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網(wǎng)購的英文辯論稿反方-資料下載頁

2024-11-09 12:09本頁面
  

【正文】 ,我方認(rèn)為物質(zhì)激勵比精神激勵更有效?。ǘ┓捶蕉q攻辯環(huán)節(jié)主席、老師,各位評委,對方辯友,大家好!問題:,那么請問對方辯友為何在眾多企業(yè)包括我校在內(nèi),逢年過節(jié)時對員工發(fā)放的往往是物質(zhì)獎勵而不是精神激勵呢? :提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),保障民生等物質(zhì)上的保障而非精神層面的提升保障呢??(三)反方三辯攻辯環(huán)節(jié)主席、老師,各位評委,對方辯友,大家好!問題:?,80,90后的員工已經(jīng)是主力軍,他們個性鮮明,自主性強(qiáng)。那么在他們出現(xiàn)違規(guī)行為時是物質(zhì)懲罰有效還是言語上的批評有效呢?,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)是上層建筑這個永恒不變的哲學(xué)觀點呢?(四)反方一辯攻辯小結(jié)好的,謝謝對方辯友精彩的攻辯小結(jié)。經(jīng)過了二,三辯精彩的攻辯。我發(fā)現(xiàn)對方辯友從潛意識中認(rèn)為精神激勵的作用更長久,我方卻認(rèn)為它很可能只起到短期作用。比如上司對某位員工進(jìn)行公開的表揚(yáng)甚至發(fā)證書,那么這位員工不僅會產(chǎn)生榮譽(yù)感,也會由此萌發(fā)加薪或升職的愿望(因為他會把表揚(yáng)看成一個信號),如果僅僅只有表揚(yáng)而無任何動作,這種激勵的效果恐怕很難實現(xiàn)。也就是說,精神激勵的效果同樣需要物質(zhì)激勵來鞏固。(加以攻辯環(huán)節(jié)對方漏洞總結(jié)說明)(五)自由辯論環(huán)節(jié)問題:,利潤提成等措施來激勵員工,使員工感覺到:有創(chuàng)造力就有回報。那么請問對方辯友是如何看待這個問題的呢?,我們當(dāng)前的任務(wù)就是發(fā)展生產(chǎn)力以解決社會主義的主要矛盾。由此請問對方辯友現(xiàn)階段企業(yè)對員工的激勵是不是物質(zhì)激勵比精神激勵更重要呢?,可是現(xiàn)在我們看到原來富士康跳樓事件后大量員工辭職,到現(xiàn)在由于工資水平的提升改善而吸引來大量的青年勞動力,這難道不是物質(zhì)激勵的強(qiáng)大功效嗎?(六)四辯總結(jié)陳詞經(jīng)過我們雙方精彩的辯論。我方發(fā)現(xiàn)對方辯友明顯對我們今天的辯題在理解上產(chǎn)生一定程度的偏離。我方并沒有否定精神激勵在企業(yè)中的作用而在兩者之間更應(yīng)以物質(zhì)激勵為主精神激勵為輔。故我方堅持認(rèn)為:企業(yè)物質(zhì)利益重于精神激勵,應(yīng)以物質(zhì)利益為主。在現(xiàn)實生活中物質(zhì)激勵的重要性是顯而易見的,因為物質(zhì)是人類生存的基礎(chǔ),衣食住行是人類最基本的物質(zhì)需要,從這層意義上說,物質(zhì)利益對人類具有永恒的意義。國外企業(yè)對物質(zhì)激勵也是十分重視的,認(rèn)為這是激發(fā)人的動機(jī)、調(diào)動積極性的重要手段。因此,高管還在在較多企業(yè)中建立了一定的工資制度和工資政策,與績效考核緊密結(jié)合。而在我國,由于大多數(shù)人的物質(zhì)生活水平還不高,物質(zhì)上的需求對于普通工薪階級的員工來說采取物質(zhì)激勵的效果遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于精神激勵。