【正文】 ，著力增強班子帶領群眾增收致富的本領。五是及時調整班子。對不勝任現(xiàn)職的黨組織書記，要及時果斷采取組織手段進行調整。要與“帶頭人”選拔工作相結合，吸引和鼓勵外出務工經商優(yōu)秀人才回村任職。要加大對本村致富致富能手、專業(yè)大戶、復退軍人、大學生村官中選拔培養(yǎng)村干部的力度。對本村一時沒有合適人選的，要從機關和鎮(zhèn)處選派有基層工作經驗、具有一定職務的機關干部到村擔任黨組織書記或第一書記。提倡和鼓勵黨政機關退休退養(yǎng)、身體健康、熟悉農村工作的老黨員、老干部回原籍村任職，幫助抓班子、帶隊伍、促發(fā)展。六是嚴肅查處問責。對于個別村（社區(qū)）黨組織、干部利用職權貪占截留、公款私用、索拿卡要、弄虛作假、非法占有集體財產，在群眾中造成惡劣影響的，要嚴肅查處，涉嫌犯罪的要移送司法機關處理。解決軟弱渙散村（社區(qū)）群眾增收渠道不寬的問題。針對軟弱渙散村（社區(qū)）發(fā)展思路不清、主導產業(yè)不明、經濟發(fā)展緩慢、服務群眾水平不高等問題，加大幫扶力度，推動軟弱渙散村（社區(qū)）加快發(fā)展。一是更新觀念促發(fā)展。采取外出參觀考察學習、鼓勵黨員干部創(chuàng)業(yè)等辦法，帶動軟弱渙散村（社區(qū)）班子克服等、靠、要思想，切實增強發(fā)展意識和開拓創(chuàng)新精神。二是明晰思路促發(fā)展。要幫助和指導軟弱渙散村（社區(qū)）認真分析本地自然條件、經濟基礎、發(fā)展優(yōu)勢、存在問題等情況，充分挖掘地域、人文、環(huán)境等諸多優(yōu)勢，圍繞區(qū)域經濟發(fā)展格局和市場需求，進一步明確發(fā)展方向，詳細制定發(fā)展規(guī)劃，找到一條符合村情社情的發(fā)展路子，形成中長期發(fā)展規(guī)劃。三是培育產業(yè)促發(fā)展。以發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)為重點，幫助軟弱渙散村培育群眾穩(wěn)定增收的主導產業(yè)，進一步拓寬農民收入渠道，推動群眾盡快脫貧致富。四是項目支持促發(fā)展。整合農田水利基本設施建設、農牧業(yè)、扶貧開發(fā)、土地整理、生態(tài)建設等資金項目，重點向軟弱渙散村（社區(qū)）進行傾斜，切實解決軟弱渙散村（社區(qū)）短資金、缺項目、基礎設施薄弱等問題。解決軟弱渙散村（社區(qū)）事務管理不規(guī)范的問題。針對軟弱渙散村（社區(qū)）工作不規(guī)范、機制不健全、管理不民主等問題，從健全完善各項制度入手，努力形成一套好機制。一是抓決策機制。幫助軟弱渙散村（社區(qū)）制定系統(tǒng)規(guī)范的決策議事規(guī)則，認真落實重大事務“五議五公開”等制度，規(guī)范村級資金、資產、資源的管理。二是抓監(jiān)督機制。認真落實黨務公開、村（居）務公開、財務公開制度，積極探索建立民主監(jiān)督的有效形式，切實保障黨員群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權。解決軟弱渙散村（社區(qū)）黨員作用難發(fā)揮的問題。針對軟弱渙散村（社區(qū)）黨員帶頭致富、帶領群眾致富能力不強、先鋒模范作用發(fā)揮不好等問題，切實加強黨員教育管理，著力培養(yǎng)一支好隊伍。一是強化培訓。充分利用黨員冬春輪訓、現(xiàn)代遠程教育等培訓資源，有針對性地對黨員進行教育培訓，切實提高黨員的“雙帶”本領。二是立崗履責。