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學生會學習部工作認識-資料下載頁

2024-11-09 17:35本頁面
  

【正文】 ,并對即將舉辦的活動的目的、意義、可行性、必要性等系列問題作深入細致的討論分析。此外還要求各部部長在活動結束后,及時的廣泛征求同學們的意見,并上交活動總結,以便為日后活動的開展提供資料和寶貴經(jīng)驗。同時,還可使各部長的工作能力得到逐步提高,從而最終建立一只具有高能力,高效率的學生干部隊伍。(六)加強學習指導,提高學習水平學習是學生的天職,學習成績的好壞將對同學們各方面的發(fā)展產(chǎn)生深遠的影響。學生會將高度重視這一點,并在總結以往經(jīng)驗教訓的基礎上,要求學習部加大工作力度,積極探求工作方法,通過開展各種活動來端正同學們的學習態(tài)度,進而提高其學習興趣。四、工作安排: ,并通過學院廣播 臺,海報等多元化形式進行活動宣傳,為日后各項工作的開展奠定良好的基礎。,按其能力大小、興趣愛好、可塑性等準則,進行合理分配職位。上崗后試用期察看,看其是否適合該職位,并進行人員調(diào)整。此項工作由各部部長直接進行,讓成員熟悉學生會各部門具體工作,盡早融入學生會這個大集體。4在正式開展工作之前召集各部長,進行分配各部門本期主要任務、職責。讓其了解以便充分把能力、潛力發(fā)揮到極致。由各部部長制定本部工作計劃,上交與主席團審核最終確定。,策劃新活動。在開展任何活動前,都要有詳細周全的計劃方案及應急措施。每次活動方案由各部門計劃并由主席團審定,最終交予指導老師審核確定方可執(zhí)行。以下是學生會學習部的具體工作計劃:學習部:學習部是一個豐富同學們學習生活并促進學生學習和交流的重要部門。上學期,我部積極努力配合兄弟部門工作并成功地舉辦了各項比賽,得到了兄弟部門的大力支持和我院學生的積極參與;為做好學風督查工作我部還組織了多次查晚自習情況,以督促學生上課學習。第四篇:學生會學習部工作章程學習與工作創(chuàng)新部工作章程第一章總則第一條:濰坊學院學生會學習與科技創(chuàng)新部是在校團委領導下,學生會下屬的學生社會組織。第二條:學習與科技創(chuàng)新部的基本任務是負責全校區(qū)有關學習方面的事務,有針對性的開展一些豐富校園文化生活的活動,以促進學習,培養(yǎng)科技意識,提高教學質量,活躍校園學習氣氛為目的,積極開展豐富多彩的“第二課堂”活動,經(jīng)常了解同學們在學習方面的意見和需求,并及時反映給有關部門,組織學習經(jīng)驗交流會,各類學習小組和演講辯論賽,促進學生追求知識,鼓勵支持廣大同學發(fā)明創(chuàng)造,鼓勵支持廣大同學為我院的教學工作獻計獻策。第二章機構組成第三條:學生會學習與科技創(chuàng)新部部長,副部長及干事由考核產(chǎn)生。第四條:學生會學習與科技創(chuàng)新部的常任機構為學習與科技創(chuàng)新部常務委員會。第五條:學生會學習與科技創(chuàng)新部常務委員會由下列人員組成:學習與科技創(chuàng)新部部長1人,學習與科技創(chuàng)新部副部長3人,干事若干人。第三章基本權利與義務第六條:學生會學習與科技創(chuàng)新部部長的基本職責:1. 負責本部的全面工作,主持本部的會議,制定本部的工作計劃,定期向上級部門匯報工作。2. 負責學生的學習,各種學術研究活動的組織工作,及時反映學生在學習中存在的問題,當好師生的橋梁。3. 根據(jù)廣大同學求知、成材的事實,組織各種學習競賽,演講比賽,辯論賽和知識講座等。4. 活躍第二課堂,擴大同學們的知識面。5. 