綜上所訴,我方觀點堅持觀點:在當(dāng)今企業(yè)中物質(zhì)激勵作用重于精神激勵,應(yīng)以物質(zhì)激勵為主,精神激勵為輔。第五篇:反方辯論稿辯論稿一辯陳詞尊敬的主席同學(xué)對方辯友大家好我方的辯題為政治與行政不可分?!斗▏姓o典》中把“行政”定義為:“公共服務(wù)的總體,從事于政府意志的執(zhí)行和普遍利益規(guī)則的實施”。政治,與指導(dǎo)和影響的政策相關(guān),而行政,則與這一政策的執(zhí)行相關(guān)。這一點展現(xiàn)了二者的緊密關(guān)系。而談到政治與行政的關(guān)系時,我們就不得不提起古德諾在《政治與行政》一書中對政治與行政二分進(jìn)行的全面和系統(tǒng)的闡釋。首先,古德諾在《政治與行政》一書中強(qiáng)調(diào)政治與行政是無法嚴(yán)格區(qū)分開來的,它們的分開是相對的,不是絕對的。他認(rèn)為,“政府的民治程度越低,國家意志表達(dá)的功能和國家意志執(zhí)行的功能的區(qū)別就越小?!薄氨M管政府的這兩種功能(政治和行政)的分化非常明顯,把這兩種功能委派給兩個分立的機(jī)構(gòu)行使是不可能的。”很顯然,政治與行政職能是相互交叉的。其次,政治功能與行政功能相互協(xié)調(diào)。分權(quán)原則的極端形式不能作為任何具體政治組織的基礎(chǔ)。因為這一原則要求存在分立的政府機(jī)構(gòu),每個機(jī)構(gòu)只限于行使一種被分開了的政府功能。然而,實際政治的需要,要求國家意志的表達(dá)與執(zhí)行之間協(xié)調(diào)一致?!倍鵀榱饲蟮眠@種協(xié)調(diào),“就必須或者犧牲掉國家意志的表達(dá)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性,或者犧牲掉國家意志執(zhí)行機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性。要么執(zhí)行機(jī)構(gòu)必須服從表達(dá)機(jī)構(gòu),要么表達(dá)機(jī)構(gòu)必須經(jīng)常執(zhí)行機(jī)構(gòu)的控制。只有這樣,在政府中才能存在協(xié)調(diào)。只有這樣,真正的國家意志的表達(dá)才能成為被普遍遵守的實際的行為規(guī)范?!边@也就證明古德諾認(rèn)識到實際的政治需要使政治功能與行政功能分離的想法很難實現(xiàn),之后他又重點探討了如何實現(xiàn)這種協(xié)調(diào)。他認(rèn)為要實現(xiàn)這種協(xié)調(diào),政治必須對行政進(jìn)行適度的控制,由此他提出了兩種模式,一種是體制內(nèi)控制,另一種是體制外控制,而美國和英國則分屬于前后兩種。只有這樣,真正的民主政府和有效的行政管理才能成為現(xiàn)實。最后,古德諾對政治與行政二分法最大的貢獻(xiàn)在于,他不但強(qiáng)調(diào)了政治與行政之間分立的必要性,而且強(qiáng)調(diào)了政治與行政之間的協(xié)調(diào)并對之做出了系統(tǒng)闡釋。他指出,國家意志的表達(dá)與國家意志的執(zhí)行之間,必須實現(xiàn)某種程度上的協(xié)調(diào),否則就會導(dǎo)致政治的癱瘓。并且,細(xì)讀《政治與行政》這本著作,就會發(fā)現(xiàn),政治與行政的分離只是一種形式,真正的目的是要實現(xiàn)政治與行政的協(xié)調(diào)。而這種協(xié)調(diào)與不可分,也不正是政治與行政得以吸引全世界的學(xué)者投身于其中的魅力所在嗎?因此今天我方觀點是政治與行政不可分。謝謝大家!
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