勞務輸送合作協(xié)議書-資料下載頁
2024-10-28 16:19本頁面
【正文】 工條件下招收，人數不限。殘疾員工和乙方簽訂勞動合同，由乙方全額交納社會保險五金。招收的殘疾員工，按每人100元/人收取介紹費，三個月后按實結算。甲方（蓋章）：新疆天盛實業(yè)有限公司負責人（簽字）：簽字時間：2009年月日公司地址：新疆石河子市經濟技術開發(fā)區(qū)8795號 郵編 ：832014聯(lián)系人：陳詠梅聯(lián)系電話：09936658085傳真：0993—6658086乙方（蓋章）：青海省民和縣就業(yè)服務局負責人（簽字）：簽字時間：2009年月日單位地址：青海省民和縣川口鎮(zhèn)川垣大道87號郵編 ：810800聯(lián)系人：李曉明聯(lián)系電話：09728516217傳真：09728516217第五篇：勞務合作協(xié)議書勞務合作協(xié)議書(以下簡稱甲方)(以下簡稱乙方)身份證號：甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自2011年12月7日起至2012年6月7日止；二、協(xié)議約定：乙方依甲方招工要求向甲方推薦員工，由甲方面試合格后與相關推薦人員簽訂勞務用工協(xié)議，在試用期內經發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬)；乙方在向甲方推薦人員時應提前向相關被推薦人員說明：至少要保證在甲方工作3個月以上，3個月內不可辭職勞務協(xié)議期內乙方要求辭職，應提前三十日以書面形式通知甲方，但必須滿足在甲方工作3個月以上方可申請辭工。三、乙方推薦人員的工作職責：要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作；要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤；要認真執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應負一定責任；不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的，乙方必須承擔全部責任。四、乙方推薦人員的工作時間：乙方在甲方工作期間，執(zhí)行24天工作制。需加班的，甲方將依公司的工資制度的規(guī)定予以支付相應報酬。乙方必須規(guī)定的勞動日數出滿勤，請假者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。凡缺勤者均扣發(fā)當日工資，但缺勤休假不得超過天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務協(xié)議。五、勞動保護和勞動條件：甲方根據工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。六、勞動報酬：被推薦人員的工資參照甲方的工資制度核算，參照《深圳市鴻瑞祥光學有限公司招工簡章》乙方推薦人員在甲方工作期間，前三個月甲方應向乙方支付100元/人/月，付款日以被推薦人領取工資的次日為準，一般為每月的27日前后兩天。三個月后雙方另行協(xié)調確定七、乙方推薦人員的有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的；因失職，給甲方利造成損失的；不服從分配，有違法、違紀行為者；不執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質量和安全防火責任事故者；隱瞞身體健康情況并影響工作者；被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的；甲方宣告解散的。八、其它：雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據情況給予經濟補償；本協(xié)議經甲、乙雙方簽字后生效；本協(xié)議未盡事宜，經甲、乙雙方協(xié)商一致后，進行修訂和補充；本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。九：附件：甲方：乙方：
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