吃空餉問題自查報(bào)告優(yōu)秀范文5篇-資料下載頁(yè)
2024-11-14 18:16本頁(yè)面
【正文】 自糾報(bào)告[1] 王丕鎮(zhèn)中心小學(xué)關(guān)于“吃空餉”問題自查報(bào)告根據(jù)縣紀(jì)委、縣組織部、縣編辦、縣人社局、縣財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于清理黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編不在崗“吃空餉”人員工作的通知》要求，我校對(duì)“吃空餉”問題進(jìn)行了認(rèn)真自查。現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：一、基本情況縣教體局核定我校公辦事業(yè)編制共19人，現(xiàn)有在職在崗人員 19人。每位教師都能依照學(xué)校分工，認(rèn)真進(jìn)行備課和上課，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，依法執(zhí)教。二、主要做法一是嚴(yán)格加強(qiáng)了日常管理。有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生，根本在機(jī)制，關(guān)鍵在責(zé)任。我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，嚴(yán)格加強(qiáng)日常管理，做到管理常態(tài)化。二是規(guī)范管理制度。我校從制度入手加強(qiáng)管理，落實(shí)部門職能責(zé)任，建立了相應(yīng)的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制。嚴(yán)格每日考勤簽到制度，有事、有病請(qǐng)假制度，請(qǐng)假必須寫出請(qǐng)假條。不準(zhǔn)代簽或者無(wú)故曠工。三、設(shè)置了日常監(jiān)督舉報(bào)電話，歡迎并鼓勵(lì)舉報(bào)人員，接受社會(huì)監(jiān)督，確保此項(xiàng)工作常抓不懈。四、科學(xué)建章立制。根據(jù)相關(guān)干部人事政策和工作紀(jì)律處分有關(guān)規(guī)定，修改完善人事管理制度，進(jìn)一步規(guī)范人事管理，從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。經(jīng)過認(rèn)真自查，我校不存在長(zhǎng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗騙取財(cái)政資金、退休和死亡不注銷及其他形式的“吃空餉”問題。2012年12月18日第五篇：吃空餉自查報(bào)告xxxxx衛(wèi)生院關(guān)于對(duì)“吃空餉”問題的自查報(bào)告根據(jù)縣人力資源和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)的《xx州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于報(bào)送機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”相關(guān)情況統(tǒng)計(jì)表的通知》精神，我院對(duì)“吃空餉”問題進(jìn)行了認(rèn)真自查，沒有發(fā)現(xiàn)“吃空餉”的問題。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下：一、基本情況我院核定編制xx人，實(shí)有編制xx人，超編xx人，現(xiàn)已借調(diào)到xxx生院，經(jīng)過認(rèn)真核實(shí)，我院不存在在編不在崗、偽造人員編制、虛報(bào)人數(shù)套取撥款等“吃空餉”情形的情況發(fā)生。二、做法（一）提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。自文件下發(fā)后由院長(zhǎng)帶頭組織副院長(zhǎng)、財(cái)務(wù)人員、科主任為成員，及時(shí)開展自查工作。（二）認(rèn)真核查，不走過場(chǎng)。認(rèn)真按照上級(jí)相關(guān)文件精神，細(xì)致開展核實(shí)“吃空餉”和借調(diào)人員，如實(shí)填報(bào)相關(guān)報(bào)表。（三）防患未然。為杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生，重新建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并及時(shí)公開人員信息，同時(shí)接受各單位、團(tuán)體及人民群眾的監(jiān)督。使清理工作公平、公正、透明。三、下一步打算一是加大管理力度。設(shè)置意見箱和舉報(bào)電話，廣泛接收社會(huì)各界的監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，確保此項(xiàng)工作的順利開展。二是完善各項(xiàng)規(guī)章制度。根據(jù)相關(guān)政策和文件精神，針對(duì)編制、人事紀(jì)律和財(cái)務(wù)管理，建立健全行之有效的管理辦法。杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。三是加強(qiáng)考核管理。將“吃空餉”人員清理工作與年終考核、職稱核定、職稱晉級(jí)、評(píng)先評(píng)優(yōu)等工作相結(jié)合，進(jìn)一步細(xì)化措施，加強(qiáng)管理。xxxxxx衛(wèi)生院院長(zhǎng)（簽字）：xxxx年xx月xx日
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