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工作職責描述-資料下載頁

2025-10-15 22:57本頁面
  

【正文】 常,或有可能涌水時,必須立即停機,向當班負責人匯報。負責本崗位各項安全工作和對安全設施的管理。負責工作面和采場的敲幫問頂和大塊礦石的處理。負責生產(chǎn)現(xiàn)場文明生產(chǎn)的清理和整理工作。負責工作面及采場每天的全面安全巡查、處理及安全監(jiān)護。做好安全平臺、照明、警示牌等安全設施的檢查和整改工作。1對各級安全檢查提出的問題,按要求及時整改?;鸸ぎa(chǎn)品臨時儲存庫司庫員崗位職責負責爆破器材的臨時存放、加工、保管和發(fā)放。嚴禁火源、火種帶入庫內(nèi)。負責本崗位安全用具、安全設施的使用及保管、更換工作。嚴格執(zhí)行火工產(chǎn)品的出、入庫手續(xù)和各種注意事項,認真填寫記錄和臺帳。負責檢查和調(diào)節(jié)庫內(nèi)溫度和濕度。負責檢查各種消防器材和防爆設施的完好情況。負責本責任區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,搞好文明生產(chǎn)和場地整潔。各種爆破器材要按規(guī)定堆放整齊。堅持巡回安全檢查,防止爆破材料受潮變質(zhì),保證生產(chǎn)需要。遵守勞動紀律,不脫崗、不串崗、不睡崗。裝載機司機崗位職責嚴格遵章守紀,嚴格按規(guī)程作業(yè)。裝載機駕駛機構、剎車、音響信號必須良好可靠,技術狀況要符合安全要求方準投入使用。駕駛員必須熟悉裝載機性能,并熟悉操作規(guī)程,經(jīng)考核合格方準上崗。裝載機不能超載,車速不得超過10公里/小時。在轉(zhuǎn)彎、調(diào)頭、人多的地方,車速不得超過3公里/小時。轉(zhuǎn)彎或調(diào)頭時必須正確使用轉(zhuǎn)向燈。裝載機在工作前,應仔細檢查行駛系統(tǒng)、超重系統(tǒng)和油壓系統(tǒng),確認無誤時,方準作業(yè)。裝載機行駛中,鏟斗距離地面不得低于30厘米,也不得高于50厘米。禁止任何人員站在機身或鏟斗中隨車行駛。裝載機鏟物時不得超載。禁止用裝載機鏟埋在地下的物件或用鏟齒移動貨物。鏟物時應先將貨物墊起,然后起鏟。物件應放置平穩(wěn),不得偏重偏高,其高度不得妨礙司機視線。起鏟后,必須將吊桿向后傾斜10至15度,根據(jù)路面情況和貨物性質(zhì),采用適當速度行駛,除特殊情況外,不得急剎車。提升貨物只許在裝載機靜止時運行。禁止人員在提升物件的下面站立和通過。當裝載機失去平衡,后輪離地時,應將貨物放下,同時將鏟斗或車鏟放下。司機離車時應把鏟斗和車鏟放下,并將發(fā)放機熄火。第三篇:工作職責涂鍍作業(yè)區(qū)人員工作分工(暫行)工藝組組長:技術,質(zhì)量工作(兼貫標員)主要負責:負責作業(yè)區(qū)技術組的管理工作。定期組織區(qū)工、區(qū)工協(xié)管對現(xiàn)場疑難問題列計劃解決。小改小革、合理化建議、技術改造的方案制定以及初審工作。負責日常培訓的組織。負責作業(yè)區(qū)生產(chǎn)質(zhì)量指標分析匯總以及月工作總結匯總編寫。各生產(chǎn)線工藝指導、工藝檢查及每月工藝考核。組織各機組設備檢修計劃提報,定修組織。作業(yè)區(qū)貫標相關管理工作。作業(yè)區(qū)成材率攻關。二鍍鋅產(chǎn)品表面質(zhì)量攻關以及鍍鋅實物質(zhì)量的提高。12鍍鋅線專責:技術指導、解決問題、工藝考核(兼成本管理員)主要負責:生產(chǎn)線工藝指導和工藝檢查。機組設備問題檢查提出。工藝問題解決。對本機組生產(chǎn)過程工藝數(shù)據(jù)進行優(yōu)化和監(jiān)督以及考核對本機組產(chǎn)品質(zhì)量負責,以及產(chǎn)品實物質(zhì)量分析設備檢修計劃提報定修組織。鍍鋅退料管理和處理協(xié)調(diào)判定。生產(chǎn)線貫標工作管理。輔料計劃提報;鋅耗攻關工作。生產(chǎn)操作技能培訓和理論培訓1負責書寫當月工藝技術總結和技術工作總結彩涂工藝專責:技術指導、解決工藝問題、工藝考核(兼庫區(qū)管理員)主要負責:負責彩涂線工藝指導,幫助生產(chǎn)線解決有關工藝類以及影響產(chǎn)品質(zhì)量的問題。