【正文】 報送了關(guān)于監(jiān)管企業(yè)貫徹落實《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》情況的報告；四是積極推行企業(yè)廉潔從業(yè)風險管理制度，下發(fā)了《關(guān)于在部分企業(yè)開展廉潔從業(yè)風險管理試點工作的通知》，提出了工作目標、時間安排，規(guī)定了試點的主要內(nèi)容和方法步驟；組織開磷、赤天化、貴州鋼繩、茅臺集團等四 戶企業(yè)開展廉潔從業(yè)風險管理試點工作，并組織企業(yè)有關(guān)人員到北京、遼寧、寧夏等?。ㄊ校┻M行學習考察。五是加強對企業(yè)領(lǐng)導人員特別是主要負責人的監(jiān)督、對重要崗位和經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督、對人財物管理使用、關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)督。今年監(jiān)管企業(yè)187名領(lǐng)導人員上報了個人重大事項報告，共有1594名中層以上領(lǐng)導人員和重要崗位人員填報了自查表，港幣1萬元、金條、購物卡等禮金、傭金。委紀委對10名新任企業(yè)領(lǐng)導人員進行了廉潔從業(yè)談話。六是按照中紀委、省紀委要求，撰寫了我委《深入貫徹落實廉潔從業(yè)規(guī)定，扎實推進國有企業(yè)反腐倡廉建設》和《關(guān)于對企業(yè)領(lǐng)導人員職務消費調(diào)研報告》，參加中紀委8月份召開全國貫徹落實《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》經(jīng)驗交流會。二、工程建設領(lǐng)域突出和“小金庫”專項治理工作 一是根據(jù)中央《關(guān)于開展工程建設領(lǐng)域突出問題專項治理工作的意見》、省《關(guān)于印發(fā)貴州省關(guān)于組織開展工程建設領(lǐng)域突出問題排查工作的意見》等有關(guān)文件、會議、通知精神，結(jié)合監(jiān)管企業(yè)實際情況，制定了《省國資委開展工程建設領(lǐng)域突出問題再排查工作實施方案》；二是成立了“委工程建設領(lǐng)域突出問題專項治理領(lǐng)導小組”和“委工程建設領(lǐng)域突出問題專項治理辦公室”，為做好專項治理工作提供 了組織保障；三是組織召開了“監(jiān)管企業(yè)工程建設領(lǐng)域突出問題再排查工作推進會”，對排查工作進行了再部署，守祥主任到會作了重要講話；四是成立了三個專項治理檢查組，深入11戶監(jiān)管企業(yè)17個項目，圍繞項目決策、土地使用、規(guī)劃許可、招投標活動、工程建設實施和質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、物資采購和資金管理、建設項目信息公開和誠信體系建設等方面全面開展專項檢查，對企業(yè)自查中發(fā)現(xiàn)的問題，進行督促整改；五是統(tǒng)計、匯總、梳理監(jiān)管企業(yè)2008年以來立項、在建、竣工5000萬元以上工程項目共75個，（其中參股企業(yè)18個，擴大內(nèi)需項目2個）；30005000萬元的工程項目13個，5003000萬元的工程項目57個，分別發(fā)現(xiàn)問題238個、14個、62個，罰沒、。六是按照省工程建設領(lǐng)域突出問題專項治理辦公室要求，上報了我委工程建設領(lǐng)域突出問題專項治理工作報告；七是指導、協(xié)調(diào)監(jiān)管企業(yè)深入開展工程建設領(lǐng)域突出問題排查工作。八是配合有關(guān)處室開展“小金庫”專項治理工作，并參加省檢查組對茅臺、水礦、六枝和黔晟開展專項檢查。三、查辦案件工作今年以來共初核6件，其中，辦結(jié)上級領(lǐng)導批示的4件信訪件的調(diào)查核實工作。指導企業(yè)查辦五起違紀違法案件，其中重點督辦烏開司、茅臺集團工程建設領(lǐng)域違紀違法案件2件。結(jié)合工作實際，撰寫了《當前監(jiān)管企業(yè)領(lǐng)導人員違法 違紀案件特點、成因及對策》調(diào)研報告。四、效能監(jiān)察工作一是制定出臺了《貴州省國資委監(jiān)管企業(yè)效能監(jiān)察工作流程指南》，推進效能監(jiān)察工作規(guī)范化、制度化。二是召開企業(yè)效能監(jiān)察工作座談會，總結(jié)交流了效能監(jiān)察的情況和經(jīng)驗，對深化企業(yè)效能監(jiān)察工作進行了具體部署。