履責承諾書[精選五篇]-資料下載頁
2024-10-21 00:18本頁面
【正文】 家法律、方針和政策的言行或參與賭博、邪教等活動。不準岐視、諷刺、侮辱、體罰或變相體罰學生、用粗魯言行對待學生及家長。不準以教師工作之便向學生推銷商品、亂收費用、違規(guī)強迫學生購買書籍、資料。不準參加吃請、向學生和家長索要或變相索要財物。不準在招生、考試、職稱評定、成果評審等工作中弄虛作假。不準紀律松弛、作風渙散、形象不佳、語言不文明、衣著不得體、言行不檢點、傳閑話、惡意中傷、不良方式表達訴求、拉幫結伙、搞不團結。不準對教育教學工作敷衍塞責、曠課、隨意調課、停課、不備課、不批改作業(yè)、不與家長溝通、酒后上課、在課堂上抽煙、打電話。不準有償家教、有償辦班、補課或從事第二職業(yè)。不準加重學生課業(yè)負擔或組織學生參加未經批準的各類校外活動及商業(yè)性活動。不準不尊重領導、不尊重同事、不服從管理、不服從工作安排和調整。二、如出現(xiàn)下列情形之一的，本人自愿接受責任追究：一是“十不準”有兩項未做到的；二是本人工作因自身因素發(fā)生重大失誤的；三是本人出現(xiàn)嚴重違法違紀問題受到追究的；四是因本人工作被網絡、媒體關注、曝光，造成嚴重負面影響的。承 諾 人（簽字）：0 1 2年 2月20日第四篇：教師履職履責承諾書黃土咀小學“履職盡責”教師師德師風承諾書為貫徹落實縣局“履職盡責及師德師風建設年”活動有關精神，切實轉變師德師風，全面落實各項工作，本人公開承諾如下：一、確保履行師德師風十不準：不準有違背國家法律、方針和政策的言行或參與賭博、邪教等活動。不準岐視、諷刺、侮辱、體罰或變相體罰學生、用粗魯言行對待學生及家長。不準以教師工作之便向學生推銷商品、亂收費用、違規(guī)強迫學生購買書籍、資料。不準參加吃請、向學生和家長索要或變相索要財物。不準在招生、考試、職稱評定、成果評審等工作中弄虛作假。不準紀律松弛、作風渙散、形象不佳、語言不文明、衣著不得體、言行不檢點、傳閑話、惡意中傷、不良方式表達訴求、拉幫結伙、搞不團結。不準對教育教學工作敷衍塞責、曠課、隨意調課、停課、不備課、不批改作業(yè)、不與家長溝通、酒后上課、在課堂上抽煙、打電話。不準有償家教、有償辦班、補課或從事第二職業(yè)。不準加重學生課業(yè)負擔或組織學生參加未經批準的各類校外活動及商業(yè)性活動。不準不尊重領導、不尊重同事、不服從管理、不服從工作安排和調整。二、如出現(xiàn)下列情形之一的，本人自愿接受責任追究：一是“十不準”有兩項未做到的；二是本人工作因自身因素發(fā)生重大失誤的；三是本人出現(xiàn)嚴重違法違紀問題受到追究的；四是因本人工作被網絡、媒體關注、曝光，造成嚴重負面影響的。承 諾 人（簽字）：2016年6月2日第五篇：涉外單位法定代表人履責承諾書（范文）涉外單位法定代表人履責承諾書重慶市公安局出入境管理局：根據《中華人民共和國外國人入境出境管理法》的有關規(guī)定，本單位承諾在聘請、雇用或招收來單位任職、就業(yè)、交流或學習期間的外國人（以下統(tǒng)稱招聘外國人），將履行以下職責：一、確保本單位招聘外國人的身份和事由是真實和必要的，并且與其申請簽證或居留許可事由一致，無弄虛作假或者其他違規(guī)行為。二、完善管理制度，加強對招聘外國人的有效管理。招聘外國人的招聘單位、居留地址、來華身份有變化的，應在變化后的10日內向市公安局出入境管理局報告；招聘外國人在渝期間有違法犯罪苗頭或者活動、或有其他違規(guī)行為的，立即向公安機關報告；招聘外國人所持有的簽證或居留許可即將屆滿，需要續(xù)聘（雇）或繼續(xù)學習的，應督促外國人在屆滿前10日內向重慶市公安局出入境管理局申請延期；招聘外國人提前被解聘（雇）或退學，或者自動離職出走的，應督促外國人向市公安局出入境管理局申請辦理簽證或居留許可變更手續(xù)，并協(xié)助公安機關處理相關的遺留工作。三、堅持不為與本單位沒有邀請、接待關系的外國人出具邀請函或代辦各類證件；堅持不安排本單位的招聘外國人到其他單位工作、學習。四、在備案有效期到期之前，及時提交年審后的相關材料進行涉外單位登記備案年審；對因不及時提交年審材料，造成本單位無法申請居留許可和F簽證，產生的后果由本單位自行負責。法定代表人： 年 月 日
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