對機組存在問題的統(tǒng)計分析,以及聯(lián)系設備處理問題。檢修項目制定,參加檢修平衡會,并負責檢修項目的驗收。對各項成本指標進行分解分析。負責各項工藝制度的制定與檢查考核。組織工藝攻關或特殊料的生產(chǎn),并負責分析與總結。每月3日前上報生產(chǎn)線工藝總結與成材率總結。每月5日前上報SPC分析。負責鍍鋅原料庫、彩涂原料庫、鍍鋅廢品庫的庫區(qū)管理工作。每月30日上報天車傷卷情況。1每月30日前對各個庫區(qū)進行盤庫,上報庫存情況。1每日聯(lián)系技術科對于前1天的退料情況,進行處理。1彩涂專責監(jiān)管涂鍍庫區(qū)管理員工作; 值班長:日常管理工作 主要負責:,確保人身及設備安全,對本區(qū)域的安全生產(chǎn)負直接責任;配合安全員組織班組《安全活動會》內(nèi)容材料的準備,配合檢查活動記錄情況。、貫徹、執(zhí)行本機組范圍內(nèi)的各種法律、法規(guī)。、貫徹、執(zhí)行上級部門下發(fā)的各項文件與指示;負責向上級部門反映職工合理的要求及呼聲。,各項生產(chǎn)指標。、技術管理工作及技術質(zhì)量標準的實施。,確保生產(chǎn)穩(wěn)定運行。、中、小修工程及工程后驗收工作。,有權合理安排、調(diào)配本區(qū)域職工工作。負責本機組所需生產(chǎn)材料的申報、核發(fā)等管理 負責配合協(xié)調(diào)本區(qū)域各施工單位的工作。建立健全正常的工作秩序,按時完成作業(yè)區(qū)下達的各項任務,各項生產(chǎn)指標。,確保生產(chǎn)穩(wěn)定運行。傳達《安全活動會》學習材料的內(nèi)容,檢查活動記錄情況。1做好本區(qū)域的產(chǎn)量、質(zhì)量情況的分析現(xiàn)場情況等月度總結工作。1負責本機組所需要生產(chǎn)材料的驗收、申報、核發(fā)等管理。安全員:安全、現(xiàn)場管理、行為規(guī)范、支部分管工作 主要負責:、落實現(xiàn)場安全管理制度,檢查施工及檢修安全防范措施執(zhí)行情況。制止職工違章作業(yè)行為,落實隱患整改,制定防范措施。做好職工安全培訓、教育工作,指導周一安全活動,規(guī)范職工正確佩戴使用勞保用品。做好安全、防火、現(xiàn)場、職業(yè)健康安全管理體系知識的咨詢、指導、培訓工作。做好安全防火管理工作,落實防火隱患整改,現(xiàn)場動火審批檢查工作。整理現(xiàn)場物流擺放,改善作業(yè)環(huán)境,指導班組做好5S管理基礎工作。加強門衛(wèi)管理,做好人員、車輛出入廠證檢查管理工作對接觸酸堿、輻射、噪音、危險品、有害氣體等復雜環(huán)境進行檢查監(jiān)測,防止有害物質(zhì)危及作業(yè)崗位職工。完成領導交辦的各項工作任務。人事員:人力資源管理、勞動紀律、支部分管工作主要負責:核對作業(yè)區(qū)所有職工的病、事假條,遲到、早退、休假、探親情況。統(tǒng)計匯總作業(yè)區(qū)職工的出勤情況,上報人力資源組。統(tǒng)計職工崗薪工資升級年月,調(diào)整上報職工崗薪工資。根據(jù)核對考勤制作職工工資、加班并上報人力資源組;根據(jù)核對考勤制作保健上報生產(chǎn)管理科。根據(jù)核對考勤制作職工通勤費上報綜合管理科。統(tǒng)計職工子女出生情況,制作職工托兒費,上報綜合管理科。根據(jù)作業(yè)區(qū)經(jīng)濟責任制制作職工獎金,并負責指導及檢查獎金發(fā)放情況。每月按時填寫作業(yè)區(qū)職工養(yǎng)老保險手冊;核對職工公積金,每月上報財務科。負責到財務科報銷作業(yè)區(qū)職工出差費用、培訓費用等。每月維護人資系統(tǒng)erp的工作;維護廠金益康信息軟件。負責督促職工勞動紀律管理,每天到現(xiàn)場檢查勞動紀律。每月對人力資源組進行匯報。1與部門溝通作業(yè)區(qū)人員調(diào)整及崗薪工資調(diào)整等情況。1完成各科室布置的臨時性工作和完成作業(yè)區(qū)布置的臨時性工作。1完成支部布置的各項工作統(tǒng)計員:生產(chǎn)統(tǒng)計、核算、ERP統(tǒng)計管理 主要負責:每日根據(jù)手工班報與ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行檢查,核對,確認,如有不符及時進行處理,修改,對投入的鋼卷保證產(chǎn)出,質(zhì)檢,檢斤的時間,以保證ERP數(shù)據(jù)準確。