【正文】 處的基礎(chǔ)上，建成北莊、西集、徐莊等三處省級(jí)示范化預(yù)防接種門診。同時(shí)，加強(qiáng)冷鏈管理，對(duì)區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)冷鏈設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)與維修，對(duì)所有一類疫苗進(jìn)行統(tǒng)一的冷鏈配送，確保了疫苗質(zhì)量。高度關(guān)注疫苗接種安全，積極實(shí)行安全注射制度，全年我區(qū)無(wú)重大疫苗接種反應(yīng)事例的報(bào)告，順利通過(guò)了的藥品使用質(zhì)量管理資質(zhì)認(rèn)證驗(yàn)收。衛(wèi)生監(jiān)測(cè)工作全面開(kāi)展。積極開(kāi)展食品樣品監(jiān)測(cè)和“兩類人員”預(yù)防性健康查體，共為食品加工企業(yè)檢測(cè)樣品11份，餐飲具消毒效果檢測(cè)20份，水質(zhì)樣品24份，公共場(chǎng)所樣品10份；進(jìn)行涉藥人員查體419人，預(yù)防性健康查體760人；認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，對(duì)3家存在職業(yè)危害企業(yè) 462 名接害職工進(jìn)行了健康體檢，對(duì)工作場(chǎng)所開(kāi)展了粉塵、噪聲危害因素監(jiān)測(cè)，并建立職工健康檔案，有效保障了職工的健康權(quán)益。慢性病防治和健康教育工作強(qiáng)力推進(jìn)。慢性病防治工作,按時(shí)啟動(dòng)了人群死因監(jiān)測(cè)工作，建立死因網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)，共統(tǒng)計(jì)上報(bào)540名。繼續(xù)開(kāi)展高血壓、糖尿病等慢病綜合防治干預(yù)和效果評(píng)價(jià)，建立高血壓檔案9520份、糖尿病檔案1206份，規(guī)范管理率達(dá)到60%以上。同時(shí)，通過(guò)媒體、講座、咨詢等方式大力普及健康教育知識(shí)，全年共舉辦講座8次，發(fā)放宣傳材料近30萬(wàn)份，制作宣傳橫幅80條，開(kāi)展健康咨詢10場(chǎng)，制作宣傳展板400平方，受教育者15萬(wàn)人次，相關(guān)疾病知識(shí)知曉率和健康行為形成率不斷提高?？?jī)效考核工作圓滿完成。按照省市對(duì)疾控績(jī)效考核的工作要求，把區(qū)域績(jī)效考核指標(biāo)和疾控機(jī)構(gòu)績(jī)效考核指標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)分工，責(zé)任到科室，責(zé)任到個(gè)人，同時(shí)組織績(jī)效考核小組業(yè)務(wù)骨干去上級(jí)疾控中心學(xué)習(xí)，積極完善考核資料，順利通過(guò)了績(jī)效考核，疾控績(jī)效考核工作走在了全市前列。強(qiáng)化內(nèi)部管理，自身能力建設(shè)不斷提高。今年以來(lái)，重點(diǎn)加強(qiáng)內(nèi)部管理，創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制、約束機(jī)制，明確工作職責(zé)。年初制定了《目標(biāo)責(zé)任管理方案》，并與各科室簽訂了《目標(biāo)管理責(zé)任書》，將中心工作分解落實(shí)到每個(gè)科室。加強(qiáng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)工作，積極參加省、市組織舉辦的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，使業(yè)務(wù)科室及時(shí)掌握了最新、最前沿的疾病防控知識(shí)，知識(shí)得到了更新，人員工作水平和質(zhì)量得到了提高。同時(shí)加大人才引進(jìn)力度，新招入3名工作人員充實(shí)到檢驗(yàn)科，增強(qiáng)了中心的整體技術(shù)實(shí)力，為實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)證提供了保障和有力技術(shù)支撐。加大投入，辦公環(huán)境不斷改善。實(shí)驗(yàn)室建設(shè)速度加快，基本建設(shè)投入不斷增加，中心實(shí)驗(yàn)室目前正處在改建升級(jí)中，近期可投入使用。同時(shí)對(duì)各科室辦公用房進(jìn)行合理調(diào)整，不斷改善辦公條件，辦公環(huán)境逐步得到提升。