保潔員安全目標(biāo)責(zé)任書-資料下載頁(yè)
2024-11-05 12:08本頁(yè)面
【正文】 第五篇：保潔員目標(biāo)責(zé)任書保潔員目標(biāo)責(zé)任書為加強(qiáng)對(duì)物業(yè)隊(duì)伍的管理，完善物業(yè)管理制度，保證創(chuàng)建成果，堅(jiān)持長(zhǎng)效管理，提高保潔員質(zhì)量。做到工作有目標(biāo)、檢查有制度、考核有標(biāo)準(zhǔn)，特制定保潔員規(guī)章制度。熱愛本職工作，樹立為民服務(wù)的思想，有事業(yè)心、責(zé)任感，聽從指揮，認(rèn)真做好交予的各項(xiàng)任務(wù)。保潔人員須統(tǒng)一著裝，按照排班表準(zhǔn)時(shí)上下班。工作時(shí)間為：上午7:3010:00 下午1:304:00；冬季（11月次年2月）為：上午8:0010:00下午1:304:00。工作期間做到不遲到、不早退、不無故曠工，有事應(yīng)提前請(qǐng)示責(zé)任人，經(jīng)同意后方可調(diào)班，如發(fā)現(xiàn)未統(tǒng)一著裝或發(fā)生遲到、早退、無故曠工的，則扣除當(dāng)月工資30元/次，并記錄在冊(cè)。堅(jiān)持長(zhǎng)效管理，做到垃圾日產(chǎn)日清，無積存垃圾，包括建筑垃圾和生活垃圾。每天打掃主次干道路面兩次，保持路面清潔，無積水，無死角。保持綠化帶清潔，草坪無雜草雜物，白色垃圾等。保持垃圾箱外表整潔，垃圾箱門關(guān)好，外面無垃圾。如發(fā)現(xiàn)不能解決的問題，應(yīng)及時(shí)向本區(qū)域的負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào)。對(duì)于工作成績(jī)突出的個(gè)人，社區(qū)將酌情予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。社區(qū)會(huì)針對(duì)保潔區(qū)域進(jìn)行不定時(shí)地檢查，檢查結(jié)果將追溯到相關(guān)責(zé)任人。對(duì)于未能做好本職工作且情況較嚴(yán)重者，扣除當(dāng)月工資30元/次，并記錄在冊(cè)。社區(qū)為進(jìn)一步增強(qiáng)保潔人員的工作積極性，按照獎(jiǎng)罰分明的原則，增設(shè)每月每人100元的獎(jiǎng)金。全月未發(fā)生違反工作條例者，可全額領(lǐng)取獎(jiǎng)金；如有發(fā)生違反以上條例的，每次扣減30元，在當(dāng)月工資中扣除并不再享受以上100元的獎(jiǎng)金。對(duì)全年累計(jì)違反以上條例達(dá)6次者，社區(qū)將扣除其所有年終獎(jiǎng)金。對(duì)全年累計(jì)違反以上條例達(dá)10次者，社區(qū)將與其簽訂停薪留職協(xié)議，不再安排工作。員工確需請(qǐng)假必須辦理請(qǐng)假手續(xù)。病假要有正規(guī)醫(yī)院的病假證明并附病歷卡；事假要有書面申請(qǐng)并按假期天數(shù)，逐級(jí)審批，未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自不上班者，一律視為曠工。準(zhǔn)假權(quán)限：一天由分管負(fù)責(zé)人審批；二天以上（含二天）由物業(yè)辦負(fù)責(zé)人審批。審批后，審批人及時(shí)報(bào)居委會(huì)留檔。病假、事假應(yīng)扣減的工資，在年底分配時(shí)一并執(zhí)行。1以上崗位目標(biāo)職責(zé)，望全體保潔人員自覺遵守。保潔責(zé)任人簽字：保潔人員簽字：XX物業(yè)辦2012年3月日
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