大三個人自評-資料下載頁
2024-10-25 07:08本頁面
【正文】 08年10月至2012年3月在陜西華岳混凝土有限公司任試驗室主任兼技術(shù)負責人；2012年4月至2014年3月在神府經(jīng)濟開發(fā)區(qū)龍華建筑工程有限公司商砼分公司任站長兼試驗室主任。我自2001年7月畢業(yè)至今一直在混凝土攪拌站工作，且一直未脫離試驗室工作，對試驗室的技術(shù)管理和質(zhì)量管理工作有豐富的工作經(jīng)驗，對試驗室資質(zhì)認定工作程序也比較熟悉，對攪拌站的生產(chǎn)管理也有兩年工作經(jīng)驗。自入職以來，我認真學習集團企業(yè)文化和公司規(guī)章制度，根據(jù)公司領(lǐng)導要求，先后完成了試驗室儀器設(shè)備的安裝、維修、檢定工作；編制了《質(zhì)量手冊》、《程序文件》、《作業(yè)指導書》、質(zhì)量管理記錄和技術(shù)記錄；組織試驗室人員對管理體系文件和檢測標準進行學習；建立了試驗室的質(zhì)量管理體系并正式運行；通過內(nèi)審和管理評審認為我試驗室的質(zhì)量管理體系運行有效，試驗室的檢測環(huán)境、儀器設(shè)備、人員和管理體系符合資質(zhì)認定評審準則要求和所開展檢測項目的標準要求，具備現(xiàn)場評審條件，可以向陜西省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局遞交實驗室資質(zhì)認定申請材料；根據(jù)陜西省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局安排完成了現(xiàn)場技術(shù)評審和整改工作，并取得資質(zhì)認定證書，批準的檢測范圍包括六類45項參數(shù)，完全可以滿足公司質(zhì)量控制要求。通過對入職后的工作總結(jié)，我認為我已適應公司的管理要求，有信心勝任試驗室主任的工作，請公司領(lǐng)導考評！試驗室：張良 二〇一五年三月三日轉(zhuǎn)正申請我叫李長武，今年44歲，男，漢族，出生于陜西長安的農(nóng)村家庭，08年以前在外務工，08年至2011年在華岳商 砼干輔助工，冬季干司爐工，2011年至2014年5月份在中 建商砼干輔助工，5月份至年底在兆原商砼站干輔助工，司 爐工，近幾年來對各項工作認真負責，沒有發(fā)生過任何不 全的事故，遵守公司的各項制度，服從領(lǐng)導各項安排，希 望公司領(lǐng)導對我的工作經(jīng)驗和能力予以肯定。申請人：李長武二〇一五年三月四日
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