2010年雖然做了大量工作，取得了一定成績(jī)，但仍然存在很多困難和問(wèn)題。一是宣傳力度不夠，宣傳方式上缺乏創(chuàng)新；二是部門協(xié)調(diào)機(jī)制上存在著不健全、不順暢的問(wèn)題，各種聯(lián)席會(huì)議制度落實(shí)不好；三是在制度建設(shè)上存在著不完善、執(zhí)行不到位的情況；四是人才隊(duì)伍出現(xiàn)斷層，急需引進(jìn)一批青年專業(yè)技術(shù)人才；五是整體工作缺乏創(chuàng)新，存在著干好干孬一個(gè)樣，缺少激勵(lì)機(jī)制等。2011年，全區(qū)疾控工作力求在工作思路上有新的拓展，在工作內(nèi)容上有新的特色，在具體工作上有新的突破，努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面，保障人民群眾身心健康，為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。二〇一一年三月四月第五篇：區(qū)疾控中心領(lǐng)導(dǎo)班子2010年述職述廉報(bào)告區(qū)疾控中心領(lǐng)導(dǎo)班子2010年述職述廉報(bào)告2010年，區(qū)疾控中心工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照區(qū)紀(jì)委和組織部廉政勤政工作要求，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神為動(dòng)力，經(jīng)過(guò)中心干部職工的共同努力，圓滿地完成了年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)區(qū)委考核要求，現(xiàn)將工作完成情況報(bào)告如下：一、班子建設(shè)與廉政建設(shè)執(zhí)行情況加強(qiáng)班子自身建設(shè)。中心領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹執(zhí)行區(qū)委提出的“舉旗幟、抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”的要求，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨行為監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，以爭(zhēng)創(chuàng)“四好”班子活動(dòng)為載體，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)衛(wèi)生局黨委工作的大局，狠抓中心支部和班子建設(shè)。中心領(lǐng)導(dǎo)班子定期召開(kāi)會(huì)議，通報(bào)中心重大事項(xiàng)和聽(tīng)取建設(shè)性意見(jiàn)和建議，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)持做到了重大事項(xiàng)集體研究決定，增強(qiáng)了事務(wù)公開(kāi)的透明度和職工參與管理的力度。班子成員做到了大事講原則、小事講風(fēng)格；做到了工作相互支持、相互補(bǔ)臺(tái)、不拆臺(tái)；要求別人做到的，班子成員首先做到。由于中心班子團(tuán)結(jié)勤奮、模范表率帶頭作用，有力地促進(jìn)了中心各項(xiàng)工作的開(kāi)展。同時(shí)，嚴(yán)格規(guī)范決策行為，嚴(yán)格決策程序，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用，凡涉及重大決策、干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用均按規(guī)定程序進(jìn)行，提高了決策的科學(xué)性、民主化、公開(kāi)化。中心班子成員嚴(yán)守黨的組織紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，自覺(jué)帶頭遵守黨紀(jì)國(guó)法和單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀，會(huì)議決定，防止了腐敗現(xiàn)象滋生。特別是在實(shí)驗(yàn)室建設(shè)過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制度，加強(qiáng)專項(xiàng)資金管理，確保了工程質(zhì)量和進(jìn)度。