高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定申請材料目錄-資料下載頁
2025-10-16 03:55本頁面
【正文】 不能“趕工”的。日常工作要十分重視這個問題，對一些帶有強(qiáng)制要求的指標(biāo)，要注意經(jīng)常測算，做必要的調(diào)整，寧可高些，不能少些，多些“曲突徙薪”，少些“焦頭爛額”。研究開發(fā)費(fèi)用的歸集與核算是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，它不僅關(guān)系到申請認(rèn)定能否通過，還涉及計(jì)算企業(yè)所得稅時技術(shù)開發(fā)費(fèi)的加計(jì)扣除問題，對企業(yè)的利益有很大的影響?！豆ぷ髦敢方o了我們一張《研究開發(fā)費(fèi)用結(jié)構(gòu)歸集》樣表，和《企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)用結(jié)構(gòu)明細(xì)表》基本相似。在日常核算中，筆者認(rèn)為，企業(yè)可考慮在“管理費(fèi)用”明細(xì)賬下設(shè)“研發(fā)費(fèi)用”明細(xì)賬，按各“研發(fā)項(xiàng)目”歸集核算“內(nèi)部研究開發(fā)投入”和“委托外部研究開發(fā)投入”。這樣發(fā)生的全部研發(fā)費(fèi)用就在一本賬上反映，把在準(zhǔn)備申請認(rèn)定材料時要做的工作，當(dāng)成日常事務(wù)給做了。既可以便于申請認(rèn)定時注冊會計(jì)師的審計(jì)核對，也有利于計(jì)算應(yīng)納稅所得額時技術(shù)開發(fā)費(fèi)的加計(jì)扣除，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)審核起來也方便。在填寫《企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)用結(jié)構(gòu)明細(xì)表》只需抄錄注冊會計(jì)師的審計(jì)報(bào)告即可。人員人工企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)有專門的科研人員名冊，一方面便于申請認(rèn)定時對科研人員比例要求的核對，另一方面，便于在費(fèi)用歸集時的相互對應(yīng)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)和科研人員訂有勞動合同，繳納社會保險(xiǎn)，強(qiáng)調(diào)的是科技人員在企業(yè)工作時間每年不低于半年（183天）。在支付科研人員人工時，可以考慮集中制表，保持連續(xù)，和勞動合同相一致。折舊費(fèi)用、無形資產(chǎn)攤銷在研發(fā)工作開展后發(fā)生的設(shè)備折舊和無形資產(chǎn)攤銷可直接計(jì)算，這里提請注意的是以前購置的，現(xiàn)在用于研發(fā)項(xiàng)目的固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)賬務(wù)處理。企業(yè)可根據(jù)批準(zhǔn)的“研發(fā)項(xiàng)目”立項(xiàng)報(bào)告，把“國定資產(chǎn)”和“無形資產(chǎn)”的管理部門調(diào)整為研發(fā)機(jī)構(gòu)，以便正確計(jì)算折舊和攤銷額。設(shè)計(jì)（規(guī)劃）費(fèi)用、裝備調(diào)試費(fèi)這些費(fèi)用往往是發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部中，沒有多少外來原始憑證，事后很難收集和核實(shí)，比如調(diào)試設(shè)備的次數(shù)和每次消耗電費(fèi)、相關(guān)技術(shù)工人的人工。所以，企業(yè)應(yīng)按內(nèi)部核算的要求，做好原始記錄和憑證，及時履行審批程序，逐月結(jié)算入賬。委托外部研究開發(fā)費(fèi)用要注意項(xiàng)目成果及與企業(yè)主要業(yè)務(wù)緊密相關(guān)是衡量外部研發(fā)費(fèi)用能否計(jì)入的重要因素。在簽訂委托合同時，應(yīng)當(dāng)特別注明。另外，發(fā)生的全部委托外部研發(fā)費(fèi)用在申請認(rèn)定時只能按80%計(jì)算，但在計(jì)算加計(jì)扣除時則沒有這樣的限制?！墩J(rèn)定辦法》明確高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定不經(jīng)過主管稅務(wù)機(jī)關(guān)，但賦予了主管稅務(wù)機(jī)關(guān)特別管理權(quán)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)注意和主管機(jī)關(guān)做好溝通?！爸鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)在執(zhí)行稅收優(yōu)惠政策過程中，發(fā)現(xiàn)企業(yè)不具備高新技術(shù)企業(yè)資格的，可以提請認(rèn)定機(jī)構(gòu)復(fù)核。復(fù)核期間，可暫停企業(yè)享受減免稅優(yōu)惠?！彼?，在申請認(rèn)定時，可以請主管稅務(wù)機(jī)關(guān)幫助指導(dǎo)，相關(guān)材料也可請他們把把關(guān)（稅務(wù)機(jī)關(guān)都設(shè)立了納稅人服務(wù)中心）。企業(yè)在取得資格后應(yīng)把證書及時告知主管稅務(wù)機(jī)關(guān)，而不要到申報(bào)企業(yè)所得稅時才拿出來。如果減免稅條件發(fā)生變化，應(yīng)在15日內(nèi)報(bào)告；如果不符合條件，就主動納稅，以免被追繳，承擔(dān)滯納金并留下不良記錄。我們要特別注意的另一個很重要的方面是，《認(rèn)定辦法》制定了嚴(yán)厲的處罰規(guī)則，如果發(fā)現(xiàn)企業(yè)“在申請認(rèn)定過程中提供虛假信息的；有偷、騙稅等行為的；發(fā)生重大安全、質(zhì)量事故的；有環(huán)境等違法、違規(guī)行為，受到有關(guān)部門處罰的”，將“取消高新技術(shù)企業(yè)資格的企業(yè)，并且認(rèn)定機(jī)構(gòu)在5年內(nèi)不再受理該企業(yè)的認(rèn)定申請”。應(yīng)當(dāng)說這是《認(rèn)定辦法》的一個亮點(diǎn)，把稅收管理的調(diào)控職能擴(kuò)大到了社會管理方面，和企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)聯(lián)系起來，把環(huán)境保護(hù)引入到稅收當(dāng)中。但對企業(yè)而言，要求是很高了。不僅要保證在依法納稅上的無瑕，還要在企業(yè)生產(chǎn)管理上不出大的問題。這恰恰是一個負(fù)責(zé)任企業(yè)的愿望。如果在申請認(rèn)定過程及日常工作中，做到以上幾個方面，任何嚴(yán)格的稅收管理制度和方法，對我們來說只是保護(hù)。馬永順團(tuán)隊(duì)（***）特別代理一級資質(zhì)申請，重大項(xiàng)目審批，科技計(jì)劃申報(bào)，項(xiàng)目融資
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