【正文】 能組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)規(guī)程規(guī)章制度的扣5～20分。(4)、事故調(diào)查分析：未參加事故調(diào)查分析的扣10分，未制定防范措施的扣20分。(5)、勞動(dòng)條件的改善：未組織有關(guān)人員研究機(jī)具設(shè)備、消除粉塵、噪聲、改善勞動(dòng)條件的扣20分。對(duì)項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核項(xiàng)目：(1)、業(yè)務(wù)知識(shí)：經(jīng)考試業(yè)務(wù)知識(shí)不合格的扣20分，不努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)的扣10分。(2)、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度：未認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)政策、有關(guān)條例、各項(xiàng)規(guī)章制度的扣20分。(3)、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查：未監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)安全措施安全交底扣10分，未制止違章指揮和違章作業(yè)的扣10分，未指導(dǎo)檢查班組班前、班后安全活動(dòng)的扣10分，未及時(shí)總結(jié)、推廣、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的扣10。(4)、安全設(shè)施驗(yàn)收：未參加各種安全設(shè)施驗(yàn)收工作的扣15分。(5)、事故處理：未參與事故調(diào)查的扣10分，未提出處理意見的扣15分。對(duì)項(xiàng)目質(zhì)檢員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核項(xiàng)目：(1)、貫徹安全生產(chǎn) 責(zé)任制度: 未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣20分。(2)、監(jiān)督驗(yàn)收：對(duì)基坑支護(hù)、模板工程未進(jìn)行監(jiān)督驗(yàn)收的扣10分，未對(duì)安全裝置、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收的扣10分。(3)、違章處理：未對(duì)違章作業(yè)、違章指揮進(jìn)行制止的扣15分。(4)、季節(jié)施工：未對(duì)冬雨期施工措施進(jìn)行審查的扣10分，未監(jiān)督實(shí)施的扣10分。(5)、“四新”應(yīng)用：未對(duì)“四新”監(jiān)督實(shí)施的扣10分。(6)、事故處理：未參加安全事故分析、調(diào)查、處理的扣15分。對(duì)項(xiàng)目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制度考核項(xiàng)目：(1)、材料供應(yīng)：項(xiàng)目安全設(shè)施材料未及時(shí)供應(yīng)的扣20分。(2)、建立供應(yīng)商名錄：未建立合格供應(yīng)商名錄的扣15分。(3)、安全防護(hù)用品的保管：未對(duì)安全防護(hù)用品驗(yàn)收、取證、記錄的扣20分，未做好驗(yàn)收狀態(tài)標(biāo)識(shí)的扣10分，未儲(chǔ)藏保管好安全防護(hù)用品的扣10分。(4)、材料堆放：未按平面布置圖堆放材料的扣10分。(5)、安全設(shè)施的檢查試驗(yàn)：進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的腳手架、安全帽等安全設(shè)施和配件質(zhì)量不合格的扣20分，未定期檢查和試驗(yàn)的扣10分，對(duì)不合格和破損的未及時(shí)更換的扣10分。(6)、施工工具：租用周轉(zhuǎn)工具不安全的扣15分。對(duì)項(xiàng)目班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核項(xiàng)目：(1)、學(xué)習(xí)與遵守規(guī)章制度、安全操作規(guī)程：未嚴(yán)格遵守執(zhí)行規(guī)章制度扣10分。(2)、安全交底：班前不開安全交底會(huì)的扣10分，安全交底不詳細(xì)、不全面、不清楚扣5分，違章作業(yè)、違章指揮的扣10分。(3)、學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程安全制度：未經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全規(guī)程、規(guī)章制度的扣5分，新工人入場(chǎng)未做三級(jí)教育扣10分，未嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)的扣10分。(4)、安全檢查: 班前未對(duì)所用用具、設(shè)備、防護(hù)用品及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查的扣5分,檢查后發(fā)現(xiàn)問(wèn)題未處理而繼續(xù)作業(yè)的扣10分.(5)、事故隱患：對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患不解決扣10分，不申報(bào)的扣5分。(6)、工傷事故處理：對(duì)工傷事故不按規(guī)定處理的扣10分，工傷事故未組織分析原因吸取教訓(xùn)的扣20分。(7)、獎(jiǎng)懲制度：不積極推廣改進(jìn)安全技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的扣5分，未嚴(yán)厲制止壞人壞事鼓勵(lì)優(yōu)秀的扣5分。