深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)。2010年，區(qū)疾控中心黨風(fēng)廉政工作緊緊圍繞區(qū)委和局黨委工作大局，狠抓黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)以及廉政建設(shè)，以努力提高黨員、干部、職工整體素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)及落腳點(diǎn)，加強(qiáng)黨員干部的思想理論建設(shè)和群眾性精神文明建設(shè)，認(rèn)真抓好基層組織建設(shè)，堅(jiān)持黨員、干部、職工思想教育不放松，牢固占領(lǐng)思想陣地，為中心的全面發(fā)展創(chuàng)造良好的政治氛圍。中心班子自覺(jué)帶頭遵守《廉政準(zhǔn)則》及黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，完善了財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，從源頭上治理腐?。徽J(rèn)真開(kāi)展了行風(fēng)評(píng)議工作，對(duì)社會(huì)各界反映的問(wèn)題認(rèn)真查處，及時(shí)反饋查處結(jié)果。注重中心班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺(jué)用紀(jì)律要求來(lái)規(guī)范自己的言行，自覺(jué)廉潔從政，加大民主管理，民主監(jiān)督，事務(wù)公開(kāi)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定，班子成員無(wú)違法違紀(jì)行為。通過(guò)一系列行之有效的廉政建設(shè)措施，使中心反腐倡廉工作得到有力夯實(shí)。二、2011年的工作傳染病、地方病防控和衛(wèi)生應(yīng)急工作成效顯著。認(rèn)真貫徹落實(shí)《傳染病防治法》，以控制霍亂、艾滋病、病毒性肝炎、手足口病、甲流等重點(diǎn)傳染病和地方病為重點(diǎn)，加強(qiáng)疫情報(bào)告和管理，逐步完善疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)，構(gòu)建高效防控網(wǎng)絡(luò)，確保不發(fā)生重大疫情。手足口病防治工作，根據(jù)今年手足口病病情輕、以柯薩奇病毒A16為主的特點(diǎn)，共對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)告的380例手足口病病例進(jìn)行了流行病學(xué)調(diào)查和疫點(diǎn)消毒處理，對(duì)30所托幼機(jī)構(gòu)進(jìn)行了防控和消殺技術(shù)的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，加強(qiáng)了監(jiān)測(cè)和分析，有效控制了手足口病疫情。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)5月1日按時(shí)開(kāi)設(shè)了腹瀉病門診，實(shí)行24小時(shí)疫情值班。全年共發(fā)生腹瀉病271人次，霍亂弧菌培養(yǎng)125份，未發(fā)現(xiàn)陽(yáng)性者。加大狂犬病防治工作力度，規(guī)范建設(shè)狂犬病暴露處置門診，加強(qiáng)狂犬病暴露處置知識(shí)培訓(xùn)，不斷提高傷口正確處理率和狂犬疫苗接種率。全年共被犬貓咬傷2626人次，都及時(shí)接種了狂犬疫苗，無(wú)狂犬病例發(fā)生。認(rèn)真落實(shí)省衛(wèi)生廳消除瘧疾項(xiàng)目，主動(dòng)開(kāi)展病例偵查，共偵查32個(gè)村，未發(fā)現(xiàn)瘧疾病例。瘧疾鏡檢工作按時(shí)于5月1日開(kāi)展，以瘧疾、疑似瘧疾和原因不明的發(fā)熱病人為血檢對(duì)象，共血檢發(fā)熱病人4963人次，中心鏡檢站復(fù)檢 185 張血片，未發(fā)現(xiàn)陽(yáng)性血片。大力宣傳碘缺乏病防治知識(shí)，積極配合鹽政部門對(duì)私鹽的打擊，全區(qū)共抽檢食用碘鹽288份，其中不合格碘鹽2份，非碘鹽6份，%。積極開(kāi)展麻風(fēng)存活人員專項(xiàng)調(diào)查和麻風(fēng)病線索調(diào)查，對(duì)現(xiàn)癥病人進(jìn)行查體、送藥，對(duì)病人的家屬進(jìn)行查體，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)新發(fā)麻風(fēng)病人。