【正文】 小組下設辦公室，辦公室主任由杜兵兼任。辦公室成員：李?艷、殷?平、艾春生、梅?冬、趙?輝。局監(jiān)察室負責活動有關事項的落實。精心組織，大力推進。要把“三創(chuàng)”活動作為今年工作的重點之一，主要領導親自抓，分管領導靠上抓，做到行動有方案，落實有措施，整改有力度，工作有成效。各部室在“三創(chuàng)”工作中要加強與局“三創(chuàng)”領導小組辦公室聯(lián)系，相互溝通情況形成合力，使這項活動健康有序的開展。加強宣傳，營造氛圍。要緊緊圍繞“三創(chuàng)”的各項要求，制訂宣傳計劃，通過多種宣傳渠道，利用多種宣傳工具，營造濃厚的輿論氛圍，充分發(fā)揮輿論導向和監(jiān)督作用，樹立典型，弘揚正氣。同時，對確實屢禁不止、反響強烈的突出問題，要加強監(jiān)督，促進整改?！叭齽?chuàng)”活動是在新時期以促進我局各項事業(yè)快速健康發(fā)展，以發(fā)動職工進行創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)和提合理化建議的活動，要以職工的參與率，人才的培養(yǎng)率，創(chuàng)新成果的轉化率為標準，注重提高職工知識、能力和績效等綜合素質。全體職工要把力量和智慧用在工作的發(fā)展和創(chuàng)新上來，要把“三創(chuàng)”活動與轉變作風、提高效率相結合，與提高素質，推動創(chuàng)新相結合，按照“工作爭先、業(yè)績爭先”和“學習優(yōu)，作風優(yōu)，素質優(yōu)”的要求，不斷提高工作效率和服務水平，推動自身建設和業(yè)務工作。第四篇：三學、三創(chuàng)心得體會“三學、三創(chuàng)”心得體會根據(jù)公司統(tǒng)一部署，檢修公司黨支部開展了“三學三創(chuàng)”教育活動。三學——學理論、學業(yè)務、學先進；三創(chuàng)——創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作，創(chuàng)新機制。通過這段時間的學習，結合這幾年來的工作，主要有以下體會：“三學”的目的在于“三創(chuàng)”。解放思想必須實處著眼，“破”字當頭，有破有立，著力創(chuàng)新。當前要堅決破除眼界低、起點低、標準低和思路小、氣魄小、力度小這“三低三小”，對各級干部思想上除銹上油、工作上加壓增速、精神上提氣鼓勁，樹立和強化三種意識：一是搶抓意識。發(fā)現(xiàn)機遇是水平，抓到機遇是本事。現(xiàn)在國家正處于經(jīng)濟社會發(fā)展變革最快的歷史時期，一項政策，一條信息，一次調整，都可能包含著發(fā)展的機遇。我們要善于用新的視角發(fā)現(xiàn)機遇，機遇來了就只爭朝夕快辦辦好，絕不可見事遲、反應慢，坐失機遇貽誤事業(yè)。二是爭先意識。爭先意識，首先是一種精神狀態(tài)，是一種敢與強手比高低的志氣和精神。如果每一個部門、每一個縣市區(qū)，都確立一流標桿，都創(chuàng)出一流業(yè)績，全市的整體水平就會有大提高。因此，我們在工作上一定要有高標準，向好的看齊，與強手比高，敢于超越，永不自滿。三是創(chuàng)新意識。我們面臨的新情況新問題很多，許多事情無成可循，唯有創(chuàng)新才是解決之道。思路從創(chuàng)新中出，辦法于創(chuàng)新中來，難題在創(chuàng)新中破。我們要努力學會用新理念思考問題，用新機制解決問題，用新方法推動工作，在新的更高起點上謀劃發(fā)展，在科學發(fā)展的道路上加快發(fā)展。我是一名大學畢業(yè)生，99年參加工作。一直自信自己的理論基礎扎實，雖然不是名牌大學畢業(yè)，學歷也不是最高的，但從事現(xiàn)工作應該問題不大，缺的就是將理論與實踐相結合。但在這幾年的工作實際中我發(fā)現(xiàn)，自己在學校里學習的理論基礎遠遠不能夠滿足現(xiàn)在我們生產(chǎn)存在的一些問題，至少不能從理論上徹底分析透徹。特別是近兩年來我廠規(guī)模不斷擴建，新上設備不斷增多，系統(tǒng)不斷復雜化，新技術應用在我廠設備上也越來越廣泛，自己現(xiàn)有的理論基礎就顯得越來越薄弱。作為一名基層的管理工作者，作為一名從事生產(chǎn)一線的黨員工作者，解決生產(chǎn)中存在的問題，掌握新的理論知識，不斷學習，通過學習理論，強化自己的業(yè)務素質，提高“為人民服務”本領，這是實踐“三個代表”最好的行動。