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正文內(nèi)容

鄉(xiāng)、村計(jì)生專干培訓(xùn)-資料下載頁(yè)

2024-10-28 23:09本頁(yè)面
  

【正文】 是雙峰縣洪山殿鎮(zhèn)雙橋村計(jì)生專干熊滿娥。(一)“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”?,F(xiàn)年已48歲、學(xué)歷并不高的熊滿娥把這兩句話抄錄在案頭,并把它作為座右銘。這位在計(jì)劃生育工作崗位摸爬滾打了20多個(gè)春秋的農(nóng)村基層干部,在改革開(kāi)放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)下,面對(duì)被人稱為當(dāng)今“天下第一難事”的計(jì)劃生育工作,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,常抓不懈地把計(jì)劃生育這一基本國(guó)策真正落到實(shí)處。俗話說(shuō)“上面千條線,下面一針牽”,身為村黨支部副書(shū)記、村婦聯(lián)主任和計(jì)生專干的熊滿娥,肩負(fù)起一個(gè)近XX人大村的計(jì)劃生育工作,她自知沒(méi)有高度的責(zé)任感、扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和無(wú)私的奉獻(xiàn)精神,是不行的。為了使自己的思想和業(yè)務(wù)政策水平更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,熊滿娥下決心為自己“充電”。多年來(lái),她在緊張的工作之余,積極參加上級(jí)舉辦的人口與計(jì)生知識(shí)業(yè)務(wù)培訓(xùn),并利用業(yè)余時(shí)間反復(fù)學(xué)習(xí)了《人口與計(jì)劃生育法》、《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)與管理》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》、《湖南省人口與計(jì)劃生育條例》等法律法規(guī)以及優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健、預(yù)防艾滋病等科普知識(shí)。如饑似渴地學(xué)習(xí),孜孜不倦地追求,她的視野不斷擴(kuò)展,知識(shí)面不斷拓寬,思想觀念不斷更新,政策水平、工作決策水平和工作能力不斷提高。在千條萬(wàn)緒、錯(cuò)綜復(fù)雜的村級(jí)計(jì)劃生育工作中,充分顯示了運(yùn)籌帷幄、處變不驚、應(yīng)對(duì)自如和創(chuàng)造性地開(kāi)展工作的能力。熊滿娥在擔(dān)任計(jì)生專干期間,先后擔(dān)任過(guò)縣人大代表、縣政協(xié)委員。她緊密結(jié)合本職工作,帶頭履行參政議政和政治協(xié)商、民主監(jiān)督職能,深入計(jì)生對(duì)象家中開(kāi)展專題調(diào)查研究,在掌握了大量的第一手材料的基礎(chǔ)上,先后撰寫(xiě)了《村級(jí)計(jì)生工作的思考與對(duì)策》、《落實(shí)基本國(guó)策,抓好計(jì)劃生育》等10余篇有份量、有見(jiàn)解、有價(jià)值的調(diào)查報(bào)告、議案和提案,被上級(jí)計(jì)生部門采納或引起領(lǐng)導(dǎo)重視,產(chǎn)生了良好的效益。與此同時(shí),她積極探索新形勢(shì)下人口計(jì)生工作的新方法、新途徑,在完善村級(jí)計(jì)育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持經(jīng)常性地開(kāi)展計(jì)生宣傳咨詢活動(dòng)。她在村頭建了一塊專用黑板,自撰自編堅(jiān)持每半月更新一次內(nèi)容,二十年如一日,大張旗鼓地宣傳黨的計(jì)生政策、普及計(jì)劃生育法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)和村里少生快富的典型,并定期組織村計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員利用“學(xué)雷鋒活動(dòng)日”、“三八婦女節(jié)”等契機(jī),在全村免費(fèi)發(fā)放避孕藥品,義務(wù)為群眾測(cè)量血壓和檢查婦科疾病,為群眾提供與計(jì)生相關(guān)問(wèn)題咨詢等,受到全村群眾的交口稱頌。(二)“搞工作就要搞出點(diǎn)名堂來(lái),要爭(zhēng)創(chuàng)一流成績(jī),爭(zhēng)作一流貢獻(xiàn)”。這是熊滿娥的“口頭禪”。自擔(dān)任村專干以來(lái),她忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè),自覺(jué)帶頭實(shí)行計(jì)劃生育,并以辛勤耕耘、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,為育齡群眾做出了榜樣。作為計(jì)生專干,她面對(duì)“難事”,迎難而上,履行職責(zé),不辱使命。20年來(lái),起早貪黑,走家串戶,動(dòng)之以情,曉之以理地做計(jì)生對(duì)象的思想工作。在“釘子戶”面前,她總是忍辱負(fù)重,竭盡全力把工作搞好。石橋組吳根深、潘曉夫婦已生育 2個(gè)女孩。由于受“重男輕女”等封建觀念的影響,總想生個(gè)男孩來(lái)延續(xù)香火、傳宗接代,不愿做結(jié)扎手術(shù)。去年春季計(jì)生活動(dòng)中,熊滿娥上門做工作,遭到了一通鋪天蓋臉的謾罵,她不計(jì)較個(gè)人得失,不厭其煩地連續(xù)12次登門做耐心細(xì)致的工作,吳根深夫婦終于被她說(shuō)得口服心服,最后在熊滿娥的陪護(hù)下到鎮(zhèn)計(jì)育服務(wù)所實(shí)施了女扎手術(shù)。