【正文】 ＃是這么說的，也是這么做的。今年 2 月，他從＃＃聯(lián)社機(jī)關(guān)辦公室主任崗位交流到＃＃信用社任主任，當(dāng)時，由于去年年底因右腎腫瘤剛做完手術(shù)，身體正處于恢復(fù)時期，加之他父母、妻子都在＃＃城區(qū)，兒子在＃＃一中上學(xué)。父母、妻兒擔(dān)心他身體吃不消，強(qiáng)烈反對他到基層工作，但他義無反顧，服從組織的安排，自己獨(dú)自到＃＃任職，過著單身生活，邊付藥邊工作。作為信用社主任外出收貸、辦事，到＃＃匯報(bào)是常有的事，本來順便回家看父母、妻兒是人之常情。但是他常常卻過門而不入。11 月 19 日，邱主任從早晨 8 點(diǎn)在＃＃出發(fā)，到＃＃法院辦理一筆貸款訴訟手續(xù)后回到＃＃，上午 10 點(diǎn)多鐘一位黃金客戶送來一張300 萬元的銀行票匯要求幫他進(jìn)賬，當(dāng)時信用社其他同志都出去了，于是他馬上搭車到＃＃建行為客戶代辦進(jìn)賬手續(xù)后直接回到＃＃。下午他又接到稅務(wù)部門的通知，要去辦理稅務(wù)登記證的變更手續(xù)，于是他馬不停蹄的趕到楊家灘國稅所，再到＃＃國稅局，辦好變更手續(xù)后再送到楊家灘國稅所，在楊家灘又找到一個貸款戶，落實(shí)好還款計(jì)劃，回到＃＃已是晚上 8 點(diǎn)多鐘了。這天他 3 次經(jīng)過家門口，但因趕時間，硬是沒回家和父母、妻兒說上一句話。到＃＃上任以來，他很少休個大禮拜，最多每個星期休一天假，和以前在辦公室工作一樣，近三年累計(jì)加班 2000 多個小時。邱主任是個工作狂，白天黑夜都在忙。他深知“舊貸不盤活，經(jīng)營難搞活，要想舊貸活，務(wù)必不重藥。”＃＃地域廣，貸款分布散，催收難度大。今年 6 月，天氣炎熱，酷暑難當(dāng)，但為了摸清各網(wǎng)點(diǎn)半年來各項(xiàng)業(yè)務(wù)情況及澄清老貸款底細(xì)，便于加大清收力度，他帶領(lǐng)外勤人員深入各站、村組逐戶逐筆清老貸，沒分日夜地忙碌，他因右腎腫瘤作了切除手術(shù)，人容易疲勞，有時甚至差點(diǎn)累倒在工作崗位上。一天，在下鄉(xiāng)回來的路上，他雙腿如灌沿一般難以挪步，豆大的汗珠順額滴嗒在干裂的土地上，終因痔瘡嚴(yán)重出血病倒了。他仍堅(jiān)持不休假，后在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的干預(yù)下，也僅休息 3 天到醫(yī)院治療。當(dāng)月，在他的帶領(lǐng)下共走訪貸款戶 150 多戶，收回不良貸款 120 多萬元，收回利息 31萬元。半年來，＃＃的各項(xiàng)任務(wù)的完成是＃＃信用社最好的社，而他的體重卻因工作勞累下降將近斤。熟悉他的人都說他到＃＃工作以來臉變黑了，人也瘦多了。本來＃＃信用社一直來各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展比較好，要想再上一個臺階，工作難度是很大的?！八馨残脑冢＃９ぷ鲉幔俊苯衲?2 月上任時，員工們都在懷疑、觀望、議論，但他鐵了心要干出個名堂。上任后，他奔波于信用社各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及農(nóng)戶家中，及時掌握第一手資料后提出自己獨(dú)具見解和具有前瞻性的工作思路，在他主持到任的第一個社、站員工的會議上，他提出今后三年的經(jīng)營理念：“效益第一、發(fā)展提速、市場競爭、服務(wù)無盡”。本著“一切為客戶著想”的服務(wù)宗旨，推行客戶經(jīng)理制，規(guī)定每個員工必須一對一的服務(wù)兩個以上存款大戶，做到“眼明、耳靈、口勤、心誠”，貼心的為客戶服務(wù)，來應(yīng)對信用社結(jié)算渠道不暢的弊端，以服務(wù)吸引客戶，以服務(wù)取勝。事實(shí)證明，理念領(lǐng)先就是競爭力。今年來，＃＃信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展速度達(dá)到歷史最好水平。今年效益大幅提高，盈利水平增強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)盈利234 萬元，比去年增盈 197 萬元；各項(xiàng)存款新增 6000 萬元，完成年計(jì)劃的 375，其中低成本存款新增近5000 萬元，各項(xiàng)存款余額超過2 億元，各項(xiàng)存款的的增量、增幅，低成本存款的增量、增幅及占比均居＃＃市農(nóng)村信用社系統(tǒng)第一，并成為第一個存款過 2 億元的信用社，被譽(yù)為“湘中第一社”。＃?？瓷先ヒ桓蔽撵o的樣子，臉上總是掛著笑容，使人感到親切，易于接近。但工作上，職工們都說：“邱主任主任原則性很強(qiáng)，他嚴(yán)格堅(jiān)持各項(xiàng)制度，重把關(guān)嚴(yán)堵口，從不拿原則作交易，到＃＃工作以來，拒退紅包禮金 1 萬多元”。生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，處處與員工為伍，事事清廉自守。始終認(rèn)為當(dāng)信用社主任就是服務(wù)，從不搞特殊，謀私利。作為“一社之主”的他始終為實(shí)現(xiàn)單位增效，員工受益為己任，處處發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用。在任務(wù)完成上，他要求職工做到的自己總是先做到，在費(fèi)用管理上，他時刻教育員工樹立過緊日子的思想，來客一律在食堂就餐，而自己回家都是搭中巴或便車，很少租車，聯(lián)社核定的費(fèi)用大部分指標(biāo)有節(jié)余。在干群關(guān)系上，他從不小氣，職工生病必看，家屬有難必訪，職工有喜必賀，使全社員工及家屬感受到組織的關(guān)心和大家庭的溫暖。員工們打心里高興信用社有這樣一位好主任擎大旗。＃＃信用社在＃＃市農(nóng)村信用社系統(tǒng)樹起了一面“服務(wù)制勝”大旗，勇立潮頭擎大旗的旗手就是工作以來基本上年年被評為先進(jìn)個人，連續(xù) 3 年來崗位考核為優(yōu)秀，5 次被＃＃市委宣傳部、財(cái)貿(mào)工作辦公室評為優(yōu)秀通訊員、優(yōu)秀宣傳工作者、全市十佳通訊員，2 次被共青團(tuán)＃＃市委評為優(yōu)委團(tuán)干部，去年被評為＃＃市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，今年被評為＃＃市十大杰出青年崗位能手的該社主任＃＃。日前被＃＃市信用合作管理辦公室推薦為“＃＃省十佳農(nóng)村信用社主任”候選人。