【正文】 的了解這些價值較低物資的分布情景，加強(qiáng)管理。，明確了成本費(fèi)用的分類，重新整理了科目，為加強(qiáng)了項(xiàng)目管理，分門別類的計算實(shí)際消耗的39。費(fèi)用項(xiàng)目，真實(shí)反映當(dāng)期的成本。為績效管理供給參考依據(jù)。，根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)帳套，經(jīng)過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時有效的反映財務(wù)數(shù)據(jù)，滿足未來經(jīng)營管理的需要。二、會計基礎(chǔ)工作(1)認(rèn)真執(zhí)行《會計法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會計檔案的管理等。(2)根據(jù)集團(tuán)的指示，對華品公司會計電算化情景進(jìn)行了備案，使財務(wù)工作貼合財政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量而努力。(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項(xiàng)稅金。三、財務(wù)核算與管理工作(1)按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析，對各項(xiàng)收入監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、集團(tuán)財務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。(2)正確計算各項(xiàng)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報要求，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，堅(jiān)持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。(3)在緊張的工作之余，加強(qiáng)財務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個基層財務(wù)工作管理者，注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作進(jìn)取性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。(4)作為基層管理者，我充分認(rèn)識到自我既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者，是集團(tuán)財務(wù)管理部對外的一個窗口。要想做好財務(wù)工作，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在目前的情景下，大家都能夠主動承擔(dān)工作。新的工作崗位意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，經(jīng)過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，挖掘財務(wù)活動的潛在價值。雖然，精細(xì)化財務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情，其實(shí)正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。出納自我評價15我自x年x月x日來到x公司上班，轉(zhuǎn)眼間試用期的時間即將期滿，在這段時間，無論是在工作中還是學(xué)習(xí)中，公司同事嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和優(yōu)秀的工作作風(fēng)一向影響著我、指導(dǎo)著我，讓我從中學(xué)到了很多?，F(xiàn)將兩個月的學(xué)習(xí)和工作做如下匯報。一、對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和體會在試用期期間，學(xué)習(xí)了以下規(guī)章制度：《員工行為規(guī)范》(20xx)04號?！蛾P(guān)于杜絕“無效上班”的管理制度》(20xx)05號?！蛾P(guān)于考勤及工資管理制度的實(shí)施細(xì)則》(20xx)07號?！蛾P(guān)于公司集中培訓(xùn)、周例會制度的調(diào)整與補(bǔ)充的通知》。《關(guān)于鼓勵員工個人拓展新的客戶業(yè)務(wù)按比例提取費(fèi)用的規(guī)定》等。以下是自我學(xué)習(xí)規(guī)章制度的幾點(diǎn)體會，分別就幾個制度為例說明。首先學(xué)習(xí)了《員工行為規(guī)范》。當(dāng)今社會，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市場的開放，企業(yè)競爭日益激烈，一個好的企業(yè)形象顯得愈發(fā)重要。而一個好的企業(yè)形象，與企業(yè)的每一個員工形象是密不可分的，所以我們時刻要注意自我的一言一行。本制度主要從崗位規(guī)范、形象規(guī)范、語言規(guī)范、社交規(guī)范、會議規(guī)范、人際關(guān)系等幾個方面規(guī)定的，大多數(shù)都是最基本的行為規(guī)范，這樣更使得我們要注意小細(xì)節(jié)，小事才能成就大事，細(xì)節(jié)才能成就完美。學(xué)習(xí)《關(guān)于杜絕“無效上班”的管理制度》的文件。此制度對培養(yǎng)員工良好的職業(yè)習(xí)慣，促進(jìn)員工遵章守紀(jì)，提高工作效率，確保公司各項(xiàng)工作都能夠順利進(jìn)行起到了進(jìn)取作用。時間在流逝，所以我們每個人都要把握住擁有的每一分鐘，我們要在有限的時間內(nèi)，做出有效率的事情，要不斷學(xué)習(xí)，不斷鍛煉，讓自我的本事再提高一步，要讓每一分鐘都過的有價值，因?yàn)閮H有珍惜時間的人才能處處都占據(jù)主導(dǎo)作用。學(xué)習(xí)《關(guān)于公司集中培訓(xùn)、周工作例會制度的調(diào)整與補(bǔ)充的通知》的文件。公司員工經(jīng)過每周五午時集中觀看曾仕強(qiáng)教授點(diǎn)評的《三國》能夠?qū)W到在生活中或工作中做人做事的道理。經(jīng)過觀看金教授講解的商務(wù)禮儀，告訴我們在生活中和工作中不一樣場合應(yīng)注意的禮儀。這對我們在以后的工作中有很大的幫忙。經(jīng)過參加部門周例會、公司月例會，能夠使得員工明確自我的工作資料和目標(biāo)，員工之間相互監(jiān)督，為公司的發(fā)展共同提高。