【正文】 部門服務不優(yōu)等等。昨天全省召開了深化機關作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境警示教育大會，從不同的角度曝光了損壞營商環(huán)境的一些典型案例。其中一個案例，一位老同志非常傷感的講，我今生做的最錯的一件事，就是不應該回家鄉(xiāng)來投資。他本來是滿懷激情的，把在外面艱苦創(chuàng)業(yè)所攢下的積蓄都帶回了家，想為家鄉(xiāng)建設出點力，但是遇到了各種吃拿卡要，被一些站所隊、權力部門逼上絕境，最后生存都無法維系。正像文濤省長在講話中所說，我們招商引資把外商打成了“內傷”。還有一個案例，本來是非常正常的審批，設了各種各樣的門檻，變著招的去權力尋租，人為的雁過拔毛、層層剝皮。為什么一些手續(xù)辦起來那么難，外來的投資者，每遇到一個環(huán)節(jié)，不找人說話、不“溝通”，那就辦不了事。這樣的事情在__也不是沒有，嚴重挫傷了企業(yè)的積極性和全民創(chuàng)業(yè)的熱情。營商環(huán)境就是生產(chǎn)力，優(yōu)化營商環(huán)境就是解放生產(chǎn)力、提升競爭力。這次機構改革，__也要成立營商環(huán)境建設局，就是要敢于刀刃向內、自我革命，建設良好的營商環(huán)境，實現(xiàn)營商環(huán)境的根本好轉，這跟我們的思想解放休戚相關。我們要通過開展解放思想大討論，引導廣大黨員干部深刻認識營商環(huán)境已經(jīng)成為影響高質量發(fā)展的重大障礙，必須來一場思想觀念的深刻變革，切實增強市場意識，痛下決心解決營商環(huán)境方面存在的突出問題。要深入開展政府失信違諾、弄權勒卡、法治意識淡薄等專項整治，切實加大查處問責力度，倒逼營商環(huán)境優(yōu)化。要創(chuàng)新“放管服”改革舉措，層層放權，減少各種不必要的審批和程序環(huán)節(jié)，給企業(yè)松綁。政府放下不該攬的權力，還給市場、還給企業(yè)，這就是對民營企業(yè)最大的支持。要推進政務服務“一網(wǎng)通辦”，深化拓展“四零”創(chuàng)建，加強各級政務服務大廳建設，著力打通服務企業(yè)和群眾的“最后一公里”。要進一步增強服務意識，堅持“人人皆為環(huán)境”，重塑營商環(huán)境人人有份、人人有責，打造向發(fā)達地區(qū)聚焦的投資環(huán)境、金融環(huán)境、人才環(huán)境，不斷提高服務市場主體的能力和水平，激勵廣大職工群眾在全民創(chuàng)業(yè)熱潮中闖出新路子。五要在激勵廣大干部擔當攻堅開路上有新認識、新探索、新實踐。__綠色轉型發(fā)展、振興發(fā)展，需要一支素質過硬、作風扎實、敢于擔當?shù)母晌?。__干伍整體是好的，但也存在能力不足而不能為、動力不足而不想為、擔當不足而不敢為的現(xiàn)象和問題。比如，有的干部視野不寬、格局不大，只顧眼前，不理會外面的萬千新氣象。有的干部以坐而論道為正常，以敷衍塞責為明智。有的干部市場意識淡薄，會“花錢”不會“賺錢”，懂管理不懂經(jīng)營。有的干部面對新的挑戰(zhàn)，要么未置可否、不為事先，要么垂頭喪氣、萎縮不前，沒有一點氣勢，不見絲毫魄力。有的干部對新技術新業(yè)態(tài)新經(jīng)濟，不去學習研究，更不想大膽實踐?？倳浿v，干部干部，干是當頭的，既要想干愿干積極干，又要能干會干善于干。我們要通過開展解放思想大討論，著力在樹立鮮明的選人用人導向，在激發(fā)干部精氣神，改進干部作風，營造風清氣正政治生態(tài)上下功夫，引導廣大黨員干部樹立和運用“五個思維”，以新的思維方式來轉變思考方式、工作方式、發(fā)展方式，勇敢沉到基層去、沉到生產(chǎn)經(jīng)營一線去，勇敢走市場化道路、敢于創(chuàng)業(yè)、敢于經(jīng)營、敢于通過奮斗拼搏創(chuàng)造一個精彩的無悔人生，切實提高自身工作本領，不斷提升推動發(fā)展的能力。引導廣大黨員干部傳承弘揚__精神、馬永順精神、張子良精神，真抓實干、埋頭苦干，攻堅克難、善作善成，爭當綠色轉型發(fā)展的開路人，努力讓老林區(qū)早日煥發(fā)青春活力?！舅枷胄麄鞣段摹克慕夥潘枷?，責在身上、路在腳下。