隊(duì)伍教育整頓自查自糾剖析材料精選5篇-資料下載頁
2025-10-09 00:41本頁面
【正文】 加和福利待遇的提高，使得不少工作人員心理失衡，不滿情緒時(shí)有出現(xiàn)，心懷失望，自抱不平。二、自律能力還需進(jìn)一步加強(qiáng)當(dāng)前隨著科技化應(yīng)用的不斷提高和車駕管業(yè)務(wù)的社會化發(fā)展，組織形式的多樣化。同時(shí)，伴隨著有關(guān)機(jī)動車和駕駛?cè)硕囗?xiàng)便民措施的出臺，在執(zhí)行過程中，仍有極少數(shù)人思想意識領(lǐng)域表現(xiàn)出 “置身事外”，認(rèn)為創(chuàng)新規(guī)范與我無關(guān)，是領(lǐng)導(dǎo)的事情。尤其在服務(wù)意識、服務(wù)效能上表現(xiàn)更為突出，自律能力和集體觀念尚待加強(qiáng)。三、理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識有待進(jìn)一步提高雖然極大多數(shù)工作人員通過參加單位組織的各種理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了工作能力和工作水平，為推動車駕管業(yè)務(wù)發(fā)展夯實(shí)了理論基礎(chǔ)。但仍有極少數(shù)人認(rèn)為理論學(xué)習(xí)是務(wù)“虛”的，難以“顯山露水”，于是，把學(xué)習(xí)看成形式，不求理解，思想觀念和業(yè)務(wù)水平不能做到與社會發(fā)展同步，必然在日常工作中出現(xiàn)一些意想不到的錯(cuò)誤，導(dǎo)致工作被動。四、自我修養(yǎng)有待進(jìn)一步提升“人貴有自知之明”，通過全面而正確的自我認(rèn)知體驗(yàn)價(jià)值感、幸福感、愉快感與滿足感，理智與客觀地對待自己的長處與不足，冷靜地看待得與失，從而提升自我修養(yǎng)，促進(jìn)自我成長。我們的窗口工作人員中，極大部分同志從不計(jì)較個(gè)人待遇，也不計(jì)較個(gè)人辛苦、個(gè)人得失，工作中加班加點(diǎn)，有的還帶病工作。但還有極個(gè)別人過于注重功利，過于考慮個(gè)人得失，在權(quán)利和義務(wù)方面較多地強(qiáng)調(diào)自身利益，淡化對集體的義務(wù)，最后制約了自我監(jiān)督、自我修養(yǎng)的進(jìn)一步提升。總之，希望克服車管工作的繁雜、瑣碎，從身邊的小事做起，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任心和集體榮譽(yù)感，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨理念。第五篇：作風(fēng)紀(jì)律整頓自查自糾剖析材料XX科作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整頓活動自查自糾階段剖析材料根據(jù)這次學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委九屆二次全會精神、反腐敗工作簽狀暨作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動大會精神，《 XX科室作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動實(shí)施方案》的要求和部署，通過自查自糾，著力解決自身在政治思想、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、組織紀(jì)律方面存在的突出問題。我緊密結(jié)合自己的工作實(shí)際，從思想、工作、作風(fēng)等方面入手，在此基礎(chǔ)上，分析了存在問題的根源，提出了整改的對策和措施，明確了今后努力的方向。現(xiàn)匯報(bào)如下：回顧自己在XX的工作、學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我認(rèn)為在XX科的正確領(lǐng)導(dǎo)下隊(duì)員們都把工作做實(shí)，工作人員之間互相支持、融洽共事聚精會神抓落實(shí)的風(fēng)尚結(jié)合實(shí)際，制定XX科作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動責(zé)任書根據(jù)以下五個(gè)方面來來剖析并規(guī)范自己在工作中的作風(fēng)紀(jì)律。；（一）著力解決作風(fēng)不良的問題。（二）著力解決會風(fēng)不正、會紀(jì)不嚴(yán)的問題。（三）著力解決政令不暢的問題。（四）著力解決服務(wù)意識不強(qiáng)的問題。（五）著力解決精神不振、效率不高的問題。對照這些要求，認(rèn)真回顧自已這段時(shí)間以來的工作，我確實(shí)感到與中心領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)對象的要求還有一定的差距，還有許多問題和不足之處如以下：第一“全心全意為人民服務(wù)”的思想意識還不夠。第二，思想教育和理論學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。第三，工作責(zé)任心、事業(yè)感還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
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