每月1日上報個機組產(chǎn)量月報。每月2日前上報個機組二冷料月報。10日前,上報各機組折算產(chǎn)量。每月4日前上報彩涂備料庫收發(fā)存月報,并說明庫存實物盤點情況。每月進行12次實物盤庫,并且月末必須進行實物盤點,以保證庫存準確,帳物清晰。每日根據(jù)機組上料清單與ERP數(shù)據(jù)進行核對、確認機組投料量,如有不符及時進行處理。如有鍍鋅退料情況,及時與生產(chǎn)管理科協(xié)調(diào),及時處理。機組生產(chǎn)報表、機組上料單統(tǒng)計、發(fā)放。負責協(xié)助產(chǎn)線檢查重量不符、鋼卷號與實物不符、規(guī)格不符等各種異議。1有權對各班組統(tǒng)計錯誤、漏計以及未按標準執(zhí)行進行考核。保管員:庫房管理、物料發(fā)放、輔料盤點 主要負責:每月對不定時的進料進行入庫驗收、出庫結存。每月進行月底材料結存盤點,并把材料庫存成本上報材料員。每月進行庫房衛(wèi)生清掃,對物品、物資進行清點。每月不定時發(fā)料。并及時作帳。每年上報防寒計劃、防汛計劃、勞保計劃。每年發(fā)放夏裝、秋裝、棉上衣。每月定期盤點鋅錠、防銹油、鈍化液、光整液、彩涂油漆、丁酮、化涂液。計生工作:定期對人員變動進行調(diào)整,每季度把報表發(fā)給廠計生辦。做表并發(fā)放獨生子女費。負責女職工、男職工體檢。備件員:備件計劃、備件管理、備件發(fā)放 主要負責:在上級業(yè)務部門和作業(yè)區(qū)領導的正確領導下,做好作業(yè)區(qū)設備管理與備件管理工作。根據(jù)上級業(yè)務部門的要求和作業(yè)區(qū)備件狀況,制定年、月備件維修計劃和備品備件、改造備件等計劃,并做好相應的圖紙確認、上報和圖紙更改等相關手續(xù)。按時參加備件例會,貫徹上級指示精神,不斷提高設備管理水平。負責作業(yè)區(qū)年備件費用的分解,月備件費用的消耗及統(tǒng)計。負責上報備件費用分析并結合分析建議作業(yè)區(qū)領導下發(fā)備件考核。根據(jù)生產(chǎn)實際情況,針對新上設備及備件不合理之處,及時提出改進意見,辦理備件試用審批單、備件試用鑒定單等相關手續(xù),報請業(yè)務部門同意后,組織力量實施。掌握作業(yè)區(qū)備件的裝用量、更換周期及所用備件名稱、性能、壽命、儲備定額、消耗定額負責編制年、月備件計劃,并負責圖紙的提取和確認。負責作業(yè)區(qū)備件的日常領用、發(fā)放、催要、修復、報廢,實現(xiàn)備件的閉環(huán)管理。負責生產(chǎn)作業(yè)區(qū)各班組工具制作審批手續(xù)的辦理,負責維修備件的領用及發(fā)放。如:焊輪、風扇、電暖氣、電話、各種辦公計算機、各種測量儀表、各種電動工具、各種液壓工具、各種搬運工具、各種測量工具等。負責機旁備件的日常清點和管理工作,負責作業(yè)區(qū)內(nèi)部各種備件臺帳的檢查及考核并結合春、秋檢文件,保證備件管理工作的順利完成和生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。完成作業(yè)區(qū)領導交給的臨時性工作任務。材料員:材料計劃、物品管理、統(tǒng)計分析 主要負責:負責作業(yè)區(qū)每月13日前,材料進行匯總并上報生產(chǎn)科。負責作業(yè)區(qū)受控材料計劃上報,材料員應及時將受控物質(zhì)匯總并分篇,填寫受控物質(zhì)表每周三上報生產(chǎn)科。負責作業(yè)區(qū)每月15日前勞保和庫里缺少的生產(chǎn)用品上報以及匯總后上報生產(chǎn)科。負責作業(yè)區(qū)每月25日前,到物流進行確認,并將3條生產(chǎn)線的材料進行結賬,做出本月的領耗量。負責作業(yè)區(qū)每月31日收繳進料單統(tǒng)計出本月的實耗量。負責作業(yè)區(qū)生產(chǎn)庫房用品統(tǒng)計匯總,每月5日前由材料員將本作業(yè)區(qū)存量上報生產(chǎn)科。負責作業(yè)區(qū)鋅錠現(xiàn)場的管理以及鋅錠進料的驗收。有權對區(qū)域鋅錠管理混亂責任區(qū)域進行考核。定期檢查庫房物品的擺放,盤點庫存,檢查電子帳與手寫張是否一致料。