【正文】 化，具體還從幾方面入手。（一）社會(huì)治安。一是加大宣傳力度，通過多種方式與途徑，號(hào)召廣大群眾與市民增強(qiáng)防范意識(shí)，增強(qiáng)群防群治氛圍，提高群防群治的積極性。二是發(fā)揮巡邏隊(duì)作用。針對(duì)不同時(shí)間，不同地段制訂出周密巡邏安排，特別是重大節(jié)假日和農(nóng)副產(chǎn)品上市期，分組巡邏到每個(gè)角落。三是加強(qiáng)對(duì)七類重點(diǎn)人員管理。對(duì)本轄區(qū)有各種前科的在家人員或剛從外地刑釋回來人員，都應(yīng)需要重點(diǎn)關(guān)注，防止再犯的發(fā)生。四是進(jìn)一步提高破案能力，提升破案率，力爭(zhēng)發(fā)一起破一起，達(dá)到維護(hù)一方平安，群眾滿意的效果。（二）交通安全。按照縣政府五月份召開的專題會(huì)，一是進(jìn)一步加大宣傳力度，普及到每個(gè)角落，讓每位群眾增強(qiáng)自我保護(hù)的意識(shí)；二是積極展開辦牌辦證更投保的行動(dòng)，防止事故發(fā)生后將損失降到最低限度；三是對(duì)通村公路展開安全標(biāo)志設(shè)臵，不漏一個(gè)村、不漏一條路；四是加大查處力度，對(duì)于酒駕摩托車一經(jīng)發(fā)現(xiàn)也要按新出臺(tái)的交通法規(guī)就高不就低進(jìn)行處罰，對(duì)到期需報(bào)廢車輛嚴(yán)格回收，徹底將交通隱患扼制在萌芽狀態(tài)中。（三）信訪維穩(wěn)。一是繼續(xù)加大解決初信初訪的力度。堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭，嚴(yán)格實(shí)行首問、首辦責(zé)任制，積極在第一時(shí)間、第一地點(diǎn)解決好群眾的合理訴求。堅(jiān)決防止因處理不及時(shí)而造成重信重訪，甚至越級(jí)到縣以上上訪的情況發(fā)生。二是繼續(xù)加大積案化解力度。將繼續(xù)實(shí)行再排查、再梳理，逐一落實(shí)工作措施，化解時(shí)限，工作責(zé)任。三是繼續(xù)加大信息摸排力度。加大各轄區(qū)直接責(zé)任人的信息摸排力度，發(fā)揮中心戶長(zhǎng)作用，對(duì)有上訪苗頭和可能越級(jí)上訪信息及時(shí)上報(bào)，力爭(zhēng)在第一時(shí)間掌握與解決，防止演變成較大的突發(fā)事件。（四）安全生產(chǎn)。在日常生產(chǎn)、生活中時(shí)刻離不開各樣的生產(chǎn)安全。如防火安全、用電安全、食品安全及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中機(jī)械使用安全等，稍有不慎則會(huì)造成事故，要么財(cái)產(chǎn)受損失，要么人生安全受到威脅。對(duì)此鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府還要牽頭，提醒廣大農(nóng)民與市民應(yīng)在安監(jiān)、電力、衛(wèi)生、消防、農(nóng)技等有關(guān)部門指導(dǎo)下進(jìn)行有效的展開工作，切不能當(dāng)文盲、充硬漢，切實(shí)對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)家庭與社會(huì)負(fù)責(zé)。第五篇：2011年綜治維穩(wěn)半年工作總結(jié)寧蒗縣移民開發(fā)局2011年上半年綜治維穩(wěn)工作總結(jié)2011年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)縣綜治維穩(wěn)委的總體工作部署，深入貫徹相關(guān)文件精神，切實(shí)維護(hù)好移民穩(wěn)定，現(xiàn)將上半年移民綜治維穩(wěn)工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任考核我局領(lǐng)導(dǎo)一直對(duì)維穩(wěn)工作高度重視。為了把綜治維穩(wěn)工作落到實(shí)處，局黨組年初召開專門會(huì)議，明確將綜治維穩(wěn)作為一項(xiàng)重要工作來抓，并結(jié)合我局工作實(shí)際，局綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織、指導(dǎo)各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)，確保綜治維穩(wěn)工作的正常開展。局辦公室負(fù)責(zé)綜治維穩(wěn)工作的日常事務(wù)，并安排專人負(fù)責(zé)。同時(shí)局與各科室干部職工簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，將綜治維穩(wěn)工作納入崗位責(zé)任制考核內(nèi)容，將考核結(jié)果作為干部職工晉級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)，使我局的綜治維穩(wěn)工作形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，干部職工自覺抓的良好格局，同心協(xié)力，層層落實(shí)，各負(fù)其責(zé)，扎實(shí)有效推進(jìn)各項(xiàng)工作。二、加強(qiáng)普法宣傳教育，提高干部職工法制意識(shí)結(jié)合“五五”普法，我局定期組織干部職工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，并要求全局干部職工要開展學(xué)習(xí)法律法規(guī)的活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《大中型水利水電工程建設(shè)征地和移民安臵條例》（國務(wù)院令第471號(hào)），每季度組織干部職工上一堂法制課，重點(diǎn)學(xué)習(xí)移民安臵政策及相關(guān)法律法規(guī)。廣泛開展公民道德教育，在全局形成良好的學(xué)法、懂法、用法，團(tuán)結(jié)鄰里，和睦共處的氛圍。沒有發(fā)生過重大治安案件，無民事糾紛和黃、賭、毒、移民群體上訪事件及影響社會(huì)政治的現(xiàn)象和事件發(fā)生。