20xx年軍休所工作思路-資料下載頁(yè)
2024-11-03 22:18本頁(yè)面
【正文】 一向活躍的軍休干部黨建工作受到了影響，個(gè)別支部活動(dòng)基本停滯。在開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中，黨支部積極強(qiáng)化服務(wù)型黨組織建設(shè)，要求每位工作人員黨員在抓好自己分管的工作的同時(shí)，將各自分管服務(wù)的軍休干部黨支部確定為聯(lián)系點(diǎn)，積極幫助軍休干部開(kāi)展黨的活動(dòng)，在原來(lái)兩個(gè)試點(diǎn)支部的基礎(chǔ)上，增加到6個(gè)試點(diǎn)支部，逐步確立完善了“一參”、“二幫”、“三代勞”、“四不斷總結(jié)提高”的工作方式，提高試點(diǎn)工作效率。所謂“參”，就是“聯(lián)絡(luò)員”一定要參加支委會(huì)和支部大會(huì)，這樣才能真正做到了解情況，上下溝通，共同研究問(wèn)題，制定出正確的措施，看到工作的成效。所謂“幫”，就是“聯(lián)絡(luò)員”在支委會(huì)上，根據(jù)支部實(shí)際情況，與支委一起，積極出主意、想辦法、提建議、提措施，充分發(fā)揮自己的聰明才智，群策群力，為支部排憂(yōu)解難，幫支部制定正確的工作方案。所謂“代勞”，就是幫助支委會(huì)承擔(dān)一些力所能及的具體的工作任務(wù)，如幫助對(duì)外打電話(huà)，代收樓道照明費(fèi)、復(fù)印歌片、活動(dòng)時(shí)照相，綠化時(shí)為樓里找樹(shù)苗、找工人挖坑、移樹(shù)、澆水等。所謂“總結(jié)提高”，就是要不斷總結(jié)工作開(kāi)展的情況、成績(jī)和缺點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，以明確方向，提高工作效率。在群眾路線(xiàn)的教育實(shí)踐活動(dòng)作用下，通過(guò)定期座談交流，適時(shí)走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)，加強(qiáng)對(duì)“聯(lián)絡(luò)員”的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高“聯(lián)絡(luò)員”的工作能力和水平。各黨支部將黨建聯(lián)絡(luò)員制度與支部文化建設(shè)相結(jié)合，積極開(kāi)展了“特色黨日活動(dòng)”、“老黨員原創(chuàng)歌曲”、“自出自答題目測(cè)試”等形式多樣的活動(dòng)，不僅有效地集合了軍休干部黨員，還吸引了家屬和子女自發(fā)地參與到每月一次的黨日活動(dòng)中來(lái)，促進(jìn)了鄰里之間的交流，擴(kuò)大了黨支部的影響范圍，極大地發(fā)揮了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，打造出了“溫馨、祥和、博愛(ài)”的軍休文化品牌。二、針對(duì)群眾需求，拓寬服務(wù)內(nèi)容。根據(jù)服務(wù)對(duì)象平均年齡高的實(shí)際特點(diǎn)，為了彌補(bǔ)單一居家養(yǎng)老模式不能全面滿(mǎn)足軍休干部需求的窘境，黨支部著力探尋如何加強(qiáng)在高齡黨員中做好基層黨務(wù)工作，將行政及黨務(wù)職能納入到與燕達(dá)集團(tuán)建立的 “居家養(yǎng)老”與“機(jī)構(gòu)養(yǎng)老”的雙軌橋梁中，養(yǎng)老院確定一名工作人員作為“黨務(wù)工作協(xié)作員”專(zhuān)門(mén)協(xié)助落實(shí)軍休黨員的各項(xiàng)政治待遇，最終形成了“居家養(yǎng)老”、“機(jī)構(gòu)養(yǎng)老”、“單位保障”三位一體的養(yǎng)老服務(wù)管理模式，使群眾的需求在硬件條件和政治保障雙方面到了提升。同時(shí)，通過(guò)制作發(fā)放“家政服務(wù)電話(huà)表”打造了軍休所的一刻鐘服務(wù)圈，引進(jìn)信譽(yù)好、服務(wù)優(yōu)的家政公司和服務(wù)商，簽訂服務(wù)協(xié)議，并制作成卡片，發(fā)放到軍休干部手中，提供上門(mén)服務(wù)，滿(mǎn)足軍休干部的各項(xiàng)社會(huì)化需求。很好地延伸了軍休所的服務(wù)手臂，工作質(zhì)量得到大幅度提升。三、傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，解決實(shí)際問(wèn)題。在開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)過(guò)程中，軍休所每名工作人員黨員加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，深入到軍休干部中認(rèn)真聽(tīng)取收集軍休干部的意見(jiàn)和建議。針對(duì)老同志們提出的“要借助海淀科技優(yōu)勢(shì)，解放生產(chǎn)力，提高服務(wù)效率”的意見(jiàn)，我們?cè)趦煞矫孢M(jìn)行了改進(jìn)：一是在兩個(gè)會(huì)議室安裝了LED電子顯示屏宣傳欄，每月的黨日活動(dòng)時(shí)，將上級(jí)的文件指示及黨總支學(xué)習(xí)內(nèi)容等信息直接顯示在終端上，使軍休干部足不出所就能享受到讀文件、看時(shí)事的學(xué)習(xí)愿望，拉近了工休距離。二是根據(jù)軍休干部反應(yīng)較多營(yíng)院安全問(wèn)題，軍休所安裝了門(mén)禁系統(tǒng)，給每戶(hù)配發(fā)了門(mén)禁扣，不僅方便了老同志出入，而且節(jié)省了人力，提高了管理效率。在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中，黨支部很好地發(fā)揮了推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)軍休、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，極大地激發(fā)了全所軍休老黨員的愛(ài)黨愛(ài)國(guó)之心，特別是通過(guò)黨務(wù)聯(lián)絡(luò)員制度架設(shè)起了老同志和黨組織的橋梁紐帶，大大提高了廣大黨員對(duì)軍休所黨務(wù)工作的滿(mǎn)意度，增加了構(gòu)建和諧社會(huì)的信心。實(shí)踐證明，全力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)是密切黨群關(guān)系、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要方法，是創(chuàng)新社會(huì)管理、構(gòu)建和諧社會(huì)的內(nèi)在要求，我們要繼續(xù)全力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，不斷健全服務(wù)軍休干部的組織體系，不斷豐富服務(wù)軍休干部的活動(dòng)載體，不斷提高服務(wù)軍休干部的能力；為建設(shè)和諧軍休所做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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