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傳達貫徹岳陽市第六次黨代會精神本站推薦-資料下載頁

2024-11-09 14:14本頁面
  

【正文】 二、貫徹落實省黨代會精神,要煥發(fā)奮勇爭先的磅礴力量一是對標報告解放思想、把準定位。報告指出,“不進則退、慢進亦退、不創(chuàng)新必退,我們必須入局而不能出局”,并且“把創(chuàng)新擺在發(fā)展的邏輯起點、現(xiàn)代化建設(shè)的核心位置”。*是全省唯一的鄭洛“雙圈”疊加城市,*市黨代會報告也提出在綠色智造中闖新路,在全域旅游中作典范,在共同富裕中走前列。我們要創(chuàng)新,就必須進一步解放思想,在國家戰(zhàn)略、省級戰(zhàn)略中找方位,在鄭洛都市圈中找定位,在轉(zhuǎn)型發(fā)展中找目標位,增強機遇意識、憂患意識、競合意識、爭先意識,解放思想、開拓思路,勇于革新、勇闖新路。二是對標報告認清形勢、加壓奮進。省、市黨代會報告確定的各項目標任務,是對全省、全市人民作出的莊嚴承諾,要認清我們各自工作目前的現(xiàn)狀、各項工作在全省所處的位置以及與先進的差距,加壓奮進,高質(zhì)量實現(xiàn)各項目標任務。三是對標報告拉高標桿、提升能力。對照省黨代會目標要求,對照市黨代會提出的目標,我們還有不小差距,需要提振精神、拉高標桿,要有敢于爭先的勇氣、敢于追求卓越的豪氣,以每一項工作、每一步目標的高質(zhì)量完成助力*高質(zhì)量發(fā)展。要以“能力作風建設(shè)年”活動為契機,以*市“守規(guī)矩、懂業(yè)務、真落實”活動為抓手,提升各級干部的專業(yè)能力、改革創(chuàng)新能力、統(tǒng)籌發(fā)展和安全能力、群眾工作能力,以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為抓手提高基礎(chǔ)支撐能力,以優(yōu)化營商環(huán)境為途徑提升推動發(fā)展能力,以改革創(chuàng)新為出路提高社會治理能力。三、貫徹落實省黨代會精神,要善作善成,狠抓工作落實貫徹省黨代會精神要體現(xiàn)在精神狀態(tài)上、體現(xiàn)在工作成效上,要以更積極的姿態(tài)、更寬廣的胸襟、更明晰的思路、更務實的舉措,推動省黨代會目標任務在*市開花結(jié)果。一是高質(zhì)量推動各項工作。要緊密結(jié)合發(fā)展優(yōu)勢,堅定不移推進高質(zhì)量黨建,搶抓機遇推動高質(zhì)量發(fā)展,乘勢而上打造高能級文旅,以人為本共創(chuàng)高品質(zhì)生活,堅持不懈促進高水平治理。二是統(tǒng)籌結(jié)合抓落實。要與視察*重要講話重要指示精神和中央、省委決策部署結(jié)合起來,與貫徹市黨代會精神結(jié)合起來,與做好當前重點工作和謀劃明年工作結(jié)合起來,與省領(lǐng)導參加*市代表團審議時的有關(guān)要求結(jié)合起來,抓好省黨代會精神的貫徹落實。三是高水平守好各類底線。第一要常態(tài)化開展“守底線、防風險、保安全、保穩(wěn)定”工作,確保守牢安全底線;第二要全面完成各項目標任務;第三要爭先晉位、擺脫落后。第五篇:學習貫徹赤峰市第六次黨代會精神情況匯報(模版)橋北開發(fā)辦學習貫徹赤峰市第六次黨代會精神情況匯報中國共產(chǎn)黨赤峰市第六次代表大會已于2011年8月30日閉幕。根據(jù)紅山區(qū)委宣傳部《關(guān)于認真學習貫徹赤峰市第六次黨代會精神的通知》(赤紅宣發(fā)〔2011〕26號)文件要求,現(xiàn)將橋北開發(fā)辦學習貫徹市第六次黨代會精神情況匯報如下:一、領(lǐng)導高度重視為深入學習貫徹市第六次黨代會精神,橋北開發(fā)辦領(lǐng)導高度重視,組織本單位黨員及職工在會議閉幕后第一時間對會議精神進行深入學習。專門成立領(lǐng)導學習小組,形成一把手牽頭抓總、分管領(lǐng)導分工負責、各股室員工積極參與的學習機制,并對本單位黨員干部的學習情況隨時進行檢查監(jiān)督。