按照省委安排，這次解放思想大討論從今年11月份開始，到明年9月份結束，而且不分批次、階段和環(huán)節(jié)，給我們留下了很大的自主空間。市委的方案已經(jīng)制定下發(fā)，各地各部門要在遵循市委統(tǒng)一要求的基礎上，結合各自實際找準工作切入點和突破口，加強組織領導，精心設計載體，保證討論效果，以解放的思想推動思想解放，不斷將解放思想生動實踐引向深入，匯聚起__綠色轉型發(fā)展、全面振興全方位振興的強大力量。一要強化責任落實。各級黨委(黨組)是本地本部門開展大討論的責任主體，要高度重視、精心組織，認真落實好市委的部署和要求。主要負責同志要切實擔當起第一責任人職責，靠前指揮，親自做好安排部署，組織協(xié)調，推進落實各項工作。班子成員要落實一崗雙責，把開展大討論同分管業(yè)務工作結合起來，防止“兩層皮”。絕不能這邊談解放思想，振振有詞、調門很高，而那邊在工作實踐中，卻依然墨守成規(guī)、依然經(jīng)驗主義，表里不一、知行不一。解放思想，解放的是各級領導班子和領導干部的思想。廣大黨員干部要把自己擺進去、把思想擺進去、把職責擺進去，真正見人見事見思想。特別是當前有些干部面對改革人心浮動，要通過開展大討論，擰緊思想上的穩(wěn)壓閥，做到思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減。組織部門要發(fā)揮牽頭抓總作用，把開展解放思想大討論與推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化結合起來，與全市深化干部作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境結合起來，認真抓好組織實施。解放思想大討論，新聞輿論是先導。宣傳部門要創(chuàng)新宣傳載體，加強輿情引導，利用各種媒體平臺，全過程、全覆蓋宣傳報道大討論，形成強大輿論聲勢，充分發(fā)揮“春風化雨、滋潤心田”的作用，達到“隨風潛入夜，潤物細無聲”的功效。要注意發(fā)揮典型作用，激勵黨員干部解放思想、開拓創(chuàng)新、擔當作為。大討論領導小組辦公室牽頭單位和成員單位要分工負責，形成聯(lián)動，發(fā)揮好各自優(yōu)勢和作用，擔當有為，切實形成工作合力。二要活化討論形式。各級黨委(黨組)要以學習為統(tǒng)領，用好理論中心組集體學習這個有效形式，把總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察黑龍江時的重要指示精神，與習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神緊密結合起來，與總書記與我省兩次重要講話精神和對__特指要求緊密結合起來，深學細研，一體落實。要采取“請進來”和“走出去”等形式，組織開展好“解放思想培訓之冬”系列活動，制定學習培訓方案，有計劃、分層次組織黨員干部開展培訓。要用好“林都講堂”“黨委書記講黨課”、黨建“5+1”平臺等載體，在主流媒體開設專版專欄，借助外腦，開發(fā)內腦，交流思想、碰撞火花、引領實踐，多方凝聚智慧和力量。各地各部門都要有針對性開展好大討論，防止上下一般粗，左右一個樣。要善于創(chuàng)新學習載體，利用多種方式手段，開展交流式、互動式、啟發(fā)式、案例式的交流研討，把邊學習、邊討論、邊查擺、邊整改貫穿始終，在全市廣大黨員干部中掀起一場頭腦風暴。三要堅持重在實踐。解放思想不能只解放在頭腦里，必須解放在行動上。全市各級領導干部和各地各部門在解放思想大討論中，要結合本地本部門實際和本人思想工作實際，把解放思想落實到每一件具體的事上，在工作的每一件事中見到解放思想的力量。要多從內因著眼、著手、著力，反思、反省自己思想根源，查找自己跟不上時代、合不上節(jié)奏的地方，找準找實自身思想層面存在的突出問題，真查真改，切實通過思想解放實踐難題。要堅持“以小見大”，從具體工作、具體事情入手，創(chuàng)造性地謀劃推進工作，深入細致研究從哪些方面、哪些環(huán)節(jié)來解放思想，真正把解放思想轉化為含金量高的創(chuàng)新政策、創(chuàng)新思想、創(chuàng)新舉措，決不能只停留在口頭上、紙面上。四要抓好督導評估。