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公司xx項(xiàng)目部黨支部黨建工作事跡材料-資料下載頁(yè)

2025-10-20 01:59本頁(yè)面
  

【正文】 做的不夠好。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)教育。在這方面,項(xiàng)目部駐地黨小組執(zhí)行落實(shí)較好,但對(duì)工區(qū)黨小組學(xué)習(xí)情況和效果檢查督促不夠及時(shí),不夠深入。(二)抓制度執(zhí)行不夠扎實(shí)。對(duì)于上級(jí)的有關(guān)文件精神,往往注重于傳達(dá)和布置,而對(duì)落實(shí)情況的檢查和督促做得不夠。在日常工作中,對(duì)有些違反制度的情況處理不及時(shí),造成制度在執(zhí)行過(guò)程打了折扣。(三)抓黨建工作不夠創(chuàng)新,很多活動(dòng)只是按照公司要求做,而且開(kāi)展不到位,大多注重傳達(dá)、安排,缺乏檢查、督促。對(duì)項(xiàng)目部自己開(kāi)展的工作,缺乏總結(jié)、反思,沒(méi)有更高層次的深入。改進(jìn)措施:(一)加強(qiáng)引導(dǎo)考核,提高學(xué)習(xí)主動(dòng)性。積極引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種愛(ài)好、一種健康的生活和工作方式,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,變“學(xué)一陣”為“學(xué)一生”。特別是加大對(duì)工區(qū)黨小組學(xué)習(xí)的督促,制定好學(xué)習(xí)計(jì)劃,嚴(yán)格檢查考核。(二)強(qiáng)化制度執(zhí)行,促進(jìn)工作落實(shí)。一是抓思想認(rèn)識(shí)。抓好思想政治建設(shè)這個(gè)根本,在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化中加強(qiáng)理論武裝,讓干部職工在思想上深刻認(rèn)識(shí)到當(dāng)前從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部紀(jì)律規(guī)矩越來(lái)越完備、制度籠子越扎越緊的新時(shí)代、新要求,統(tǒng)一思想和行動(dòng)。二是抓示范引領(lǐng)。緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,突出發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實(shí)的表率作用,不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)。三是抓黨員帶動(dòng)。充分發(fā)揮黨員干部的示范帶頭作用,嚴(yán)格落實(shí)組織生活的各項(xiàng)程序和要求,引領(lǐng)帶動(dòng)廣大干部職工自覺(jué)遵守制度、接受監(jiān)督。四是抓督促檢查。加大對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,督促?gòu)V大干部時(shí)刻繃緊“嚴(yán)”的思想、“嚴(yán)”的紀(jì)律、“嚴(yán)”的作風(fēng),自覺(jué)維護(hù)制度的權(quán)威。(三)利用新媒體創(chuàng)新形式活潑多樣,讓大家在潛移默化、喜聞樂(lè)見(jiàn)方式中自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,提高政治素養(yǎng)。第五篇:項(xiàng)目部黨支部黨建工作計(jì)劃項(xiàng)目部黨支部工作計(jì)劃2011~2012年是xxxxx公司開(kāi)拓xx市場(chǎng)的重要跨越年,作為承擔(dān)公司施工項(xiàng)目的xxxx項(xiàng)目部,其肩負(fù)的責(zé)任相當(dāng)重大,如何保證施工項(xiàng)目在計(jì)劃工期內(nèi)順利完工,實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量穩(wěn)步攀升,經(jīng)濟(jì)效益不斷提高,管理隊(duì)伍堅(jiān)強(qiáng)有力,施工隊(duì)伍井然有序,樹(shù)立良好的公司品牌,需要做出大量的努力與扎實(shí)的工作。為了做到整個(gè)為期一年半工期支部工作統(tǒng)籌安排,重點(diǎn)突出,成績(jī)顯著,現(xiàn)對(duì)這段時(shí)間的工作進(jìn)行總體規(guī)劃。一、指導(dǎo)思想以黨的十一屆六中全會(huì)為指針,以公司黨委總體工作思想為指導(dǎo),把構(gòu)建和 諧企業(yè)溶入到各項(xiàng)工作當(dāng)中,堅(jiān)持以人本原則,推進(jìn)民主集中制原則深入扎實(shí)落實(shí),使黨員隊(duì)伍、干部隊(duì)伍、員工隊(duì)伍以及施工隊(duì)伍綜合素質(zhì)不斷提高,經(jīng)營(yíng)治理水平進(jìn)一步加強(qiáng),全面實(shí)現(xiàn)以形象工程為目的的工程項(xiàng)目。二、基本思路緊緊圍繞公司企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,在黨支部書(shū)記帶領(lǐng)下,努力開(kāi)創(chuàng)新項(xiàng)目新局面。即:開(kāi)展一項(xiàng)黨內(nèi)主題活動(dòng),突出經(jīng)營(yíng)、形象、增效三個(gè)支柱,抓好黨員、干部、員工三支隊(duì)伍,奪取治理一流、安全質(zhì)量一流、隊(duì)伍一流四項(xiàng)業(yè)績(jī),全面實(shí)現(xiàn)計(jì)劃目標(biāo)如期完成。三、奮斗目標(biāo)思想統(tǒng)一,目標(biāo)一致,執(zhí)行有力,各項(xiàng)政策,制度落實(shí)到位,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)治理工作有序、規(guī)范,爭(zhēng)創(chuàng)爭(zhēng)創(chuàng)形象工程,爭(zhēng)創(chuàng)公司紅旗項(xiàng)目部。