金寨公司“五四”紅旗團(tuán)委匯報(bào)材料-資料下載頁
2025-10-31 23:18本頁面
【正文】 通過各種日常教育，引導(dǎo)學(xué)生從孝敬父母，尊敬師長(zhǎng)，關(guān)心同學(xué)，熱愛祖國，樂于助人，遵紀(jì)守法，遵守公德，珍惜糧食，不怕困難，刻苦學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己，勤儉節(jié)約，文明禮貌，講究衛(wèi)生做起，在日常的生活中學(xué)會(huì)做人，讓學(xué)生在學(xué)中做，做中學(xué)，學(xué)用結(jié)合，言行一致。為了形成互幫互助的良好風(fēng)氣，我們積極開展?jié)е鷮W(xué)活動(dòng)。于95年成立了“**一中一分錢愛心基金會(huì)”，對(duì)困難學(xué)生進(jìn)行資助，到目前為止，共資助122人次2萬1千余元，其中2000年資助55人次6300元。為了進(jìn)一步深入開展?jié)е鷮W(xué)活動(dòng)，“一分錢愛心基金會(huì)”擬于明年實(shí)行濟(jì)困義賣、勤工助學(xué)等活動(dòng)，增加籌款渠道，提高資助功能。學(xué)風(fēng)建設(shè)方面，近年來，校團(tuán)委立足于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新精神，對(duì)學(xué)生開展學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)。在校園開辟了知識(shí)經(jīng)濟(jì)專版和廣播，使學(xué)生認(rèn)識(shí)未來、了解未來，增強(qiáng)創(chuàng)新思想。同時(shí)，在編輯出版了《奮飛曲》第一、二、三輯，對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)和成功。加強(qiáng)校園文化建設(shè)，讓健康有益的文體活動(dòng)占領(lǐng)校園。在搞好以上各項(xiàng)主題活動(dòng)之外，我們通過學(xué)生會(huì)，堅(jiān)持開展常規(guī)性的文化體育活動(dòng)，如英語角、手抄報(bào)、有獎(jiǎng)?wù)魑?、籃球賽、乒乓球賽、足球賽、拔河、元旦猜謎、長(zhǎng)跑等豐富多彩的文化體育活動(dòng)，豐富校園文化生活。各項(xiàng)活動(dòng)努力做到有量度，有計(jì)劃，講究科學(xué)性，兼顧教育與第五篇：五四紅旗團(tuán)委匯報(bào)材料求真務(wù)實(shí)創(chuàng)一流業(yè)績(jī) 開拓進(jìn)取為團(tuán)旗增輝根局團(tuán)委開展創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動(dòng)總結(jié)材料 根河林業(yè)局團(tuán)委積極探索新形勢(shì)下開展共青團(tuán)工作的新思路，堅(jiān)持以加強(qiáng)基層團(tuán)組織自身建設(shè)為重點(diǎn)，通過深入組織開展創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了基層團(tuán)組織的積極性、創(chuàng)造性，活躍了團(tuán)青的文化生活，促進(jìn)了我局團(tuán)的工作全面發(fā)展。二000、二00一連續(xù)兩年榮獲林區(qū)共青團(tuán)工作紅旗團(tuán)委標(biāo)兵稱號(hào)。一、以黨建帶團(tuán)建規(guī)范創(chuàng)建工作實(shí)施“雙百分”考核，加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)。加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，保證創(chuàng)建工作順利開展嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)選拔任用團(tuán)干部。我局把一些熱愛共青團(tuán)工作、素質(zhì)高、有威望的優(yōu)秀青年推薦到團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)崗位上，不斷改善團(tuán)干部的年齡、知識(shí)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)。原則上規(guī)定配備局廠兩級(jí)團(tuán)書記，年齡一般在23周歲左右，具有大專文化程度。在2001年我局有8名團(tuán)干部經(jīng)考核上崗，其中1人是內(nèi)蒙古團(tuán)校畢業(yè)。明確落實(shí)團(tuán)干部的有關(guān)待遇。規(guī)定團(tuán)組織負(fù)責(zé)人是黨員的，可以列席同級(jí)黨的委員會(huì)和常務(wù)委員會(huì)等有關(guān)會(huì)議，可以為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。特別是在經(jīng)濟(jì)待遇上，以往由于工資改革，兼職團(tuán)干部不享受崗位工資，在局團(tuán)委的積極協(xié)調(diào)下，全局兼職團(tuán)干部從2000年開始都享受到了崗位工資。專職團(tuán)干部的獎(jiǎng)金享受副科級(jí)待遇。強(qiáng)化團(tuán)干部的管理工作。我局實(shí)行了以同級(jí)黨組織管理為主，上級(jí)團(tuán)委協(xié)助管理的制度，為激發(fā)團(tuán)干部工作積極性，局團(tuán)委為全局專職團(tuán)干部建立了考核檔案，進(jìn)行季度工作鑒定和工作考評(píng)，為今后團(tuán)干部轉(zhuǎn)業(yè)提供依據(jù)。二、以培養(yǎng)舉薦青年人才帶動(dòng)創(chuàng)建工作 我局團(tuán)委繼續(xù)采取培養(yǎng)與舉薦并重的原則，建立健全人才檔案，積極向上級(jí)部門舉薦優(yōu)秀青年人才，為青年提供和創(chuàng)造成才的良好環(huán)境，促進(jìn)創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”工作的開展。通過培養(yǎng)舉薦，二00一我局營(yíng)林處的靳利平被評(píng)為林區(qū)十大杰出青年；營(yíng)林處王廣山、安基科綦開鳳等12名同志被評(píng)為林區(qū)行業(yè)十大青年標(biāo)兵；好場(chǎng)的李劍飛、林產(chǎn)公司的薛龍被評(píng)為內(nèi)蒙古大興安嶺林區(qū)振興企業(yè)優(yōu)秀青年領(lǐng)導(dǎo)者光榮稱號(hào)；原根森公司黨委副書記、副董事長(zhǎng)陳秀芳被評(píng)為自治區(qū)優(yōu)秀青年企業(yè)家榮譽(yù)稱號(hào)。二oo一年通過局團(tuán)委舉薦共有38名青年加入黨組織，10個(gè)集體、63名個(gè)人受到林區(qū)以上表彰。三、以創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)促進(jìn)創(chuàng)建工作 創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)是新時(shí)期共青團(tuán)工作的重點(diǎn)，我局團(tuán)委結(jié)合企業(yè)實(shí)際，把此項(xiàng)活動(dòng)納入創(chuàng)建‘五四紅旗團(tuán)委“活動(dòng)之中，以此激勵(lì)青年崗位做貢獻(xiàn)。我局組建了以主管團(tuán)的工作的黨委書記為組長(zhǎng)的創(chuàng)新創(chuàng)效領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《根局青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)實(shí)施方案及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》積極探索，大膽實(shí)踐，選準(zhǔn)載體，狠抓落實(shí)。二00一，我局推薦上報(bào)了根河貯木場(chǎng)集電輪改造；人造板廠節(jié)拍驅(qū)動(dòng)電機(jī)改造和甲醛生產(chǎn)三元?dú)怏w再次凈化項(xiàng)目等三項(xiàng)企業(yè)青年創(chuàng)新創(chuàng)效成果。共2頁,當(dāng)前第1頁12()
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