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選樹先進(jìn)典型-資料下載頁

2025-11-05 22:49本頁面
  

【正文】 、提煉,應(yīng)用到實(shí)際工作中,使之逐漸的轉(zhuǎn)化為員工努力工作、積極進(jìn)取的自覺行為。要通過定期組織觀摩活動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)介紹、以典型名字命名班組等方式,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型所體現(xiàn)出來的那種抓住機(jī)遇、有所作為的機(jī)遇意識(shí)和責(zé)任意識(shí),以及他們體現(xiàn)出來的那種迎難而上、奮發(fā)進(jìn)取的精神和求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng),真正發(fā)揮典型的教育引導(dǎo)作用。四、與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)促進(jìn)典型作用的提升要站在發(fā)展的角度,對(duì)于典型的發(fā)展方向和內(nèi)在規(guī)律等問題不斷進(jìn)行深入挖掘和探討,在理論和實(shí)際的結(jié)合上不斷探討新的觀點(diǎn)和方法,對(duì)先進(jìn)典型的進(jìn)一步提高起到指導(dǎo)作用,以期把先進(jìn)典型推向社會(huì)、推向更高層次。(一)提煉升華,提升典型內(nèi)涵。組織精干力量對(duì)先進(jìn)典型的事跡進(jìn)行移植升華,深挖內(nèi)涵,著力打造為公路文化品牌。對(duì)這些典型的特點(diǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確定位,并抓住其精神實(shí)質(zhì)和最亮的閃光點(diǎn),提煉出具有深刻時(shí)代內(nèi)涵的主題。(二)健全培育機(jī)制,為培樹典型永葆活力。在培樹典型的內(nèi)涵上,時(shí)代性與長(zhǎng)期性的統(tǒng)一,要讓典型立得起、樹得住、叫得響,摒棄急功近利的思想傾向,給典型提供生存的“土壤”、成長(zhǎng)的“平臺(tái)”和關(guān)愛的“陽光”。努力構(gòu)建典型培樹的長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)持用感情關(guān)愛典型、用事業(yè)培養(yǎng)典型、用待遇激勵(lì)典型,切實(shí)防止典型“曇花一現(xiàn)”。一方面,建立走訪座談機(jī)制。定期不定期邀請(qǐng)基層代表參加座談會(huì),深入基層調(diào)研,交流談心,及時(shí)掌握典型的思想、工作和生活情況,積極幫助典型出主意、想辦法、定目標(biāo)、明方向。另一方面,建立典型激勵(lì)機(jī)制。典型培養(yǎng)要保持連續(xù)性和長(zhǎng)期性,應(yīng)強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制、在評(píng)優(yōu)評(píng)先、干部選拔時(shí)對(duì)典型給予優(yōu)先考慮。(三)將競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入先進(jìn)典型培養(yǎng)中。對(duì)于先進(jìn)典型和典型人選的教育、培養(yǎng)、管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作。要圍繞不同時(shí)期的工作重點(diǎn),組織開展各種形式的崗位評(píng)比活動(dòng),增強(qiáng)先進(jìn)典型的榮譽(yù)感,引導(dǎo)職工樹立創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先意識(shí)。要對(duì)老典型提出更高要求,明確先進(jìn)典型在工作中應(yīng)努力的方向和達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)要在先進(jìn)典型培養(yǎng)過程中引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,以先進(jìn)典型的差異性,引導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的形成。使每位工作人員都樹立強(qiáng)烈的危機(jī)意識(shí),形成“比、學(xué)、趕、幫、超”有良好氛圍,激勵(lì)人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)典型,達(dá)到整體提高的目的。(四)要注重監(jiān)管與扶助。一個(gè)樹得起、叫得響、過得硬的先進(jìn)典型,除了自身必須具備良好的素質(zhì)和不懈努力外,更需要組織的關(guān)心培養(yǎng)。尤其剛剛嶄露頭角的典型,可塑性強(qiáng),持久力弱,如果不注意呵護(hù),就會(huì)使一個(gè)很好的典型趨向平庸,甚至半途而廢。同樣,一個(gè)成熟的典型,如果不在鞏固提高上做文章,就可能停滯不前。因此,對(duì)于典型必須加強(qiáng)培養(yǎng)和管理,要把握好典型的成長(zhǎng)規(guī)律。各級(jí)黨組織和相關(guān)部門要形成齊抓共管的機(jī)制,要像對(duì)待本職業(yè)務(wù)工作一樣,制定先進(jìn)典型培養(yǎng)管理的長(zhǎng)期規(guī)劃和近期方案,切實(shí)把典型工作抓在手上,落實(shí)到行動(dòng)上。