【正文】 委員多的有18人，但是村民們推選出的人員更多的是他們熟悉的能夠為他們辦事的原任村（居）委會成員。通過資格審查，本人也自愿參選，村選舉委員會綜合考察確定正式候選人，對提名人不愿參選的自愿寫書面放棄參選申請，經(jīng)村選舉委員會同意后不參選；對村委會委員和主任提名都靠前的候選人，則要求其履行自愿放棄其中一項參選資格的書面申請，最后全鎮(zhèn)確定出正式候選人主任47人，委員74人，于2011年1月11日公布。按照程序，依法選舉。新豐鎮(zhèn)在2011年1月14日召開正式選舉前最后的工作會議，各村將統(tǒng)一印制的選票加蓋村（居）選舉委員會印章后，按各村（居）民小組選民人數(shù)分好后封存，加蓋村選舉委員會印章，統(tǒng)一存放在鎮(zhèn)選舉辦公室，在2011年1 月16日早上七點之前將選票由鎮(zhèn)駐村干部領(lǐng)出交選舉大會主會場，當(dāng)眾啟封，然后將選票分發(fā)各選民進(jìn)行投票選舉。新豐鎮(zhèn)由于因征地拆遷在外過渡居住的村民相當(dāng)多，所以采取了主會場投票加流動票箱投票的方式，還有在外打工的村民打電話給選舉委員會進(jìn)行電話投票，充分履行了民主選舉的權(quán)利。各村都設(shè)置了秘密寫票處，但是很少村民使用。經(jīng)過村民積極參與，民主投票、當(dāng)眾清點各候選人得票情況，在2011年上午11：15，全鎮(zhèn)26個村居委會成功完成選舉，一次性成功選舉出26名村（居）委會主任，52名村（居）委會委員，并當(dāng)場宣布選舉結(jié)果，給新當(dāng)選的村委會主任和委員頒發(fā)德陽市民政局印制的當(dāng)選證書，并于2011年1月17日張榜公布當(dāng)選人名單。為了防止在選舉過程中發(fā)生影響正常選舉的意外事件，鎮(zhèn)派出所安排得力警務(wù)人員26人與各村（居）安排的精干民兵一起到各村（居）選舉主會場進(jìn)行巡邏，為選舉成功開展提供了重要保障。依法開展各村（居）民小組長和社員代表的選舉。村委會選舉順利結(jié)束后，鎮(zhèn)選舉工作指導(dǎo)小組要求各村（居）及時進(jìn)行村（居）民小組長的換屆選舉，把那些不為村民辦事，作風(fēng)懶散，群眾意見大，素質(zhì)能力差的村民小組長按照程序依法換選下來，提高村社干部的整體素質(zhì)和能力，為新豐鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展提高堅強(qiáng)的組織保證。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)267個村民小組經(jīng)依法選舉共調(diào)整村民小組長3人。做好選舉后工作交接和總結(jié)工作。對依法選舉調(diào)整下來的村居委會主任和委員及時安排工作交接，確保村委會工作順利開展；對調(diào)整下來的同志做好思想工作，及時落實離任補(bǔ)助。對新一屆村兩委班子成員，通過全鎮(zhèn)工作總結(jié)會由鎮(zhèn)黨委書記第五篇：換屆工作方案換屆工作方案范文1一、換屆要求（一）換屆原則。在換屆的整個過程和各個環(huán)節(jié)都要依照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格程序，規(guī)范操作，依法選舉。嚴(yán)格堅持候選人標(biāo)準(zhǔn)，擇優(yōu)推選，確保鎮(zhèn)殘聯(lián)和村殘協(xié)隊伍整體素質(zhì)的提高。加大換屆選舉工作的公開公平透明度和民主監(jiān)督力度，激發(fā)殘疾人的參與熱情，確保換屆選舉工作圓滿進(jìn)行。（二）鎮(zhèn)殘聯(lián)設(shè)置。按照《中國殘疾人聯(lián)合會章程》的規(guī)定，鎮(zhèn)成立殘疾人聯(lián)合會，由殘疾人代表大會選舉產(chǎn)生主席團(tuán)，主席團(tuán)選舉產(chǎn)生主席、副主席，主席由鎮(zhèn)政府分管領(lǐng)導(dǎo)兼任，副主席由殘聯(lián)理事長擔(dān)任。