高家組育齡婦女熊益勞,生育一胎女孩后做了上環(huán)手術(shù)。因手術(shù)失效,XX年6月在沒(méi)有辦理任何手續(xù)的情況下又懷孕第二胎。熊滿娥得知情況后,多次上門做其家屬的思想工作,并于當(dāng)年10月趕赴武漢市,將在打工的熊益勞動(dòng)員回家做了引產(chǎn)手術(shù)。“功夫不負(fù)有心人”。熊滿娥堅(jiān)持以人為本,和風(fēng)細(xì)雨做工作,通過(guò)積極引導(dǎo)、教育,幫助群眾轉(zhuǎn)變生育觀念,計(jì)劃生育已形成雙橋村群眾的自覺(jué)行動(dòng)。目前該村計(jì)劃生育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)齊全,計(jì)生活動(dòng)室、計(jì)生臺(tái)帳等基礎(chǔ)工作良好。服務(wù)功能得到充分發(fā)揮,全村計(jì)劃生育形成了以村為主的工作新格局。XX年前三個(gè)季度,全村共出生15人,其中男6人,女9人,上環(huán)9例,女扎6例,流產(chǎn)2例,“四術(shù)”及時(shí)率達(dá)到100%,計(jì)劃生育率達(dá)到100%。(三)作為一名有著20年工齡、12年黨齡的計(jì)劃生育“女村官”,熊滿娥堅(jiān)持寬以待人,嚴(yán)于律己。俗話說(shuō)“打鐵先要本身硬”。多年來(lái),她給自己訂下一條規(guī)矩:凡要求別人做到的,自己首先做到,凡要求別人不做的,自己堅(jiān)決不做。她牢記入黨誓詞,堅(jiān)持克己奉公,清正廉潔。自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的侵蝕,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法,廉潔自律,從不利用職權(quán)和工作便利謀取個(gè)人私利,“常在江邊走,就是不濕鞋”。近5年來(lái),她堅(jiān)決主動(dòng)地退還了村民徐某、李某等18戶育齡群眾在計(jì)劃生育、婚姻登記等方面所送的禮金、禮品等19次,共計(jì)幣2498元,真正體現(xiàn)了一名優(yōu)秀計(jì)生專干和“十佳村干部”的一身正氣,兩袖清風(fēng)的風(fēng)采,以默默奉獻(xiàn)的精神在人口和計(jì)劃生育工作上,為融洽黨群、干群關(guān)系架起了“雙橋”。第五篇:計(jì)生專干培訓(xùn)考核制度火車站街道計(jì)生專干培訓(xùn)考核制度 為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)我街道計(jì)生專干的工作積極性,提高計(jì)生隊(duì)伍的工作能力和工作水平,針對(duì)社區(qū)計(jì)生專干的實(shí)際情況,我街道在落實(shí)計(jì)生專干待遇和激發(fā)專干工作積極性上采取新措施:一、強(qiáng)化責(zé)任,實(shí)行量化管理為加大政策外生育的控制力度,強(qiáng)化社區(qū)計(jì)生工作人員的責(zé)任,對(duì)計(jì)生專職人員實(shí)行量化管理,以加強(qiáng)基層組織建設(shè)為切入點(diǎn),著力對(duì)計(jì)生專干隊(duì)伍進(jìn)行整頓治理。將崗位職責(zé)和工作任務(wù)進(jìn)行分解量化,責(zé)任到人,實(shí)現(xiàn)人人有任務(wù)、事事有落實(shí)的管理機(jī)制。同時(shí)進(jìn)一步建立和完善各項(xiàng)工作制度,強(qiáng)化計(jì)生專干“職業(yè)化”管理。二、嚴(yán)格“準(zhǔn)入”和考核制度抓好計(jì)生專干選配,切實(shí)提升計(jì)生基層組織的整體水平。在準(zhǔn)入制度上,嚴(yán)把“進(jìn)人”關(guān),把具有高中以上文化程度,年齡在45周歲以下,熱愛(ài)計(jì)生事業(yè)的人員充實(shí)到計(jì)生工作崗位上;在考核制度上,嚴(yán)把“評(píng)審”關(guān),把社區(qū)專干的日常工作納入全程監(jiān)督范圍,一季一小評(píng),半年一大評(píng),年終定檔,根據(jù)考核結(jié)果確定社區(qū)計(jì)生專干的去留問(wèn)題。三、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)強(qiáng)化社區(qū)計(jì)生專干的月培訓(xùn)工作力度,堅(jiān)持“月報(bào)月訓(xùn)月發(fā)”制度,每月必訓(xùn)一次。由街道計(jì)生中心主任對(duì)社區(qū)計(jì)生專干進(jìn)行培訓(xùn),每季必訓(xùn)一次。以經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)交流為手段,組織社區(qū)專干到模范社區(qū)學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗(yàn),每半年組織一次。通過(guò)多渠道、多方式的培訓(xùn),全面提升社區(qū)計(jì)生專干業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力和工作水平。通過(guò)對(duì)專干培訓(xùn)考核,提高社區(qū)計(jì)生專干的政策水平,提升業(yè)務(wù)素質(zhì),建立一支思想好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)熟、會(huì)管理的基層人口計(jì)生干部隊(duì)伍,以加強(qiáng)計(jì)生專干的綜合素質(zhì),提高計(jì)生專干的業(yè)務(wù)水平。切實(shí)營(yíng)造學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)踐的良好氛圍,不斷提升工作水平,受益廣大群眾?;疖囌窘值烙?jì)生辦2012年2月24日
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