對(duì)典型個(gè)人和集體,要交任務(wù)、壓擔(dān)子,要讓典型知道現(xiàn)在應(yīng)該干什么,下一步應(yīng)當(dāng)怎么干,達(dá)到什么目標(biāo)和效果。(五)注重發(fā)掘和幫促,不斷增強(qiáng)先進(jìn)典型的生命力。先進(jìn)典型是時(shí)代的楷模,是一個(gè)行業(yè)系統(tǒng)的外在形象,但是先進(jìn)典型不是完人更不是神,必須在不斷深化宣傳先進(jìn)典型的基礎(chǔ)上,注重挖掘和培養(yǎng)先進(jìn)典型的豐富內(nèi)涵及時(shí)代特征,適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,促進(jìn)典型自身的提高,以保持先進(jìn)典型的先進(jìn)性和生命力。對(duì)于典型來講,成績(jī)只能說明過去,而問題卻是前進(jìn)的障礙。先進(jìn)典型嬗變的大忌就是固步自封,一味滿足于內(nèi)部條件的優(yōu)越。要想使先進(jìn)典型向更高層次邁進(jìn),需要靠外部正確的理論引導(dǎo)和有力的幫促,才能實(shí)現(xiàn)其自身的飛躍。因此,要讓先進(jìn)典型形成自我加壓的循環(huán)機(jī)制,積極引導(dǎo)先進(jìn)典型不吃老本、輕裝上陣,嚴(yán)格要求,永不停步。各級(jí)組織要疏通與先進(jìn)典型聯(lián)系渠道,經(jīng)常與他們一起自我剖析,查找不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,充實(shí)和完善新的知識(shí)、新的管理方法和新的工作目標(biāo),確保典型始終保持其內(nèi)在活力,始終當(dāng)好指路標(biāo)和排頭兵。第五篇:創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)先進(jìn)典型選樹實(shí)施方案創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)先進(jìn)典型選樹實(shí)施方案為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用,引導(dǎo)廣大黨員干部積極投入到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中來,鄉(xiāng)黨支部深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)典型選樹活動(dòng),在全鄉(xiāng)選樹35名黨員先進(jìn)個(gè)人,在村選樹3名優(yōu)秀黨支部書記。為切實(shí)開展好此項(xiàng)活動(dòng),九口子鄉(xiāng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組采取四項(xiàng)措施做好先進(jìn)典型選樹工作。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。要求要高度重視,精心組織、科學(xué)安排、周密部署先進(jìn)典型選樹宣傳工作,制定相應(yīng)實(shí)施方案,落實(shí)專人負(fù)責(zé),明確工作責(zé)任。二是要把握標(biāo)準(zhǔn),選準(zhǔn)典型。一是深入挖掘先進(jìn)典型。要求各基層黨組織按照班子“五個(gè)好”和黨員“五帶頭五模范”的基本要求,認(rèn)真發(fā)現(xiàn)挖掘一批既體現(xiàn)優(yōu)良傳統(tǒng),又能展示時(shí)代精神的先進(jìn)典型,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、逐級(jí)推薦,真正把具有代表性、典型性和宣傳價(jià)值的先進(jìn)典型作為動(dòng)態(tài)考察和精心培植的對(duì)象。二是科學(xué)培植先進(jìn)典型。要求精心制定培植先進(jìn)典型的實(shí)施方案。積極搭建培養(yǎng)先進(jìn)典型、促進(jìn)典型成長(zhǎng)的各種平臺(tái)和載體,為典型成長(zhǎng)創(chuàng)造條件。三是準(zhǔn)確提煉先進(jìn)典型。要求抓住先進(jìn)典型的精神實(shí)質(zhì)和閃光點(diǎn),深入挖掘動(dòng)人故事和感人細(xì)節(jié),努力把先進(jìn)人物寫活,把先進(jìn)事跡寫實(shí),把先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)寫透。使先進(jìn)典型鮮活生動(dòng)、真實(shí)豐滿、可信可學(xué),增強(qiáng)吸引力、感染力和影響力。三是要統(tǒng)籌兼顧,注重實(shí)效。在條件成熟的情況下,每年有計(jì)劃地選樹幾個(gè)單項(xiàng)的先進(jìn)群體典型和個(gè)人典型。在選樹中既要立足長(zhǎng)遠(yuǎn),注意選樹全面過硬的典型,又要立足崗位,注重選樹反映各項(xiàng)具體工作的單項(xiàng)典型;既要選樹普通黨員的典型,又要選樹黨員干部的典型。切實(shí)使選樹的先進(jìn)典型具有真實(shí)可信、業(yè)績(jī)突出、群眾認(rèn)可、示范引導(dǎo)的特點(diǎn)。四是要做好提煉,強(qiáng)化宣傳。要求認(rèn)真提煉先進(jìn)事跡,形成高質(zhì)量、有特色的事跡材料。同時(shí),采取宣傳專欄、開展主題實(shí)踐活動(dòng)、組織演講、征文比賽等多種形式大張旗鼓地宣傳先進(jìn)典型的事跡。在全校努力營(yíng)造爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)模范的濃厚氛圍。
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