同時,辦領(lǐng)導因時而異的將學習貫徹市第六次黨代會精神與干部教育培訓工作、加強領(lǐng)導班子建設(shè)和基層黨組織建設(shè)有機的結(jié)合起來,有效治理本單位存在的個別黨員干部庸、懶、散問題,既學習了會議精神,又實踐了會議精神,實現(xiàn)了學習會議精神和實踐會議精神的雙贏。二、制定學習計劃為認真學習貫徹市第六次黨代會精神,橋北開發(fā)辦黨支1部以強烈的政治意識、大局意識、責任意識,認真抓好本辦學習貫徹市第六次黨代會工作。按照區(qū)委要求,結(jié)合本辦及各股室實際情況,制定具體學習計劃,以便迅速營造出認真學習貫徹市第六次黨代會精神的良好氛圍。一是學習時間。經(jīng)黨支部會議討論,決定在本辦開展為期15天的會議精神學習活動,以5天為一個學習周期,共分3周期完成學習;二是學習形式。采取集中學習、輔導講座、研討交流、黨員組織生活、上黨課和辦培訓班等形式,組織本辦黨員和職工認真學習,廣泛開展學習活動,對會議精神進行專題討論;三是學習方式。每完成一個周期的學習后,要求黨員干部首先帶頭積極匯報思想,撰寫心得體會。由黨支部對本辦學習市第六次黨代會精神的整體情況進行總結(jié),對先進者予以表揚,對落后者進行幫助。三、注重自主學習認真學習貫徹市第六次黨代會精神,不僅是各基層黨組織重要任務,更是每位黨員提升自身思想覺悟的絕好機會。為此,我辦廣大黨員通過閱讀《中國共產(chǎn)黨赤峰市第六次代表大會關(guān)于中共赤峰市第五屆委員會報告的決議》(以下簡稱《報告》),充分認識到此次黨代會的民主性、務實性和繼往開來性,不斷進行自我思考,以學習筆記、撰寫文章的方式,真實體現(xiàn)出廣大黨員學習會議精神的效果,吃透會議精神、領(lǐng)悟會議實質(zhì)。經(jīng)過自主學習,我辦黨員干部在理論武裝、實踐指導上均有重大突破。為了更好地學習會議精神,我辦領(lǐng)導以身作則,組織黨員及職工認真閱讀《報告》,充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒介進行宣傳學習,深入研究第六次黨代會精神。主管領(lǐng)導帶頭上交學習筆記,率先示范,保持共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,對自學筆記進行檢查,確保自學活動的實效性。四、加強媒體宣傳一是利用新聞媒體和紅山規(guī)劃信息及時報道我辦在學習貫徹市第六次黨代會精神方面的工作動態(tài);二是通過懸掛宣傳條幅、制作宣傳板等形式開展輿論宣傳,營造濃厚學習氣氛;三是充分發(fā)揮本單位宣傳辦公室的媒體宣傳作用,一方面將本單位學習會議精神的最新情況分期向《赤峰日報》、《紅山晚報》等媒體投稿;另一方面宣傳辦要精心組織、周密謀劃,形成本單位領(lǐng)導學會議精神、黨員守會議精神、員工知會議精神的良好局面和氛圍。五、完善保障措施(一)加強組織領(lǐng)導成立以一把手為組長的橋北開發(fā)辦學習貫徹市第六次黨代會精神工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室。具體名單附后。(二)堅持統(tǒng)籌兼顧橋北開發(fā)辦參學人員要把學習貫徹市第六次黨代會精神同業(yè)務工作緊密結(jié)合,努力做到兩不誤、兩促進、兩提高。(三)加強監(jiān)督檢查為進一步加強學習貫徹市第六次黨代會精神工作,積極發(fā)揮內(nèi)部外部監(jiān)督作用,橋北開發(fā)辦虛心聽取黨員工和職工心聲,自覺接受來自本單位和社會各方面的監(jiān)督。(四)建立長效機制在學習貫徹會議精神的工作中,我辦不斷總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,結(jié)合實際情況制定切實可行的制度和措施,不斷完善學習貫徹市第六次黨代會精神的長效機制。
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