20xx年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)項目工作總結(jié)分析[定稿]-資料下載頁
2025-10-19 22:30本頁面
【正文】 督協(xié)管機構(gòu)報告；協(xié)助做好衛(wèi)生法律法規(guī)和知識的宣傳、咨詢。六、經(jīng)費管理（一）管理原則各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)經(jīng)費按照我省確定的標準，從當?shù)鼗竟残l(wèi)生服務(wù)補助經(jīng)費中統(tǒng)一安排使用，按照“誰服務(wù)、誰使用，當年預(yù)撥，次年考核結(jié)算，?？顚Ｓ?，多退少補”的管理原則，由縣（市、區(qū)）衛(wèi)生行政部門與財政部門統(tǒng)一管理，委托縣級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)具體承辦衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)經(jīng)費的考核與分配事宜。（二）資金分配將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)經(jīng)費分成兩部分，其中90%作為工作任務(wù)經(jīng)費，用于各項衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)工作開支；另10%作為培訓(xùn)經(jīng)費，用于衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員和信息員培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)實習(xí)等開支。預(yù)撥經(jīng)費：根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)人口數(shù)及衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)經(jīng)費額度，先將工作任務(wù)經(jīng)費的50%預(yù)撥給相應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督站或衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管室。全年實際經(jīng)費按考核情況撥付，多退少補。實際撥付經(jīng)費：根據(jù)工作任務(wù)經(jīng)費總額(A)，先按照全縣（區(qū)、市）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)對象戶數(shù)及工作總量之和(B)（按每年每戶巡查4次計算）計算出每戶次工作量的費用（C），從而測算出各鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)完成衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管任務(wù)總量(D)及所占經(jīng)費額度(E)。經(jīng)縣級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)考核后，按照各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際完成工作任務(wù)量所占比例撥付相應(yīng)額度經(jīng)費(F)。具體計算公式：C= A/B ,E= CD,F=E實際完成任務(wù)量%。獎勵經(jīng)費：因未完成工作量而扣除出來的經(jīng)費由縣級衛(wèi)生監(jiān)督所用于考核獎勵衛(wèi)生監(jiān)督派出機構(gòu)和協(xié)管機構(gòu)（分一、二、三個等次若干名，獎勵面不超過50%）。農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督信息員補助經(jīng)費： 2012此項經(jīng)費列入農(nóng)村居民健康檔案經(jīng)費統(tǒng)籌管理，由衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和協(xié)管機構(gòu)進行工作績效考核，衛(wèi)生行政部門根據(jù)考核情況從農(nóng)村居民健康檔案經(jīng)費中對農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督信息員中進行補助。七、績效考核（一）科學(xué)制定工作績效考評方案。縣（市、區(qū)）衛(wèi)生行政部門應(yīng)建立健全城鄉(xiāng)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)工作績效考核制度，完善考核評價體系和方法，明確服務(wù)提供機構(gòu)工作職責(zé)、目標和任務(wù)，考核其履行職責(zé)、提供公共衛(wèi)生服務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量、社會滿意度等情況，保證基本公共衛(wèi)生服務(wù)的落實和群眾受益。（二）認真實施績效考評?？h級衛(wèi)生行政部門委托縣級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)具體組織實施績效考評，績效考評應(yīng)結(jié)合衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作督查，分季度組織進行。（三）考評結(jié)果的應(yīng)用。考評結(jié)果作為實際撥付各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)工作經(jīng)費的依據(jù)，并與有關(guān)人員績效工資掛鉤。績效考評結(jié)果分優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次，不合格的由縣級衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期整改，對整改不到位的應(yīng)實行問責(zé)。七、保障措施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)縣級衛(wèi)生行政部門要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室（設(shè)于縣級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)）負責(zé)日常工作。各地要抓緊制定本轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作實施方案和績效考評方案，加快衛(wèi)生監(jiān)督派出機構(gòu)和衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機構(gòu)的組建，落實經(jīng)費保障政策；做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員、衛(wèi)生監(jiān)督信息員的培訓(xùn)、聘任、考核及獎懲等工作。（二）完善工作機制各地要建立健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的組織管理、工作流程、工作例會、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、檔案管理、經(jīng)費管理、投訴舉報、信息報送、考核獎懲等各項制度，明確工作任務(wù)、落實工作責(zé)任，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督和協(xié)管服務(wù)行為。各地要圍繞衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管項目的實施，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督派出機構(gòu)和衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機構(gòu)抓緊摸清轄區(qū)各類協(xié)管服務(wù)對象的本底資料，建立協(xié)管檔案，為開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)和工作考評奠定基礎(chǔ)。（三）強化考核督查各級衛(wèi)生行政部門要結(jié)合本地實際，制定衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作績效考核細則，并組織實施考評?？h級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)每季度對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)情況考核一次，設(shè)區(qū)市級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)對縣區(qū)每年開展12次稽查考核，省級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)對各地衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)落實情況定期進行督導(dǎo)評估。各地要充分發(fā)揮考核結(jié)果在激勵、監(jiān)督和資金安排等方面的的作用，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管考核結(jié)果要與經(jīng)費補助相結(jié)合，與有關(guān)單位主要負責(zé)人的考核相結(jié)合，作為有關(guān)人員獎懲及核定績效工資的依據(jù)。（四）及時報送信息各地要建立完善衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息報送制度，制定各項衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息登記報告表，對信息報送內(nèi)容、要求、途徑、方式做出明確要求。各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機構(gòu)要確定信息管理責(zé)任人，負責(zé)衛(wèi)生協(xié)管信息收集、匯總、報送，存檔等工作，提高信息報告率，確保衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息按時上報，突發(fā)衛(wèi)生事件信息必須在2小時內(nèi)上報。（五）嚴格資金監(jiān)管按照財政部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目補助資金管理辦法的通知》（財社[2010]311號）和省財政廳、省衛(wèi)生廳《江西省基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目補助資金管理辦法》（贛財社[2011]162號）要求，建立健全基本公共衛(wèi)生服務(wù)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)項目的經(jīng)費保障機制，采取預(yù)撥與結(jié)算相結(jié)合的方式，做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)績效考核與經(jīng)費分配工作，保證基層衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)工作順利開展。要加強衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)專項資金管理，嚴格按照項目任務(wù)核定經(jīng)費，確保?？顚Ｓ?，不得以任何理由擠占、克扣、拖欠、挪用。
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