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20xx年學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作計(jì)劃5篇范文-資料下載頁

2024-10-28 16:51本頁面
  

【正文】 充分利用學(xué)院現(xiàn)有的各種資源,完善我院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)建設(shè);加強(qiáng)各方面的團(tuán)結(jié),加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)合作,創(chuàng)造自身的團(tuán)隊(duì)文化;搞好社團(tuán)評(píng)優(yōu)工作,表彰先進(jìn),做到以點(diǎn)促面,以此調(diào)動(dòng)各社團(tuán)深入,有效地開展工作。帶領(lǐng)各社團(tuán)開展好社團(tuán)文化節(jié)成立慶典和本屆社團(tuán)文化節(jié)工作。三、工作的開展和實(shí)施 1)、創(chuàng)新和完善學(xué)生社團(tuán)的管理制度和運(yùn)行機(jī)制。大力扶持、積極引導(dǎo)、著力建設(shè)理論學(xué)術(shù)型社團(tuán),注重理論學(xué)習(xí)和學(xué)生思想實(shí)際的結(jié)合,更好地指導(dǎo)社團(tuán)成員的學(xué)習(xí)和生活,努力引導(dǎo)他們成為學(xué)生中“學(xué)習(xí)的典范,工作的模范”,實(shí)現(xiàn)社團(tuán)成員“精英化”。大力倡導(dǎo)、重點(diǎn)扶持創(chuàng)新型社團(tuán)。以準(zhǔn)備參加社團(tuán)文化節(jié)為契機(jī),在學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上找準(zhǔn)切入口,以激發(fā)學(xué)生專業(yè)興趣、學(xué)習(xí)動(dòng)力和豐富第二課堂為著力點(diǎn),濃厚校園氛圍,使這些社團(tuán)逐步成為各社團(tuán)中的主導(dǎo)力量。熱情鼓勵(lì)、積極支持、有效保障社會(huì)公益服務(wù)型社團(tuán)。要本著“育人為本、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)校園、服務(wù)社會(huì)”的宗旨,繼續(xù)深入開展志愿服務(wù)活動(dòng),擴(kuò)大校園文化的輻射圈,并不斷在服務(wù)的內(nèi)容和形式上提升層次,將真情獻(xiàn)給社會(huì),他人,培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)公德意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感,使這些社團(tuán)成為我院對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳的一個(gè)窗口。加強(qiáng)監(jiān)管、熱情引導(dǎo)興趣愛好型社團(tuán)。要以發(fā)揮學(xué)生的興趣特長(zhǎng)為基礎(chǔ),以陶冶情操、促進(jìn)交流為目的,積極開展健康活潑、形式多樣、格調(diào)高雅的文體活動(dòng),實(shí)現(xiàn)學(xué)生第二課堂生活的多樣化。充分發(fā)揮藝術(shù)類社團(tuán)的優(yōu)勢(shì),推進(jìn)高雅藝術(shù)文化進(jìn)校園,提高我院大學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)。2)、不斷推陳出新,樹立品牌意識(shí),加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)特色活動(dòng)和示范性工作項(xiàng)目建設(shè)。開展好我院本屆學(xué)生社團(tuán)文化節(jié)工作。以推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃為總攬,圍繞我院“迎評(píng)促建”的實(shí)際需要設(shè)計(jì)我院本屆學(xué)生社團(tuán)文化節(jié)的活動(dòng),把活動(dòng)項(xiàng)目的創(chuàng)新設(shè)計(jì)和質(zhì)量設(shè)計(jì)放在第一位,并切實(shí)滿足學(xué)生的現(xiàn)實(shí)需要,充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在學(xué)生特長(zhǎng)發(fā)展和個(gè)性培育方面的作用,努力適應(yīng)不同層次學(xué)生的需求。各社團(tuán)的活動(dòng)要根據(jù)具體情況因地制宜,分類設(shè)計(jì),爭(zhēng)創(chuàng)特色。院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)要抓好全院學(xué)生社團(tuán)標(biāo)志性、有特色的活動(dòng)項(xiàng)目建設(shè),各學(xué)生社團(tuán)的活動(dòng)應(yīng)做到有目的、有計(jì)劃、有總結(jié),并對(duì)大型活動(dòng)實(shí)行備案制和審批制,努力使學(xué)生社團(tuán)不斷向高品味、高層次發(fā)展。3)、加強(qiáng)自身組織建設(shè),推動(dòng)學(xué)生社團(tuán)健康有序的運(yùn)行發(fā)展。加大對(duì)學(xué)生社團(tuán)的指導(dǎo)和管理,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效能。著力加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)干部的培訓(xùn),利用多種形式的活動(dòng)提高社團(tuán)干部的理論水平和實(shí)踐能力,增強(qiáng)自身素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)后備干部隊(duì)伍建設(shè),確保學(xué)生社團(tuán)新老干部的順利交替。