20xx年上半年金石鎮(zhèn)衛(wèi)生院防疫工作總結(jié)-資料下載頁
2025-10-19 21:33本頁面
【正文】 兩綱”的落實。加強(qiáng)和鞏固了孕產(chǎn)婦和兒童的系統(tǒng)管理，使孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理率達(dá)85%以上，新法接生率100%，兒童的系統(tǒng)管理履蓋率達(dá)100%，管理率85%以上，體弱兒管理達(dá)95%以上；加強(qiáng)了計劃生育節(jié)育手術(shù)技能的提高。（四）、計財工作我院的財務(wù)工作，全院實施了“三統(tǒng)一”原則，堅持了收支兩條路，堅持了財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督的作用。財務(wù)狀況 全年業(yè)務(wù)：業(yè)務(wù)收入 萬元（1— 月收入 萬元），全年門診人次 人，住院病人 人，病床使用率 均較上年有明顯上升。對本院的財務(wù)作了認(rèn)真的核算，對全院的固定資產(chǎn)也進(jìn)行了登記造冊，基本做到了帳、冊、物相符。認(rèn)真執(zhí)行了國家的物價政策，堅持了“物價公示”制度，根據(jù)我院的實際情況，對有些收費項目作了相應(yīng)的調(diào)低，做到了讓利于民。按時完成了各類報表的上報工作。（五）、其他工作人事管理(1)在全院逐步實現(xiàn)全員聘用制，實施競爭上崗，定崗定責(zé)，建立起責(zé)權(quán)明確，民主管理，自我約束的自我激勵機(jī)制，實施按勞分配原則，調(diào)動了廣大職工的積極性。（2）認(rèn)真加強(qiáng)了考核制度，做到了不走過場，嚴(yán)格按上級的有關(guān)文件進(jìn)行。（3）加強(qiáng)和完善了養(yǎng)老保險制度、醫(yī)療保險制度，保證了退休職工的待遇和在職職工的后顧之憂。社區(qū)衛(wèi)生工作。（1）在二00九年的衛(wèi)生工作中，我院把社區(qū)衛(wèi)生工作列入了重要議事日程，成立了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。制定了規(guī)劃，落實了措施，安排了專人負(fù)責(zé)該項工作。我院為搞好社區(qū)工作，先后投入20多萬元進(jìn)行硬件的提升；為了把社區(qū)工作做的更好，在軟件上，我院除了加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的自我培訓(xùn)，還加強(qiáng)與兄弟單位聯(lián)系，取長補(bǔ)短，使我院的社區(qū)衛(wèi)生工作有條不紊的進(jìn)行。通自身的努力，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，目前已完成了對轄區(qū)內(nèi)居民進(jìn)行家庭檔案工作。（2）按照上級要求將本鎮(zhèn)劃分為11個責(zé)任村，落實11個責(zé)任醫(yī)生，分村到人。時我院也順利通過了由國家衛(wèi)生部組織的計劃免疫工作的檢查。進(jìn)行了上門訪視工作，做到不遺一村、不落一戶、不差一人。共隨訪農(nóng)戶 戶，隨訪農(nóng)民 人，認(rèn)真搞好精神文明單位工作和愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位的建設(shè)工作。認(rèn)真加大普法和綜合治理工作。我院組織了廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)，特別加強(qiáng)學(xué)習(xí)了“醫(yī)療事故處理條例”；今年，聘請總院醫(yī)務(wù)科長對我院全院職工進(jìn)行了 “醫(yī)療事故處理條例”培訓(xùn)學(xué)習(xí)，從而增強(qiáng)了職工的法律意識、您現(xiàn)在閱覽的是南京便民網(wǎng)??！責(zé)任意識和處理能力，全年無一人違法亂紀(jì)。計劃生育工作，我院加強(qiáng)了院內(nèi)和流動人口的計劃生育工作的管理，全年無一例非計劃生育。認(rèn)真搞好工青婦工作，進(jìn)行了工會的換屆選舉，成立了新的工會委員會，加強(qiáng)了工會的凝聚力和感召力。完善了職工代表大會制度，使職工真正成了單位的“主人翁”。加強(qiáng)了對職工繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作。通過全院集中學(xué)習(xí)和自發(fā)學(xué)習(xí)的形式，對臨床醫(yī)務(wù)工作者進(jìn)行繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，鼓勵職工參加各類學(xué)校的學(xué)習(xí)和進(jìn)修。通過幾種形式的學(xué)習(xí)，不斷提高醫(yī)護(hù)人員的自身業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化了持證上崗工作。健康教育工作 為了切實貫徹新時期衛(wèi)生工作的方針，確保為人民健康服務(wù)和為社會主義建設(shè)服務(wù)的宗旨，我院積極開展各類健康教育工作。發(fā)放各類健康教育宣傳資料幾千份，實施了上街進(jìn)行衛(wèi)生咨詢和宣傳專欄的上墻工作等活動。（六）、存在的問題我院由于規(guī)模較小業(yè)務(wù)收入有限，加上上級主管機(jī)關(guān)撥款微薄，因此，我院的底子較薄，存在資金不足的問題已存在多年，也是制約我院發(fā)展的一個重要因素。在人才技術(shù)力量上，我院與其他醫(yī)院相比相對較為薄弱，在醫(yī)資力量上已經(jīng)出現(xiàn)青黃不接的局面，設(shè)施設(shè)備上也較為老化和陳舊，這也是也是制約我院發(fā)展的一個重要因素。在過去的一年中，我院在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，在全院職工的共同努力下，按照市衛(wèi)生局下達(dá)的XX年衛(wèi)生工作目標(biāo)，基本完成上級下達(dá)的各項工作。我們準(zhǔn)備在新的一年中，總結(jié)經(jīng)驗，改正缺點，抓住黨中央大力發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生工作的契機(jī)，爭取更大進(jìn)步，使全院的衛(wèi)生工作更上一個新的臺階。
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