政府任命殘聯(lián)理事長1名，負(fù)責(zé)殘聯(lián)日常工作，選聘1名殘疾人專職委員協(xié)助理事長開展工作。（三）村殘協(xié)設(shè)置。村按照《社區(qū)殘疾人協(xié)會工作規(guī)則(暫行)》的規(guī)定成立殘疾人協(xié)會，設(shè)主席1名，副主席12名，殘疾人委員12名。主席、副主席、委員候選人由村殘疾人聯(lián)合提名，經(jīng)鎮(zhèn)殘聯(lián)審核后，由村殘疾人代表大會選舉產(chǎn)生。村支部書記或主任兼任殘協(xié)主席，負(fù)責(zé)殘協(xié)日常工作；選聘殘疾人專職委員1名協(xié)助殘協(xié)主席開展工作。二、時間要求村（社區(qū)）殘協(xié)換屆工作從20xx年4月25日起，到20xx年5月4日前完成本次換屆工作，并將換屆資料上報鎮(zhèn)殘聯(lián)。鎮(zhèn)殘聯(lián)換屆在20xx年5月7日前完成、10號以前完成相關(guān)資料上報。（一）準(zhǔn)備工作階段（20xx年4月25日4月28日）。鎮(zhèn)成立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確和掌握換屆選舉的指導(dǎo)思想、基本原則、選舉程序、方法步驟和相關(guān)要求，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各村殘協(xié)換屆工作。各村要成立工作組，負(fù)責(zé)本村的殘協(xié)換屆工作。（二）宣傳發(fā)動階段（20xx年4月28日4月30日）。各村要充分利用宣傳欄、黑板報、社區(qū)小報、標(biāo)語和致殘疾人一封信等多種宣傳形式和渠道，認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作，使廣大殘疾人明確鎮(zhèn)殘聯(lián)和村殘協(xié)換屆選舉的重大意義，明確自己的義務(wù)和權(quán)利，明確選舉的程序和辦法，積極參加換屆選舉。（三）召開會議階段（20xx年5月1日5月7日）。各村由聯(lián)系村干部做好指導(dǎo)和組織工作，及時處理選舉過程中出現(xiàn)的問題，認(rèn)真把握好選舉殘聯(lián)理事長、村殘協(xié)主席、副主席、委員提名確定候選人及投票選舉等主要環(huán)節(jié)和步驟，嚴(yán)格按照程序依法進(jìn)行選舉。同時會議召開過程中，要做好殘聯(lián)五年、村殘協(xié)三年來工作情況的總結(jié)，并請各位與會代表認(rèn)真審議。（四）完善機(jī)制階段（20xx年5月8日5月10日）。新一屆鎮(zhèn)殘聯(lián)、村殘協(xié)產(chǎn)生后，要在回顧總結(jié)前幾年殘疾人工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真制定好鎮(zhèn)村殘疾人工作本屆任期目標(biāo)、任務(wù)和措施，建立健全各項規(guī)章制度，使鎮(zhèn)殘聯(lián)、村殘協(xié)工作走上制度化、規(guī)范化建設(shè)的39。軌道。三、會議要求各村召開殘疾人及殘疾人親屬會議，選出主席、副主席和委員，代表中殘疾人及殘疾人親友應(yīng)超過半數(shù)，各類別殘疾人（含智力和精神殘疾人親友）都要有適當(dāng)比例的代表。四、工作要求（一）高度重視，精心安排。鎮(zhèn)、村要從弘揚(yáng)人道主義，發(fā)展殘疾人事業(yè)的高度充分認(rèn)識本次換屆工作的意義，按要求安排部署好換屆工作，順利完成換屆任務(wù)。要緊緊抓住基層殘疾人組織換屆之機(jī)，進(jìn)一步推動基層組織規(guī)范化建設(shè)，鞏固、健全和完善基層殘疾人組織。此項工作納入對各村年終目標(biāo)考核，嚴(yán)格獎懲。（二）加大宣傳，營造氛圍。