【正文】 約束力效力。勞動競賽內(nèi)容另見“勞動競賽考核評定辦法”。乙方必須配備施工員、質(zhì)檢員、安全檢查員(班組管理人員名單報項目部)，及時落實整改工作和完成班組活動記錄，做到盡職、盡心、盡力。服從項目部管理人員指揮并安排足夠技術(shù)人員配合放樣，施工結(jié)束當(dāng)天對產(chǎn)生的建筑垃圾，及時負(fù)責(zé)清理干凈，未清理的，(項目部)另派點工進行清理，產(chǎn)生費用由乙方承擔(dān)。使用公用機械設(shè)備時，必須以安全為主，由項目部統(tǒng)一調(diào)配。凡因爭奪材料、機械、設(shè)備引起打架斗毆事件，均由肇事者或班組承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重者送司法機關(guān)處理。若在工程施工過程中，因乙方人員違反安全制度和安全操作規(guī)程，屢教不聽，或不聽從指揮，所造成經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任由乙方承擔(dān)，．甲方有權(quán)叫乙方清退違紀(jì)人員。在施工過程中，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，造成質(zhì)量事故、返工、材料損失、工期延誤及各工種配套的損失，均由乙方承擔(dān)，民工工資由乙方自負(fù)。返工、整改直至符合規(guī)范要求為止。乙方職工進場后3天內(nèi)，向甲方提交身份誣復(fù)印件、花名冊、一寸照片2張。乙方在每月次月2日前，班組施工人員出勤(考勤)表完整上交給甲方一份。并指明技工和普工，同時上交每月發(fā)放工資表一份。并寫明當(dāng)月己發(fā)(或預(yù)付)的工資數(shù)額、和未發(fā)工資的數(shù)額，由當(dāng)事人簽字和乙方簽字有效。乙方領(lǐng)取工程款時，按完成的工程量應(yīng)先向甲方財務(wù)書面申請，管理人員、技術(shù)總負(fù)責(zé)人，按完成的工程量款審核、簽字后支付。如果乙方不及時發(fā)放民工工資或生活費，發(fā)生職工去市機關(guān)單位聚眾鬧事和惡意討薪，而造成公司和項目部名譽影響，每次鬧事賠償名譽損失貳萬元整(2萬元正)，若有發(fā)生，在項目部鬧事者每次罰款5000元，到公司鬧事者每次罰款l0000元，直接在工程款中扣除，以鬧事實情為依據(jù)，堅決杜絕聚眾鬧事。鄭重聲明：政府和公司追查拖欠民工工資的責(zé)任原因，乙方為第一責(zé)任人。甲方有權(quán)停付進度工程款，盈虧由乙方自己承擔(dān)。乙方不按協(xié)議執(zhí)行，上報公司，直至清退出場，所造成的損失由乙方承擔(dān)。乙方在承包分項工程中(包工包料)，應(yīng)遵守協(xié)議、項目部和公司規(guī)章制度。誠心實意做人。在工程施工中，購料、購物、租賃等不能以公司或項目部的名義，在外賒、欠、騙材料款等方法，如發(fā)現(xiàn)類似事件。甲方一概不負(fù)責(zé)任，一切債務(wù)由乙方承擔(dān)。如發(fā)生材料商來項目部討債或鬧事的，甲方視乙方詐騙罪名義，上報公安機關(guān)處理。十、勞動爭議：本協(xié)議具有相應(yīng)的法律效力。．履行中如發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，或向公司匯報，由公司協(xié)助調(diào)解。調(diào)解不成，由公司向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。未經(jīng)協(xié)商、調(diào)解乙方直接上訪上訴的，由乙方承包人承擔(dān)一切后果。十一、未盡事宜雙方協(xié)商解決，本協(xié)議一式叁份，甲方壹份，乙方壹份，公司備存壹份。雙方簽字后生效，分項工程完工財務(wù)結(jié)清工程款后自行失效。甲方：江西國利建設(shè)集團有限公司新余分公司通訊號碼：乙方：通訊號碼：身份證復(fù)印件（號碼）：年月日第五篇：工程承包協(xié)議木工工程承包協(xié)議發(fā)包人： 張桂林（以下簡稱甲方）承包人：木工班 斯培新 身份證***（以下簡稱乙方）依照《中華人民共和國合同法》、《中人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律，行政法規(guī)，遵循平等，自愿，公平，誠信的原則。雙方就工程承包的有關(guān)事項協(xié)商一致，訂立本合同如下，共同遵守。