強(qiáng)化學(xué)生社團(tuán)隸屬或掛靠單位的指導(dǎo)功能和學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對(duì)學(xué)生社團(tuán)的監(jiān)管職能,保證學(xué)生社團(tuán)有序發(fā)展。五、做好學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各項(xiàng)日常工作。六、完成院團(tuán)委交辦的其他工作。七、配合好團(tuán)委、學(xué)生會(huì)其他工作。八、本學(xué)期具體工作安排如下: 2011年2月至2011年7月: 1.(3月)積極籌備好社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成立儀式工作,并于三月下旬予以完成; 2.(4月)積極開展好第二屆社團(tuán)干部培訓(xùn)工作; 3.(5月)帶領(lǐng)個(gè)社團(tuán)開展好本第四屆社團(tuán)文化節(jié)開幕式和閉幕式工作; 4.(6月)做好星級(jí)社團(tuán)的評(píng)選工作 5.做好本的社團(tuán)檢查工作; 6.做好社團(tuán)文化節(jié)和年檢工作的總結(jié)及相關(guān)材料的備檔工作; 7.做好本學(xué)期社聯(lián)和各社團(tuán)的總結(jié)工作; 2011年9月至2011年1月: 1.進(jìn)一步規(guī)范社聯(lián)和社團(tuán)的日常管理工作,規(guī)范各項(xiàng)文件的申報(bào)程序: 2.進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度建設(shè);規(guī)范各種文件的寫作格式,必要時(shí)做一次培訓(xùn); 3.配合好各社團(tuán)其他的活動(dòng); 4.參與學(xué)院本屆校園文化節(jié)活動(dòng); ; 6.參與學(xué)院元旦文藝晚會(huì); 7.做好學(xué)期、工作總結(jié)、考核和備檔工作; 8.?dāng)M定下學(xué)年工作計(jì)劃;山西機(jī)電2012——2013第一學(xué)期社團(tuán)部辦公室工作計(jì)劃為進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室職能作用,加強(qiáng)辦公室管理,提高辦公室的工作效率、明確職責(zé),促進(jìn)辦公室工作的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化發(fā)展,在總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)團(tuán)委、主席團(tuán)的工作要求和其他部門的工作需要特編定學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室工作計(jì)劃。一、加強(qiáng)管理,完善制度,明確職責(zé)(制度完善工作)為了加強(qiáng)對(duì)辦公室人、財(cái)、物的管理,我們將繼續(xù)完善各種管理制度,突出制度管理,嚴(yán)格照規(guī)章辦事,體現(xiàn)對(duì)事不對(duì)人的管理思想,促使各項(xiàng)工作井然有序的開展。進(jìn)一步明確工作職責(zé)、工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。充分整合現(xiàn)有人力力量,做到人盡其才,才盡其用,充分調(diào)動(dòng)辦公室人員的工作積極性。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力,促進(jìn)發(fā)展(學(xué)習(xí)工作)做好辦公室工作,必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),為此在本學(xué)期辦公室將加強(qiáng)部門與協(xié)會(huì)、部門與部門、部門內(nèi)部之間的交流學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識(shí),不斷開闊視野,豐富頭腦,增強(qiáng)能力,以便更好的適應(yīng)工作的需要,提高理論水平和工作能力。三、做好辦公室日常管理工作(其他工作)做好辦公室人員安排及管理工作。確定辦公室新干事5—6人,并積極組織培訓(xùn),提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),嫻熟掌握文字編輯、文件寫作、材料分類、歸檔管理等日常工作;加強(qiáng)辦公室人員與主席團(tuán)及各部門的交流,為加強(qiáng)辦公室人員與各協(xié)會(huì)(秘書部)的交流,及時(shí)傳達(dá)、反饋信息及活動(dòng)動(dòng)態(tài);定期召開辦公室工作會(huì)議與分管協(xié)會(huì)會(huì)議,了解情況、布置工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn);及時(shí)查閱值班內(nèi)容,嚴(yán)格檢查、認(rèn)真總結(jié)、及時(shí)通報(bào)值班記錄與考勤情況。(做好“人”的工作)加強(qiáng)對(duì)辦公室物品的管理。第五篇:學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)下學(xué)期工作計(jì)劃(范文模版)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)下學(xué)期工作計(jì)劃新學(xué)期伊始,我們社團(tuán)聯(lián)的工作也在如期的開展中,我們將繼續(xù)秉承“自我服務(wù)”、“自我管理”、“自我教育”的宗旨。切實(shí)落實(shí)“規(guī)范社團(tuán)管理、服務(wù)社團(tuán)建設(shè)、促進(jìn)社團(tuán)發(fā)展、聯(lián)合社團(tuán)資源”的工作內(nèi)容。