各村要充分利用各種宣傳形式和渠道，加大宣傳工作力度，廣泛宣傳現(xiàn)代文明社會殘疾人觀，進(jìn)一步動員社會力量理解、關(guān)心、幫助、支持殘疾人事業(yè)的發(fā)展，營造扶殘助殘良好社會氛圍。通過召開大會，進(jìn)一步激勵廣大殘疾人發(fā)揚(yáng)自強(qiáng)不息精神，激發(fā)殘疾人工作者的工作熱情和昂揚(yáng)斗志，推動殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。（三）加強(qiáng)培訓(xùn)，務(wù)實工作。各村要抓好新一屆殘協(xié)干部的教育培訓(xùn)，做好與上屆殘協(xié)的交接工作，全面開展村殘疾人工作，為開創(chuàng)我鎮(zhèn)殘疾人工作新局面做出新的貢獻(xiàn)。換屆工作方案范文2系屬各班級：為保證我系團(tuán)總支、學(xué)生會的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，加強(qiáng)系部建設(shè)管理工作，推動學(xué)生工作的健康持續(xù)發(fā)展，發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性，提高學(xué)生“自我教育，自我管理，自我服務(wù)”的能力，使同學(xué)們能更好地參與系部民主管理，維護(hù)同學(xué)們的正當(dāng)利益，經(jīng)研究決定，將于5月下旬進(jìn)行團(tuán)學(xué)干部換屆選舉，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：一、目的選拔一批德才兼?zhèn)洹⑵穼W(xué)兼優(yōu)、表現(xiàn)突出，熱心為同學(xué)服務(wù)的優(yōu)秀學(xué)生到團(tuán)總支、學(xué)生會工作，推動團(tuán)總支、學(xué)生會工作持續(xù)健康發(fā)展。二、原則與方式按照公開、公平、公正原則，采取自我申請與民主推薦選舉相結(jié)合，公開競聘，組織考核的方式進(jìn)行。三、報名資格堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，有較高的思想覺悟，保持積極上進(jìn)的態(tài)度；尊敬師長，模范遵守各項校紀(jì)班規(guī)，未受過任何紀(jì)律處分及通報批評；群眾威望高，在同學(xué)中享有良好的聲譽(yù)，能夠代表廣大同學(xué)利益，反映廣大同學(xué)心聲；有很強(qiáng)的39。集體主義觀念，有一定的組織管理，協(xié)調(diào)能力，能正確處理各種關(guān)系；四、公開競聘原則采取公開競聘演講，在自我推薦與系部考核推薦競選人名單基礎(chǔ)上，進(jìn)行公開演講競聘。評委組由系老師組，與各班民主評議團(tuán)組成（民主評議團(tuán)由各班級推薦3名思想上進(jìn)表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué)組成，評議員享有投票權(quán)）最后得分：取評委組根據(jù)競聘者的演講做出評分的平均成績＋評議團(tuán)票數(shù)（每票0．1分）根據(jù)競聘者的競選部門，據(jù)得分在系部組織考核的基礎(chǔ)上從高往低擇優(yōu)錄取，最后確定任職名單。五、職位團(tuán)總支（20人）：秘書正副部長各一名，社團(tuán)部正副部長各一名，組織部部長一名、副部長兩名，宣傳部正副部長各一名，紀(jì)檢部正副部長各一名，實踐部正部長一名、副部長兩名，文娛部正部長一名、副部長兩名。六、任用程序成立系團(tuán)總支、學(xué)生會換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在學(xué)生科，其主要職責(zé)是制定程序、接受報名咨詢、資格審查、組織競聘、組織考核、試用期考察、正式任命。