結合不同專業(yè)學生的特點,認真作好社會實踐活動的計劃、組織、實施、總結、表彰工作。6. 全面檢查本部工作,期末對干部、干事進行考核,上報學生會主席團,進行獎懲處理。7. 應協(xié)調(diào)成員關系,挖掘成員潛力。第七條:學生會學習與科技創(chuàng)新部副部長的基本職責:1. 協(xié)助部長工作。2. 負責本部的考勤工作。3. 組織并監(jiān)督完成上級下達的工作任務。4. 負責安排學習與科技創(chuàng)新部活動有關會議及各項事宜。5. 記錄學習與科技創(chuàng)新部活動及會議內(nèi)部,并整理備案。6. 根據(jù)工作計劃領導干事完成計劃,撰寫部分材料。第八條:學生會學習與科技創(chuàng)新部干事的基本職責:1. 了解同學們在學習中存在的問題,及時向部長反映。2. 做好學生工作,加強學習與科技創(chuàng)新部與同學們的溝通與交流。3. 認真負責地完成學習與科技創(chuàng)新部的工作任務。第九條:學生會學習與科技創(chuàng)新部各成員應遵守本部章程,執(zhí)行本部決議,參加本部活動,完成工作任務。第十條:各成員有表決權、選舉權和被選舉權,各成員有對本部工作提出建議批評和進行監(jiān)督的權利。第四章評優(yōu)與解聘制度第十一條:活動次數(shù)依實際情況而定,無故不到三次者開除學習與科技創(chuàng)新部,兩次無故不到者無權評優(yōu)。例會遲到三次算一次曠到。第十二條:凡因故不能正常參加活動著,須提前向部長或副部長說明事由并遞交書面請假條,臨時性活動也須參加,列入考勤項目。第十三條:活動中端正態(tài)度,若因自身原因影響活動正常進行者,可根據(jù)情況進行相應處分。第十四條:品德端正,積極進取,積極參加本部活動及會議者,有權參加評優(yōu)和推優(yōu)。第十五條:在各類活動中表現(xiàn)突出或受到獎勵者可優(yōu)先評優(yōu)。第十六條:對學習與科技創(chuàng)新部有突出貢獻者可進行評優(yōu)。第十七條:嚴重違反校紀校規(guī)幾本部規(guī)章者,學生會學習與科技創(chuàng)新部部長有權解聘其在本部內(nèi)的任職。第十八條:由本部已決定的事項,無辜拒絕執(zhí)行或拖延執(zhí)行任務,影響整個活動者,予以解除其在學習與科技創(chuàng)新部內(nèi)的任務。第五章附則第十九條: 本細則經(jīng)學習與科技創(chuàng)新部常委會討論修改通過,即時生效。第二十條:本細則對學習與科技創(chuàng)新部各成員具有約束力,由各成員相互監(jiān)督執(zhí)行。第二十一條:本細則解釋權在學生會學習與科技創(chuàng)新部。第二十二條:出現(xiàn)的新情況應及時解決,對于新情況進行章程補充,報請校區(qū)學生會主席團備案即生效。濰坊學院學生會 學習與科技創(chuàng)新部2010年11月第五篇:學生會學習部工作職責學生會學習部工作職責與系部教務部門建立和保持聯(lián)系,配合系部的教務工作,收集和了解同學對教學的意見和要求,及時向系教務辦反映,促進系部教學工作的提高和學生學習條件的改善。根據(jù)廣大同學求知成才的需要,規(guī)劃和組織學習競賽、知識講座、學習經(jīng)驗交流會等各種學術科技活動,促進系部良好的學風形成。定期檢查學生上課遲到、出勤、自習情況,做好記錄,并把情況通報系部。配合系學工管理部門開展學風競賽、學風檢查活動。協(xié)助其他院系如英語、計算機過級考試服務工作。完成系部領導、學生會主席交辦的其他相關工作。招納干事:15名
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