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局長綜治工作述職報告-資料下載頁

2024-10-21 00:52本頁面
  

【正文】 還自行開發(fā)了行管和政務管理軟件,以及遠程辦公軟件、功能齊全的網站等,可以說是已全面應用了信息化辦公。這在全省系統(tǒng)內同級中可望居于前茅。三是稅收調研工作。我局于****年初成立了稅務研究會,會員已發(fā)展到近****人,共撰寫論文近****篇,并在各級刊物上發(fā)表,不僅促進了全局整體業(yè)務水平的提高,還為我局強化征管提供了許多良策,同時也提高了我局的整體聲譽。最近,我局的稅務研究會已被吸收為****市國際稅收研究會*分會,這在全省應是同級 基于上述工作,三年來,我局取得了一系列重要榮譽,主要是: 國家級:****年被國家人事部、國家稅務總局授予“全國稅務系統(tǒng)先進單位”;****年被文明委再次確認為“全國創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進單位”。省級:****年被省政府授予“國家公務員先進集體”;****年,在全省開展的做人民滿意的公務員活動中被評為“人民滿意公務員先進集體”;****年,在全拾愛心****捐資助殘”活動中獲組織獎;****年被遼寧省檔案局授予“全省一級檔案工作先進單位”;****年被省局授予“全省地稅系統(tǒng)先進單位”;****年被****省檔案局授予“全省特級檔案工作先進單位”;****年在全省開展的窗口行業(yè)公眾形象評比活動中被評為“全省窗口行業(yè)公眾形象優(yōu)秀單位”;****年獲省局“稅收宣傳月優(yōu)秀項目獎”。****市級:****年被市局授予“車輛管理先進單位”、“新聞報道工作先進單位”、“文字綜合公文處理工作先進單位”;****年被市局授予“****市地稅系統(tǒng)先進單位”;****年被市局分別授予“信息工作先進單位”、“檔案管理工作先進單位”、“稅收宣傳月優(yōu)秀項目獎”、“宣傳工作先進單位”;****年被市局授予“****市地稅系統(tǒng)先進單位”;****年被市局評為“檔案管理工作先進單位”;****年被****市局檔案局評為“全市檔案系統(tǒng)先進單位”;*市級:****年被*市委、市政府授予“1998—XX先進單位”和“行風建設優(yōu)勝單位”;****年還分別獲*市“社會治安綜合治理先進單位”、“計劃生育先進單位”、“信息督察工作先進單位”、“廣場文化系列活動組織獎”;****年被*市委、市政府授予“最佳機關”和“行風建設優(yōu)勝單位”;****年還分別獲*市“扶持企業(yè)先進單位”、“三五普法先進單位”、“計劃生育先進單位”、“社會治安綜合治理先進單位”;****年被*市委、市政府授予“XX—XX先進單位”和“糾風工作先進單位”;****年還獲*市“老干部工作先進單位”、“綠化工作先進單位”、“政務調研工作先進單位”、“社會治安綜合治理先進單位”、“黨委系統(tǒng)督察信息工作先進單位”。三年來的主要體會(一)只有注重充分調動每個人的工作積極性,即做好人的思想政治工作,才能形成推進工作的巨大動力。而做好人的思想工作主要途徑有三條:一是說教,以理服人;二是辦實事,以情感人;三是真誠待人,以心換心。這三條,不僅是帶隊伍的法寶,也是帶好班子的法寶。(二)只有注重規(guī)范化管理,才能真正消除各種安全隱患。安全、穩(wěn)定是干好工作的基本前提。而做好規(guī)范化管理,主要措施也是三條:一是制度要健全,并要有考核落實措施;二是體制要完善,要注重形成約束機制;三是手段要先進,即要充分利用計算機管人管事,客觀公正,使人信服。(三)只有注重不斷創(chuàng)新,圍繞貫徹上級精神,結合具體實際,及時形成新的思路、新的措施,才能給全局同志指明方向,統(tǒng)一意志,統(tǒng)一步調,推動事業(yè)不斷前進。以上做法和體會,難免有不成熟之處,請組織和同志們把關,以便今后改正,謝謝!在堅持招商引資 居示范試點村的規(guī)劃方案、建筑設計方案把關審查工作,提升了示范點建設質量和建筑品位。目前,全市已完成252個集中居住點建設規(guī)劃編制任務。在規(guī)劃的指導下,全市康居示范村和農村集中居住點建設快速推進。改革創(chuàng)新工作取得突破。xx年初,提出“致力創(chuàng)新突破”的總體目標,不斷加大改革創(chuàng)新工作力度,推動城鄉(xiāng)規(guī)劃水平的持續(xù)提升。為此,我們印發(fā)了《**市規(guī)劃局xx年創(chuàng)新工作實施方案》,對改革創(chuàng)新工作提出了總體目標和具體要求。