二、對業(yè)務(wù)工作的學(xué)習(xí)及實(shí)踐在業(yè)務(wù)方面學(xué)習(xí)了以下知識并參與了實(shí)踐：擔(dān)保業(yè)務(wù)操作流程。申請擔(dān)保需提交的`資料清單。針對不一樣的擔(dān)保業(yè)務(wù)制作不一樣的擔(dān)保合同、保函、承諾書。中標(biāo)項(xiàng)目信息摘錄與登載。周報表、月報表的統(tǒng)計。數(shù)據(jù)庫的錄入。擔(dān)保項(xiàng)目檔案的整理。業(yè)務(wù)跟蹤聯(lián)系情景的記錄。天津市管理委員會文件(20xx)127號。中小企業(yè)融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)風(fēng)險管理暫行辦法。天津市人民政府令(第30號)。以上業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，經(jīng)過反復(fù)練習(xí)我已基本掌握，并能基本獨(dú)立操作，有待于在以后的工作中進(jìn)一步操作和熟練。在整理擔(dān)保項(xiàng)目檔案方面，經(jīng)過整理天津赤龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司和天津天保嘉郡投資有限公司等的合同、保函、承諾書等擔(dān)保項(xiàng)目文件，對每個出具了保函的項(xiàng)目都進(jìn)行編號，并按順序存放擔(dān)保項(xiàng)目檔案，這樣更便于以后的查找。我將在以后的工作中總結(jié)和吸取經(jīng)驗(yàn)，便于資料管理更加條理清楚，一目了然。來到公司已三個月，我對公司的文化和發(fā)展有了清晰的認(rèn)識，但很多問題依然需要改正：有時候辦事不夠干練。對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠。離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須的距離。針對以上問題，我決心在今后的工作中努力加以改善和解決，使自我更好的做好本職工作，服務(wù)公司。經(jīng)過三個月的學(xué)習(xí)和工作生活，我感覺到公司的管理很規(guī)范，各部門之間、員工之間工作積極配合，就公司整體而言，公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快的適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在此次公司組織的旅游活動中，整個過程之所以這么圓滿，這與公司領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心和研究問題的全面是分不開的。員工之間團(tuán)結(jié)友愛，互相尊重，整個公司一派其樂融融的景象。在這段時間，我要異常感激葉總，感激您給了我這個和大家一齊相互了解、彼此熟悉的機(jī)會。感激王總，感激您對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正，每件事都無比清楚認(rèn)真地交待。感激張主任，感激您在剛來的這段日子里對我的入職指引和幫忙。感激涂師傅，感激他在工作中不厭其煩的幫忙和支持。最終還要感激大家這段時間對我的關(guān)心和照顧。我感覺這是一個充滿活力和融洽的團(tuán)體，我很愿意融入其中。在以后的工作中我會一如既往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自我的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自我的一份力量。如今，我的工作試用期已滿，特此申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。擴(kuò)展資料：出納自我評價出納自我評價范文本人自xxxx年xx月xx日在本公司任職以來，服從領(lǐng)導(dǎo)，愛崗敬業(yè)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)；有良好的職業(yè)道德，態(tài)度端正，吃苦耐勞，任勞任怨，很快熟悉并熟練掌握了出納這項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的財務(wù)工作。在此期間從未出現(xiàn)任何差錯。團(tuán)結(jié)上下級關(guān)系。由于在上級領(lǐng)導(dǎo)正確安排下，能較快并準(zhǔn)確地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，不論份內(nèi)份外。由于年輕，精力全投入公司工作當(dāng)中。今后在完成本職工作的同時，加強(qiáng)業(yè)務(wù)等各方面的學(xué)習(xí)，不斷提高和完善自身業(yè)務(wù)素質(zhì)與辦事效率，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與期望，并對今后公司的發(fā)展壯大作出自己的貢獻(xiàn)。english：i hold office here since ,2005,obedience to leadership,willing to work,and shows assiduity in charge of all my work,well professional ethics,wellbehaved,endure hardship and work hard,do everything without plaint despite hardships and a short time,i39。m quickly familiar with and skilled in cashier,which is strong specilized in fanacial period,mistake never with relationship between superior and arrange with superior,i have acplished every work as quickly and correctly as i can,whether do my bit or of young,i39。ll put all my resources of energe in the the future while acplish my own work,strengthen the study of every work,such as business, to raise and perfect to own business quality and 39。ll never fail to live up to what the learship39。s trust in and expect of my own contribution to the pany grow stronger。