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正文內(nèi)容

文體局創(chuàng)先爭優(yōu)活動20xx年工作匯報-資料下載頁

2024-11-04 23:17本頁面
  

【正文】 節(jié)期間,組織全區(qū)600多名教師參加省、市級師德標兵周潔、李秋云兩位老師的優(yōu)秀事跡報告會暨“區(qū)優(yōu)秀教師”表彰大會;在區(qū)委刊物《xx江山》上,集中推介了劉曉梅等18位優(yōu)秀教師的師德先進事跡。二是結合“七一”表彰,樹立創(chuàng)先爭優(yōu)典型。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,全區(qū)教育系統(tǒng)共評選優(yōu)秀黨支部4個,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員近80人次,被推薦評為市級優(yōu)秀基層黨組織1個,市優(yōu)秀黨員2人,區(qū)級優(yōu)秀基層黨組4個,區(qū)級優(yōu)秀黨員4人,特別我局黨委被推薦位全區(qū)學習型黨組織,局長汪衡湘同志被推薦位評選為全區(qū)學習型領導。同時,各學校圍繞本單位中心工作,開創(chuàng)性的舉辦崗位練兵、優(yōu)質(zhì)課競賽等活動,提升了工作水平,有利地促進了全區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展。二、活動成效一是各級班子戰(zhàn)斗力增強。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,局黨委班子的凝聚力、號召力進一步增強。近兩年來,由于班子成員自然減少,目前只有4名黨委成員,大家始終按照“爭一流成績,創(chuàng)先進特色”的目標,高標準完成各項任務,班子成員分管的工作任務多,大家始終堅持把好各項工作關,相互團結,相互配合,確保了全區(qū)教育文化體育工作在全市領先水平。黨委作出的各項決策一抓到底,落實到位。各學校支部的戰(zhàn)斗力進一步加強,始終發(fā)揮了支部的政治核心作用。二是辦學條件明顯改善。整合資源,建好合格學校。幾年來我們先后撤并了明翰路、五一、友愛、江雁機械廠子弟小學、電瓶車廠子弟小學、西湖中學、江雁機械廠子弟中學、新安中學、來雁小學、望城小學、南云小學等11所學校。撤銷了學生人數(shù)在100人以內(nèi)的小學和農(nóng)村教學點3個。整體搬遷了角山五星小學。新城區(qū)開發(fā)時,按規(guī)定預留教育用地建設學校,如耀江集團開發(fā)雁棲湖項目之初,就擬定配建耀江小學;松木朝陽片開發(fā)后,區(qū)政府投資300萬元,新征地20畝,建成了朝陽明德小學。高標準完成了人民路小學、角山中學、合江中學、松木中學、五一路小學、演武坪小學、合江小學、松木小學、旭升寄宿學校9所合格學校建設,在全市為民辦實事項目合格學校建設考核中,我區(qū)連續(xù)三年評為城區(qū)第二名。今年我們又將建成建設新村小學、角山明德小學、同心明德小學、都司街小學、下橫街小學、荷池路小學等13所合格學校,XX年以前全區(qū)所有農(nóng)村教學點將全部建成合格學校。爭取投入,打造安全學校。制定了《XX—XX年校舍安全工程項目改造五年整體規(guī)劃》,幾年來先后爭取省明德小學項目4個,爭取省校安工程改造資金1500余萬元,通過多方籌措,共投入學校改造資金4500萬元,保證了學校改造“零負債”,通過幾年來的實施,,改造學校20所,征地150余畝,擴建校園6所,整體異地重建了角山明德小學、松木明德小學2所,拆除重建了同興路明德小學、松木中學2所。特別是角山中學教師周轉房、松木中學學生宿舍改造后,深受廣大師生的贊同。配齊設施,建設現(xiàn)代學校。每年由教育部門統(tǒng)一籌集資金150余萬元,建設城區(qū)學校和農(nóng)村中心校計算機室及班班通,共建成學校計算機教室20間,建成30所學校班班通,現(xiàn)在全區(qū)共有教學用電腦1362臺,多媒體教室295間,語音室13間,各農(nóng)村教學點教室全部配齊液晶電視機和DVD,全部安裝了遠程教育接收站,建成了較完備的教學資源網(wǎng)絡系統(tǒng),教師基本上掌握了現(xiàn)代教育技術,城鄉(xiāng)學校實現(xiàn)了教學資源共享,各校的實驗室、圖書室等功能室均一應俱全。