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公路管理局辦公室主任事跡-資料下載頁

2024-10-25 06:58本頁面
  

【正文】 。20xx年1月9日,楊憲明等義工與友誼中學(xué)60多名學(xué)生前往穿石鄉(xiāng)埝清村3組看望患遺傳性肌肉萎縮癥等疾病的貧困殘疾學(xué)生曾登海,為曾登海帶去慰問品,并與他交談,鼓勵(lì)他戰(zhàn)勝病魔,努力學(xué)習(xí)。楊憲明他們特別牽掛市特殊(聾?。W(xué)校和福利院的孩子們,多次前去看望慰問這些孩子,與孩子們建立了深厚感情。先后向特殊學(xué)校捐贈(zèng)了100床新棉絮、1300多件(雙)衣服鞋子,使特殊學(xué)校的孩子們身體不再受冷,心里更加溫暖。(二)情暖孤寡老人為讓敬老院老人和農(nóng)村空巢老人安享晚年,楊憲明帶領(lǐng)義工多次到敬老院、到農(nóng)村,開展尊老敬老活動(dòng)。在市建筑總公司、市益眾典當(dāng)行、市萬興拍賣行、市小星星英語學(xué)校等愛心企業(yè)支持下,爭取到贊助資金10余萬元,在重陽節(jié)和春節(jié)組織義工先后到廣安區(qū)濃溪、大龍、官盛,華鎣銅堡,鄰水雙河、銀頂?shù)染蠢显汉蛷V安區(qū)鄭山、岳池新場、華鎣明月、武勝烈面、鄰水城北等鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社去看望慰問老人,為老人們送去了水果、食品和防寒衣服、熱水袋等物品,為老人們表演文娛節(jié)目,開展身體檢查、打掃環(huán)境衛(wèi)生、理發(fā)梳頭、擺龍門陣、包餃子等活動(dòng),其樂融融,讓老人們晚年幸福。(三)心系災(zāi)區(qū)同胞512汶川地震發(fā)生當(dāng)天晚上,楊憲明就帶領(lǐng)廣安義工開始倡議支援災(zāi)區(qū)活動(dòng)。災(zāi)后第二天,他們就募集捐款2萬多元和價(jià)值數(shù)幾千元物品,災(zāi)后第三天,滿載廣安義工的牽掛、關(guān)愛和價(jià)值3萬多元的方便面、牛奶、礦泉水的卡車奔赴綿陽災(zāi)民安置點(diǎn),他們一邊開展志愿服務(wù)活動(dòng),一邊將急需物資送到災(zāi)區(qū)同胞手中。為募集更多的救災(zāi)資金,義工連續(xù)幾天配合廣安市慈善會(huì)開展街頭募捐工作,5月15日組織20多名義工緊急獻(xiàn)血7800cc,5月16日,他率領(lǐng)100多名義工在思源廣場參與并帶動(dòng)近千市民參加了為災(zāi)區(qū)人民祈福活動(dòng)。為此,廣安義工聯(lián)合會(huì)獲得了省民政廳表彰的全省抗震救災(zāi)先進(jìn)志愿者組織,義工陳國斌被團(tuán)省委表彰為抗震救災(zāi)先進(jìn)志愿者。他和廣安義工高度關(guān)注并積極支援地震災(zāi)區(qū)災(zāi)后重建工作,盡力幫助災(zāi)區(qū)學(xué)生繼續(xù)學(xué)習(xí)。他安排廣安義工聯(lián)合會(huì)助學(xué)部與外界聯(lián)系對(duì)災(zāi)區(qū)學(xué)生的贊助,這項(xiàng)活動(dòng)得到上海金斯盾公司的大力支持,從廣安義工在重災(zāi)區(qū)之一的安縣調(diào)查的一批貧困學(xué)生中確定了80名作為災(zāi)后重建和助學(xué)資助對(duì)象,20xx年11月和20xx年5月,他帶領(lǐng)廣安義工分兩次將金斯盾公司捐贈(zèng)的384000元資助款分送到安縣桑棗鎮(zhèn)、秀水鎮(zhèn)等地受災(zāi)學(xué)生家中。他還率廣安義工遠(yuǎn)赴廣安市對(duì)口援建的雅安市寶興縣磽磧藏鄉(xiāng)調(diào)查受災(zāi)貧困學(xué)生,募集善款近3萬元,送到當(dāng)?shù)厥転?zāi)學(xué)生手中。(四)隊(duì)伍不斷壯大在楊憲明人格魅力和義工們無私奉獻(xiàn)精神的感召下,作為志愿服務(wù)組織之一的廣安市義務(wù)工作者隊(duì)伍日益發(fā)展壯大。第五篇:2016年辦公室主任事跡勞動(dòng)模范發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng) 永葆軍人本色他,雖然沒有驚天動(dòng)地的豪言壯語,卻有著無私奉獻(xiàn)的高尚品格;他,雖然沒有可歌可泣的豐功偉績,卻有著安全行車五十萬余公里的軌跡;他,雖然沒有出眾的才華,卻有一顆以企為家的赤誠之心。他雖然退伍多年,但軍人的本色沒有褪、光榮傳統(tǒng)沒有丟、社會(huì)責(zé)任沒有忘,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的軍人作風(fēng)一刻也沒有改變。