同時(shí)，重點(diǎn)開(kāi)展皮膚病轉(zhuǎn)診、性病防治工作，報(bào)告性病40例，及時(shí)填寫性病報(bào)告卡，進(jìn)行了性病疫情分析。在加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)直報(bào)和疫情分析的基礎(chǔ)上，積極完善衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)制，建立預(yù)測(cè)、預(yù)警平臺(tái)，提高應(yīng)急處理能力，做好重大疫情、不明原因疾病及其他突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報(bào)告及應(yīng)急處理工作。完善衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)突發(fā)公共衛(wèi)生事件藥品、物資、裝備的儲(chǔ)備，做到了衛(wèi)生應(yīng)急“人員、技術(shù)、物資”三到位。艾滋病防治工作開(kāi)展平穩(wěn)有序。艾滋病實(shí)驗(yàn)室工作按照省市的要求，在全區(qū)開(kāi)展基線調(diào)查，開(kāi)展高危行為干預(yù)工作，共干預(yù)52家場(chǎng)所、500余人。配合武裝部征兵查體，對(duì)246名新兵進(jìn)行HIV抗體檢測(cè)；開(kāi)展羈押人員HIV抗體檢測(cè)，共檢測(cè)50人次，均未發(fā)現(xiàn)感染者。同時(shí)，認(rèn)真做好對(duì)納入我區(qū)管理的艾滋病感染者和病人的定期進(jìn)行隨訪、送藥、病情監(jiān)測(cè)工作，對(duì)其家庭密切接觸成員進(jìn)行HIV抗體檢測(cè)，未發(fā)現(xiàn)二代傳播，病人的服藥效果較好。本完成了490人份的自愿咨詢檢測(cè)工作，未發(fā)現(xiàn)感染者。同時(shí)，加大艾滋病防治宣傳力度，充分利用“世界艾滋病宣傳日”聯(lián)合區(qū)電視臺(tái)、山亭周訊等媒體，深入到學(xué)校、建筑工地、工廠等進(jìn)行艾滋病防治知識(shí)宣傳，全年共發(fā)放各類宣傳材料6000余份，極大提高了群眾艾滋病防治知識(shí)知曉率。免疫規(guī)劃工作扎實(shí)有效。免疫規(guī)劃工作立足我區(qū)實(shí)際，以宣傳教育為主導(dǎo)，以消滅脊灰、消除麻疹、病毒性肝炎防治等疫苗針對(duì)傳染病為重點(diǎn)，加大疾病監(jiān)測(cè)力度，健全監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，狠抓各項(xiàng)具體措施的落實(shí)，不斷提高了全區(qū)免疫預(yù)防法制化和規(guī)范化管理水平，疫苗針對(duì)傳染病控制在較低水平，防控工作成效顯著。常規(guī)免疫工作，今年累計(jì)完成冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)36次。、二類疫苗、。基礎(chǔ)免疫“八苗”接種率均在95%以上，麻疹疫苗、乙肝疫苗及時(shí)接種率均在90%以上、麻疹、脊灰疫苗強(qiáng)化免疫接種率在95%以上。接種門診建設(shè)工作。加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)防接種門診建設(shè)的督導(dǎo)力度，在現(xiàn)有市級(jí)規(guī)范化預(yù)防接種門診8處的基礎(chǔ)上，建成北莊、西集、徐莊等三處省級(jí)示范化預(yù)防接種門診。同時(shí)，加強(qiáng)冷鏈管理，對(duì)區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)冷鏈設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)與維修，對(duì)所有一類疫苗進(jìn)行統(tǒng)一的冷鏈配送，確保了疫苗質(zhì)量。高度關(guān)注疫苗接種安全，積極實(shí)行安全注射制度，全年我區(qū)無(wú)重大疫苗接種反應(yīng)事例的報(bào)告，順利通過(guò)了的藥品使用質(zhì)量管理資質(zhì)認(rèn)證驗(yàn)收。衛(wèi)生監(jiān)測(cè)工作全面開(kāi)展。