我區(qū)也成為全省首批授牌的12個“湖南省現(xiàn)代教育技術實驗縣市區(qū)”之一。三是教師素質(zhì)顯著提高。近年來面向社會公開招聘122名中小學教師,每年組織教師參加國家、省、市各種培訓,送培率、合格率均達100%,活動開展來,共組織108名教師參加了學歷提高培訓,140名教師參加了非學歷遠程教育培訓,98名教師參加了英特爾未來教育培訓,228名教師參加了省市骨干教師培訓,108人次參加了校長培訓,313人次參加了區(qū)級優(yōu)秀班主任培訓。出臺《xx區(qū)校長管理辦法》、《xx區(qū)教師隊伍管理辦法》,全面推行學校行政人員聘任制,通過競聘上崗,使一批德才兼?zhèn)洹I(yè)型人才走上校長的崗位,選聘一批學科帶頭人,提高他們的待遇,讓優(yōu)秀人才安心從教,推行民主議教,由區(qū)政協(xié)委員們一起來對教育教學工作進行全方位評議,實行末位淘汰。為穩(wěn)定農(nóng)村學校教師隊伍,區(qū)財政安排專項資金,設立農(nóng)村教師崗位津貼,為兩鄉(xiāng)教師設立教師周轉房,建立城區(qū)教師下鄉(xiāng)任教制度,從待遇、生活、制度上鼓勵教師到農(nóng)村偏遠學校任教,通過一系列舉措,一批名師、大師、師德標兵脫穎而出,教師素質(zhì)顯著提高。四是教育質(zhì)量不斷提升。以素質(zhì)教育為抓手,大力促進教育質(zhì)量提升。全區(qū)形成了以學校、家庭、社會共同推進素質(zhì)教育的網(wǎng)絡,每所學校均建立了家長學校。特別是注重對學生進行良好行為習慣的養(yǎng)成教育,在全區(qū)各校開展的學生行為習慣養(yǎng)成教育課題研究,要求學生學會做人、學會學習、學會生存,從小養(yǎng)成良好習慣,被列入全省“十一五”規(guī)劃課題,去年10月已經(jīng)結題,《三湘都市報》等媒體對該項工作還進行了專題報道。注重學生的思想道德建設,堅持月月有主題活動,如“學雷鋒活動月”、“弘揚和培育民族精神月”、“xx青春風華”校園文化月、“公民道德宣傳日”、“626”禁毒日,不斷提高學生的德育水平。每年堅持開好夏、冬兩屆中小學生運動會,每年堅持組織開展一次學生勞動節(jié)、創(chuàng)新大賽、藝術展演等活動,為學生全面發(fā)展提供展示的平臺、創(chuàng)造鍛煉的空間,促進了學生的全面發(fā)展。區(qū)教文體局還施行了教育視導制度和質(zhì)量抽測制度,由局督導室牽頭,辦公室、基民教股、教研室等股室配合,到每個學校實行為期一個星期的教學視導,摸清并分析各校的校情、師情、生情,進行不定期的不排名的教育質(zhì)量抽測,真正掌握學生學業(yè)成績情況,在此基礎上進行教育質(zhì)量分析和定位,有針對性的采取提高措施,打造“優(yōu)質(zhì)教育”。五是各類教育健康發(fā)展。全區(qū)適齡兒童、少年(含進城務工、經(jīng)商人員子女)入學率達100%,小學、初中學生鞏固率分別達到100%%,三類殘疾兒童、少年入學率達100%,小學畢業(yè)升學率達100%,初中畢業(yè)升入高中階段教育達100%,普、職高分流比基本上接近1:1。學前兒童一年入園率達100%,三年入園率達86%。經(jīng)過幾年的發(fā)展全區(qū)現(xiàn)有各類民辦教育機構44所。民辦教育機構校園面積100畝,校舍建筑面積39772平方米,自有固定資產(chǎn)共2151萬元,辦學積累資產(chǎn)1786萬元。XX年旭升寄宿小學被評為全市十佳民辦學校,XX年,旭升寄宿學校又獲得“湖南省小學德育課程教學研究實驗學校”稱號。社區(qū)教育成績喜人,以區(qū)社區(qū)學院為中心,每個街道均建設社區(qū)學校,每個社區(qū)有學習中心,近兩年為社區(qū)學習中心和社區(qū)學校建設共投入360萬元,XX年獲得市社區(qū)教育一等獎。內(nèi)目前有市建設學校、成人中專、美工學校和高新科技學校四所市管中等職業(yè)學校和松木、角山兩所農(nóng)校。每年為中、高職學生提供實訓崗位近1000個。六是辦學行為不斷規(guī)范。建立了教育檢查準入制,區(qū)屬各部門到學校檢查,須征得主管教育副區(qū)長同意方可。堅決制止亂辦班、亂補課、向?qū)W生違規(guī)收費等行為,出臺了《關于嚴禁中小學亂辦班、亂補課和在職教師從事有償家教家養(yǎng)的規(guī)定》。