著眼軟弱渙散村（社區(qū)）經濟社會發(fā)展實際，深入開展黨員聯(lián)戶和“科學設崗履責、創(chuàng)先爭優(yōu)服務”活動，讓黨員亮出身份，真正發(fā)揮出黨員的先鋒骨干和示范帶動作用。三是發(fā)展黨員。要注意發(fā)展35歲以下的青年黨員，不斷改善黨員隊伍結構，加大后備干部培養(yǎng)力度，增強組織活力。四是加強管理。要加強流動黨員隊伍管理，進一步完善流出地、流入地雙重黨組織管理制度，外出黨員定期聯(lián)系匯報等制度，使外出流動黨員離鄉(xiāng)不離黨、流動不流失。五是及時處置。對于思想退化，作用弱化、宗旨觀念淡化以及不按規(guī)定繳納黨費、不服從組織管理、不參加組織活動的不合格黨員，要疏通“出口”，及時處置，保持黨員隊伍的純潔性和先進性。解決影響軟弱渙散村（社區(qū)）穩(wěn)定的突出問題。針對軟弱渙散村（社區(qū)）社會矛盾突出、黨群干群關系緊張、不穩(wěn)定因素較多等問題，要敢于觸及深層次矛盾和遺留問題，努力找準工作切入點和突破口，著力解決一些群眾關心關注的熱點難點問題。一是化解社會矛盾。對于社會矛盾突出的村，注重運用教育、行政、法律等手段，著力解決群眾反映強烈的突出問題，贏得群眾的信賴和支持。二是抓好信訪維穩(wěn)。要對加強與本地老上訪戶的溝通聯(lián)系，及時掌握他們的思想動態(tài)，切實幫助其解決正當訴求問題，同時加大對纏訪、鬧訪者的打擊力度。三是消除宗派干擾。對于宗派勢力影響工作的村（社區(qū)），依法進行說服教育和宣傳引導，多次教育引導無效的，及時移交司法機關處理；四是增強教化功能。對于民風不正的村（社區(qū)），要堅決打擊黃賭毒和邪教組織，積極組織各具特色的文明評比，廣泛開展群眾喜聞樂見的活動，努力形成和諧融洽的社會風尚。（三）考核驗收做好整章建制。引導和指導軟弱渙散黨組織進一步修改完善和建立健全加強學習、改進作風、提高效能、維護穩(wěn)定和促進發(fā)展等基層黨建工作制度，以制度鞏固提高整頓活動成果。鞏固整頓效果。軟弱渙散村（社區(qū)）要結合本地實際情況，積極創(chuàng)新活動載體，開展專項活動，進一步提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員的榮譽感、歸屬感，以活動成效鞏固整頓成果。及時總結提高。各鎮(zhèn)處要及時進行總結，在推廣好的經驗做法的基礎上，對產生的問題進行及時有效的整改，進一步提高整頓工作成效。四、工作要求要落實領導責任。要高度重視軟弱渙散基層黨組織整頓工作，加強組織領導，明確工作任務，落實工作責任，積極研究具體的整頓措施和幫扶機制。主要領導要親自抓，層層落實責任，形成“級級有任務、層層抓落實”工作機制，要堅持黨員領導干部基層黨建工作聯(lián)系點制度，領導干部要帶頭深入基層，對軟弱渙散基層黨組織進行重點幫助指導。要建立長效機制。要研究建立軟弱渙散基層黨組織排查整頓工作的長效機制，定期開展排查整頓，提高工作制度化、規(guī)范化、科學化水平。要把軟弱渙散基層黨組織整頓工作納入對鎮(zhèn)處黨委抓基層黨建工作考核和督導工作的重要內容，推行工作責任制，防止整頓工作一陣風、走過場，對整頓達不到要求追究主要領導責任，確保整頓一個、轉化一個、鞏固一個。要強化宣傳引導。要注意發(fā)現(xiàn)和總結工作中的新情況新問題、好經驗好做法，及時報送信息。要充分利用電視臺、門戶網、微信公眾號等媒介，廣泛宣傳各單位各部門在整頓工作中好的做法和先進經驗，推更好動整頓工作。要加強督導檢查。縣委督導組將采取隨機抽查、跟蹤指導等方式，定期、不定期地對軟弱渙散基層黨組織整頓工作進行督導，及時了解掌握整頓工作進展情況。