【正文】 充分利用學院現(xiàn)有的各種資源，完善我院社團聯(lián)合會的各項建設；加強各方面的團結(jié)，加強內(nèi)部團隊合作，創(chuàng)造自身的團隊文化；搞好社團評優(yōu)工作，表彰先進，做到以點促面，以此調(diào)動各社團深入，有效地開展工作。帶領各社團開展好社團文化節(jié)成立慶典和本屆社團文化節(jié)工作。三、工作的開展和實施 1）、創(chuàng)新和完善學生社團的管理制度和運行機制。大力扶持、積極引導、著力建設理論學術型社團，注重理論學習和學生思想實際的結(jié)合，更好地指導社團成員的學習和生活，努力引導他們成為學生中“學習的典范，工作的模范”，實現(xiàn)社團成員“精英化”。大力倡導、重點扶持創(chuàng)新型社團。以準備參加社團文化節(jié)為契機，在學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上找準切入口，以激發(fā)學生專業(yè)興趣、學習動力和豐富第二課堂為著力點，濃厚校園氛圍，使這些社團逐步成為各社團中的主導力量。熱情鼓勵、積極支持、有效保障社會公益服務型社團。要本著“育人為本、服務學生、服務校園、服務社會”的宗旨，繼續(xù)深入開展志愿服務活動，擴大校園文化的輻射圈，并不斷在服務的內(nèi)容和形式上提升層次，將真情獻給社會，他人，培養(yǎng)學生社會公德意識和社會責任感，使這些社團成為我院對內(nèi)對外宣傳的一個窗口。加強監(jiān)管、熱情引導興趣愛好型社團。要以發(fā)揮學生的興趣特長為基礎，以陶冶情操、促進交流為目的，積極開展健康活潑、形式多樣、格調(diào)高雅的文體活動，實現(xiàn)學生第二課堂生活的多樣化。充分發(fā)揮藝術類社團的優(yōu)勢，推進高雅藝術文化進校園，提高我院大學生藝術修養(yǎng)。2）、不斷推陳出新，樹立品牌意識，加強學生社團特色活動和示范性工作項目建設。開展好我院本屆學生社團文化節(jié)工作。以推進大學生素質(zhì)拓展計劃為總攬，圍繞我院“迎評促建”的實際需要設計我院本屆學生社團文化節(jié)的活動，把活動項目的創(chuàng)新設計和質(zhì)量設計放在第一位，并切實滿足學生的現(xiàn)實需要，充分發(fā)揮學生社團在學生特長發(fā)展和個性培育方面的作用，努力適應不同層次學生的需求。各社團的活動要根據(jù)具體情況因地制宜，分類設計，爭創(chuàng)特色。院學生社團聯(lián)合會要抓好全院學生社團標志性、有特色的活動項目建設，各學生社團的活動應做到有目的、有計劃、有總結(jié)，并對大型活動實行備案制和審批制，努力使學生社團不斷向高品味、高層次發(fā)展。3）、加強自身組織建設，推動學生社團健康有序的運行發(fā)展。加大對學生社團的指導和管理，改進工作作風，提高工作效能。著力加強學生社團干部的培訓，利用多種形式的活動提高社團干部的理論水平和實踐能力，增強自身素質(zhì)。加強學生社團后備干部隊伍建設，確保學生社團新老干部的順利交替。強化學生社團隸屬或掛靠單位的指導功能和學生社團聯(lián)合會對學生社團的監(jiān)管職能，保證學生社團有序發(fā)展。五、做好學生社團聯(lián)合會各項日常工作。六、完成院團委交辦的其他工作。七、配合好團委、學生會其他工作。八、本學期具體工作安排如下： 2011年2月至2011年7月： 1．（3月）積極籌備好社團聯(lián)合會成立儀式工作，并于三月下旬予以完成； 2．（4月）積極開展好第二屆社團干部培訓工作； 3．(5月)帶領個社團開展好本第四屆社團文化節(jié)開幕式和閉幕式工作； 4．（6月）做好星級社團的評選工作 5．做好本的社團檢查工作； 6．做好社團文化節(jié)和年檢工作的總結(jié)及相關材料的備檔工作； 7．做好本學期社聯(lián)和各社團的總結(jié)工作； 2011年9月至2011年1月： 1．進一步規(guī)范社聯(lián)和社團的日常管理工作，規(guī)范各項文件的申報程序： 2．進一步完善各項制度建設；規(guī)范各種文件的寫作格式，必要時做一次培訓； 3．配合好各社團其他的活動； 4．參與學院本屆校園文化節(jié)活動； ； 6．參與學院元旦文藝晚會； 7．做好學期、工作總結(jié)、考核和備檔工作； 8．擬定下學年工作計劃；山西機電2012——2013第一學期社團部辦公室工作計劃為進一步發(fā)揮學生社團聯(lián)合會辦公室職能作用，加強辦公室管理，提高辦公室的工作效率、明確職責，促進辦公室工作的規(guī)范化、科學化、制度化發(fā)展，在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)團委、主席團的工作要求和其他部門的工作需要特編定學生社團聯(lián)合會辦公室工作計劃。一、加強管理，完善制度，明確職責（制度完善工作）為了加強對辦公室人、財、物的管理，我們將繼續(xù)完善各種管理制度，突出制度管理，嚴格照規(guī)章辦事，體現(xiàn)對事不對人的管理思想，促使各項工作井然有序的開展。進一步明確工作職責、工作任務，做到分工明確，責任清晰。