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競崗報告-資料下載頁

2024-10-29 03:35本頁面
  

【正文】 長,我一定用實際行動履行我的諾言,讓黨委放心,讓職工滿意!希望各位領(lǐng)導(dǎo),同志們支持我!謝謝大家!第四篇:競崗報告競聘財政局副局長演講報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常感謝局黨委給我這次展示自己的機會。我叫**,1971年出生,1995年7月參加工作,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,高級會計師,現(xiàn)任局企業(yè)科科長。我競聘的崗位是財政局副局長。敬請各位領(lǐng)導(dǎo)考評。首先介紹一下我競聘這一崗位的條件第一,我具有比較豐富的財務(wù)管理知識。我1995年畢業(yè)于**大學(xué)會計學(xué)專業(yè)。工作后,多次參加國家財政部、農(nóng)業(yè)部、國家稅務(wù)總局舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,掌握了財務(wù)管理知識、相關(guān)政策以及法律法規(guī),運用這些知識,使我工作起來得心應(yīng)手。第二,我具有比較豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗。我參加工作是在市電業(yè)局計財科,從最基層的財務(wù)工作做起,先后擔(dān)任過微機員、電算會計,主管會計兼電算中心主任、計財科副科長等職,2004年通過公開招考調(diào)入財政局企業(yè)科,這些經(jīng)歷,使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我每次遇到困難都能迎刃而解,現(xiàn)已成為分局計財處的一名業(yè)務(wù)骨干。第三、我具有比較突出的工作業(yè)績。一是具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力。到企業(yè)科工作后,我重點加強了各單位的會計核算,強化了財務(wù)監(jiān)督工作。修訂了局1財務(wù)《科目字典》、《企業(yè)會計核算辦法》、《內(nèi)部財務(wù)管理辦法》等規(guī)章制度,建立了科學(xué)有效的管理機制。二是具有較強的工作執(zhí)行能力。我擔(dān)任科長后,幾年來一直組織市企事業(yè)單位的財務(wù)核算和管理工作,負責(zé)財務(wù)計劃的制定與實施、財務(wù)決算,開展會計核算標(biāo)準(zhǔn)化等。在財務(wù)、資金、成本、收支等方面,我組織制定和參與實施了大量行之有效的措施和辦法,為強化企業(yè)經(jīng)營管理、提高企業(yè)經(jīng)濟效益,做出了積極的貢獻。2006年被局抽調(diào)參加財政部組織的清理核銷資產(chǎn)互查工作,既圓滿地完成了任務(wù),又學(xué)到了經(jīng)驗。在工作中我吃苦耐勞、認真努力。我克服了人手少、工作量大的困難,從2004年至2009年主抓市各單位財務(wù)決算,每年都超額完成了上級下達的各項指標(biāo),財務(wù)工作連續(xù)多年受到上級主管部門的好評。本人也多次獲得分局先進工作者、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀公務(wù)員。如果競聘成功,我將努力學(xué)習(xí),繼續(xù)提高自己的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),協(xié)助局長做好以下幾方面工作:第一,積極配局長繼續(xù)加強財務(wù)管理工作。根據(jù)近幾年在日常工作中掌握的情況,努力收集相關(guān)資料,完善各項財務(wù)管理辦法,更好地指導(dǎo)財務(wù)工作。第二,協(xié)助局長加強剛性預(yù)算管理。根據(jù)上級下達的指標(biāo),合理測算各項預(yù)算指標(biāo),層層落實,并加強對預(yù)算執(zhí)行的控制,制定控制方法,以保證全市經(jīng)濟工作的良性循環(huán)。第三,協(xié)助局長做好各項資金的管理、使用,有效地利用貨幣資金集中管理的優(yōu)勢,實現(xiàn)資金效能的最大化。做到開源節(jié)流、增收增效。第四,協(xié)助處長做好清收欠款的管理工作。