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黑龍江大學青年志愿者協(xié)會辦公室管理制度-資料下載頁

2024-10-28 16:00本頁面
  

【正文】 籌措?yún)f(xié)會經(jīng)費.:加強社區(qū)服務公關,擴展志愿服務的范圍和空間,不斷開辟新的戰(zhàn)場:協(xié)調(diào)各校青年志愿者活動的組織安排鞏固和協(xié)調(diào)各部門的關系(四)文宣部負責活動的宣傳工作。收集各種有關協(xié)會的信息和材料。負責與各大報紙,媒體的聯(lián)系工作。負責協(xié)會各項通知的起草,書寫,張貼工作。(五)服務部:負責協(xié)會服務活動的執(zhí)行。組織和協(xié)助各部門開展工作(六)信息部:負責打理校青協(xié)網(wǎng)站文件的電子處理,以及影音的記錄。六、干部職責:理事長:向?qū)W生處團委匯報工作,召開理事會,傳達上級工作精神,監(jiān)督協(xié)會各項活動。會長:全面負責協(xié)會各項工作,負責與外校進行的禮儀、交流性質(zhì)的外聯(lián)活動,負責行動計劃的制訂、實施。副會長:協(xié)助會長安排協(xié)會具體工作,并監(jiān)督工作的完成。常務理事:討論通過協(xié)會的重大決定,監(jiān)督成員工作,在特殊情況下推選出代理理事長,臨時負責工作。部長:具體安排本部各項工作,定時向理事會匯報工作,總結經(jīng)驗,每學期開始,交學期工作計劃。七、內(nèi)部管理:為加強協(xié)會的內(nèi)部管理,使協(xié)會宗旨落實到實處,順利的開展各項活動,充分發(fā)揮會員的能動性、積極性,特制定以下規(guī)則:協(xié)會實行責任制,理事長對團委和協(xié)會負責,會長對協(xié)會和理事長負責,常務理事對理事長負責,副會長對會長負責,部長對副會長負責,其他部內(nèi)成員對部長負責。各部領導經(jīng)推薦,參加競選評選而出;協(xié)會干部要求:(1)有一定組織能力。(2)認真負責。(3)帶頭遵守各項規(guī)章制度;對表現(xiàn)突出者,協(xié)會給予表彰獎勵;會員要以協(xié)會利益為重,服從安排;凡協(xié)會組織活動無故缺席、遲到和早退累計三次者,取消會員資格;活動中表現(xiàn)不積極和擅離崗位者,給予警告;產(chǎn)生惡劣影響者,取消會員資格;個人不得以協(xié)會名義搞社會活動;根據(jù)活動表現(xiàn)和工作能力對人員進行適當調(diào)整和撤換;于違反國家法規(guī)和校紀、校規(guī)者,取消其會員資格;八 獎勵制度 獎勵:(一)協(xié)會每學期按協(xié)會成員的綜合考評成績評選出“優(yōu)秀青年志愿者”;(二)參選人由協(xié)會各部、各基層青年志愿者服務隊提名;(三)參選人必須具備以下條件:提供志愿服務時間不少于全體的60%;學期期末無不及格科目;在提供志愿服務時表現(xiàn)突出、任勞任怨;無學校及協(xié)會處分者;綜合考評成績不低于85分;(四)提名人將參選人的資料以書面形式上交到會員管理中心,經(jīng)協(xié)會理事會協(xié)商一致。核實無誤后,評選“優(yōu)秀青年志愿者”經(jīng)公示,報共青團房地產(chǎn)學院委員會批準,頒發(fā)榮譽證書。處罰:分為口頭警告、警告、降級、勸退、除名。(一)口頭警告:參與各種工作、會議、活動兩次缺席;工作、活動時擅離崗位、怠工;不服從統(tǒng)一安排,私自行動。(二)警告:對工作分配到的任務草率敷衍、弄虛作假,工作嚴重失誤、導致不良后果、兩次口頭警告;(三)降級:無故曠會或早退以及曠值班的次數(shù)達到兩次以上的自動降為流動志愿者;(四)勸退:假借協(xié)會名義謀取私利、私自向服務對象索取酬金,各類工作會議、活動五次無故遲到、三次無故缺席、受到(院)系通報以上處分。(五)除名:嚴重違反學校及協(xié)會規(guī)定,屢教不改,影響嚴重,予以除名九、入會與退會:交個人申請、個人簡歷,經(jīng)協(xié)會考查,理事會批準后確定其會員資格。交個人申請經(jīng)協(xié)會批準后,方可退會。入會一年以上,申請退會者發(fā)給“青年志愿者協(xié)會”證書;入會不足一年申請退會者及由于其他原因被協(xié)會取消會員資格者不發(fā)給此證書。會員入會,退會均要通知其所在班級。重慶房地產(chǎn)職業(yè)學院青年志愿者協(xié)會 二O一O年十月十七日第五篇:青年志愿者協(xié)會管理制度云南北美職業(yè)學院團委學生會青年志愿者協(xié)會管理制度云南北美職業(yè)學院青年志愿者協(xié)會是在校團委領導下的學生志愿服務組織。為了健全和完善我院青年志愿者協(xié)會的體制,促進和保障青年志愿者協(xié)會積極健康的發(fā)展,培養(yǎng)綜合素質(zhì)全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,結合本協(xié)會實際情況,特制定管理制度。如下 :凡承認青年志愿者章程的,志愿從事社會公益活動與社會保障事業(yè)的在校學生,經(jīng)過競選,不分民族、性別、宗教信仰均可成為本協(xié)會成員。每學年新生報到后,進行納新工作,將新成名單上報備案。日常開會、活動中如有事不能參加必須向部長或副部長請假,并說明原因。學校組織大型活動,提前集合,組織簽到。負責維持好秩序和組織好各項工作。如開展活動,應提前將活動計劃上交。每學期放假前一星期將學期工作總結上交。每周至少召開一次全體會議,總結上周工作,討論協(xié)會近期工作方向和重點。不按時上交學期工作計劃和工作總結的,取消該團體及個人一切評優(yōu)資格。無故不參加例會或活動者,嚴打考勤。三次以上缺席者桉自動離職處理。在青年志愿者協(xié)會納新工作中發(fā)生欺騙、強拉入會等行為,給予批評的處罰,并取消其評優(yōu)的資格。1紀律渙散、組織無力的,在校內(nèi)外造成不良影響的,免去該職務。協(xié)會管理制度是協(xié)會組織機構成員和全體青年志愿者必須遵守的行為規(guī)范,是維護協(xié)會的團結統(tǒng)一,完成協(xié)會各項活動的保證。全體志愿者必須嚴格執(zhí)行和維護協(xié)會紀律,成員必須自覺接受協(xié)會紀律的約束。團委學生會青年志愿者協(xié)會
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