在《方案》的指導下,各項改革創(chuàng)新工作深入開展。圍繞精心精細服務,不斷增強服務能力,提高服務質量,制定下發(fā)了《免費代理規(guī)劃報建服務實施辦法》等四項制度,使規(guī)劃行政許可工作方面更便民、更利民、更符合發(fā)展需求;圍繞規(guī)范規(guī)劃編制工作,推動規(guī)劃設計招投標及規(guī)劃市場管理創(chuàng)新,出臺了《**市規(guī)劃編制項目招投標暫行管理辦法》、《**市城市規(guī)劃設計市場暫行管理辦法》;圍繞提高規(guī)劃管理水平,啟動了“地理信息系統(tǒng)建設”,完成總體框架編制,、元數據管理系統(tǒng)等三大基礎平臺建設,8555平方公里航測影像圖、400平方公里航測影像圖和市區(qū)113平方公里1:500地形圖數據采集錄入工作正加速推進,地下管線數據普查工作即將開展。圍繞提升測繪院發(fā)展水平,擬定了改革創(chuàng)新工作方案,從企業(yè)內部管理、質量管理、標準體系等方面明確了改革目標,測繪院年內即將實現資質升級。圍繞促進規(guī)劃院科學發(fā)展,幫助企業(yè)多方開拓市場,強化內部規(guī)范性管理系統(tǒng)建設,確保了規(guī)劃院企業(yè)經濟效益和自身建設的齊頭并進。預計xx該院合同總收入將達到1200萬元,比改革前的xx年增加3倍。重點工程建設順利推進。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,xx年我承擔了多項重點工程牽頭推進任務,經過精心組織,嚴格督查,各項工作取得了明顯成效。**1897及東大街項目:完成項目三套規(guī)劃方案及項目實施方案編制工作,積極聯(lián)系,多方出擊,項目合作開發(fā)單位基本確定,項目將擇機啟動。百棟高層推進工程:制定了市區(qū)百棟高層推進工程實施方案,確立了年內已建、在建高層建筑80棟的工作目標,并通過政策引導、督促檢查、現場觀摩等形式,大力推進工程進度。目前,市區(qū)已建、在建高層建筑已達到105棟,超額完成目標任務。安居工程:精心組織各片區(qū)和相關主管部門,加速推進市區(qū)藍領公寓、拆遷安置房、廉租房等安居工程建設。目前,占目標任務(15萬平方米)%;,占目標任務()%;,占目標任務(37萬平方米)%。均超額完成目標任務。雪楓公園:積極配合公園管理單位,高標準推進公園維護和后續(xù)管理工作,積極服務好公園配套用地開發(fā)項目建設,科學嚴謹地組織好公園決算審計工作,確保公園建設畫上圓滿的句號。同時,還積極協(xié)助市水務局完成大運河水利博物館選址,并積極做好規(guī)劃方案編制工作;優(yōu)質高效地完成了**商檢、海關大樓、古黃河濱水核心區(qū)、明城墻遺址保護等市政府實事項目規(guī)劃服務工作,促進了項目的快速推進。和諧團隊創(chuàng)建效果顯著。在全力推進各項業(yè)務工作的同時,狠抓規(guī)劃干部隊伍建設,和諧團隊的工作取得顯著成效。一是強化服務創(chuàng)新,行風建設深入推進。圍繞政(行)風建設工作再上新臺階的工作目標,不斷強化工作措施,重點圍繞創(chuàng)新服務理念,出臺了《**市規(guī)劃局免費代理規(guī)劃報建服務實施辦法》、《市規(guī)劃局特別快車綠色通道服務制度》等四項規(guī)范規(guī)劃行政服務工作的新機制、新制度,著力提升服務水平,取得了實實在在的成效。在上半年全市民主評議政(行)風活動中,我局在15個行政執(zhí)法單位中排名 化學習緊密結合”、“學習與交流緊密結合”,在認真抓好規(guī)劃專業(yè)理論和管理知識自學的基礎上,積極參加市委中心組學習活動,全面領會和掌握黨的xx大、xx屆三中全會精神;制定了市規(guī)劃局制度化學習機制,組織開展了黨組中心組學習、辦公會學法、菜單式學習等多種長期性、制度性、剛性的學習活動;在學習活動中,還堅持學以致用,加強調查研究,先后完成了《新加坡城市規(guī)劃與建設的考察報告》、《桂林“兩江四湖”考察報告》、《增強中心城市核心競爭力的重點問題研究》等多篇論文,并先后兩次在市委黨校組織的干部培訓班上就自身學習成果及工作體會作了講座。廉政建設始終堅持“兩手抓”,積極履行“一崗雙責”,作為 國有資產運營、黨務與政務公開、領導干部廉潔自律及黨風廉政建設責任制落實等六個重點環(huán)節(jié)和部位的監(jiān)督管理,取得了顯著成效,黨風廉政建設和反腐敗工作得到了進一步增強。在此基礎上,本人也認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制報告制度和領導干部個人重大事項報告制度等有關規(guī)定,堅持做到胸襟坦蕩,對組織、對領導從不隱瞞個人任何問題。