【正文】 自己，敬愛自己。會懂得孝順父母的我們，更應(yīng)該打開心胸去接納敬老院中孤獨的老人，給他們歡樂，給他們祝福。也想借此活動讓大家將孝道傳承下去，給社會帶來正能量。三：活動目的利用這次大學(xué)生將愛傳播進(jìn)敬老院的機(jī)會，給老人帶去溫暖和關(guān)懷，讓他們體會到我們的社會是充滿溫暖和愛，也希望能通過這次活動，讓老人感受到節(jié)日的喜慶，社會的關(guān)愛，我們的溫暖。同時也希望讓當(dāng)代大學(xué)生在接觸老人了解老人后，可以更深入的體會和領(lǐng)悟尊老、愛老、敬老、助老的深刻含義。呼吁更多的青年大學(xué)生關(guān)注老人，增強(qiáng)社會責(zé)任感學(xué)會感恩和回報社會。體現(xiàn)我們當(dāng)代大學(xué)生的感恩情懷和團(tuán)結(jié)能力以及相互幫助的精神。四：比賽詳情地點:新建縣樂化鎮(zhèn)敬老院 時間：二零一四年三月十五日五：活動前準(zhǔn)備：。，并招募志愿者，人數(shù)在15到20之間。，并說明注意事項。，做好應(yīng)急預(yù)案，保證各各環(huán)節(jié)的銜接妥當(dāng)。六：活動流程：。，機(jī)動人員負(fù)責(zé)填補臨時空缺。，交流彼此對生活中的一些問題的看法，重點應(yīng)該傾聽老人們的心聲。，為老人們（尤其是行動不便的老人）做一些小事，如幫老人按摩、梳頭、剪指甲等，在點滴細(xì)節(jié)上關(guān)懷老人，給老人們帶去溫暖。，比如擦玻璃、打掃院子、整理花草等。，并和老人道別。9．十四點集合人員，清點物資返校（過程中注意安全）七：注意事項： ，和作為后備人員。，多記錄以方便日后的宣傳工作。，以免損毀或丟失。（物品需要提前登記）。，服從安排聽指揮。八：活動經(jīng)費：30元第五篇：大學(xué)生慰問敬老院活動策劃書大學(xué)生慰問敬老院活動策劃書一： 活動主題：關(guān)愛老人、奉獻(xiàn)愛心二： 活動對象:敬老院孤寡老人三： 活動背景：作為當(dāng)代大學(xué)生，我們應(yīng)該明白的是：尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德，然而社會經(jīng)濟(jì)突飛發(fā)展,競爭愈演愈烈的今天卻有越來越多的老人被冷落，是敬老院讓這些需要幫助的人重新找到了家,得到了家的溫馨,愛的呵護(hù).。我們每個人都要走過少年，青年，壯年，老年的人生之路，這是任何人都不能抗拒的自然規(guī)律。尊重老人，敬愛老人，說到底就是尊敬自己，敬愛自己。會懂得孝順父母的我們，更應(yīng)該打開心胸去接納敬老院中孤獨的老人，給他們歡樂，給他們祝福，陪伴他們?nèi)ジ玫纳?。四：活動目的：慰問敬老院的孤寡老人，給他們送去一份關(guān)愛和溫暖。讓他們感受社會大家庭的溫暖。通過此次獻(xiàn)愛心,走訪敬老院的活動,讓同學(xué)們的身心更加明朗,明白陽光是不吝嗇每個角落.，同時呼吁我們每一個人從身邊的小事做起, 奉獻(xiàn)自己的一份愛心, 讓我們的社會變得更加和諧。五：活動時間：2011年 12月5日六：活動地點：壽星園敬老院七：活動要求：。對待人要親切熱情大方。，不得擅自離開崗位。八、活動流程：(一)活動前期準(zhǔn)備：，并招募志愿者，人數(shù)在15到20之間，并說明注意事項。(二)活動當(dāng)日安排：,整理家務(wù),講故事,。九、注意事項：2注意個人行為，到敬老院的同學(xué)們必須服從組織安排，不得擅自離開崗位。，在幫助老人時要小心，確?；顒悠陂g自己與老人們的人身安全。對老人要親切，不可煩躁，盡量滿足其和合理的請求。5活動前的宣傳要到位?；顒又袑ξ覀兊幕顒佑涗浳淖郑€有相片記錄也一定要切實做好。活動后要跟進(jìn)，進(jìn)行總結(jié)，吸取教訓(xùn)，在今后的活動改進(jìn)加強(qiáng)。6活動中，要盡量避免只針對一個或其中幾個老人家，要普遍關(guān)注敬老院中的老人。十：活動經(jīng)費預(yù)算路費：40元大學(xué)生慰問敬老院活動策劃書的延伸閱讀：如何寫好你的工作計劃一、為什么要寫工作計劃：計劃是提高工作效率的有效手段。工作有兩種形式：一、消極式的工作（救火式的工作：災(zāi)難和市醫(yī)院開業(yè)慶典策劃書錯誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理）二、積極式的工作（防火式的工作：預(yù)見災(zāi)難和錯誤，提前計劃，消除錯誤）寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。計劃能力是各級干部管理水平的體現(xiàn)。個人的發(fā)展要講長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃，對于一個不斷發(fā)展壯大，人員不斷增加的企業(yè)和組織來說，計劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時候，還可以不用寫計劃。因為企業(yè)的問題并不多，溝通與協(xié)調(diào)起來也比較簡單，只需要少數(shù)幾個領(lǐng)導(dǎo)人就把發(fā)現(xiàn)的問題解決了。但是企業(yè)大了，人員多了，部門多了，問題也多了，溝通也更困難了，領(lǐng)導(dǎo)精力這時也顯得有限。計劃的重要性就體現(xiàn)出來了。通過工作計劃變被動等事做變?yōu)樽詣幼园l(fā)式的做事（個人驅(qū)動—系統(tǒng)驅(qū)動）二、怎樣寫好工作計劃：如何才能做出一分良好的工作呢？總結(jié)當(dāng)時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話，主要是要做到寫出工作計劃的四個要素。工作計劃的四大要素：(1)工作內(nèi)容（做什么：WHAT）(2)工作方法（怎么做：HOW）(3)工作分工（誰來做：WHO）(4)工作進(jìn)度（什么做完：WHEN）三、如何保證工作計劃得到執(zhí)行：工作計劃寫出來，目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行可不是人們通常所認(rèn)為的“我的方案已經(jīng)拿出來了，執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”。執(zhí)行不力，或者無法執(zhí)行跟方案其實有很大關(guān)系，如果一開始，我們不了解現(xiàn)實情況，沒有去做足夠的調(diào)查和了解。那么這個方案先天就會給其后的執(zhí)行埋下隱患。同樣的道理，我們的計劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行，不僅僅是執(zhí)行人員的問題，也是寫計劃的人的問題。另外，工作計劃應(yīng)該是可以調(diào)整的。當(dāng)工作計劃的執(zhí)行偏離或違背了我們的目的時，需要對其做出調(diào)整，不能為了計劃而計劃。最后，修訂后的工作計劃應(yīng)該有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核與簽字，并負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行和檢查。From: 兩全其美網(wǎng)校城(