辦學行為實行“五個嚴”:嚴格控制學生擇校,義務教育階段學生全部實行免試就近入學;嚴格規(guī)定學生課時結構和作業(yè)時間總量;嚴禁教師家教家養(yǎng);嚴格學校收費行為,每年與各校簽訂了治理亂收費工作責任狀;嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度。七是文體活動碩果累累。全面實施大課間活動,確保學生每天1小時體育活動時間,每年堅持舉辦夏冬兩季田徑運動會,堅持開展學生勞動節(jié)、科技節(jié)、藝術展演活動。文體活動、素質(zhì)教育在各校開展的有聲有色,在師生中深入人心,如人民路小學的啦啦操代表湖南省參加全國總決賽獲得冠軍,五一路小學的合唱隊代表湖南省參加全國青少年兒童歌唱比賽獲“小黃鸝”獎。特別是學校體育工作在全市居于先進行列,已經(jīng)連續(xù)15年在全市小學生田徑運動會上獲得團體總分第一名,為我區(qū)奪取全市九運會綜合總分七縣五區(qū)第一,綜合金牌城區(qū)第一的優(yōu)異成績奠定了堅實基礎。三、工作啟示及建議一是黨政合一是前提。黨建工作主要是思想政治工作,也是服務中心工作。因此,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,黨政領導班子必須統(tǒng)一思想,達成共識,某種程度上講,必須形成黨政合一的工作機制。如果單純以思想政治工作去開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,就會變成唱高調(diào),搞形式,活動很難出成效。只有以黨政合一工作機制,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動才能富有活力,才能推進發(fā)展。二是創(chuàng)新亮點是基礎。創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標大家都是一致的,但是不同行業(yè)、不同機關或單位,工作性質(zhì)都有區(qū)別,因此在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,不同行業(yè),不同機關或部門,要根據(jù)自身特點,創(chuàng)新活動亮點。三是群眾參與是活力。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,雖說是基層黨組織和黨員的事,但是每一個部門或單位,黨員人數(shù)占總人數(shù)的比例畢竟不多,如果讓群眾也來參與,不僅能對黨員進行監(jiān)督,而且也是對黨員的激勵。如果能把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“創(chuàng)先進單位、爭當優(yōu)秀干部職工”有機結合起來,創(chuàng)先爭優(yōu)活動就會更有生機活力。這樣既能密切黨群關系,還能開拓黨員與群眾同步“比、學、趕、幫、超”工作新局面,對各行各業(yè)新發(fā)展將會起到積極的推動作用。四是長效管理是關鍵。落實科學發(fā)展觀,關鍵在于可持續(xù)發(fā)展。對于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,某種程度上講,也要可持續(xù),那就是長效管理是關鍵。雖然創(chuàng)先爭優(yōu)活動定的是三年時間,其實是長期性的黨建工作。因此要建立健全長效管理機制,每年要制定出工作計劃、具體目標與要求,同時制定出相應的考核獎勵機制,促使創(chuàng)先爭優(yōu)工作成為黨建的正常化工作,為基層支部與黨員提供堅強的思想、組織保障,充分發(fā)揮出時期黨建工作作用,推進新的發(fā)展。五是自覺落實是基礎。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,目標是提升落實科學發(fā)展觀的管理,提升黨組織的戰(zhàn)斗力,提升黨員隊伍的素質(zhì)。根本是要求廣大黨員自覺遵守《黨章》的要求,以黨的標準從嚴要求自己,在工作生活中,時時發(fā)揮好先鋒模范作用。
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