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大學(xué)生職前教育需求調(diào)研問卷-資料下載頁

2024-11-04 03:30本頁面
  

【正文】 工培訓(xùn)需求的調(diào)查問卷。目的是了解您對企業(yè)新員工的看法和您本人對培訓(xùn)的需求,以便進(jìn)行準(zhǔn)確的分析,從而更好地完善公司的工作,調(diào)研結(jié)果將是公司制定未來培訓(xùn)方案的重要依據(jù)。調(diào)查問卷也為您提供了一個(gè)能表達(dá)您自己的建設(shè)性意見的平臺(tái),通過問卷的結(jié)果,更能支撐和服務(wù)業(yè)務(wù)部門。此次調(diào)查問卷采用匿名方式進(jìn)行,大約需要您抽出5分鐘時(shí)間完成本問卷,懇請您坦率而自由地發(fā)表意見,非常感謝您的合作與支持!【第一部分:背景資料調(diào)查】: ◎ 男 ◎ 女: ◎22歲以下 ◎2225歲 ◎2630歲 ◎3135歲 ◎35以上 :◎3個(gè)月以內(nèi) ◎36個(gè)月 ◎61年以內(nèi) ◎1年以上 4.您所在的部門◎飼料工程事業(yè)部 ◎國際工程事業(yè)部 ◎油脂工程事業(yè)部 ◎養(yǎng)殖工程事業(yè)部 ◎國內(nèi)營銷平臺(tái) ◎國際營銷平臺(tái) ◎培育型公司(電子商務(wù)公司、糧機(jī)公司、釀造工程公司、生物質(zhì)公司、粉體公司、隧道工程公司、農(nóng)機(jī)連鎖公司)◎牧羊研究院 ◎集團(tuán)職能 :◎總經(jīng)理級 ◎經(jīng)理級 ◎主管級 ◎員工級【第二部分:培訓(xùn)基本問題】6.您認(rèn)為每次新員工培訓(xùn)多長時(shí)間合適◎三天◎五天◎十天◎十二天◎十五天◎依培訓(xùn)需求而定 ◎其他: :◎一周一次◎兩周一次◎一月一次◎一季度一次◎半年一次 ◎依培訓(xùn)需求而定(多選)【多選題】◎工作現(xiàn)場 ◎多功能廳 ◎辦公室 ◎外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/培訓(xùn)基地 (多選)【多選題】◎內(nèi)部講師 ◎各部門經(jīng)理 ◎外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)講師 ◎總經(jīng)理 ?【多選題】◎講授法 ◎討論法 ◎經(jīng)驗(yàn)交流 ◎游戲法 ◎情景模擬 ◎聲像視聽法 ◎?qū)嵉貐⒂^ ◎其他:11.您認(rèn)為對培訓(xùn)效果影響最大的是【多選題】◎培訓(xùn)老師 ◎?qū)W員心態(tài) ◎培訓(xùn)內(nèi)容 ◎培訓(xùn)時(shí)間 ◎培訓(xùn)方式 ◎課題氛圍 ◎其他: 【第三部分:培訓(xùn)現(xiàn)狀調(diào)查】◎非常不完善 ◎基本不完善 ◎不清楚 ◎基本完善 ◎非常完善、商學(xué)院新員工培訓(xùn)工作首先要解決的問題是什么?【多選題】 ◎改善培訓(xùn)場地設(shè)施設(shè)備 ◎提高培訓(xùn)講師專業(yè)素質(zhì) ◎加強(qiáng)培訓(xùn)課程的針對性 ◎加強(qiáng)現(xiàn)場管理 ◎跟蹤培訓(xùn)效果并反饋 ◎其他:?【多選題】◎營銷職系人員 ◎項(xiàng)目職系人員 ◎研發(fā)職系人員 ◎管理職系人員 ◎一線工人、班組長 ◎其他:【第四部分:培訓(xùn)課程】【多選題】 ◎企業(yè)文化 ◎公司發(fā)展史、現(xiàn)狀及展望 ◎工作流程 ◎心態(tài)調(diào)適 ◎公司制度(如考勤制度、轉(zhuǎn)正、輪換、晉升等制度)◎本崗位工作職責(zé)與工作內(nèi)容 ◎工作專業(yè)技能技巧 ◎公司相關(guān)辦公軟件操作(如CWPCRMRTXEling平臺(tái)等)◎其他: ◎完全勝任 ◎基本勝任 ◎雖然努力,仍達(dá)不到工作要求 ◎非常了解 ◎基本了解 ◎不太了解 ◎完全不了解18.(此題經(jīng)理級以下員工回答)您是否能夠處理好公司內(nèi)部的人員溝通 ◎完全能夠處理好 ◎勉強(qiáng)可以應(yīng)付 ◎基本可以處理 ◎處理不好 19.(此題主管級、經(jīng)理級員工回答)新員工缺乏主動(dòng)工作的態(tài)度和意識 ◎非常不符合 ◎基本不符合 ◎一般 ◎基本符合 ◎非常符合 ◎非常熟悉 ◎基本熟悉 ◎不太清楚 ◎完全不清楚 ◎非常了解 ◎了解 ◎不太清楚 ◎非常了解 ◎了解 ◎不太清楚◎非常了解 ◎基本了解 ◎不太了解 ◎完全不了解 ?【多選題】 ◎工作技能類培訓(xùn),例如:辦公軟件的使用 ◎語言能力類培訓(xùn),例如:英語學(xué)習(xí)◎個(gè)人發(fā)展類培訓(xùn),例如:職業(yè)生涯設(shè)計(jì) ◎任職能力類培訓(xùn),例如:崗位管理流程 ◎通用管理類培訓(xùn),例如:溝通技巧 ◎團(tuán)隊(duì)建設(shè)類培訓(xùn),例如:拓展訓(xùn)練【第五部分:開發(fā)性問題】 ,您認(rèn)為自己需要什么方面的培訓(xùn):(500字以內(nèi))(限于部門經(jīng)理以上員工填寫)(1000字以內(nèi)),那一堂課的培訓(xùn)師讓您滿意的?(?(500字以內(nèi))2013500字以內(nèi))人力資源部/商學(xué)院 年2月28日
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