第四篇：安全管理目標(biāo)及項(xiàng)目部安全管理目標(biāo)責(zé)任考核辦法安全管理目標(biāo)及項(xiàng)目部安全管理目標(biāo)責(zé)任考核辦法工程名稱：市場(chǎng)用房（A）樓項(xiàng)目經(jīng)理：項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人：一、項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：（一）、傷亡事故控制指標(biāo)：因工死亡事故為零；因工重傷事故為零；項(xiàng)目部因工輕傷頻率不超過(guò)1人/100萬(wàn)元收入；不發(fā)生一次直接經(jīng)濟(jì)損失2萬(wàn)元以上的其它安全事故。（二）、安全達(dá)標(biāo)指標(biāo)：公司組織的季度、定期安全檢查，合格率100%，文明施工得分率為85%以上；公司及上級(jí)部門組織的安全檢查，合格率100%；（三）、文明施工目標(biāo)：在各種檢查中，文明施工得分率在85%以上，工程竣工時(shí)文明施工優(yōu)良率在85%以上。二、項(xiàng)目安全管理目標(biāo)責(zé)任考核辦法安全管理是生產(chǎn)活動(dòng)中的一項(xiàng)重要環(huán)節(jié)，為了貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，本著“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，為調(diào)動(dòng)有關(guān)人員的積極性，提高安全管理水平，增強(qiáng)安全管理責(zé)任心，做好施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作，杜絕安全事故的發(fā)生，根據(jù)《建筑法》和《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ59－99）的有關(guān)要求，確保項(xiàng)目安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，達(dá)到責(zé)任明確，責(zé)任落實(shí)到人，考核到人，特制定安全管理目標(biāo)責(zé)任考核辦法。（一）、考核內(nèi)容項(xiàng)目部傷亡控制指標(biāo)；施工現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)目標(biāo)；現(xiàn)場(chǎng)文明施工目標(biāo)；項(xiàng)目管理人員安全責(zé)任的落實(shí)。（二）、安全責(zé)任落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目施工安全的第一責(zé)任人，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)；項(xiàng)目部的管理人員按目標(biāo)責(zé)任分解情況，對(duì)自己所負(fù)責(zé)的分項(xiàng)安全管理負(fù)直接責(zé)任。（三）、考核辦法實(shí)行逐級(jí)考核的辦法，公司接受上級(jí)的考核，項(xiàng)目經(jīng)理接受公司的考核，項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部管理人員進(jìn)行考核。用《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ5999）的各分項(xiàng)評(píng)分表，對(duì)各分項(xiàng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行打分考核，每項(xiàng)滿分為100分，當(dāng)分項(xiàng)檢查得分在70分以下時(shí)為不合格，70分（含70分）至89分為合格，90分（含90分）及其以上為優(yōu)良。因項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，是第一責(zé)任人，各級(jí)管理人員目標(biāo)責(zé)任落實(shí)的好壞，直接反映了項(xiàng)目經(jīng)理安全管理的業(yè)績(jī)，由各分項(xiàng)檢查評(píng)分表通過(guò)匯總所得出的結(jié)果用來(lái)評(píng)價(jià)項(xiàng)目經(jīng)理安全目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況。評(píng)分表采用《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ59——99）中的相關(guān)表格。每季度至少進(jìn)行一次安全責(zé)任考核，按當(dāng)月考核結(jié)果作為個(gè)人業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的重要依據(jù)之一。（四）、獎(jiǎng)懲辦法達(dá)到優(yōu)良等級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)每次200元；達(dá)到合格等級(jí)的不獎(jiǎng)不罰；達(dá)不到合格等級(jí)時(shí)，每次罰200元；連續(xù)三次達(dá)不到合格等級(jí)的項(xiàng)目部管理人員除經(jīng)濟(jì)處罰外，按公司有關(guān)用人制度進(jìn)行處罰，直至采取下崗處理等措施。六、其他：本責(zé)任書一式四份，公司、項(xiàng)目經(jīng)理、辦公室、工程部各執(zhí)一份，項(xiàng)目部發(fā)至各職能崗位、棟號(hào)長(zhǎng)。江蘇蘇南建設(shè)集團(tuán)有限公司 市場(chǎng)用房（A）樓 項(xiàng)目部經(jīng)理： 項(xiàng)目經(jīng)理：年 月 日 年 月 日消防管理責(zé)任書為了加強(qiáng)消防管理工作，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保障經(jīng)濟(jì)建設(shè)順利進(jìn)行和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全，根據(jù)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則和國(guó)家消防有關(guān)法規(guī)精神，結(jié)合本單位實(shí)際，特與項(xiàng)目部簽訂消防管理責(zé)任書。