我們公司目前面臨前所未有的困難，要求我們每一位黨員干部、每一位職工都團結起來，盡自己一份力量，在科學的管理模式下，嚴謹做事，小心求證，把握規(guī)律，講求方法；就是要科學決策，民主決策，依法決策；就是要實事求是，尊重科學，按事物的規(guī)律辦事；就是要守法紀，依政策，按程序辦事。學習專業(yè)知識，提高專業(yè)技能，解決生產(chǎn)中存在的問題，確保我們的設備安全運行、經(jīng)濟運行，盡快扭虧為盈，渡過難關?？傊l(fā)展就要真刀真槍實打實地干，發(fā)展是干出來的，變化是干出來的，唯有想干會干才能干好，加快發(fā)展的路子才能越干越寬，破解難題的辦法才能越干越多，我們的企業(yè)才能越來越好。檢修公司黨支部：杜向寧2006年9月14日第五篇：廣電局“三學三創(chuàng)”活動簡報廣電局“三學三創(chuàng)”活動簡報廣電局“三學、三創(chuàng)”活動簡報區(qū)廣電局召開“三學三創(chuàng)”活動動員大會8月16日，區(qū)廣電局召開“三學三創(chuàng)”活動動員大會，局領導班子成員、全體干部職工共70余人參加會議。會上傳達了區(qū)委關于“三學三創(chuàng)”活動的通知、區(qū)委副書記苗興華的講話及《區(qū)廣電局“三學三創(chuàng)”活動實施方案》。局長郭志剛同志在會上做了動員講話。好范文版權所有郭局長在講話中指出：開展“三創(chuàng)”活動是根據(jù)市、區(qū)委深入開展解放思想大討論和“三學三創(chuàng)”教育活動要求，結合我局實際開展的，主要目的是解放思想，更新觀念，樹立和落實科學的發(fā)展觀，充分調動全體職工的積極性和主動性，加快我區(qū)廣電事業(yè)的快速發(fā)展。開展“三創(chuàng)”活動是新形勢、新任務對我們提出的迫切要求，是我局站在新起點謀劃廣電事業(yè)新發(fā)展的重大舉措，是解決我們當前存在的問題的有效途徑。從總體上看，我局干部職工隊伍的整體素質是比較高的，但與新形勢、新任務的要求相比，與黨和政府對我們的要求相比，我們在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風方面還存在許多不容忽視的問題。這些背離時代要求的思想觀念和工作作風的存在，從根本上制約了我們的發(fā)展。開展“三創(chuàng)”活動就是要以創(chuàng)新的舉措、創(chuàng)優(yōu)好范文版權所有的觀念，破除一切阻礙加快發(fā)展、科學發(fā)展的思想和問題，以新的精神面貌開創(chuàng)發(fā)展的新局面。郭局長在講話中要求：要本著對事業(yè)高度負責的精神，加強對活動的檢查督導，務求實效，確?；顒硬蛔哌^場。要對活動開展情況進行考核評比，把評比結果納入年終評先樹優(yōu)的考核內容。要在全局范圍內開展一段時期的宣傳活動，通過召開全體人員會議、黨員會議，分層次座談會等形式，形成強大的輿論聲勢。要通過開辟專欄、專題、出簡報等多種形式，大力營造“三創(chuàng)”活動的濃厚氛圍。要正確處理好開展“三創(chuàng)”活動與其它工作的關系，開展“三創(chuàng)”活動要與其它各項工作統(tǒng)一協(xié)調，有機結合，形成合力，要統(tǒng)籌兼顧、合理安排，切實做到兩不誤、兩促進。真正把這項活動變成推動事業(yè)發(fā)展、促進工作的強大動力，把在活動中激發(fā)出來的積極性引導到促進事業(yè)發(fā)展上來。郭局長最后強調：“三創(chuàng)”活動是一項長期而艱巨的任務，全體職工要充分認識開展“三創(chuàng)”活動的重大意義，統(tǒng)一思想，提高認識，把力量和智慧用在工作的發(fā)展和創(chuàng)新上來。要按照“工作爭先、業(yè)績爭先”和“學習優(yōu)，作風優(yōu)，素質優(yōu)”的要求，把“三創(chuàng)”活動與轉變作風、提高效率相結合，與提高素質，推動創(chuàng)新相結合，從事關長遠、事關全局的高度，切實增強責任感和緊迫性，以創(chuàng)新的舉措、創(chuàng)優(yōu)的思想更加積極主動地投入到活動中去，以“三創(chuàng)”活動中激發(fā)出來的干勁和熱情開創(chuàng)我區(qū)廣電事業(yè)發(fā)展的新局面。會議由副局長楊世民同志主持。