三是指導企業(yè)圍繞管理中投資項目、財務管理、采購管理等熱點難點問題開展效能監(jiān)察，今年共立項243個。四是總結(jié)2009年企業(yè)效能監(jiān)察情況。據(jù)統(tǒng)計，監(jiān)管企業(yè)共立項352個，，，提出監(jiān)察建議170條，發(fā)現(xiàn)案件線索7個，立案2個，處理違紀人員7人，作出監(jiān)察決定18個，建章立制597個。五、源頭治理工作一是按照省紀委下發(fā)的《貴州省2010年反腐敗治本抓源頭工作意見》要求，制定印發(fā)了《省國資委2010年源頭治理任務分解表》，明確了任務，落實了責任領(lǐng)導，牽頭處室、協(xié)助處室和完成時限。二是加強源頭治理工作。一年來，推進監(jiān)管企業(yè)股份制改革，制定了《關(guān)于推進省國資委系統(tǒng)監(jiān)管企業(yè)改革重組和調(diào)整的意見》，完成盤江煤業(yè)整體上市、林東、振華等企業(yè)引進投資進行增資擴股重組，提出了貴財投資、盤江和六枝工礦等企業(yè)改革重組方案。加強監(jiān)管企業(yè) 董事會建設，建立健全黨管干部與董事會依法選擇經(jīng)營管理者相結(jié)合的工作機制。今年制定了《貴州省國資委外派董事企業(yè)董事會規(guī)范運行暫行辦法》，指導企業(yè)加強和改進董事會建設。推行外部董事制度，制定了《貴州省國資委監(jiān)管企業(yè)外部董事管理試行辦法》、《貴州省國資委監(jiān)管企業(yè)外部董事津貼管理試行辦法》。將盤江集團作為“外大于內(nèi)”試點，向16戶國有獨資和1戶國有參股企業(yè)派出外部董事，建立了外部董事工作報告制度和考核評價制度。強化對企業(yè)改制、資產(chǎn)評估、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等關(guān)健環(huán)節(jié)的監(jiān)督，確保國有資產(chǎn)安全。開展企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓監(jiān)督檢查工作，督促監(jiān)管企業(yè)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓項目全部實現(xiàn)進場交易。進一步修訂了經(jīng)營業(yè)績考核辦法，完善了企業(yè)負責人薪酬管理有關(guān)規(guī)定。2010年與19戶監(jiān)管企業(yè)負責人簽訂今年業(yè)績責任書，并對責任書執(zhí)行情況進行了動態(tài)監(jiān)控。三是會同有關(guān)處室積極開展節(jié)能降耗、挖潛增效、物資采購、產(chǎn)品銷售、應收賬款和費用管理等方面的監(jiān)督檢查。五、其它工作在完成本職工作的基礎上，積極配合有關(guān)部門和處室完成企業(yè)巡視工作、干部考察、企業(yè)維穩(wěn)等，圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項任務。六、2011年工作打算2011年，將認真貫徹落實中央、省委和委黨委的要求，5 堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展實際，認真落實《工作規(guī)劃》，以監(jiān)督管理、專項檢查、查辦案件、效能監(jiān)察、源頭治理為重點，強化權(quán)力和制約監(jiān)督，堅決懲治和有效預防腐敗敗，形成拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運行監(jiān)控機制，提高反腐倡廉建設成效。要重點抓好以下工作：一是切實加強國有企業(yè)領(lǐng)導人員的管理和監(jiān)督。二是積極開展對貫徹落實《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《廉政準則》和“三重一大”的監(jiān)督檢查。三是貫徹落實企業(yè)領(lǐng)導人員重大事項報告制度，認真開展警示談話、誠勉談話、任前廉潔談話。四是繼續(xù)深入開展“企業(yè)廉潔從業(yè)風險管理”4戶企業(yè)試點工作，總結(jié)經(jīng)驗。五是繼續(xù)深入開展工程建設突出問題和“小金庫”專項治理工作。六是加大查辦案件工作力度。七是繼續(xù)深入開展效能監(jiān)察工作。八是繼續(xù)推進反腐敗治本抓源頭工作，努力提高企業(yè)懲防體系建設科學化水平。2010年12月3日