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正文內(nèi)容

榕江縣司法局四幫四促活動實施方案[五篇模版]-資料下載頁

2024-10-25 00:29本頁面
  

【正文】 緊緊圍繞縣委的要求,與中央、省特別是縣的“十二五”規(guī)劃思路、發(fā)展目標和重點任務(wù)等搞好對接。2.主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭并帶動班子成員采取專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、具體指導(dǎo)等形式,幫助基層準確把握今后五年的發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展思路、發(fā)展政策、發(fā)展措施、重點項目等,科學制定發(fā)展規(guī)劃;指導(dǎo)基層積極探索創(chuàng)新,提高業(yè)務(wù)工作水平。3.領(lǐng)導(dǎo)干部對經(jīng)濟社會發(fā)展的重點工作,要采取組織現(xiàn)場觀摩和進行工作調(diào)度等形式,引導(dǎo)基層看發(fā)展、比進步。充分發(fā)揮主觀能動性作用,切實把全省、全縣及水利工作發(fā)展重點工作落實到具體單位、具體人員,形成學先進、趕先進的爭先創(chuàng)優(yōu)態(tài)勢。(三)幫助解決實際問題,促進增比進位。1.領(lǐng)導(dǎo)干部要深入到聯(lián)系和掛幫點,幫助協(xié)調(diào)解決發(fā)展中面臨的難題,指導(dǎo)完成好階段性中心工作任務(wù),促進基層發(fā)揮比較優(yōu)勢、贏得發(fā)展先機、加快發(fā)展速度、實現(xiàn)跨越發(fā)展。指導(dǎo)基層超前安排好明年工作,確保實現(xiàn)“十二五”開門紅。2.領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,通過現(xiàn)場辦公、督辦等方式,及時幫助基層解決水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加大工作協(xié)調(diào)力度,幫助基層解決發(fā)展中遇到的困難和問題?!皟晒?jié)”“送溫暖”工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,做好困難職工幫扶工作,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,開展“一幫一”等結(jié)對幫扶活動,為困難職工排憂解難。(四)幫助化解矛盾糾紛,促進和諧穩(wěn)定。1.領(lǐng)導(dǎo)干部在聯(lián)系掛幫點開展工作過程中,要深入職工群眾排查了解矛盾糾紛,幫助反映和協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,督促和指導(dǎo)基層依法按政策解決職工群眾的合理訴求,努力把矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài);督促和指導(dǎo)落實好企事業(yè)單位民主管理制度,進一步規(guī)范完善勞動關(guān)系三方協(xié)商、平等協(xié)商集體合同制度、職代會、廠務(wù)公開等工作,切實保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。定風險評估工作,努力從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛的發(fā)生。要堅持履行好“四個第一人” 責任,使上下渠道進一步暢通,及時反映廣大職工的合理訴求。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部接待職工群眾來信來訪,親自處理信訪突出問題,妥善處理職工群體性事件。今年底至明年初,要集中力量做好重點信訪件的辦理工作,協(xié)助黨政解決信訪突出問題。三、切實改進群眾工作方法,著力增強“四幫四促”活動針對性和實效性領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是主要領(lǐng)導(dǎo),要以勇于擔當?shù)呢熑胃小r不我待的緊迫感、干事創(chuàng)業(yè)的使命感,緊急動員、馬上行動,帶著感情、帶著激情,立即深入幫促點,著力解決基層發(fā)展中面臨的實際困難,千方百計辦實事好事。(一)重心下移做工作,切實做到人對人、面對面、手拉手、心連心。領(lǐng)導(dǎo)干部要把面上幫促和點上掛幫有機結(jié)合起來,要更多地在一線指導(dǎo)工作、掌握情況、解決問題,指導(dǎo)和幫助基層更好地推進發(fā)展。鼓勵機關(guān)黨員與基層困難黨員和群眾實行“一對一、手拉手、心連心”結(jié)對幫扶,幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難和問題。(二)統(tǒng)籌兼顧做工作,切實做到重點領(lǐng)域“全覆蓋”。要對掛幫“四在農(nóng)家”創(chuàng)建、黨建扶貧、困難職工幫扶、三關(guān)工程、計生“三結(jié)合”、服務(wù)型黨組織創(chuàng)建、安全生產(chǎn)工作等進行統(tǒng)籌,相對集中安排,推動形成幫扶合力;積極組織機關(guān)黨組織與村(居)黨組織開展結(jié)對共建或幫扶,有重點地深入基層開展幫助工作。(三)帶著感情做工作,確保活動真正取得實效。堅持問政于民、問需于民、問計于民,充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,采取蹲點調(diào)研、“民情懇談”、“記民情日記”等方式,認真聽取基層和職工群眾意見,虛心向職工群眾學習。要把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需求作為第一選擇,把群眾滿意作為第一標準,真心實意幫助解決生產(chǎn)生活特別是就業(yè)、就醫(yī)、就學、生活等方面的實際困難。年初要對服務(wù)基層的事項作出承諾,并在一定范圍內(nèi)公布,接受監(jiān)督,抓好落實。四、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),確?!八膸退拇佟被顒釉鷮嵱行蛲七M(一)切實加強領(lǐng)導(dǎo)。把“四幫四促”活動作為改進干部工作作風、強化執(zhí)行力建設(shè)的重大舉措,高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保取得實效。成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,黨組相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長,各股室負責人為成員的活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責活動的協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室,負責制定具體措施,建立健全相關(guān)制度,切實抓好工作落實。(二)強化責任落實。領(lǐng)導(dǎo)干部每年到基層工作的時間不得少于3個月。要對領(lǐng)導(dǎo)干部下基層的情況建立工作臺帳,全面記錄領(lǐng)導(dǎo)干部開展活動所到單位、工作時間、工作內(nèi)容、實際效果。(三)加強督促檢查。自覺接受縣委、縣政府督查室的定期檢查、抽查和明查暗訪,主動及時報告活動進展情況。領(lǐng)導(dǎo)小組將對不作為、亂作為和吃、拿、卡、要等違法違紀行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅查處。擴大打造廉潔高效政務(wù)環(huán)境群眾滿意度民意調(diào)查覆蓋面,把開展“四幫四促”活動的情況納入目標綜合考核的重要內(nèi)容,作為評價領(lǐng)導(dǎo)干部工作實績的重要依據(jù)。(四)嚴肅工作紀律。領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風,堅持做到“四要四不準”,即:要輕車簡從,要虛心向基層和群眾學習請教,要與基層職工群眾同吃同住同勞動,要按標準支付食宿費用;不準層層陪同、鋪張浪費,不準亂表態(tài)、瞎指揮,不準走馬觀花、敷衍應(yīng)付,不準將幫扶任務(wù)推給基層、出工不出力。(五)加強輿論引導(dǎo)。要大力宣傳開展“四幫四促”活動的目的意義和領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層幫助解決問題的情況、先進典型等,為活動開展營造濃厚氛圍。要及時通報活動開展情況,總結(jié)交流經(jīng)驗,表彰先進典型。二〇一〇年十二月十三日主題詞:黨建四幫四促實施方案抄報:“四幫四促”活動領(lǐng)導(dǎo)小組抄送:局班子成員納雍縣水利局辦公室2010年12月13日印發(fā)
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