甲方：江蘇蘇南建設(shè)集團(tuán)有限公司乙方：市場(chǎng)用房（A）樓項(xiàng)目部、項(xiàng)目經(jīng)理一、甲方責(zé)任：宣傳、貫徹上級(jí)的有關(guān)消防法律、法規(guī)、制定消防管理制度，配合乙方對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工、消防知識(shí)、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康教育。審查乙方的消防施工方案、消防應(yīng)急預(yù)案及消防安全措施，督促乙方在施工過(guò)程中加以實(shí)施。定期、不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)消防情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督。對(duì)乙方在施工中不符合消防規(guī)定要求的責(zé)令其整改。如乙方在整改期內(nèi)未能按規(guī)定整改完畢仍違章作業(yè)，甲方將根據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰，有權(quán)責(zé)令乙方停工整改。二、乙方責(zé)任：施工準(zhǔn)備階段，根據(jù)本項(xiàng)目的實(shí)際情況，編制消防施工方案和消防應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)報(bào)送甲方審批，審批后嚴(yán)格按方案進(jìn)行實(shí)施。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為消防第一責(zé)任人，應(yīng)及時(shí)簽訂消防責(zé)任書，層層落實(shí)消防責(zé)任制，在施工過(guò)程中認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家消防安全法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。成立義務(wù)消防隊(duì)，做到組織到位、分工明確，并根據(jù)工程進(jìn)度定期對(duì)職工進(jìn)行正確使用消防器材培訓(xùn)和消防演練，嚴(yán)格執(zhí)行施工現(xiàn)場(chǎng)“十大禁令”，把消防工作落實(shí) 到實(shí)處。做好對(duì)施工人員特別是新工人的消防安全知識(shí)的宣傳教育，做好各分部、分項(xiàng)工程作業(yè)前的消防安全技術(shù)交底。做好易燃易爆物品的儲(chǔ)存及使用的管理工作，在危險(xiǎn)部位懸掛好禁令標(biāo)牌，做好動(dòng)用明火的審批和監(jiān)管工作。施工現(xiàn)場(chǎng)、宿舍、消防重點(diǎn)部位、樓層必須按規(guī)定配備必要的消防器材及防火標(biāo)志，不準(zhǔn)擅自撤消消防器材、應(yīng)對(duì)消防設(shè)施定時(shí)檢查維護(hù)，及時(shí)補(bǔ)充消防器材。安排專人對(duì)宿舍進(jìn)行日常管理，宿舍內(nèi)禁止使用煤油爐、煤氣灶、電炒鍋、電飯煲、熱得快等做飯，不準(zhǔn)私拉亂接電源，嚴(yán)禁留宿來(lái)歷不明人員住宿，定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)提出的消防安全問(wèn)題及時(shí)整改，確保消防安全。如發(fā)生火災(zāi)事故，乙方應(yīng)第一時(shí)間上報(bào)公司并及時(shí)啟動(dòng)消防應(yīng)急預(yù)案，盡最大能力保護(hù)人民的生命財(cái)產(chǎn)安全，并保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，主動(dòng)協(xié)助相關(guān)部門做好事故調(diào)查，妥善處理好善后工作；乙方對(duì)火災(zāi)事故負(fù)全責(zé)，所造成的損失由乙方項(xiàng)目經(jīng)理全部承擔(dān)。本工程必須達(dá)到消防安全管理標(biāo)準(zhǔn)化工地。本責(zé)任書一式兩份，雙方各一份，經(jīng)雙方簽字后生效，并具備法律效應(yīng)。甲方代表簽章：乙方代表簽章：****年**月**日****年**月**日第五篇：項(xiàng)目部管理人員安全責(zé)任目標(biāo)考核制度項(xiàng)目部管理人員安全責(zé)任目標(biāo)考核制度按照項(xiàng)目部安全管理目標(biāo)書，為實(shí)現(xiàn)安全管理責(zé)任目標(biāo)，將安全責(zé)任目標(biāo)分解到各施工管理人員，使項(xiàng)目部各施工管理人員共同為安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而努力，各司其職，各負(fù)其責(zé)，特對(duì)項(xiàng)目部管理人員實(shí)行定期考核。一、考核對(duì)象：（1）項(xiàng)目經(jīng)理由公司負(fù)責(zé)人考核。（2）項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目施工員、項(xiàng)目安全員、項(xiàng)目材料員、項(xiàng)目質(zhì)量員由項(xiàng)目經(jīng)理考核。二、考核期：（1）項(xiàng)目經(jīng)理：每月/次（2）項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目施工員、項(xiàng)目安全員、項(xiàng)目材料員、項(xiàng)目質(zhì)量員：半月/次三、考核形式：采用考核表評(píng)分形式四、考核評(píng)價(jià)：考核分值滿分為100分，考核得分值在85分及以上為優(yōu)良，考核得分值在70分及以上為合格，考核得分值在70分以下的為不合格。六、考核獎(jiǎng)罰：根據(jù)項(xiàng)目部制定的獎(jiǎng)罰制度適時(shí)給予獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。重慶市乾力建筑工程有限公司龍錦酈城45樓項(xiàng)目部