāo)準(zhǔn)(化驗(yàn)員)化學(xué)分析工技能等級考核項目及評分標(biāo)準(zhǔn)一、初級工（一）工作技能(40分)（爐前鐵合金、煤焦的工業(yè)分析）的分析方法。(10分)。(10分)。(5分)。(10分)、易燃易爆藥品的安全存放方法.(5分)（二）工作質(zhì)量（20分），平行樣不超差；（10分）。（10分）（三）工作效率（20分）接到樣品后，在規(guī)定的時間內(nèi)完成所要分析的項目，準(zhǔn)確的報出結(jié)果。（四）工作經(jīng)驗(yàn)（20分）；（10分）。（10分）二、中級工（一）工作技能（40分）（煤焦、鐵合金、各種原料）的分析方法；(10分)；(10分)，是否合理；(10分)。(5分)、易燃易爆藥品的安全存放方法，對輕度的中毒、灼燒事件能做出簡單正確的處理。(5分)（二）工作質(zhì)量（20分），平行樣不超差；（10分）%；（10分）（三）工作效率（20分）按時完成分析項目，及時、準(zhǔn)確的報出結(jié)果。（四）工作經(jīng)驗(yàn)（20分），（10分），有一定的工作技巧，能快速準(zhǔn)確的分析。（10分）三、高級工（一）工作技能（40分）（煤焦、鐵合金、各種原料）的分析方法；(5分)；(5分)；(10分)。（10分)。(5分)、易燃易爆藥品的安全存放方法，對輕度的中毒、灼燒事件能做出正確的處理。(5分)（二）工作質(zhì)量（20分），平行樣不超差；（10分）%。（10分）（三）工作效率（20分）及時、準(zhǔn)確完成各項檢驗(yàn)及相關(guān)工作。（四）工作經(jīng)驗(yàn)（20分），（10分），出色完成各項檢驗(yàn)工作。（10分）