【正文】 會公司的未來在青年，公司的發(fā)展靠青年。為了拉近公司領(lǐng)導(dǎo)和團員青年的距離，溝通目前存在的信息不暢帶來的諸多問題，讓公司領(lǐng)導(dǎo)直接了解當(dāng)今青年在想什么、做什么，為青年的培養(yǎng)和成才做好規(guī)劃，也讓青年職工代表能夠了解公司領(lǐng)導(dǎo)對公司未來的規(guī)劃和分析，從而樹立自我發(fā)展的宏大目標，公司團委將組織“青年代表同公司領(lǐng)導(dǎo)面對面”座談會。這是公司團委深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)容，也是公司團委實踐科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措?；顒訉闹Р窟x派代表參加。代表必須能夠代表該支部青年的心聲，能夠傳達公司領(lǐng)導(dǎo)對青年的希望。代表要廣泛征集問題，傾聽心聲，要帶著本支部最普遍的問題來，帶著公司領(lǐng)導(dǎo)對青年的希望回去，真正將青年代表座談會落到實處，起到應(yīng)該起到的作用。同時，座談會的會議記錄（或摘要）將通過不同的渠道，提供給廣大青年職工，確保座談會效果。8，“青春講壇”開壇（長效運行機制）青春講壇是我公司新員工培訓(xùn)工作的延續(xù)，也是日常開展的系列活動之一，更是團委構(gòu)建學(xué)習(xí)型團隊的重要內(nèi)容。全年計劃開展56期，每兩月一期，必要的時候?qū)⒑蛨F干部培訓(xùn)班合并開展。以青年員工為受眾對象，組織我公司企業(yè)文化體系內(nèi)容、設(shè)計基礎(chǔ)知識、時間管理、情緒管理、青年職業(yè)生涯導(dǎo)航等各類培訓(xùn)，要求風(fēng)格活潑、內(nèi)容深刻、通俗易懂，旨在協(xié)助培養(yǎng)青年人才，引導(dǎo)全公司團員青年一起學(xué)習(xí)、共同進步，并營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。對于參加講課的老師，原則上采取公司內(nèi)部邀請的方式，每期一個主題，每期一個老師，課程設(shè)置為1個小時。對于授課教師，除按照公司的培訓(xùn)管理規(guī)定給與一定得授課費外，將采取贈送“青春講壇紀念牌”的形式，供授課者留做紀念。參加者為我公司35周歲以下的青年職工，為了保證授課效果和參加人次，將對參加情況進行考核，計入人力資源部發(fā)放的內(nèi)部培訓(xùn)卡，參加情況將作為下一團內(nèi)評優(yōu)的依據(jù)。對于參加不足全年活動半數(shù)的青年職工，將取消參評資格。對于支部內(nèi)超過半數(shù)人參加不足一定數(shù)額的，將取消支部參加評優(yōu)資格。9，青年臺球比賽目前，我公司活躍著一批臺球愛好者，并自發(fā)組織了興趣小組，聯(lián)系了固定場地，定期組織活動，交流切磋。為了對該組織的合理引導(dǎo)，公司團委、給排水支部將聯(lián)合組織青年臺球比賽。比賽具體方案將由該興趣小組和給排水支部聯(lián)合策劃。活動結(jié)束后，公司團委擬將該組織合法化、公開化，以便于管理、便于引導(dǎo)、便于更好的發(fā)展。10，“激揚文字”辯論賽演講和辯論，都是口才藝術(shù)，對于鍛煉我公司員工的表達能力有著巨大的推動作用。辯論相對于演講，更能體現(xiàn)個人的口才藝術(shù)，也更能鍛煉和提高辯手的表達水平，相對于觀眾來說，辯論的內(nèi)容并不是固定的成文稿件，自然會有更多的耐看性。公司團委通過網(wǎng)絡(luò)，參考與我公司相似的企業(yè)的做法，發(fā)現(xiàn)在設(shè)計類的公司里，這種活動開展的豐富多彩，中冶集團也有分子公司組織了該類活動，而且是長效進行。經(jīng)過團委研究決定，將在今年5月份組織辯論賽。根據(jù)報名情況和參加人的情況，確定分組角逐或者表演賽的形式出現(xiàn)。題目將設(shè)計公司發(fā)展、企業(yè)文化、日常社會熱點等，通過辯論賽的形式，推動公司企業(yè)文化的貫徹和執(zhí)行。11，“高舉團旗跟黨走、科學(xué)發(fā)展我為先”知識競賽該活動將聯(lián)合黨委工作部、工會，結(jié)合正在開展的科學(xué)發(fā)展觀活動開展，根據(jù)運作情況，擬定于跟五四表彰活動合并進行。也將作為公司團委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的一項重要內(nèi)容。本次知識競賽內(nèi)容將涵蓋科學(xué)發(fā)展觀、共青團史、公司歷史文化、辦公軟件應(yīng)用、autocad軟件使用、音樂藝術(shù)文化等內(nèi)容，通過大屏幕、多媒體的形式，互動進行。中間穿插才藝表演、一分鐘即興演講等簡單的活動，豐富活動內(nèi)涵。通過該活動的開展，將公司理念、科學(xué)發(fā)展觀、團情團史等內(nèi)容融入到廣大團員青年的日常生活中，寓教于樂。知識競賽需要搶答器等道具設(shè)備，需要提前聯(lián)系購買或者租賃。除以上活動外，各團支部（總支）在“五四”期間必須設(shè)計開展一項以上的主題活動，活動主題、舉辦時間、活動策劃方案以及參加人員的落實情況請及時報公司團委，活動的開展情況將作為評優(yōu)的重要參考條件。三、具體安排本次藝術(shù)節(jié)活動是中冶東方團委第一次組織大規(guī)模系列活動，也是對我公司共青團的一次大練兵、大檢閱、大展示。規(guī)模大、內(nèi)容多、涉及面廣、意義重大，各支部要積極行動起來，按照時間進度，做好各項工作，確?；顒禹樌_展，圓滿完成！各支部要積極發(fā)動，落實責(zé)任，對于參與承辦活動的組織，要主動出擊，搞好策劃和組織工作，為活動的順利進行打好基礎(chǔ)。詳細安排見時間進度表。四、活動組織機構(gòu)為加強對首屆青年文化藝術(shù)節(jié)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保整個活動圓滿成功，特成立中冶東方團委首屆青年文化藝術(shù)活動組委會。名單如下：活動顧問：活動策劃：組委會主任：組委會成員：五、活動要求高度重視，認真落實。舉辦首屆青年文化藝術(shù)節(jié)是中冶東方廣大團員青年文化生活中的一件大事，活動持續(xù)的時間長、參與的青年多，影響效果大。各團支部（總支）要高度重視，認真落實工作要求，及時向本部門黨支部書記、行政領(lǐng)導(dǎo)匯報，大力宣傳開展此次活動的目的意義，認真做好參加人員的動員和組織工作。組織有序，注重實效。各團支部（總支）在組織、參與活動的過程中要做到有條不紊。要服從藝術(shù)節(jié)活動組委會的統(tǒng)一安排，及時報告活動準備及開展情況。要加大宣傳力度，積極動員組織本部門、本科室青年參加藝術(shù)節(jié)的各項活動，擴大青年的參與面，確保首屆青年文化藝術(shù)節(jié)取得圓滿成功。