試用期個(gè)人思想工作小結(jié)-資料下載頁(yè)
2024-11-09 22:45本頁(yè)面
【正文】 導(dǎo)保持高度一致，處處注意維護(hù)資料科及政府辦形象，守得住清貧，耐得住寂寞，時(shí)時(shí)保持心靈的寧?kù)o。不攬功，不諉過(guò)，不以自我為中心，事事從大局出發(fā)。二是作風(fēng)紀(jì)律有了較大進(jìn)步。服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，早上班，晚下班，從未因個(gè)人私事耽誤工作，堅(jiān)持低調(diào)做人，高標(biāo)準(zhǔn)做事，撲下身子，甩開(kāi)膀子，與同事們一道攻堅(jiān)克難，并肩戰(zhàn)斗。三是工作能力有了一定進(jìn)步。在主任與科長(zhǎng)的安排下，先后多次跟隨領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研，熟悉情況，開(kāi)闊眼界，思維水平和工作能力得到較大提高。特別是在綜合資料上，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《三看發(fā)展狼寧鄉(xiāng)》等精彩講話和調(diào)研材料，深入研究領(lǐng)導(dǎo)語(yǔ)言習(xí)慣，講話風(fēng)格，認(rèn)真錘煉詞句語(yǔ)段，綜合資料水平得到了較大提升。先后參與或獨(dú)立完成《政府工作報(bào)告》、《闊步健行春天里》等120多篇綜合材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、署名文章、通訊報(bào)道和各類文稿，參與了《現(xiàn)代新型工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃》、《十二五規(guī)劃綱要》等重要文件的起草工作，認(rèn)真起草或校審各類文件。堅(jiān)持在工作中思考，用思考推動(dòng)工作，認(rèn)真研究綜合資料的謀篇布局，用詞造句，提升了效率，提高了質(zhì)量。二、全面剖析，深入查找，存在四個(gè)不足對(duì)照麻主任指出的紀(jì)律觀念、生活作風(fēng)、思想素質(zhì)、工作態(tài)度四個(gè)方面問(wèn)題，我認(rèn)為自已至少存在四個(gè)問(wèn)題。一是作風(fēng)不扎實(shí)，心態(tài)浮躁。浮在表面時(shí)多，沉下去時(shí)少，對(duì)一些問(wèn)題只求表面知道，不求深入了解。站位還不夠高，不能站在領(lǐng)導(dǎo)的角度思考問(wèn)題，比如在上次園林縣城驗(yàn)收調(diào)度會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿起草時(shí)，只滿足于部門報(bào)上來(lái)的材料，自已沒(méi)有進(jìn)行深入思考，縣長(zhǎng)在說(shuō)材料時(shí)能細(xì)致到南街口一處簡(jiǎn)易廁所的拆除，而自已對(duì)路兩邊的垃圾都沒(méi)有重視。二是學(xué)習(xí)不深入，淺嘗輒止。橫向不夠?qū)?，縱向不夠深，也就是說(shuō)涉及面不廣，專項(xiàng)挖掘不深。比如，上次領(lǐng)導(dǎo)提到的主體功能區(qū)，我只知道有四類功能區(qū)，但對(duì)這一問(wèn)題沒(méi)有深入研究，領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)時(shí)，只能籠統(tǒng)回答，不能詳細(xì)說(shuō)清。后來(lái)下載了一本國(guó)家主體功能區(qū)規(guī)劃進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，在縣長(zhǎng)社科院課件中進(jìn)行了較為詳細(xì)的闡述。三是態(tài)度不細(xì)致，把關(guān)不嚴(yán)。在綜合材料上，雖然盡了很大努力，但仍有個(gè)別詞句或數(shù)據(jù)把關(guān)不嚴(yán)，導(dǎo)致失誤。上次驗(yàn)收時(shí)，對(duì)建設(shè)局報(bào)來(lái)的材料進(jìn)行了認(rèn)真修改，雖然告訴他們要認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù)，但最終還是有一項(xiàng)主要指標(biāo)出現(xiàn)錯(cuò)誤。四是溝通不深入，工作拖拉。在承辦領(lǐng)導(dǎo)講話文稿起草時(shí)，有時(shí)因時(shí)間較為寬裕，自已思想上放松，沒(méi)有及時(shí)向主任匯報(bào)進(jìn)展，導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)展掌握不清。在承辦公文流轉(zhuǎn)時(shí)，有時(shí)將文件放入領(lǐng)導(dǎo)辦公室后，又忙于其它工作，沒(méi)有及時(shí)提醒，影響工作進(jìn)展。三、突出“深、實(shí)、嚴(yán)、高”，著力實(shí)現(xiàn)四個(gè)提升針對(duì)自身存在的問(wèn)題，結(jié)合麻主任在講話中提出的要求，下步工作中要著力做好四個(gè)再提升。一是立足于“深”，紀(jì)律觀念再提升。嚴(yán)格遵守辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)簽到，規(guī)范請(qǐng)銷假，時(shí)時(shí)樹(shù)好自身形象，處處維護(hù)集體榮譽(yù)。上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事，做到“身無(wú)閑雜，心不兩用”，提高效率，提升水平。二是著眼于“實(shí)”，思想素質(zhì)再提升。把思想作為行動(dòng)的先導(dǎo)，認(rèn)真做好“踏實(shí)、務(wù)實(shí)、求實(shí)、落實(shí)”四篇文章，把思想凝聚到工作上，把行動(dòng)統(tǒng)一到落實(shí)上，把全部精力集中到會(huì)想事、能成事、不壞事上來(lái)。三是定位于“嚴(yán)”，生活作風(fēng)再提升。培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)、慎獨(dú)的生活工作作風(fēng)，端正態(tài)度，規(guī)范言行，堅(jiān)持早來(lái)晚走，全身心投入工作。向八小時(shí)之內(nèi)要效益，向八小時(shí)之外要質(zhì)量，讓五加二成為常態(tài)，讓加班成為習(xí)慣。四是站位于“高”，業(yè)務(wù)水平再提升。干一行就要愛(ài)一行，鉆一行才會(huì)精一行，資料工作尤其如此。首先要高站位，努力站在領(lǐng)導(dǎo)角度思考問(wèn)題，寫出領(lǐng)導(dǎo)能講的、講得出來(lái)的、講出來(lái)管用的話。其次要高標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為搞好資料工作儲(chǔ)備源頭活水，推動(dòng)本職工作再上層樓，多出精品。再次要高要求，把好三道關(guān)，老資料員常說(shuō)，一審能夠看出漏事，二審能夠看出病句，三審能夠看出錯(cuò)字，下步工作中，在向領(lǐng)導(dǎo)交稿時(shí)堅(jiān)持“審不夠三遍不出手”，努力做到“零失誤”。
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