公租房補(bǔ)貼申請(qǐng)事項(xiàng)-資料下載頁(yè)
2024-11-09 14:55本頁(yè)面
【正文】 號(hào)或競(jìng)賽綜合成績(jī)前三名、取得高級(jí)工以上資格證書(shū)、屬于我市緊缺工種和職業(yè)的外來(lái)務(wù)工人員，在我市連續(xù)工作年限、繳存社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金最低年限可放寬至1年，并予以優(yōu)先保障。五、續(xù)發(fā)管理申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)在年審時(shí)自動(dòng)申報(bào)家庭情況，用人單位和區(qū)政府指定部門(mén)重新核查租賃補(bǔ)貼人員領(lǐng)取資格，符合條件的繼續(xù)發(fā)放，不符合條件的停止發(fā)放。六、其他規(guī)定1．符合租賃補(bǔ)貼申請(qǐng)條件的外來(lái)務(wù)工人員也可選擇申請(qǐng)公租房實(shí)物配租，但兩種保障形式只能享受其中一種并且只能享受一次。2．領(lǐng)取租賃補(bǔ)貼后，經(jīng)批準(zhǔn)落戶的外來(lái)務(wù)工人員，自批準(zhǔn)落戶后的次季度，停止發(fā)放租賃補(bǔ)貼。3．申請(qǐng)人以欺騙等不正當(dāng)手段獲得申請(qǐng)資格的，一經(jīng)查實(shí)，住房保障部門(mén)應(yīng)立即取消其申請(qǐng)資格，按有關(guān)規(guī)定處理；虛報(bào)冒領(lǐng)租賃補(bǔ)貼的，還應(yīng)追回已發(fā)放的補(bǔ)貼，并依法記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。4．出具虛假證明材料的，由市住房保障部門(mén)依法處理并納入征信系統(tǒng)。5．江寧區(qū)、浦口區(qū)、六合區(qū)、溧水區(qū)、高淳區(qū)可參照本辦法制定實(shí)施辦法，報(bào)市住房保障部門(mén)備案。6．本辦法自2016年7月1日起施行，有效期2年。第五篇：租房補(bǔ)貼管理辦法租房補(bǔ)貼管理辦法一、目的為我司員工減輕生活成本，使員工提高生活質(zhì)量。同時(shí)保證公司住宿補(bǔ)貼專(zhuān)款專(zhuān)用。特制訂該辦法。二、范圍本規(guī)定適用于在公司申請(qǐng)住房補(bǔ)貼的所有員工。三、規(guī)定內(nèi)容，由公司按照租房合同價(jià)格直接打款至房屋出租方指定賬戶。，公司均不予以現(xiàn)金及其他方式將本補(bǔ)貼發(fā)放給公司員工。實(shí)際租房合同價(jià)格超過(guò)最高補(bǔ)貼范圍的部分，由租房員工自行承擔(dān)。，均由租房員工自行與房屋出租方協(xié)商解決，公司概不負(fù)責(zé)?！蹲夥垦a(bǔ)貼登記表》，由公司行政部統(tǒng)一整理備案。，水電煤氣費(fèi)及物業(yè)管理費(fèi)等其他費(fèi)用由申請(qǐng)租房補(bǔ)貼的員工個(gè)人承擔(dān)。租房押金的繳納與退還由租房員工自行向房東協(xié)商支付與退還細(xì)節(jié)和辦法，公司概不負(fù)責(zé)。，發(fā)生災(zāi)害均與公司無(wú)關(guān)，公司概不負(fù)責(zé)。，嚴(yán)禁公司員工將申請(qǐng)公司支付租金的房屋轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立刻取消租房補(bǔ)貼資格，并在3日內(nèi)搬離公司支付房租的房屋，同時(shí)永遠(yuǎn)取消申請(qǐng)公司租房補(bǔ)貼資格。房屋設(shè)施如有破損，員工對(duì)可自行修理或與房東協(xié)商處理，公司概不負(fù)責(zé)。(包括自動(dòng)辭職、辭退等)或住宿期限已到，應(yīng)于離職或到期之日起3日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)。四、申請(qǐng)租房補(bǔ)貼的的條件1)公司全體員工。（違反本管理辦法，永久取消申請(qǐng)租房補(bǔ)貼申請(qǐng)的員工除外）2)員工房補(bǔ)僅能在有兩個(gè)和兩個(gè)以上人租用同一間房屋時(shí)才可以申請(qǐng)，每個(gè)人房補(bǔ)4000元封頂。3)所有人員在人住前必須自愿接受并保證遵守此制度方可申請(qǐng)。五、附則1)本規(guī)定由行政部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?)房補(bǔ)不以任何方式變現(xiàn)，包括但不限于提前支付、提前退還到個(gè)人。房補(bǔ)未使用部分資金歸公司所有。3)房補(bǔ)以且僅以償付實(shí)體房屋租賃費(fèi)用為最終目的，不以任何其他形式存在。4)房補(bǔ)在同一時(shí)期每人僅可申請(qǐng)一次，申請(qǐng)需提前15天通知公司。5)本規(guī)定自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。2016年9月
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