組工干部學習講黨性重品行作表率心得體會-資料下載頁
2025-10-27 02:09本頁面
【正文】 解決改革中出現(xiàn)的各種問題。三、作風扎實，樹立務實形象。組工干部要用好的作風選作風好的人，用好的作風影響人，就要培養(yǎng)求真務實的作風。一要深入基層。組工干部要經(jīng)常帶著濃厚感情下基層，把基層的客觀環(huán)境掌握準，把可能遇到的問題判斷準，把干部群眾的實際需求了解準，努力提高工作的預見性。二要真抓實干。要腳踏實地，埋頭苦干，不斷拓展工作領域，豐富工作內(nèi)容，完善工作手段，改進工作方式，健全工作機制，不斷研究探索組織工作、干部工作的新途徑、新方法。積極針對實際困難出主意，圍繞干部群眾需求想辦法，按照工作要求想點子，努力提高工作針對性。三要務求實效。組工干部要養(yǎng)成嚴謹務實的工作態(tài)度，說老實話、辦老實事、做老實人，恪盡職守，一心為公，要有一種干不好工作就食不甘味、寢不安席的緊迫感和責任感。要大力發(fā)揚勤奮工作、艱苦奮斗的敬業(yè)精神，銳意改革、開拓進取的創(chuàng)新精神，不畏艱險、知難而進的拼搏精神，身體力行、埋頭苦干的務實精神，做到苦累面前多思得，職務面前多思責。體現(xiàn)在干部工作上，就是要全面貫徹執(zhí)行《干部任用條例》及有關干部人事制度的政策法規(guī)，按照德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認原則選拔任用干部。在推薦上突出群眾性，考察上注重公開性，決策上體現(xiàn)民主性，監(jiān)督上擴大社會性。堅持講黨性、講政策、講原則、講程序，徹底放下私心，忘卻私情，公道正派，大力選拔靠得住、有本事、作風好的干部，特別是要注意選拔政治清醒、信念堅定、善于學習、與時俱進，求真務實，不圖虛名，堅持原則，弘揚正氣的干部。要五湖四海，反對任人唯親，切實做到堅持德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認原則不動搖，把握選用標準不走樣，嚴格選用干部程序不變通，履行選用干部監(jiān)督職責不松懈。四、廉潔自律，樹立清正形象。任何一個公民，只要投入黨的懷抱，就是宣布一生信守清正廉潔，一旦在黨旗下舉起右手，普通也就上升為高尚，信仰共產(chǎn)主義就是要把以權(quán)謀私徹底鄙棄。組工干部尤其要注意廉潔自律。一要嚴格遵守黨的組織紀律。自覺樹立組織紀律觀念，正確處理組織與個人關系、民主與集中的關系、自由與紀律的關系，自覺接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。要經(jīng)常打掃思想上的灰塵，檢查自己的思想和行為，是否符合黨和人民的要求，是否辜負黨和人民的重托。二是嚴格遵守工作紀律。公道辦事，照章行事，不搞變通，不走形式，敢于堅持真理，扶正祛邪，主持公道，堅決同各種歪風邪氣作斗爭。三是嚴格自律。組工干部只有防微杜漸，警鐘長鳴，一身正氣，潔身自好，才能抵御各種腐朽思想的侵蝕，才能以實際行動影響和帶動黨員干部和群眾。日常生活中要慎微、慎獨、慎欲，做到自重、自省、自警、自勵，樹立組工干部清政廉潔的形象。第五篇：組工干部該怎么講黨性、重品行、作表率組工干部該怎么講黨性、重品行、作表率（轉(zhuǎn)）講黨性、重品行、做表率，既是個人思想修養(yǎng)問題，又是黨的建設問題。講黨性、重品行、作表率，不僅是對領導干部思想作風、工作作風的要求，而且是對領導干部的政治素質(zhì)、執(zhí)政能力的要求。各級領導干部要切實把講黨性、重品行、作表率的要求落到實處。第一，要進一步強化使命意識，站在黨和國家大局上搞建設、謀發(fā)展。一要胸懷全局，具有戰(zhàn)略眼光。領導干部搞建設、謀發(fā)展，要善于從本地區(qū)、本單位、本部門這個點出發(fā)，看到黨的要求，看到國家的需要，做出無愧于時代的業(yè)績。二要志存高遠，積極作為。作為一名領導干部，無論擔任什么職務、從事什么工作，都要有遠大抱負。三要忠于職守、敢于負責。使命問題也就是責任問題。只有負好責任才能干好事業(yè)、履行使命。第二，要進一步強化以人為本意識，牢固樹立領導就是服務的思想。要樹立領導就是服務的理念，把最廣大人民群眾的利益和愿望作為領導工作、思考問題、推進發(fā)展的根本立足點，把根子深深地扎到群眾中。想問題，心中要有群眾這根弦，要充分考慮到群眾是不是擁護；辦事情，要注意集中群眾的智慧和力量，調(diào)動群眾的積極性和創(chuàng)造性，要依靠人、培養(yǎng)人，使人人都有干頭、有奔頭。第三，要進一步強化民主意識，通過集思廣益增強工作的創(chuàng)造性和班子的凝聚力。要不斷完善黨的領導制度和工作機制，探索形成符合本地區(qū)、本單位、本部門實際的民主決策機制，提高決策管理的民主化水平。緊緊依靠群眾，努力聚集民心，把群眾的聰明才智都發(fā)揮出來，讓大家集思廣益，一起出主意想辦法，用民主的方法、商量的方法、討論的方法，拿出最智慧的辦法來解決問題。
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