積極開(kāi)展食品樣品監(jiān)測(cè)和“兩類人員”預(yù)防性健康查體，共為食品加工企業(yè)檢測(cè)樣品11份，餐飲具消毒效果檢測(cè)20份，水質(zhì)樣品24份，公共場(chǎng)所樣品10份；進(jìn)行涉藥人員查體419人，預(yù)防性健康查體760人；認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，對(duì)3家存在職業(yè)危害企業(yè) 462 名接害職工進(jìn)行了健康體檢，對(duì)工作場(chǎng)所開(kāi)展了粉塵、噪聲危害因素監(jiān)測(cè)，并建立職工健康檔案，有效保障了職工的健康權(quán)益。慢性病防治和健康教育工作強(qiáng)力推進(jìn)。慢性病防治工作,按時(shí)啟動(dòng)了人群死因監(jiān)測(cè)工作，建立死因網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)，共統(tǒng)計(jì)上報(bào)540名。繼續(xù)開(kāi)展高血壓、糖尿病等慢病綜合防治干預(yù)和效果評(píng)價(jià)，建立高血壓檔案9520份、糖尿病檔案1206份，規(guī)范管理率達(dá)到60%以上。同時(shí)，通過(guò)媒體、講座、咨詢等方式大力普及健康教育知識(shí)，全年共舉辦講座8次，發(fā)放宣傳材料近30萬(wàn)份，制作宣傳橫幅80條，開(kāi)展健康咨詢10場(chǎng)，制作宣傳展板400平方，受教育者15萬(wàn)人次，相關(guān)疾病知識(shí)知曉率和健康行為形成率不斷提高?？?jī)效考核工作圓滿完成。按照省市對(duì)疾控績(jī)效考核的工作要求，把區(qū)域績(jī)效考核指標(biāo)和疾控機(jī)構(gòu)績(jī)效考核指標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)分工，責(zé)任到科室，責(zé)任到個(gè)人，同時(shí)組織績(jī)效考核小組業(yè)務(wù)骨干去上級(jí)疾控中心學(xué)習(xí)，積極完善考核資料，順利通過(guò)了績(jī)效考核，疾控績(jī)效考核工作走在了全市前列。強(qiáng)化內(nèi)部管理，自身能力建設(shè)不斷提高。今年以來(lái)，重點(diǎn)加強(qiáng)內(nèi)部管理，創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制、約束機(jī)制，明確工作職責(zé)。年初制定了《目標(biāo)責(zé)任管理方案》，并與各科室簽訂了《目標(biāo)管理責(zé)任書》，將中心工作分解落實(shí)到每個(gè)科室。加強(qiáng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)工作，積極參加省、市組織舉辦的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，使業(yè)務(wù)科室及時(shí)掌握了最新、最前沿的疾病防控知識(shí)，知識(shí)得到了更新，人員工作水平和質(zhì)量得到了提高。同時(shí)加大人才引進(jìn)力度，新招入3名工作人員充實(shí)到檢驗(yàn)科，增強(qiáng)了中心的整體技術(shù)實(shí)力，為實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)證提供了保障和有力技術(shù)支撐。加大投入，辦公環(huán)境不斷改善。實(shí)驗(yàn)室建設(shè)速度加快，基本建設(shè)投入不斷增加，中心實(shí)驗(yàn)室目前正處在改建升級(jí)中，近期可投入使用。同時(shí)對(duì)各科室辦公用房進(jìn)行合理調(diào)整，不斷改善辦公條件，辦公環(huán)境逐步得到提升。2010年雖然做了大量工作，取得了一定成績(jī)，但仍然存在很多困難和問(wèn)題。一是宣傳力度不夠，宣傳方式上缺乏創(chuàng)新；二是部門協(xié)調(diào)機(jī)制上存在著不健全、不順暢的問(wèn)題，各種聯(lián)席會(huì)議制度落實(shí)不好；三是在制度建設(shè)上存在著不完善、執(zhí)行不到位的情況；四是人才隊(duì)伍出現(xiàn)斷層，急需引進(jìn)一批青年專業(yè)技術(shù)人才；五是整體工作缺乏創(chuàng)新，存在著干好干孬一個(gè)樣，缺少激勵(lì)機(jī)制等。2011年，全區(qū)疾控工作力求在工作思路上有新的拓展，在工作內(nèi)容上有新的特色，在具體工作上有新的突破，努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面，保障人民群眾身心健康，為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。二〇一一年三月四月