三、健全機(jī)制，強(qiáng)化措施，落實(shí)責(zé)任為了進(jìn)一步做好綜治維穩(wěn)工作，我局結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步建立和完善工作機(jī)制，著重從以下幾個(gè)方面著手：（一）建立維穩(wěn)工作責(zé)任制。嚴(yán)格按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)做好分管范圍內(nèi)的信訪和維穩(wěn)工作的機(jī)制，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。同時(shí)，根據(jù)移民信訪頻繁的特點(diǎn)，設(shè)立移民信訪接待室，堅(jiān)持信訪聯(lián)席會(huì)議制度，實(shí)行了分管領(lǐng)導(dǎo)包辦制度，對(duì)重大信訪問題，明確專人，限時(shí)辦結(jié)，加大督辦力度，努力把移民群眾信訪問題解決在本部門，不把矛盾上交或推向社會(huì)；對(duì)移民聚集性群訪，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)配合相關(guān)職能部門和當(dāng)?shù)攸h委政府共同接訪，采取有效措施，化解矛盾；對(duì)階段性、苗頭性移民信訪問題，局主要領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)約訪移民代表，提前介入做好宣傳解釋工作；對(duì)涉及移民群眾利益，反應(yīng)強(qiáng)烈的重大問題，及時(shí)報(bào)請(qǐng)縣移民安臵領(lǐng)導(dǎo)組研究解決。今年上半年來全局共受理群眾來信、來電32件次，接待移民來訪248人（次），始終做到領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確，妥善處理，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。（二）做好綜治維穩(wěn)信息報(bào)送。為切實(shí)做好綜治維穩(wěn)工作，防止各類影響穩(wěn)定問題的發(fā)生，我局確立“防微杜漸，未雨綢繆”的指導(dǎo)思想，及時(shí)抓好“兩會(huì)”期間、金安橋蓄水發(fā)電期間、重大節(jié)日等階段性的形勢(shì)分析和工作評(píng)估，堅(jiān)持24小時(shí)值班制度外，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)信息收集工作，堅(jiān)持每季度開一次信訪工作聯(lián)席會(huì)議，每月組織一次矛盾排查，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)情況掌握和分析預(yù)測(cè)，局辦公室定期向市移民局、縣政法委、縣信訪局報(bào)告群眾信訪情況，始終保持下情上報(bào)，上情下達(dá)，及時(shí)掌握各種傾向性、苗頭性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早化解矛盾，確保綜治維穩(wěn)工作取得實(shí)效。（三）抓好信訪和維穩(wěn)責(zé)任追究制度。堅(jiān)持把是否重視信訪和維穩(wěn)工作，是否做好信訪和維穩(wěn)工作，納入全局職工效能考核范圍，對(duì)綜治維穩(wěn)工作實(shí)行量化考核，定期組織檢查評(píng)比，明確規(guī)定對(duì)不重視信訪工作，工作不到位，造成負(fù)面影響、嚴(yán)重后果甚至引起群體性越級(jí)上訪事件的，堅(jiān)決追 究直接責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。年初，局與各科室簽訂了綜治和維穩(wěn)目標(biāo)責(zé)任書，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，全面推行綜治維穩(wěn)“一票否決制”，把責(zé)任分解到人、落實(shí)到崗。四、協(xié)調(diào)配合相關(guān)職能部門，齊抓共管移民維穩(wěn)工作 社會(huì)穩(wěn)定是做好移民安臵工作的基礎(chǔ)，為了順利推進(jìn)金安橋、阿海水電站移民搬遷安臵工作，我局積極協(xié)調(diào)配合公安局、檢察院、法院、司法局、信訪局、國土局、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、各涉項(xiàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)等相關(guān)部門單位，落實(shí)綜治維穩(wěn)措施，有效化解移民矛盾，確保施工區(qū)移民搬遷安臵工作有序推進(jìn)。五、加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部安全管理按照“看好自己的門，干好自己的事，管好自己的人”的工作要求，我局進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)內(nèi)部安全管理。一是要求全局干部職工安全用水、用電，保管好工作資料；二是要求干部職工團(tuán)結(jié)互助，鄰里和睦相處，要教育管好家屬，遵守職業(yè)道德、社會(huì)公德，共同維護(hù)機(jī)關(guān)工作秩序；三是堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，確保機(jī)關(guān)內(nèi)部安全；四是加強(qiáng)單位駕駛員職業(yè)道德、行車安全教育。無重大治安案件、火災(zāi)事故、重大交通事故、重大責(zé)任事故和重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。六、存在問題金安橋水電站洪門口村11戶移民沒有按程序通過寧蒗縣政府和縣移民局，在古城區(qū)、金山鄉(xiāng)政府不知情的情況下，自行到古城區(qū)金山鄉(xiāng)良美村啟良二組向馬繼成租賃土地建房生活，造成經(jīng)濟(jì)損失，導(dǎo)致11戶移民反復(fù)到市移民局、市行政中心上訪。市縣兩級(jí)相關(guān)部門及我局成立的勸訪小組開展了大量的勸訪工作，耐心細(xì)致的講解移民政策，積極協(xié)調(diào)做好移民思想動(dòng)員工作，讓11戶移民盡早在安臵點(diǎn)建房，確保移民穩(wěn)定。寧蒗縣移民開發(fā)局 二O一一年八月十日