十年間,他用辛勤的勞動(dòng)和汗水詮釋責(zé)任,用忠誠和奉獻(xiàn)書寫人生,他就是國網(wǎng)**供電公司綜合服務(wù)管理部主任**。他多次被分公司評(píng)為先進(jìn)個(gè)人、被**公司評(píng)為宣傳報(bào)道和品牌建設(shè)先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)工作者。當(dāng)好參謀助手。綜合服務(wù)管理部是一個(gè)綜合性工作部門,是承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的橋梁和紐帶。***自擔(dān)任部門主任以來,嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,身先士卒,時(shí)時(shí)起到模范帶頭作用,贏得了全體同事的支持和信任。他全面規(guī)范行政管理和辦公業(yè)務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好勞動(dòng)紀(jì)律管理,安裝考勤機(jī),對(duì)全體員工進(jìn)行考勤,對(duì)遲到、早退和無故不來的人員進(jìn)行相應(yīng)的處罰。此舉大大提高了分公司員工的出勤率,員工工作作風(fēng)得到根本性轉(zhuǎn)變。“沒有規(guī)矩,不成方圓?!敝贫冉ㄔO(shè)是領(lǐng)導(dǎo)十分重視的基礎(chǔ)性工作,他先后制定和修訂了《新聞宣傳管理制度》、《車輛使用管理辦法》和《印章管理規(guī)定》等制度。當(dāng)好協(xié)調(diào)員。作為分公司的窗口科室,一言一行都代表著企業(yè)的整體形象。分公司經(jīng)常會(huì)有群眾來訪,***始終遵循“一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶相送,一個(gè)滿意答復(fù)”的原則接待,確保讓群眾的每次來訪,都能滿意而歸。他還負(fù)責(zé)平時(shí)的來信來訪和維護(hù)穩(wěn)定工作,累計(jì)答疑解難**余起,及早地將事情消滅在萌芽中,杜絕了各類事件的發(fā)生。以及民心網(wǎng)的回復(fù)工作,回復(fù)及時(shí)率達(dá)到100%。當(dāng)好服務(wù)員。辦公室工作的最大特點(diǎn)就是有規(guī)律的“無序化”,工作千頭萬緒,事務(wù)性繁雜,經(jīng)常需要加班加點(diǎn)。因此,他認(rèn)識(shí)到自身的工作性質(zhì)和價(jià)值,正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人與集體、工作與家庭的關(guān)系,堅(jiān)持做到甘于奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績不驕傲。在他的影響下,部門全體人員真正做到了服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好職工、服務(wù)好用戶,堅(jiān)決杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象發(fā)生。他還積極參與“海鷗小組”開展“義診”活動(dòng),幫助用戶解決用電難題,累計(jì)活動(dòng)**次,共計(jì)收集服務(wù)信息**條。當(dāng)好宣傳員。他高度重視分公司宣傳報(bào)道工作,加大宣傳報(bào)道力度,為樹立企業(yè)良好形象做出了自己的貢獻(xiàn)。在分公司全體宣傳報(bào)道員的共同努力下,2016年在公司內(nèi)網(wǎng)刊發(fā)稿件**篇,在省公司網(wǎng)站刊發(fā)稿件**篇,在國網(wǎng)公司網(wǎng)站、報(bào)刊及以上級(jí)別媒體發(fā)表稿件**篇,創(chuàng)歷年最好水平。其中,“海鷗小組”義務(wù)服務(wù)用戶事跡被廣泛傳播,先后被遼寧日?qǐng)?bào)、中華先鋒網(wǎng)、新民網(wǎng)等多家主流媒體報(bào)道。分公司國網(wǎng)品牌使用合格率達(dá)到**%,更新更換品牌標(biāo)識(shí)**處,較好地維護(hù)了國網(wǎng)品牌形象。“閃光的榮譽(yù)往往由平常所鑄就。”寒來暑往十余載,***同志一如既往地發(fā)揚(yáng)軍隊(duì)的優(yōu)良作風(fēng),把自己的青春年華全部投入到電力事業(yè)之中。他沒有什么轟轟烈烈的事跡,然而,他身上的閃光之處正是體現(xiàn)在他日積月累不變的點(diǎn)滴小事之中,他是復(fù)員軍人的典范,是企業(yè)員工學(xué)習(xí)的好榜樣!
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