統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)學(xué)習(xí)十七大精神心得體會(huì)-資料下載頁(yè)
2024-10-25 10:42本頁(yè)面
【正文】 ，大膽解放思想，開拓創(chuàng)新，提高工作的有效性。我們要在促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)健康快速的發(fā)展，立足以質(zhì)取勝和形成競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)，落實(shí)節(jié)能減排措施和淘汰落后生產(chǎn)能力，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家中長(zhǎng)期科技發(fā)展規(guī)劃和加快關(guān)鍵技術(shù)研究，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展，健全社會(huì)信用體系和建立統(tǒng)一開放的現(xiàn)代市場(chǎng)體系等方面，按照十七大的新要求、新部署，積極謀劃好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)系統(tǒng)工作貫徹落實(shí)十七大精神的新思路、新舉措第五篇：學(xué)習(xí)十七大精神心得體會(huì)“做學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的模范”是號(hào)角，更是動(dòng)力！全國(guó)組織部長(zhǎng)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神研究班９日至１１日在京舉行。中共中央政治局委員、書記處書記、中央組織部部長(zhǎng)李源潮與全體研究班學(xué)員座談交流并發(fā)表講話強(qiáng)調(diào)，組織系統(tǒng)要深入學(xué)習(xí)黨的十七大提出的新思想，落實(shí)黨的十七大提出的新舉措，樹立黨的十七大要求的新形象，努力做學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神的模范。（新華社2007年12月11日）黨的組織工作從來(lái)就是為黨的政治路線服務(wù)的。組織工作在黨的建設(shè)全局和大局中具有重要地位和作用。當(dāng)前，學(xué)習(xí)貫徹十七大精神作為全黨全國(guó)的首要政治任務(wù)，各級(jí)組織部門和廣大組工干部要站在全局和戰(zhàn)略高度，緊密結(jié)合組織工作實(shí)際，認(rèn)真貫徹落實(shí)十七大精神，努力走在前列、爭(zhēng)當(dāng)模范。組織部門努力做學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的模范，必須進(jìn)一步明確組織工作在黨的建設(shè)新的偉大工程建設(shè)中的目標(biāo)定位。堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，是組織工作的基本原則。在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面，要開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向和科學(xué)考核評(píng)價(jià)方法，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。在構(gòu)建和諧社會(huì)方面，要加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)和諧社會(huì)建設(shè)的本領(lǐng)；扎實(shí)做好基層黨建工作，夯實(shí)和諧社會(huì)建設(shè)的社會(huì)基礎(chǔ)；建設(shè)宏大的社會(huì)工作人才隊(duì)伍，從人才和智力方面為和諧社會(huì)建設(shè)提供重要保障。在黨的建設(shè)新的偉大工程方面，要圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)開展組織工作，與黨的其他各項(xiàng)工作密切配合，共同加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，為全面建設(shè)小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治、組織和人才保證。組織部門努力做學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的模范，必須認(rèn)認(rèn)真真地履行好職責(zé)。從組織部門的性質(zhì)、地位和作用來(lái)看，一方面，組織部門是黨委的重要職能部門，具有很強(qiáng)的職能要求。另一方面，黨的組織路線是為黨的政治路線服務(wù)的，組織工作要為實(shí)現(xiàn)黨的政治路線提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證?？梢哉f(shuō)，黨和人民賦予了組織部門十分重要的職責(zé)。組織部門要全面貫徹德才兼?zhèn)湓瓌t，堅(jiān)持公平公正的價(jià)值取向，不斷擴(kuò)大干部工作中的民主，嚴(yán)格按制度辦事，形成風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。特別是對(duì)那些長(zhǎng)期在艱苦地方工作的干部要格外關(guān)注，對(duì)那些不圖虛名、踏實(shí)干事的干部要多加留意，對(duì)那些埋頭苦干、注重為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部不能虧待，營(yíng)造踏實(shí)干事業(yè)、無(wú)私做奉獻(xiàn)、埋頭求發(fā)展的良好氛圍。要切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。要進(jìn)一步加大人才隊(duì)伍建設(shè)力度，堅(jiān)持事業(yè)留人、感情留人和適當(dāng)待遇留人的原則要求，完善“不求所有、但求所用”的柔性引智引才辦法，積極推進(jìn)“不拘一格選人才”，最大限度地把各方面人才集聚到黨和國(guó)家的偉大事業(yè)中。組織部門要努力做學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的模范，必須求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干。完成好組織部門所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)任務(wù)，很重要的一點(diǎn)是組織部門自身首先要在政治上過(guò)得硬，真正樹立積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、公道正派、清正廉潔的新形象，做到“講黨性、重品行、作表率”。要在組織部門和廣大組工干部中大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，無(wú)論大事小事，無(wú)論新情況還是老問(wèn)題，無(wú)論重點(diǎn)工作還是一般工作，無(wú)論是主辦的事情還是協(xié)辦的事情，都要撲下身子狠抓落實(shí)，以實(shí)際工作成效檢驗(yàn)貫徹落實(shí)情況。堅(jiān)持科學(xué)的工作方法，統(tǒng)籌兼顧，合理謀劃，突出重點(diǎn)，加強(qiáng)督查，有計(jì)劃分步驟地推進(jìn)工作。要始終把服務(wù)發(fā)展作為組織工作的生命線，緊緊圍繞更好地為加快發(fā)展服務(wù)來(lái)開展工作，用發(fā)展的眼光、發(fā)展的方略、發(fā)展的成效來(lái)對(duì)待、謀劃和檢驗(yàn)組織工作，力求在服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中有新發(fā)展、新突破，以組織工作的優(yōu)異成績(jī)推動(dòng)十七大精神的貫徹落實(shí)。
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