財務(wù)人員入職擔(dān)保書-資料下載頁
2024-11-08 12:01本頁面
【正文】 期間提供擔(dān)保。如該員工有任何損害公司利益的行為，并給公司造成經(jīng)濟(jì)損失，本人將承擔(dān)連帶經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。擔(dān)保人資料：姓名：________ 出生日期：__________身份證號碼：___________與被擔(dān)保人的關(guān)系：__________戶籍地址：現(xiàn)住址：現(xiàn)工作單位： 現(xiàn)任職務(wù)：辦公電話： 住宅電話： 移動電話：擔(dān)保人有效身份證復(fù)印件：擔(dān)保人(簽章)：年月日()第五篇：入職擔(dān)保書入職擔(dān)保書一、被擔(dān)保人基本資料：姓名：身份證號碼 ：電話：居住地址：工作單位：深圳市********有限公司二、擔(dān)保人基本資料：姓名：身份證號碼 ：電話：居住地址：工作單位：附：擔(dān)保人與被擔(dān)保人身份證復(fù)印件三、擔(dān)保事項：（注：以下所指的“公司”為深圳市*******有限公司）被擔(dān)保人違反公司規(guī)章制度或營私舞弊、盜竊及其它不法行為，給公司或他人造成的經(jīng)濟(jì)損失；被擔(dān)保人侵占、私分、貪污、挪用公司公款；因被擔(dān)保人擅自離職或未按公司規(guī)定辦理離職手續(xù)，給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失；被擔(dān)保人違反保密條款，給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失；被擔(dān)保人在離職后年內(nèi)被發(fā)現(xiàn)在職期間的違規(guī)行為，給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。四、擔(dān)保期限：為被擔(dān)保人在職期間及被擔(dān)保人離職后年內(nèi)。五、擔(dān)保方式：擔(dān)保人承擔(dān)連帶擔(dān)保以及賠償責(zé)任。六、擔(dān)保人承諾：本人與為關(guān)系，現(xiàn)自愿作為其擔(dān)保人，在擔(dān)保期限內(nèi)以上述擔(dān)保方式對其在公司工作期間的上述擔(dān)保事項提供擔(dān)保。七、本擔(dān)保書在擔(dān)保人、被擔(dān)保人、用人單位簽字或蓋章后生效，三方各執(zhí)一份。擔(dān)保人簽名：被擔(dān)保人簽名：2012年月日2012年月日用人單位蓋章：2012年月日
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