一、承包范圍：瑞希苑小區(qū)515253樓及商品房等所有主體木工。二、承包形式：甲方按包工包料的方式經(jīng)營承包。（包括搭設(shè)承重支模架人工費）。三、結(jié)算方式：按工程的實際建筑面積計算，價格按實際建筑面積每平方捌拾壹元價格計算。四、預(yù)付款方式：材料款墊資壹拾萬元，之后伍萬元一結(jié)，按進場有項目材料員統(tǒng)計簽字、實際發(fā)票支付，生活費按實際出勤人員每人每天叁拾元計算，由施工員統(tǒng)一考勤，加班不計，半月發(fā)放一次，發(fā)放日期為每月1日、16日為發(fā)放日，工班長2000元/月，帶班人1000/月，工程主體結(jié)構(gòu)驗收合格后付總款的85%余額15﹪在竣工驗收后付清。五、工程工期：主體工程總工期為552為120天，53為150天。具體根據(jù)進度計劃及任務(wù)單，延誤一天按2000元罰款處理，最高罰款額為叁萬，按期獎貳萬元。六、甲乙雙方職責(zé)：甲方向乙方進行施工圖紙、施工技術(shù)、施工技術(shù)、施工規(guī)范規(guī)定和強制性條文交底，乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)圖紙，嚴(yán)格按圖施工，遇圖紙矛盾及疑難問題及時向甲方提出，解決施工中遇到的疑難問題。甲方放樣乙方必須參加，甲方原則上做到定點定位，軸線、邊線由乙方自彈。甲方供應(yīng)工程所需的鋼管扣件材料，按各品種規(guī)格、數(shù)量供貨到場。但乙方必須24小時前填報材料審報表，鐵釘、鐵絲、模板、木擋等由乙方負(fù)責(zé)。甲方提供總箱、二級箱、分層箱各一只，分層箱后的操作箱及電纜線由乙方自理，太陽燈由乙方自己負(fù)責(zé)，并不得亂拉亂接。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)工程質(zhì)量，節(jié)約用料、合理取料，精心施工、嚴(yán)格控制炸模、漏漿、歪斜等質(zhì)量通病。工程質(zhì)量按驗收標(biāo)準(zhǔn)及強制性條文標(biāo)準(zhǔn)進行自檢，合格后上報甲方驗收，并達到監(jiān)理、甲方、質(zhì)監(jiān)站的驗收標(biāo)準(zhǔn)。質(zhì)量達不到要求應(yīng)無條件返工，返工造成的費用及一切損失由乙方負(fù)責(zé)賠償。多次整改仍達不到要求的，甲方有權(quán)終止協(xié)議，乙方應(yīng)無條件退場，且甲方不予結(jié)算乙方已做好的工程量。注明：由乙方原因所造成的炸模處產(chǎn)生的砼方量，甲方按五倍的方量成本給予罰款，乙方并應(yīng)及時補救并負(fù)責(zé)成本費。乙方無條件接受甲方安排的施工進度計劃，假如乙方不能跟上進度計劃施工，要進行罰款處理，按項目制度執(zhí)行。乙方工作人員進場時，必須帶有身份證，在施工當(dāng)中聽從甲方現(xiàn)場人員的指揮，乙方必須向下屬人員進行文明施工及安全教育，但每個職工必須自覺接受安全教育，并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，如冒險作業(yè)、違章操作等發(fā)生的一切工傷事故，由乙方自負(fù)。乙方必須做到文明施工、工完場清，在施工中做到節(jié)約材料，保持場內(nèi)清潔，如發(fā)生場地混亂，甲方派人清理，費用由乙方支付，日工資按80元/天計算。宿舍內(nèi)外做好清潔衛(wèi)生，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燒煤氣灶、煤餅爐、電炒鍋、熱得快等，如違者罰款200元，在工班生活費中扣除，由工班班長自己落實到人。工地內(nèi)嚴(yán)禁打架、鬧事，如發(fā)生此類事件，全部由乙方負(fù)責(zé)，甲方有權(quán)辭退鬧事人員，直至終止合同。如乙方在施工中因人員不足，嚴(yán)重影響工程進度時，甲方有權(quán)終止本合同，清退乙方出場，由乙方承擔(dān)一切經(jīng)濟損失。乙方所有施工人員進入施工現(xiàn)場，必須戴好安全帽，安全帽由乙方負(fù)責(zé)，甲方統(tǒng)一發(fā)放，顏色統(tǒng)一，如不戴安全帽發(fā)現(xiàn)一次每人罰20元，嚴(yán)禁小孩帶入施工區(qū)域，如發(fā)現(xiàn)一次每人罰100元。七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后生效。甲方法人： 乙方法人：年 月 日