第四篇:工作職責按照機構改革方案要求,共設六辦(黨政辦公室、綜治辦、社會經(jīng)濟發(fā)展辦公室、城管辦、計生辦、人大、政協(xié)辦),三所(社會保障所、財稅所、民政所),一中心(行政審批服務中心)。工作職責目錄街道黨工委職責街道辦事處職責黨政辦工作職責綜合治理辦公室工作職責經(jīng)管辦工作職責城管辦工作職責人口和計生辦公室職責人大、政協(xié)辦公室工作職責勞動保障所工作職責財稅所工作職責1民政所工作職責1殘聯(lián)工作職責1紀檢監(jiān)察室工作職責1行政審批服務中心職責一、街道黨工委職責:街道工委是區(qū)委的派出機構。根據(jù)區(qū)委授權,對街道全面工作實行政治領導,支持行政組織和自治組織充分行使職權,完成區(qū)委、區(qū)政府賦予的各項任務。其主要職責是:貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和市、區(qū)委的指示,保證市、區(qū)人民政府的政令在本地區(qū)的實施。對轄區(qū)社會發(fā)展的重大問題做出決策,支持街道辦事處依法行使各項行政管理職權,支持社區(qū)自治工作,發(fā)展和繁榮社區(qū)經(jīng)濟。抓好基層黨組織建設,通過社區(qū)黨總支、黨支部,充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,加強黨組織的建設和領導。貫徹黨的干部政策,堅持黨管干部的原則,加強干部教育,做好干部的選拔、培訓、考察、任免工作,促進干部隊伍建設。廣泛開展思想政治工作,組織街道干部、職工和居民群眾學習政治理論,提高思想覺悟和道德水平,促進社會主義精神文明建設。對街道工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織實行政治領導,支持其按照各自的章程獨立開展工作,加強新經(jīng)濟組織建會工作。密切聯(lián)系群眾,經(jīng)常了解群眾的意見和要求,做好新時期的統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。與區(qū)紀律檢查委員會共同領導街道紀律檢查工作委員會的工作,嚴肅黨紀政紀,消除腐敗現(xiàn)象,搞好廉政建設。加強黨政領導班子的自身建設,堅持民主集中制,實行集體領導,在思想和政治上同黨中央保持一致,不斷提高領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。完成區(qū)委交辦的其他任務。二、街道辦事處職責:街道辦事處是區(qū)人民政府的派出機構,受區(qū)人民政府領導。依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,在本轄區(qū)內(nèi)行使政府管理職能。其主要職責職權是:貫徹執(zhí)行法律、法規(guī)、規(guī)章和市、區(qū)人民政府的決定、命令,完成市、區(qū)人民政府部署的各項任務。對轄區(qū)內(nèi)的城市管理工作履行的職責是:負責居民區(qū)、街巷胡同的環(huán)境衛(wèi)生和綠化美化的管理工作,組織單位和居民開展愛國衛(wèi)生運動,落實門前三包責任制;組織和監(jiān)督對違法建筑、違法占用道路、無照經(jīng)營以及違反市容環(huán)境衛(wèi)生、綠化管理規(guī)定行為的協(xié)助查處工作;配合市、區(qū)環(huán)境保護部門監(jiān)督環(huán)境污染項目的治理;協(xié)調(diào)建設主管部門監(jiān)督施工單位依法施工,防治施工揚塵、擾民。配合建設單位、施工單位做好居民工作,維護施工秩序;對居民小區(qū)的物業(yè)管理進行指導和監(jiān)督檢查。協(xié)調(diào)并監(jiān)督檢查公安、工商、稅務、環(huán)境衛(wèi)生、綠化、司法、房管等職能部門派出機構或?qū)B毴藛T的行政執(zhí)法工作。對轄區(qū)內(nèi)社會管理工作履行的職責是:向轄區(qū)內(nèi)機關、團體和企業(yè)事業(yè)單位布置地區(qū)性、群眾性的工作任務,并監(jiān)督檢查落實情況。組織單位和居民開展多種形
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