落實從嚴從實要求，強化督促檢查，堅持分類指導，層層傳導壓力，堅決防止形式主義、官僚主義，學用脫節(jié)、只說不做，“新瓶裝舊酒”等現(xiàn)象。要加大督導檢查力度，指導各級黨委(黨組)開展好理論中心組學習，督促各級黨組織開好民主生活會和組織生活會，組織好學習測試，確保達到預期效果。市委大討論領導小組辦公室要對各地各部門學習討論、查擺問題、成果轉化等方面情況進行跟蹤督導，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結推廣經(jīng)驗，推動大討論扎實深入開展，切忌簡單以查筆記、看記錄的方式來推動和評價工作。要把大討論成效作為檢驗干部擔當?shù)闹匾獦顺?，對學習討論不認真，查擺問題走過場，實際效果不明顯的干部，要及時進行約談提醒。對思想保守僵化，改革創(chuàng)新步子慢，營商環(huán)境沒有明顯改善，干事創(chuàng)業(yè)缺少激情，工作長時間沒有起色的干部，甚至固守成規(guī)、剛愎自用，不自我解放的，都要采取組織措施，予以嚴肅追責問責。同志們，開展解放思想推動高質量發(fā)展大討論，是總書記交給我們的政治答卷。讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，強化政治方向引領，解放思想，轉換腦筋，開拓思路，樹牢發(fā)展新理念，長出振興新翅膀，不斷在推進__綠色轉型發(fā)展、全面振興全方位振興的實踐中展現(xiàn)新作為、作出新貢獻!【思想宣傳范文】五今天，在這里召開創(chuàng)建工作推進會，目的是貫徹落實11月16日__市文明委全體會議暨市創(chuàng)建指揮部指揮長第五次辦公會會議精神，對我局下一步創(chuàng)建工作進行再動員、再安排、再部署。剛才饒__就當前創(chuàng)建工作中存在的問題和重點工作作了很好的發(fā)言，講得很好，也很全面，我很贊成，在此基礎上，我再強調幾點。一、認清形勢，切實扛起文明城市創(chuàng)建主力軍職責前期，為做好各項創(chuàng)建工作，大家做出了很大努力，取得了一定成效，喬書記在講話中對我們的成績也給予了充分肯定，這些成績我們以后再總結，今天我主要談一下我們局面臨的形勢。當前我們面臨的形勢有“四個”方面：從時間來看，時不等人。國家文明委測評工作，預計12月5日來我市，滿打滿算距今天只有15天，時間緊迫，我們沒有任何退路，也沒有任何彈性，必須在有效的時間內，采取有力的措施，堅決打好創(chuàng)建工作這場硬仗，確保首戰(zhàn)告捷。從友鄰單位看，形勢催人。市直各單位已經(jīng)呈現(xiàn)出你追我趕，爭先恐后的競爭局面，尤其是我們建設口的其他局委，他們憋著一股勁兒，真抓實干，采取了非凡的措施，在各自創(chuàng)建工作方面取得了驕人的成績?，F(xiàn)在我們是，前有標兵，后有追兵，唯一能做的就是拼勁努力，迎頭趕上。從我們擔負的創(chuàng)建任務來看，任務壓人。昨天，我與饒局長、韓局長和機關有關科室負責人、二級單位擔負創(chuàng)建任務重的負責人，對市創(chuàng)建辦指定我局的14個考察點進行了實地查看，發(fā)現(xiàn)了很多問題，有些問題就是不睡覺，不吃飯，半個月內也難以解決。作為城管局，我們的職責就是城市管理，如果在這次測評中，不該失的分失了，不該丟的分丟了，我們無法向市委交代，也無法對得起“城管局”這個稱呼。所以我們必須從今天開始，采取超常規(guī)舉措，趕進度、提效率、保質量，查漏補缺，背水一戰(zhàn)。從測評標準來看，變化逼人。今年的測評標準與去年相比有很大的變化，在實地查看方面，群眾評議的權重加大，難度進一步提升，如果我們的工作沒做到家，責任沒盡到位，就有可能成為群眾不滿意的借口，影響測評成績。以上四個方面的形勢，逼迫著我們要繃緊思想之弦，進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，做最后的沖刺。裹挾著大家要把創(chuàng)建的標準和任務書拿出來對一對，把路線圖、施工圖拿出來校一校，倒排工期，與時間賽跑，充分增強緊迫感、壓力感，務必創(chuàng)建工作首戰(zhàn)告捷。二、堅持問題導向，著力克難攻堅距中央文明辦測評只有15天的時間，全局上下要立即行動起來，我局現(xiàn)在創(chuàng)建工作的 “難”與“堅”在哪里，就在于實地查看和網(wǎng)上申報兩項工作。