在校團(tuán)委的指導(dǎo)下繼續(xù)努力做好本學(xué)期的工作。為了能更加有序的開展工作,合理安排整個(gè)學(xué)期的時(shí)間,更加合理地利用資源,大致規(guī)劃了本學(xué)期的工作內(nèi)容。學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)定位于“服務(wù)社團(tuán)會(huì)員、活躍校園文化”,本學(xué)期以“春之聲”學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)節(jié)為主。鼓勵(lì)、引導(dǎo)、監(jiān)督社團(tuán)日常活動(dòng)的開展,打造社團(tuán)精品活動(dòng)和特色活動(dòng),今年將進(jìn)行“春之聲”活動(dòng)節(jié)的社團(tuán)活動(dòng)評(píng)獎(jiǎng),本著公平、公開、公正的原則,進(jìn)行量化打分。提高社團(tuán)活動(dòng)舉辦的積極性,能使會(huì)員真切感受到豐富多彩社團(tuán)生活和繁榮的校園文化。以社團(tuán)活動(dòng)來帶動(dòng)校園文化的的繁榮,展示當(dāng)代大學(xué)生的青春和活力。在社團(tuán)活動(dòng)中進(jìn)行“第二課堂”的學(xué)習(xí)。在我校由于各類社團(tuán)的性質(zhì)不一樣,每個(gè)社團(tuán)的管理理念也有不同?,F(xiàn)在社團(tuán)的發(fā)展雖總體呈現(xiàn)繁榮狀態(tài)但是任然存在發(fā)展層次不齊等問題。例如理論研究類社團(tuán)一直是我校社團(tuán)中發(fā)展比較靠后,針對(duì)這樣的問題,我們作為管理和服務(wù)社團(tuán)的工作者,主要是更多的提供交流的平臺(tái),本學(xué)期將繼續(xù)開展會(huì)長(zhǎng)沙龍、團(tuán)支書交流會(huì)、社團(tuán)素質(zhì)拓展等交流活動(dòng),讓社團(tuán)負(fù)責(zé)人就行交流和經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí),互相借鑒。同時(shí)也會(huì)進(jìn)行外校出訪,讓同類性質(zhì)的社團(tuán)進(jìn)行對(duì)口的交流,更好地促進(jìn)我校社團(tuán)的發(fā)展。同時(shí)也制定一些規(guī)章制度,例如財(cái)務(wù)制度、星級(jí)評(píng)定制度、活動(dòng)安全制度、活動(dòng)場(chǎng)地申請(qǐng)制度等等,從各方面來加強(qiáng)我們的引導(dǎo)作用。本學(xué)期的我們將從各種制度著手,聯(lián)合社團(tuán)發(fā)展的實(shí)際情況對(duì)各種制度進(jìn)行修訂和簡(jiǎn)化,做到更加利于社團(tuán)成員的理解和操作,切實(shí)做到為社團(tuán)服務(wù),為社團(tuán)著想。在學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的整個(gè)組織機(jī)構(gòu)中共有十一個(gè)職能部門,每個(gè)部門職能都會(huì)有與給社團(tuán)的接觸。與社團(tuán)進(jìn)行交流溝通和對(duì)每個(gè)社團(tuán)獨(dú)特文化的理解都需要我們更加用心的去深入的體會(huì)其內(nèi)涵。參加其平時(shí)的日?;顒?dòng),邀請(qǐng)其參加我們平時(shí)的例會(huì)。多多創(chuàng)造交流機(jī)會(huì),盡量減少在工作中與社團(tuán)負(fù)責(zé)人的摩擦。認(rèn)真理解作為學(xué)生干部的職責(zé)。作為服務(wù)和管理者,首先自身就應(yīng)該具備的一定理論知識(shí),其次是自我的管理和建設(shè)。學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)作為校級(jí)組織中規(guī)模最大的組織,自身隊(duì)伍建設(shè)是自身發(fā)展中的重要規(guī)劃。經(jīng)過半學(xué)期的工作,現(xiàn)在留下來的社聯(lián)成員已經(jīng)有了對(duì)自己部門的沉入了解,為了社聯(lián)工作更加長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)行,需要加強(qiáng)理論和對(duì)社聯(lián)本身的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí),為此我們將開展骨干培訓(xùn)、干事交流會(huì)、團(tuán)組織生活等活動(dòng)。提高我們的理論水平、認(rèn)識(shí)水平、對(duì)社聯(lián)的歸屬感。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在學(xué)期末也將面臨干部換屆的重任,我們將在本學(xué)期注重干部的培養(yǎng),為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力,傳承社聯(lián)人文的精神。一個(gè)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)也需要一些制度和規(guī)章制度來規(guī)范其發(fā)展。現(xiàn)有的值班制度、例會(huì)制度、出勤制度,部門之星評(píng)比制度?,F(xiàn)在增加了部門考核制度,以部門為單位進(jìn)行考量,部門與部門之間進(jìn)行比較,激發(fā)其的責(zé)任和使命感。形成作為一個(gè)學(xué)生組織應(yīng)該具備的規(guī)范。我們相信,在新的學(xué)期,我們將更加努力地工作,不急不躁,深化服務(wù)意識(shí),規(guī)范管理制度,引領(lǐng)社團(tuán)發(fā)展,以飽滿的熱情為取得更加優(yōu)秀的成績(jī)而奮斗!
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