黨員帶頭作用強(qiáng),干部示范作用強(qiáng),職工崗位責(zé)任強(qiáng),無(wú)違紀(jì),違紀(jì)現(xiàn)象。廉政建設(shè)執(zhí)行有力,制度落實(shí)到位,黨員干部無(wú)不良放映。安全質(zhì)量規(guī)范治理,程序監(jiān)控,無(wú)安全、質(zhì)量事故。打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),發(fā)揮群眾力量,提高經(jīng)營(yíng)、職工收入雙效益。工會(huì)、共青團(tuán)工作突出,做好帶頭作用,保證工程順利完成。四、具體措施教育先導(dǎo),落實(shí)到位。始終把員工教育放在第一位,用教育統(tǒng)一思想,用 教育推進(jìn)執(zhí)行力。主要通過(guò)生產(chǎn)會(huì)、黨員大會(huì)等形式,全面宣傳落實(shí)黨的大政方針和公司的各項(xiàng)政策制度,讓員工心里明白,思想統(tǒng)一,行動(dòng)一致,知道崗位該做什么,怎樣做最好,進(jìn)而保證責(zé)任落實(shí)、作用發(fā)揮、成效體現(xiàn)。規(guī)范治理,措施到位。治理作為打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的根本,其保證措施的到位尤其重要。在全面落實(shí)既有制度和措施的前提下,根據(jù)實(shí)際和階段施工治理的需求,健全各種保證措施、考核制度,特別突出生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)治理方面的保證措施,不露死角,覆蓋全面,使員工在從事施工生產(chǎn)的工程中能時(shí)刻找準(zhǔn)自己的位置,找到規(guī)范工作的依據(jù),進(jìn)而形成自覺(jué)的行動(dòng)。堅(jiān)持制度,行動(dòng)到位。對(duì)黨內(nèi)各項(xiàng)制度的落實(shí)。一是按要求執(zhí)行,二是要組織行動(dòng)到位。做到按制度辦事,認(rèn)真預(yù)備,積極協(xié)調(diào),程序落實(shí),不打無(wú)準(zhǔn)備之仗,努力實(shí)現(xiàn)預(yù)期的效果,對(duì)個(gè)別特殊情況沒(méi)有得到制度落實(shí),要結(jié)合實(shí)際,實(shí)行補(bǔ)課制度,對(duì)于不合實(shí)際的制度,該整改的整改,不能整改的可以廢除。充分體現(xiàn)制度的嚴(yán)厲性。展現(xiàn)作為,活動(dòng)到位。堅(jiān)持黨內(nèi)活動(dòng)主題明確,體現(xiàn)凝聚力、戰(zhàn)斗力,確?;顒?dòng)的連續(xù)性,是發(fā)揮黨員作用、爭(zhēng)強(qiáng)支部合同的主要載體。把黨員凝聚在活動(dòng)中,把員工引導(dǎo)到活動(dòng)中,把安全質(zhì)量規(guī)范到活動(dòng)中,把創(chuàng)舉增效展現(xiàn)在活動(dòng)中,保證活動(dòng)具有整體、活動(dòng)促經(jīng)營(yíng)的目的,進(jìn)而促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。廉政建設(shè),監(jiān)督到位。廉政建設(shè)作為黨建工作的重點(diǎn),教育、措施、監(jiān)督必須到位。充分利用業(yè)余時(shí)間和專題會(huì)議,開(kāi)展定期的黨風(fēng)廉政教育,學(xué)習(xí)廉政制度,落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制,學(xué)習(xí)、觀看典型案例,定期座談,分析現(xiàn)狀,做到警鐘長(zhǎng)鳴。對(duì)不規(guī)范的苗頭、潛在的隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)糾正,把一切可能發(fā)生的問(wèn)題都消滅在萌芽狀態(tài),營(yíng)造一個(gè)廉潔、公開(kāi)、和諧、向上的工作生活氣氛。群眾組織,領(lǐng)導(dǎo)到位。工會(huì)、共青團(tuán)組織作為黨組織聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心指導(dǎo)是支部的重要職責(zé)。堅(jiān)持定期聽(tīng)取工會(huì)、共青團(tuán)組織的匯報(bào),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,糾正不足,要做到有針對(duì)的指導(dǎo)與策劃,為工會(huì)、共青團(tuán)組織獨(dú)立開(kāi)展提供舞臺(tái)。定期組織開(kāi)展員工座談會(huì),聽(tīng)取意見(jiàn),解決困難,統(tǒng)一思想,增強(qiáng)信心,為項(xiàng)目各項(xiàng)工作的出色完成奠定基礎(chǔ)。相互監(jiān)督,積極進(jìn)取。各個(gè)職工之間要相互監(jiān)督,既要對(duì)黨員的工作監(jiān)督,又要對(duì)各個(gè)工作人員工作監(jiān)督,還要對(duì)自身的工作起到一個(gè)監(jiān)督的作用,通過(guò)相互監(jiān)督,保證工作的積極性,保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。實(shí)行獎(jiǎng)懲制度。實(shí)行每月工作評(píng)比,對(duì)于在工作當(dāng)中表現(xiàn)好的黨員同志或者以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的群眾在工作當(dāng)中表現(xiàn)出色的要給予表?yè)P(yáng),給予一定的物質(zhì)表?yè)P(yáng),提高工作的積極性。對(duì)于在工作當(dāng)中我行我素,嚴(yán)重影響公司形象的黨員給予警告處罰,情節(jié)嚴(yán)重的給予開(kāi)出黨籍的處罰。對(duì)于違紀(jì)違規(guī)的群眾也要相應(yīng)的給予處罰。堅(jiān)持獎(jiǎng)懲平等,公開(kāi)公正的原則,提高各個(gè)員工的工作態(tài)度。xxxxxxxxxxxxx項(xiàng)目部黨支部
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