我們要對照標準，緊盯這14個考察點、緊盯網(wǎng)上申報要求，以臨戰(zhàn)的狀態(tài)，迎接測評工作。實地查看方面。今年市創(chuàng)建辦明確給我局的實地考察點有__個，其中主次干道__條、公園__個、公共廣場__個、窗口單位營業(yè)廳__個。從昨天我們查看的情況來看，這些考察點還存在著以下問題：主次干道破損較多，雨水井下沉現(xiàn)象普遍，涵洞兩側立體墻面破損、灰塵多，綠化帶養(yǎng)護標準不高，綠化帶內有白色垃圾，廣場盆栽花卉大面積枯死，廣場公廁管理不到位、有異味，廣場的標志性建筑物有脫漆現(xiàn)象，公園茶攤擺放混亂，沒有統(tǒng)一設置標準等等，這些問題，點多線長面廣，情況復雜，是國家文明委檢查必看的點，也是我們創(chuàng)建工作的難點、重點,要求我們必須把這__個考察點的整改工作作為下一步工作的重中之重，迅速行動，抓緊整改。市政管理處要對照測評標準，對13條市管道路從頭到尾走一遍，查清存在的問題，建立臺賬，一件件落實、一個個銷賬。園林局要統(tǒng)籌考慮廣場、公園的硬件及軟件建設，按照測評標準，按照市創(chuàng)建辦指出的問題，認真整改，盡快落實。執(zhí)法支隊、環(huán)衛(wèi)處要充分發(fā)揮指導、督查、考核作用，借助全市“三大整治” 活動的開展，對重點部位，重點路段實施全時段、全覆蓋督查，消除衛(wèi)生死角。百花園、車站辦、東站辦、供水、燃氣服務窗口單位要按照文明服務標準，把硬件、軟件建全，要經(jīng)得起查。網(wǎng)上申報部分。由宣教科牽頭，各科室配合，嚴格對照《__市2018—2020年創(chuàng)建全國文明城市總體方案》《全國文明城市測評體系操作手冊》要求，對網(wǎng)上申報的26項，再加上近期新增的13項，做好網(wǎng)上申報資料的收集、撰寫、上傳工作，各科室、局屬二級單位要積極配合網(wǎng)上申報工作，不講價錢、不推諉、不扯皮，高質量完成網(wǎng)上申報資料測評工作，力爭網(wǎng)上申報得滿分。三、落實責任，嚴格獎懲今年是我們新一輪創(chuàng)建工作的首年，第一年是基礎，是關鍵，可以說首戰(zhàn)即決戰(zhàn)，各級單位要強化時間觀念、效率意識、標準意識，扛起責任，認真抓好創(chuàng)建工作。一是要進一步轉變作風。創(chuàng)建全國文明城市測評，既是對創(chuàng)建工作的一次大考，也是對領導干部的一塊“試金石”，大家要充分發(fā)揮各級黨員干部的示范引領作用，為我市創(chuàng)建全國文明城市助力。上周的會議上，喬書記指出當前創(chuàng)建工作根本的問題，“還是干部作風問題，是責任的不落實問題”。在測評期間，負責14個考察點的人員要多動腦，多動腿，切實負起責任。二是進一步明確職責。按照誰主管，誰負責的原則，對照測評體系和職責分工，各司其職、各負其責，確保工作安排無死角，責任落實無盲區(qū)，各單位一把手要率先垂范，把辦公地點放到創(chuàng)建的一線，親自掛帥，靠前指揮，協(xié)調督導急難險重任務的落實。局督查辦、創(chuàng)建辦要發(fā)揮好指導、督查作用，日督查、日通報、日問效，做到創(chuàng)建工作事事有人管，件件有著落。三是進一步嚴格獎懲制度。要建立嚴厲的追責問責機制和臨機處置機制，嚴字當頭、全程從嚴、一嚴到底，真正跟蹤問效和問責追責，從寬松軟變?yōu)閲谰o硬。喬書記在推進會上講到：“凡在測評中的滿分、得高分的單位及責任人要給予獎勵，在考核中有限確定優(yōu)秀等次，凡在測評中扣分多的單位，堅決抓住不落實的事，堅決追究不落實的人?！贝蠹乙欢ㄒ叨日J識到市委、市政府對這次創(chuàng)建工作的嚴肅性，堅決不能因創(chuàng)建工作不力而被問責追責。同志們，今天的會，既是推進會，也是年終創(chuàng)建工作動員會，更是責任承擔會，會后，各部門要馬上行動起來，一定要繃緊創(chuàng)建這根弦，抽出時間和精力，集中領導力量和工作力量，抓好落實工作。第三篇：袁書記在全市宣傳思想工作會議上講話在全市宣傳思想工作會議上的講話袁錦貴2004年2月18日(根據(jù)錄音整理，未經(jīng)本人審閱）同志們：剛才，光大同志傳達了全省宣