完善清欠制度,落實清欠保證金制,做到責(zé)任到人,確保欠款的回收率。第五、協(xié)助局長做好分局會計人員隊伍的建設(shè)。優(yōu)化會計隊伍年齡結(jié)構(gòu);加強培訓(xùn)、定期考核;完善會計委派制,建好會計人才庫。無論此次是否競聘成功,我都將繼續(xù)努力工作,在政治思想和業(yè)務(wù)能力上不斷提高自己,為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策,提高財務(wù)工作水平。謝謝大家。二○一一年一月十六日第五篇:競崗報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):你們好!我叫范曉倩,現(xiàn)在在人力行政部工作。首先,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)為我提供這次公平競爭、推銷自己的機會!也非常榮幸能得到領(lǐng)導(dǎo)的檢閱,我自愿接受集團此次的挑選。我于2009年畢業(yè)于江蘇高等師范學(xué)校,09年在歌風(fēng)小學(xué)實習(xí),中間在蘇寧兼職導(dǎo)購,2010年—2011年在幼兒園任教,2012年3月份至今在華恒昌酒店人力行政部工作。今天我競聘的是酒店副總經(jīng)理助理崗位。多年的師范專業(yè)的學(xué)習(xí)加上幼教的工作使我養(yǎng)成耐心、細心的性格,加之在人力行政部工作的半年里,我又負責(zé)招聘和宿舍的管理,經(jīng)常與員工打交道,鍛煉出良好的溝通能力與親和力,對于競爭的助理一職,本人是有絕對的信心可以將工作做好的?,F(xiàn)在,就之前具體的工作向領(lǐng)導(dǎo)做下匯報:根據(jù)酒店人員編制,制定人員需求計劃,招聘計劃,招聘渠道的拓展與維護;根據(jù)部門招聘用人需求,在選擇的招聘渠道上發(fā)布招聘信息,能及時招聘到滿足崗位需要的人員;招聘的初試(過程中的人才測評與人員篩選)、復(fù)試、引薦至部門負責(zé)人,面試合格后跟蹤至簽批完履歷表;錄取通知單的發(fā)放(規(guī)定報到日期,應(yīng)該帶齊的相關(guān)證件);根據(jù)公司總體的用人需求,針對核心管理和專業(yè)人員,建立人才儲備庫;招聘是人力資源管理的核心環(huán)節(jié)之一,是企業(yè)人力資源戰(zhàn)略落實的基礎(chǔ),是高層管理者必須關(guān)注的工作內(nèi)容,其重要性毋庸置疑。宿舍管理方面:宿管人員的排班;監(jiān)督宿舍管理員對宿舍衛(wèi)生的打掃及管理;各類登記手續(xù)的臺賬的制作與整理;對需住宿人員的住宿申請、辦理入住手續(xù)以及物品發(fā)放;每月協(xié)助宿管、保安、工程部的人員對宿舍水電表的抄寫以及核算當(dāng)月每個宿舍水電用量的統(tǒng)計和金額。綜上所述,在華恒昌這半年的工作中也讓我養(yǎng)成了吃苦耐勞,求真務(wù)實的工作作風(fēng),堅持工作積極主動、不驕不躁、誠實做人的個人風(fēng)格,同時也使我深深懂得“業(yè)精于勤”、“學(xué)無止境”的實踐意義。參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在人才競爭中完善自己。也希望得到領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,而且在這次競爭副總經(jīng)理助理的崗位中,我有以下幾個優(yōu)勢:待人接物平和,相信之前所學(xué)能勝任助理一職 對自身綜合素質(zhì)有自信 有較強的學(xué)習(xí)心態(tài) 有較強的溝通能力能不折不扣的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作一次鍛煉的機會,對我來說就是一次良好的開端,我愿意竭盡所能,努力工作為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)解憂,成為領(lǐng)導(dǎo)的左右手,也希望能在擅長的崗位上為我們?nèi)A恒昌的發(fā)展繼續(xù)出一份微薄之力,更希望能在華恒昌的舞臺上繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱!請領(lǐng)導(dǎo)相信我!謝謝!
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