三、不滿意的工作溝通協(xié)調工作不夠深入,領會領導意圖不夠及時,使得少數規(guī)劃方案未能及時審定。對此,我進行了認真分析,并已報請領導進一步明確了集中審定制度。本文《規(guī)劃局長黨組書記xx年終述職報告_文秘114_免費文秘網》由文秘114()為您整理,更多必須善于抓主要矛盾,牢牢扭住組織稅費收入這個中心不動搖。每年通過稅源監(jiān)控、提早落實計劃、領導包片、績效考核、獎懲掛勾、及時督促、及時調度等措施,并通過狠抓征管質量、規(guī)范執(zhí)法、大力清繳欠稅等工作,在全局同志的齊心努力下,確保了稅費均衡入庫和過半任務、全年任務的完成。二是著力抓改革。近三年,是全省地稅系統(tǒng)改革動蕩最大的三年。由于*是全省最大的縣級市,我們局所承受的改革壓力在全省縣級局中也是最大的。面對著艱巨的人事機構改革和征管改革的繁重任務,我和全局同志一樣,每次都勇敢地站在改革的排頭,毫不動搖地擔起改革的重任。無論是****年我首次競聘上崗,還是****年的班子調整、****年的定崗分流、干部交流、****年的中層副職競聘等,也無論是****年的屬地征管、合并中心所、****年的稅收完全屬地化、征管全面信息化等,一次次重大改革,都無不是對我及我們班子的重大考驗?,F在回過頭來看,我們之所以能夠取得改革的節(jié)節(jié)勝利,首先是有省、市局的正確領導,有全局同志勇于改革、支持改革的良好基礎,除此以外,還有我們每次都能結合*局具體實際拿出切實可行的辦法,而不是機械地照搬照套,確保了改革地順利實施,比如,我們在****年競聘上崗改革中,采取了班子與群眾4:6比例公開投票的做法,充分體現了公開透明,取得了良好效果。再比如,XX年的定崗分流,我們在堅持貫徹上級精神的前提下,對提前離退的老同志盡一切可能地為他們著想,切實解決思想上、生活上的實際難題,使之充分感受到了組織的溫暖,有效地鞏固了改革的成果。還比如,XX年的中層干部全面交流,我們采取交流、雙向、公平的原則,通過任職資格順序評定及必要的調整措施,確保了改革的順暢進行。還有在推進稅收信息化過程中,我們及時采取公開招聘微機員的做法,實踐證明都是正確的。三是著力抓管理。我們地稅系統(tǒng)的管理劃分為三大類:一是征收管理,二是行政管理,三是政務管理。為了提高我局的管理水平,我通過學習大量的現代管理資訊,極力倡導并實施了全面信息化和地稅文化建設,還提出了依法治局和以情治局相結合,著力抓績效考核等各種激勵措施,注重以人為本,下大力氣抓思想工作,充分調動了每個人的工作積極性。從而,使我局的綜合管理水平上升到了一定的高度。在征收管理方面,我們堅持以“規(guī)范執(zhí)法”為目標,首先是及時理順了征管體制。在省局統(tǒng)一的征管改革精神指引下,我們結合*局實際,一是及時理順了稽查體制,將選案、審理綜合集中專人負責,通過審理辦的工作,確保了審理委員會的正確決策和決策的貫徹實施。同時,也及時恢復了稽查的計劃管理,確保了檢查的壓力和深度。二是對屬地管理后,農村稅務所職能進行了研究探討。明確了登記管理、發(fā)票管理、稅源管理、巡查管理及所內設組、主管員負責制等具體職能及銜接辦法。三是社保費征收,針對*征收面大、任務重的實際,及時成立了自成體系的綜合管理、檢查、執(zhí)行科室,在實踐中,均收到了良好成效。其次是大力推行稅收信息化,不折不扣地執(zhí)行省、市局的有關要求,及時應用各種軟件和各個模塊,并堅持通過信息化管理進行稅費計劃和征管質量考核,努力提高了征管水平。再次是大力提升檔案管理水平。在堅持推進依法治稅的同時,極力主張征管資料檔案化管理,促使我局的檔案工作三年連升了三級,去年終于跨入全省特級管理行列。在行政管理方面,我們堅持以安全無事故為基本目標,努力提高工作效率和經濟效益。首先是通過建立健全制度,強化安全管理。匯編成冊了各種制度,明確了工作職責和操作程序。比如車輛管理,人人簽訂責任狀,明晰責任,出臺了“五不準”制度及各種相關制度,堅持實施了節(jié)日車輛集中保管制度。其次是通過信息化管理提升行政管理水平。我們一方面認真落實省局行管軟件,同時對省局沒有開發(fā)的部分進行自行開發(fā),比如車輛管理軟件、辦公用品管理軟件、物業(yè)管理軟件、食堂管理軟件、衛(wèi)生安全管理軟件等,都是我們自行開發(fā)并已全部啟用,還安裝了庫房安全監(jiān)控儀等,均有效地規(guī)范和強化了我局的行政管理。再次是嚴懲事故隱患的責任人。通過檢查,發(fā)現一起嚴懲一起。三年來,我們清退過不合格的保安人員多人、重罰過車輛管理責任人。同時,還通過指紋考勤,對無故曠工者給予了認真的獎金和出勤補助扣罰。
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