【正文】 定的大局，自覺同黨中央、國務院保持高度一致。增強群眾觀念，樹立“公仆”意識。要全心全意為人民服務，增強群眾觀念。堅持走群眾路線。把人民群眾的要求作為自己的出發(fā)點和落腳點。切實轉變工作作風，積極為人民群眾排憂解難。要積極開拓創(chuàng)進取，提高工作水平。要加強學習，加強訓練，講究方法，注重實際，開拓創(chuàng)新，積極進取，把特警工作推向新的臺階。第五篇：XX中隊紀律作風專項教育整頓方案XX中隊紀律作風專項教育整頓方案為進一步促進中隊的正規(guī)化管理，提高中隊的管理水平，確保中隊的高度安全穩(wěn)定和集中統(tǒng)一，根據《全州消防部隊紀律作風專項整頓方案》的通知，結合目前隊伍管理和思想教育的現狀，嚴格按支（大）隊黨委決定，在中隊展開一次為期一個月的紀律作風整頓，為確保這次教育整頓能落實到位，結合中隊的實際情況，經研究制定本方案。一、指導思想和整頓目的以胡錦濤總書記“忠誠可靠、服務人民、竭誠奉獻”總要求為指導方針，以思想教育，完善制度，集中整頓，嚴肅紀律為抓手，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真吸取近幾年來部隊事故的教訓，進一步增強中隊的戰(zhàn)斗力和凝聚力，以規(guī)范中隊秩序和正規(guī)化管理為重點，著重整頓中隊內部作風不良、紀律松弛，內外關系緊張，安全防范意識較差等現象，對目前中隊在思想和管理中存在的問題進行深層次的剖析、查擺，并有針對性地采取相應措施，及時消除各類安全隱患，杜絕各種事故發(fā)生，為中隊正規(guī)化建設和各項工作的正常開展創(chuàng)造穩(wěn)定的內部環(huán)境。二、組織領導為確保此次活動效果,中隊成立紀律作風專項教育整頓領導小組,由中隊長XX任組長，指導員XX任副組長，中隊所有人員為成員。三、整頓內容查擺和分析中隊在管理中出現的新問題及新情況，著重整頓損害內外關系、渙散部隊紀律、挫傷部隊士氣、影響安全穩(wěn)定的行為和現象，著力解決思想作風、工作作風、紀律作風、學風等方面存在的突出問題。主要具體解決以下方面：（一）思想信念不堅定，對消防事業(yè)不忠誠。（二）安全防事故意識不強，措施不力；（三）班長：不會管、不敢管、不愿管；（四）經常性管理制度不落實、工作不落實、責任不落實；（五）組織觀念、紀律觀念淡薄，擅自離職離崗，遇事對群眾粗暴；（六）士兵私自離隊和不假外出、士官不跟班作業(yè)；（七）黨員、班長、士官模范作用差，主動性、積極性不強（八）“立警為公，執(zhí)法為民”的基本觀點、基本道德不明；（九）依法執(zhí)勤，文明執(zhí)勤方面的基本要求不明（十）有章不依，執(zhí)紀不嚴，有令不行、有禁不止、不遵守執(zhí)勤戰(zhàn)備制度、奢侈浪費。四、整頓方法和步驟從X年X月X日開始,至XX年X月X日結束,分三個階段進行：(一)動員學習階段(X月X日至X月X日)制定方案。根據支（大）隊整頓方案的要求，結合自身的情況，在全面分析管理教育形式的基礎上，制定可操作性強的實施方案，對每個階段，每個步驟，每個環(huán)節(jié)提出明確的要求，合理分工，責任到人。深入動員。通過召開各種會議，廣泛進行思想發(fā)動，造成聲勢，形成氛圍，使官兵充分認識開展這次整頓活動的重要性和緊迫性，增強積極參與的主動性和自覺性。抓好學習。主要是圍繞增強執(zhí)法為民、四個和諧關系、紀律作風意識開展教育。要區(qū)分層次，突出重點，采取集中學習與個人學習相結合。（二）查擺剖析階段（X月X日至X月X日）廣泛征求意見。結合中隊的實際情況，采取召開座談會、走訪有關單位、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求官兵及社各界、人民群眾的意見和建議。同時要主動聽取地方黨委、政府、公安機關領導對消防工作、隊伍建設的意見和要求。深刻查擺剖析。中隊領導班子和士兵，緊密聯系本職工作和個人思想實際，認真進行查擺剖析，并撰寫剖析材料。重點開展“四查四看”：一是查思想，看執(zhí)法為民思想樹立得牢不牢。二是查紀律，看組織紀律觀念強不強。三是查作風，看思想作風正不正、工作作風實不實、生活作風嚴不嚴。四是查學風，看學風嚴不嚴。要求查擺剖析要堅持實事求是，客觀準確，有什么問題查什么問題，不遮不掩，不夸大不縮小。認真開展民主評議。中隊要通過民主生活會、支部黨員大會、軍人大會等形式廣泛開展自查自糾和互查互糾活動，認真開展好批評與自我批評。（三）整改完善措施階段。研究舉措，狠抓問題。中隊要集中整治中隊管理中存在的具體問題。認真總結中隊管理的薄弱環(huán)節(jié)，研究采取切實有效措施，消除在管理教育工作中存在的隱患和各種事故、事件苗頭，堅決防止滋生蔓延。完善中隊管理制度，建立崗位責任制。中隊要立足當前，著眼長遠，按照標本兼治，重在治本的原則，堅持防范與查處并重，教育管理與監(jiān)督并舉，建立健全各項規(guī)章制度，建立完善隊伍管理長效機制。結合職責任務和存在的問題，建立與本級崗位職責相適應的制度規(guī)定，并嚴格落實。及時把握好傾向性的問題和事故案件苗頭，有針對性地做好經常性思想政治工作和經常性管理教育工作，把事故苗頭消除在萌芽狀態(tài)，從而維護部隊的高度穩(wěn)定。五、工作要求(一)領導帶頭，率先垂范。中隊軍政主管不僅要認真抓好紀律作風教育整頓活動，而且要以身作則，帶頭學習討論，帶頭清理思想，帶頭查擺問題，帶頭進行整改。要落實一崗雙責制，一級抓一級，層層抓落實。(二)提高思想認識。這次紀律作風教育整頓活動，是貫徹落實“”州公安局黨委會議精神的具體行動，是一項重要的政治任務。要提高思想認識，把此項工作納入中隊日常工作。(三)要建立健全長效機制。要注意從源頭上進行預防,把制度建設作為治本之策,標本兼治，懲防并舉。要針對中隊存在的問題，研究制定操作性強的制度，同時加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，切實加強管理，從日常抓起，從細節(jié)抓起，養(yǎng)成良好的作風。(四)聯系實際，搞好結合。當前，各項工作任務十分繁重，要將此次紀律作風教育整頓與 “打造鐵軍”和“十八大”保衛(wèi)工作相結合，用鐵的作風打造鐵的部隊，用親民愛民的作風來更好的服務人民，做到以作風整頓來促進工作，用工作成績來體現整頓效果,，做到工作、整頓兩不誤。