【正文】 還不如走出去，去建立良好的人際關(guān)系，多認識一個朋友，以后也許就多一條出路。十：防止疲勞，永葆活力整天拼命的工作掙錢，和生活上的壓力，疲勞是每個人肯定會有的，適當(dāng)要約上幾個好朋友，去外邊放松交游，放松自己，使自己的身體身心全都得到放松，這樣也許你會從中得到更多的快樂，年輕人的最大優(yōu)勢，就是在于活力，永葆活力，激情無限。讀完《人性的弱點》讓我懂得太多太多，“在人類的天性中，最深層的本性就是渴望得到別人的重視”請讓我們重視我們的朋友，讓友誼圍繞著你、我、他。因此，希望大家能找來翻一翻，對照一下自身的所作所為，問一問自己：我都克服了人性的弱點嗎？那么，于自己、于他人、于社會都是有好處的。第四篇：讀《人性的弱點》 心得體會讀《人性的弱點》心得體會民族小學(xué)楊錦芬本學(xué)期開學(xué)初，黃校長向我們推薦了一本書——《人性的弱點》，這本書我早有耳聞，只是沒有讀過，這一次，接受的校長的推薦讀了這本書，我感覺這本書是培訓(xùn)“人際關(guān)系”的一本好書，此外，我也收獲很多，讀一本好書，其實就是在和一個偉大的心靈在對話。第一章有三節(jié)，第一節(jié)是如欲采蜜，勿蹴蜂房。卡耐基揭露了人性的弱點：做錯事的時候只會怨天尤人。從中教育我們：批評不但不會改變事實，反而會招致憤恨，盡量去了解別人，而不用責(zé)罵的方式，盡量設(shè)身處地地去想——他們?yōu)槭裁匆@么做。這比起來批評責(zé)怪要有益、有趣得多，而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。美國“最偉大總統(tǒng)”——林肯，在這方面是做的很好的。在南北戰(zhàn)爭的時候，林肯觀察到勝利的機會來了，于是下了一道命令給米地將軍，要他立刻出擊攻打李將軍，但米地將軍卻讓李將軍和他的部隊順利南逃。這一事情令林肯大為不滿，并寫了一封信給米地將軍，言論措辭都十分保守，間接表達出自己的不滿，會使人欣然地接受批評。但令人驚訝的是這封信竟然沒有寄出去，因為他從過去的慘痛經(jīng)驗學(xué)會了：尖銳的批評和攻擊，所有的結(jié)果都等于零。只有不夠聰明的人才批評、責(zé)怪和抱怨別人，正如托馬斯卡萊爾說過：“偉人是從對待小人物的行為中顯示其偉大的?！辈灰u、責(zé)怪或抱怨他人，巧學(xué)批評是我們待人處世的第一大原則。第二節(jié)就是真誠地贊賞他人。它教育我們要學(xué)會贊賞。贊美是一股非常偉大的力量，贊美的語言勝似辰星的美妙音樂，永遠在他人的記憶深處唱歌。它用最普通最平凡的語言來贊賞別人，使他人被認同而高興，激勵他人，也是你更容易為他人所接受。因此，在我們每天的生活之旅中，別忘了為人間留下一點贊美的溫馨，這一點小火花會燃燒起友誼的火焰；我們不要老是想著自己的成就、需要，而應(yīng)盡量去發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點，不是逢迎，而是出自真誠去贊賞他人，要真誠、慷慨地贊美，而人們也會把你的言語牢記在、珍藏在記憶里，終生難忘。真誠地贊賞他人是我們待人處世的第二大原則。這一原則我將把他運用到我的工作上。第三節(jié)是激發(fā)他人的強烈需求。在與別人合作時，要想獲得良好的合作關(guān)系，要設(shè)身處地為他人著想，了解別人心里想些什么、需要什么，那么，你永遠不用擔(dān)心未來。因此，在你開口要求某人做某事時，先停下來問你自己：“我怎么才能讓這個人想去做這件事?！背晒Φ娜穗H關(guān)系在于你能捕捉對方的觀點的能力；還有，看一件事必須兼顧你和對方的不同角度。首先想到別人的需求是我們待人處事的第三大原則?！懊總€人都喜歡贊美自己，恭維自己，人性最深層的本質(zhì)就是渴望得到別人的重視，聽到批評就會難過，并以種種方式來拒絕和逃避別人的批評?！泵鎸εu和贊美，人們近乎選擇后者。所以，學(xué)會贊美就如用火炬點燃他人，學(xué)會批評就如帶刺的薔薇綻放出美麗的花朵?？突f：“一個人的成功，只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識，還有85%歸于他表達思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力?！奔氉x、深讀《人性的弱點》，從書中好好地掌握處理人際關(guān)系的巧妙手段，相信，你將得到那成功所需的85%。第五篇：讀《人性的弱點》有感讀《人性的弱點》有感暑期，利用閑假細讀了風(fēng)靡全球的勵志書籍《人性的弱點》，大有啟迪。這本書的作者是美國人戴爾卡耐基，他在此書中教給我們一些處世的基本原則和生存之道。其中有這樣兩條給我留下的印象十分深刻：“讓他人感到自己重要”和“活在今日的方格中”。我在現(xiàn)實生活中之所以會出現(xiàn)交際的障礙，就是因為自己不懂得這樣一個重要的處世原則——讓他人感到自己重要。而人類本質(zhì)里最深遠的驅(qū)動力就是希望自己具有重要性，即每個人都具有成為重要人物的欲望，最起碼得到別人應(yīng)有的尊重。試想自己，在未看此書之前，常常因同別人爭論而彼此面紅耳赤，不歡而散。常常輕易地抱怨、甚至批評別人而引起他人的反感、怨恨。其實，這種做法就是不尊重別人的意見，不尊重別人的面子。孔子曰：“己所欲施于人。”也就是說，你要別人怎么待你，你就得先怎樣待別人?？赐甏藭?，我想我應(yīng)改變自己以前的一些做法，應(yīng)停止與別人爭論不休，并尊重別人的意見。如果自己錯了，應(yīng)當(dāng)即承認。切不可將自己的意見強加于人。要從別人的角度去考慮問題，并去同情、理解別人的想法，寬容別人的做法。只有在尊重別人的前提下，才會避免與別人的矛盾沖突，協(xié)調(diào)好與他人的關(guān)系，做到人際關(guān)系和諧融洽。本書給我印象深刻的第二個啟示是“活在今日的方格中”。我以前常為逝去的過去而遺憾，為遙遠的未來而憂慮?？吹竭@句話，我才明白了，沒有必要為過去和未來而擔(dān)憂，而應(yīng)好好把握今日，把握現(xiàn)在。因為過去的已經(jīng)逝去，無法挽回，不管你怎樣遺憾嘆息；而明天自有明天的安排，沒有余暇去擔(dān)心，因為為明天準(zhǔn)備的最佳手段是傾注自己所有的精力，在今天完成今日的事，這才算是為明天所做的最好的準(zhǔn)備。所以，我以后要以感恩的心對待今日，早晨起床決心好好把握今日，使自己的人生富有意義?？傊x罷此書，我深刻地認識到這本書是我碰到的最好的書之一，它對我處理復(fù)雜的人際關(guān)系和掌握處世技巧帶來莫大的幫助。因此，我要閱讀它，再閱讀它，直至將其理念灌輸在我的一言一行中。