充分整合現(xiàn)有人力力量，做到人盡其才，才盡其用，充分調(diào)動辦公室人員的工作積極性。二、加強學習，提高能力，促進發(fā)展（學習工作）做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習，為此在本學期辦公室將加強部門與協(xié)會、部門與部門、部門內(nèi)部之間的交流學習，學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便更好的適應工作的需要，提高理論水平和工作能力。三、做好辦公室日常管理工作（其他工作）做好辦公室人員安排及管理工作。確定辦公室新干事5—6人，并積極組織培訓，提高辦公室人員的業(yè)務素質(zhì)，嫻熟掌握文字編輯、文件寫作、材料分類、歸檔管理等日常工作；加強辦公室人員與主席團及各部門的交流，為加強辦公室人員與各協(xié)會（秘書部）的交流，及時傳達、反饋信息及活動動態(tài)；定期召開辦公室工作會議與分管協(xié)會會議，了解情況、布置工作、總結(jié)經(jīng)驗；及時查閱值班內(nèi)容，嚴格檢查、認真總結(jié)、及時通報值班記錄與考勤情況。（做好“人”的工作）加強對辦公室物品的管理。第五篇：學生社團聯(lián)合會下學期工作計劃（范文模版）學生社團聯(lián)合會下學期工作計劃新學期伊始，我們社團聯(lián)的工作也在如期的開展中，我們將繼續(xù)秉承“自我服務”、“自我管理”、“自我教育”的宗旨。切實落實“規(guī)范社團管理、服務社團建設、促進社團發(fā)展、聯(lián)合社團資源”的工作內(nèi)容。在校團委的指導下繼續(xù)努力做好本學期的工作。為了能更加有序的開展工作，合理安排整個學期的時間，更加合理地利用資源，大致規(guī)劃了本學期的工作內(nèi)容。學生社團聯(lián)合會定位于“服務社團會員、活躍校園文化”，本學期以“春之聲”學生社團活動節(jié)為主。鼓勵、引導、監(jiān)督社團日?；顒拥拈_展，打造社團精品活動和特色活動，今年將進行“春之聲”活動節(jié)的社團活動評獎，本著公平、公開、公正的原則，進行量化打分。提高社團活動舉辦的積極性，能使會員真切感受到豐富多彩社團生活和繁榮的校園文化。以社團活動來帶動校園文化的的繁榮，展示當代大學生的青春和活力。在社團活動中進行“第二課堂”的學習。在我校由于各類社團的性質(zhì)不一樣，每個社團的管理理念也有不同?，F(xiàn)在社團的發(fā)展雖總體呈現(xiàn)繁榮狀態(tài)但是任然存在發(fā)展層次不齊等問題。例如理論研究類社團一直是我校社團中發(fā)展比較靠后，針對這樣的問題，我們作為管理和服務社團的工作者，主要是更多的提供交流的平臺，本學期將繼續(xù)開展會長沙龍、團支書交流會、社團素質(zhì)拓展等交流活動，讓社團負責人就行交流和經(jīng)驗學習，互相借鑒。同時也會進行外校出訪，讓同類性質(zhì)的社團進行對口的交流，更好地促進我校社團的發(fā)展。同時也制定一些規(guī)章制度，例如財務制度、星級評定制度、活動安全制度、活動場地申請制度等等，從各方面來加強我們的引導作用。本學期的我們將從各種制度著手，聯(lián)合社團發(fā)展的實際情況對各種制度進行修訂和簡化，做到更加利于社團成員的理解和操作，切實做到為社團服務，為社團著想。在學生社團聯(lián)合會的整個組織機構(gòu)中共有十一個職能部門，每個部門職能都會有與給社團的接觸。與社團進行交流溝通和對每個社團獨特文化的理解都需要我們更加用心的去深入的體會其內(nèi)涵。參加其平時的日?；顒?，邀請其參加我們平時的例會。多多創(chuàng)造交流機會，盡量減少在工作中與社團負責人的摩擦。認真理解作為學生干部的職責。作為服務和管理者，首先自身就應該具備的一定理論知識，其次是自我的管理和建設。學生社團聯(lián)合會作為校級組織中規(guī)模最大的組織，自身隊伍建設是自身發(fā)展中的重要規(guī)劃。經(jīng)過半學期的工作，現(xiàn)在留下來的社聯(lián)成員已經(jīng)有了對自己部門的沉入了解，為了社聯(lián)工作更加長遠的進行，需要加強理論和對社聯(lián)本身的學習和認識，為此我們將開展骨干培訓、干事交流會、團組織生活等活動。提高我們的理論水平、認識水平、對社聯(lián)的歸屬感。社團聯(lián)合會在學期末也將面臨干部換屆的重任，我們將在本學期注重干部的培養(yǎng)，為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力，傳承社聯(lián)人文的精神。一個組織的正常運轉(zhuǎn)也需要一些制度和規(guī)章制度來規(guī)范其發(fā)展?，F(xiàn)有的值班制度、例會制度、出勤制度，部門之星評比制度?，F(xiàn)在增加了部門考核制度，以部門為單位進行考量，部門與部門之間進行比較，激發(fā)其的責任和使命感。形成作為一個學生組織應該具備的規(guī)范。我們相信，在新的學期，我們將更加努力地工作，不急不躁，深化服務意識，規(guī)范管理制度，引領社團發(fā)展，以飽滿的熱情為取得更加優(yōu)秀的成績而奮斗!